4.報(bào)名者須提供本人真實(shí)材料和真實(shí)信息。

 

（二）資格審查

 

1.資格審查內(nèi)容主要為：審查考生報(bào)名時(shí)所提交的相關(guān)資料及證書是否符合報(bào)考資格條件，是否真實(shí)有效。

 

2.資格審查與現(xiàn)場報(bào)名同時(shí)進(jìn)行，資格審查將貫穿于整個(gè)招聘環(huán)節(jié)，若發(fā)現(xiàn)一切違背招聘的原則及資格等相關(guān)事宜，將一律取消該考生的考試或聘用等資格。

 

（三）考試

 

本次招聘采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)素質(zhì)、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力和心理素質(zhì)等?？荚嚾藛T按1:2比例開考，如報(bào)考人員不足，將按比例取消相應(yīng)招聘人數(shù)。面試總分為100分?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

（四）體檢與考察

 

1.體檢：按照面試成績從高分到低分順序前8名參加。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行解決，試用期滿正式聘用后可憑發(fā)票予以報(bào)銷。

 

2.考察：體檢合格者，進(jìn)入考察程序?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等。

 

3.因體檢、考察不合格，或應(yīng)聘者不參加體檢、考察，出現(xiàn)報(bào)考崗位缺額的，在報(bào)考人員中按面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

 

（五）公示、聘用與待遇

 

1.對考試、體檢、考察合格的擬聘用人員公示3天，公示期滿無異議或有異議不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，試用期為3個(gè)月，試用期間，每月工資2400元，試用期內(nèi)無相關(guān)社會保險(xiǎn)及公積金待遇。試用期滿經(jīng)考核合格的，正式聘用、簽訂合同。按照相關(guān)考核辦法開展考核并發(fā)放績效工資，按照人社部門規(guī)定繳納相關(guān)社會保險(xiǎn)及公積金

 

2.正式聘用后，對嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度的，或者確因身體原因不能繼續(xù)勝任工作的，或聘期考核不合格的，依據(jù)《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定，解除或終止聘用。

 

四、其他事項(xiàng)

 

1.此次公開招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界監(jiān)督，對違反人事考試工作紀(jì)律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理；

 

2.報(bào)名咨詢電話：（在工作日辦公時(shí)間使用）0555-2585019（運(yùn)漕鎮(zhèn)組織辦）；

 

3.監(jiān)督舉報(bào)電話：（在工作日辦公時(shí)間使用）0555-4363253（運(yùn)漕鎮(zhèn)紀(jì)委）；

 

4.本公告由運(yùn)漕鎮(zhèn)組織辦負(fù)責(zé)解釋。

 

特此公告。

 

附件：

 

含山縣運(yùn)漕鎮(zhèn)人民政府

 

2023年10月10日