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2022年安徽蕪湖市公安局招聘留置看護(hù)輔警6人公告

http://www.ldmfl.com 2022-06-21 09:35 來源：蕪湖人才網(wǎng)

【字體：大中小】

2022年蕪湖市公安局公開招聘留置看護(hù)輔警公告

因工作需要，市公安局現(xiàn)面向社會公開招聘留置看護(hù)輔警，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘。

（二）堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

（三）堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計劃

本次共計劃招聘男性留置看護(hù)輔警6人。（詳見附件1）

三、招聘程序和信息發(fā)布

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、體測、筆試、體檢、考察、公示及聘用等步驟進(jìn)行，本次招聘工作由蕪湖市公安局統(tǒng)一組織具體實(shí)施。本次考試有關(guān)招聘公告及體測、筆試、體檢、考察等后續(xù)信息，請考生及時登錄蕪湖市公安局網(wǎng)站（網(wǎng)址：https://gaj.wuhu.gov.cn/）查詢、查閱。

四、報名條件及崗位要求

1、本次招聘對象須符合下列條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄；

（三）具有良好的品行，無違法違紀(jì)行為；

（四）有正常履行崗位所需的專業(yè)條件和適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）28周歲以下；

（六）蕪湖市及所轄縣（區(qū)）戶籍；

（七）具有大專及以上學(xué)歷；中國人民解放軍、中國人民武裝警察部隊、公安邊防退役士兵（士官）可放寬至高中學(xué)歷；

（八）符合應(yīng)聘崗位要求的其他資格和條件。

有下列情形之一的，不得報考：

（一）不符合崗位招聘條件的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違規(guī)行為且在停考期內(nèi)的人員；

（五）按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；

（六）受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

（七）編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的；

（八）因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

（九）被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

（十）被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；

（十一）被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；

（十二）從蕪湖市公安機(jī)關(guān)輔警崗位離職的；

（十三）有較為嚴(yán)重個人不良信用記錄的；

（十四）有紋身的；

（十五）本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

（十六）本人家庭成員或主要社會關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；

（十七）其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

2、崗位要求

具體需求詳見公開招聘人員崗位表（見附件1），其中“28周歲及以下”為“1993年7月3日（含）以后出生”。

五、報名和資格審查

本次報名采取現(xiàn)場報名的方式。

1、報名時間：2022年7月4日—2022年7月15日(工作日時間)，上午9：00—11：30，下午15:00—17:00，逾期不予補(bǔ)報；

2、報名地點(diǎn)：蕪湖市公安局特警訓(xùn)練基地一樓會議室(包公路蕪湖市黨風(fēng)廉政教育中心北側(cè)200米)；

3、報名材料：《2022年蕪湖市公安局公開招聘留置看護(hù)輔警報名表》1份（見附件2），報名表照片處粘貼一寸彩色近期免冠照片，并出示本人身份證的原件及復(fù)印件、畢業(yè)證的原件及復(fù)印件。

4、筆試加分項：報名人員如為中共黨員的加3分；報名人員如為退役士兵（士官），在部隊榮獲過優(yōu)秀士兵（士官）的、榮獲過三等功及以上獎項、擔(dān)任過班長（或副班長）的加3分（只計算1次）；相關(guān)加分項可累計，并加入筆試成績。上述人員在報名時攜帶本人退役證原件及復(fù)印件、相關(guān)榮譽(yù)證書原件及復(fù)印件、任職材料原件及復(fù)印件、黨員證明材料原件及復(fù)印件。

5、報名現(xiàn)場將對考生提交資料進(jìn)行審查，審查通過人員名單及符合加分條件人員名單于7月19日通過蕪湖市公安局網(wǎng)站發(fā)布。報名人員提交的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報名者與崗位要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處罰。報考者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的，隨即取消應(yīng)聘資格。

為確保新進(jìn)人員素質(zhì)，報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不低于4:1。因報考人數(shù)較少難以達(dá)到開考比例，經(jīng)批準(zhǔn)可降低開考比例為3:1。仍不足規(guī)定開考比例的，取消或核減崗位招聘計劃數(shù)。

六、招聘辦法

此次招聘考試采取體能測試和筆試相結(jié)合的方式進(jìn)行。體能測試完成后當(dāng)場宣布體測成績，體測合格的人員方可進(jìn)行筆試。參考人員不再發(fā)放通知書，體測和筆試時攜帶本人身份證原件到考試地點(diǎn)參考。體能測試、筆試時間和地點(diǎn)另行通知。

（一）體能測試

體能測試評分標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）的通知》要求，結(jié)合《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》制定，以男子縱跳摸高和1000米跑作為測評項目。

