2024年河南許昌經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)招聘中小學合同制教師147人公告

http://www.ldmfl.com 2024-08-12 11:15 來源：許昌經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)

【字體：大中小】

　　許昌經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)2024年公開招聘中小學合同制教師公告

　　為適應經(jīng)開區(qū)教育快速發(fā)展，結合學校用人需求，經(jīng)黨工委、管委會同意，現(xiàn)面向社會公開招聘中小學合同制教師147名。

　　一、招聘原則

　　堅持德才兼?zhèn)浜?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取講課（現(xiàn)場抽課）的方式公開招聘，擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘對象及范圍

　　全省范圍內符合招聘條件和崗位要求的人員。

　　三、招聘條件

　　（一）應聘人員必須具備下列條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守憲法和法律；

　　3.具有良好的品行；

　　4.具有崗位所需的專業(yè)知識或技能條件，同時具備崗位所需的學歷和任職資格要求；

　　5.具有崗位要求的身體條件；

　　6.初中合同制教師年齡在40周歲及以下（1984年1月1日以后出生），如有從教經(jīng)歷的年齡放寬至45周歲;

　　7.小學合同制教師年齡在35周歲及以下（1989年1月1日以后出生），如有從教經(jīng)歷的年齡放寬至40周歲;

　　8.具有擬招聘崗位所需要的其他條件。

　　（二）有下列情形之一的人員不得報考：

　　1.曾經(jīng)受過刑事處罰、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

　　2.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查、紀律審查的人員；

　　3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為且不滿5年的人員；

　　4.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

　　四、招聘計劃

　　計劃招聘中小學合同制教師147名（具體招聘計劃和崗位條件見附件1）。

　　五、招聘程序

　　此次招聘工作已在經(jīng)開區(qū)人力資源局備案，由經(jīng)開區(qū)綜合服務中心組織實施。

　　（一）發(fā)布招聘信息

　　2024年8月9日，在許昌經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站（http://gjxcjkq.xuchang.gov.cn/）發(fā)布公開招聘公告。

　　（二）報名

　　報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。

　　報名時間：2024年8月10日至8月14日，上午8:30至12:00，下午15:00至18:00。

　　報名地點：各報考學校。

　　報名時需攜帶《許昌經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)2024年公開招聘中小學合同制教師報名登記表》（見附件2），本人有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證等相關證件原件及復印件各1份。

　?。ㄈ┏鯇?/div>

　　資格審查組對報名者資格進行審核，報考人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料、虛假信息的，即取消其考試、聘用資格。

　　本次報名資格審查工作貫穿于公開招聘工作的全過程。

　?。ㄋ模┟嬖?/div>

　　學校電話通知初審通過人員，持本人有效身份證件到經(jīng)開區(qū)各報考學校領取面試通知單。面試采取試講的方式進行，滿分為100分。面試時間、地點以面試通知單為準，面試當天缺考的取消招聘資格。根據(jù)面試成績，從高到低進行排名，進入體檢。

　　（五）體檢和考察

　　因體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)崗位缺額的，可在同崗位應聘人員中按總成績從高分到低分依次等額遞補。體檢的項目和辦法參照《公務員聘用體檢通用標準》等有關規(guī)定執(zhí)行。

　　對體檢合格的人員，等額確定考察對象?？疾靸热葜饕撬枷胝伪憩F(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配。同時進行資格復審，主要核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息是否真實、準確、完整，是否與本人真實經(jīng)歷背景相一致?？疾旖Y論作為確定擬聘用人員的主要依據(jù)，對考察過程中發(fā)現(xiàn)的不符合報考崗位要求和弄虛作假等情形的，不得確定為擬聘用人員。

　?。┺k理相關手續(xù)

　　根據(jù)考察結果確定擬聘用人員，同時對擬聘用人員名單進行公示，公示期5個工作日。

　　新招人員在接到聘用通知后，按規(guī)定時間到用人單位報到。對無正當理由逾期不報到的，取消其招用資格。新招人員不納入編制管理，實行合同管理，用人單位與新招人員簽訂勞動合同。

　　新招人員合同期為一年，期滿終止。

　?。ㄆ撸┕べY待遇

　　招聘人員工資每月2600元（含社會保險個人承擔部分），用人單位按規(guī)定繳納社會保險單位承擔部分（醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險）。

　　附件：1.許昌經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)2024年合同制教師招聘計劃.doc

　　2. 許昌經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)2024年公開招聘中小學合同制教師報名登記表.doc

　　許昌經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)綜合服務中心

　　2024年8月9日

免費學習資源（關注可獲取最新開課信息）