縱跳摸高測評次數(shù)不超過3次，1000米跑測評次數(shù)為1次，評分標(biāo)準(zhǔn)見附件3。兩項測評項目均達(dá)標(biāo)方可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。體能測試結(jié)束后，考生按1000米跑測評項目作為體測評分項，按滿分比例折合成績，并按照從高分到低分排序。

體測未按時參加的報考人員，按自動放棄處理。因體質(zhì)原因不宜參加體能測試的，應(yīng)聘者應(yīng)主動提出退出，否則由此引發(fā)的一切后果均由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（二）筆試

筆試內(nèi)容為十九大精神、《中華人民共和國監(jiān)察法》、《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國人民警察法》、《公安機(jī)關(guān)人民警察紀(jì)律條令》。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。設(shè)定筆試成績最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分，筆試成績從高分到低分排序。

考試未按時參加的報考人員，按自動放棄處理。

（三）成績合成

1、總成績：體測成績按體測評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行換算，換算后體測成績占比60%，筆試成績占比40%，總成績=體測成績×60%+（筆試成績+加分）×40%，并四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后1位，若考生總成績相同，則按照體測成績高低順序確定名次，若出現(xiàn)體測且筆試成績相同者，則采取加試的方法，加試方案另行公布；

2、體測、筆試、總成績統(tǒng)計完成后在蕪湖市公安局網(wǎng)站公布，一并公布參加體檢人員名單及相關(guān)事項。

（四）體檢和考察

對體測和筆試合格的人員，根據(jù)總成績排名由高到低順序，按崗位招聘計劃1:1的比例確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（皖人社發(fā)〔2017〕10號）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）文件標(biāo)準(zhǔn)，體檢費(fèi)用自理。體檢在三級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋醫(yī)院體檢專用公章。對體檢結(jié)論有疑問者，在體檢結(jié)論公告后的7天內(nèi)考生本人可以申請復(fù)檢，否則視為放棄復(fù)檢，復(fù)檢只進(jìn)行一次。申請復(fù)檢考生體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對體檢出現(xiàn)缺額或不合格的，在體測、筆試合格的報考人員中按總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

體檢合格的考生，參照人民警察的政審標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考察?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn)，同時進(jìn)一步核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

（五）公示及聘用

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單在蕪湖市公安局網(wǎng)站公示5天，接受社會監(jiān)督。公示期間，對擬聘人員有異議的，可以向市紀(jì)委監(jiān)委駐市公安局紀(jì)檢監(jiān)察組反映。公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理報批或備案手續(xù)；對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。對公示無異議人員，經(jīng)研究確定為聘用人員，報市直相關(guān)部門進(jìn)行備案。對未在規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員，取消其聘用資格。至2022年12月31日仍不能提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次學(xué)歷學(xué)位證書的，或證書與證明材料不一致的，取消其聘用資格。

若有員額空缺，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)空缺數(shù)，從體測、筆試均合格的人員中依次擇優(yōu)遞補(bǔ)，具體遞補(bǔ)工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按程序組織實(shí)施。

七、用工形式及待遇

（一）確定為聘用的人員簽訂勞動合同。對在工作試用期考核不合格人員，直接解除勞動合同。合同期內(nèi)年度考核均為合格及以上等次的，合同到期后，可續(xù)簽合同。合同期內(nèi)年度考核不合格的，解除勞動合同。

（二）工資及福利待遇參照蕪湖市公安機(jī)關(guān)輔警待遇執(zhí)行，由政府財政供給標(biāo)準(zhǔn)全額保障。享受社會保險和住房公積金等社會保障（個人繳納部分從工資中代扣）。錄用后自行解決住宿。

八、疫情防控要求

（一）近14天內(nèi)有疫情發(fā)生地區(qū)所在城市旅居史人員、有發(fā)熱、咳嗽等流感樣癥狀的人員，不得報名及參加考試；

（二）考生報名及參加體測、筆試時均須提供48小時內(nèi)核酸檢測陰性報告（提交紙質(zhì)版留存），須全程佩戴口罩，經(jīng)現(xiàn)場測試體溫，查驗(yàn)安康碼、行程碼、疫苗接種碼均正常后方可參加報名及考試。

（三）嚴(yán)禁隱瞞個人情況及冒用他人安康碼、行程碼等信息，隱瞞冒用者一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試成績及錄用資格，并追究相關(guān)責(zé)任。

九、監(jiān)督檢查

為增強(qiáng)招聘工作的公開性和透明度，落實(shí)報考者和社會各界對招聘工作的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，市紀(jì)委監(jiān)委駐市公安局紀(jì)檢監(jiān)察組對招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督。

本公告由本次招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0553-2969502。