資格復(fù)審合格的報(bào)考人員將進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試人選根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)，在同崗位符合條件人員中依筆試成績(jī)從高到低按5:1的比例確定，筆試成績(jī)相同的一并確定為面試人選。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

 

　　面試采用結(jié)構(gòu)化小組方式進(jìn)行，面試工作由市委組織部會(huì)同市人社局、開發(fā)區(qū)組織實(shí)施，面試公告將在合肥人事考試網(wǎng)發(fā)布。

 

　　面試不收取費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試培訓(xùn)。

 

　?。ㄋ模┏煽?jī)合成

 

　　面試后，筆試成績(jī)與面試成績(jī)按4:6合成考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均按“四舍五入”規(guī)則保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)低于60分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。實(shí)際參加面試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，考生面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)天本考場(chǎng)實(shí)際參加面試考生的面試成績(jī)平均分。

 

　　根據(jù)報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分等額確定崗位體檢人選（考試總成績(jī)相同的，依次按面試成績(jī)、筆試成績(jī)高低順序排序）。

 

　?。ㄎ澹w檢和考察

 

　　由招聘單位主管部門牽頭，按規(guī)定組織實(shí)施體檢考察工作。體檢工作參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。

 

　　報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加體檢的，視作自動(dòng)放棄；報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞實(shí)情造成結(jié)果失真的，終止其聘用程序。

 

　　考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》（皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào)）等文件精神，考察時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

 

　　對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，體檢和考察遞補(bǔ)累計(jì)不超過(guò)2次。

 

　?。┖炗唴f(xié)議

 

　　體檢考察合格的初步人選，簽訂高校畢業(yè)生三方就業(yè)協(xié)議。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)（2024年7月31日）取得畢業(yè)證和學(xué)位證可辦理聘用手續(xù)。

 

　　（七）公示聘用

 

　　對(duì)體檢、考察合格的擬儲(chǔ)備人才，在校內(nèi)公示5個(gè)工作日。公示期滿，沒(méi)有問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。擬儲(chǔ)備人才名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

 

　　對(duì)違反儲(chǔ)備人才引進(jìn)規(guī)定或未能在2024年7月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次學(xué)歷、學(xué)位等證書的報(bào)考人員，取消其聘用資格。招聘單位對(duì)未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的人員，取消其聘用資格。

 

　　三、培養(yǎng)管理

 

　　儲(chǔ)備人才由市委組織部、所在單位及主管部門共同管理和培養(yǎng)。儲(chǔ)備人才實(shí)行試用期管理，期滿后經(jīng)考核合格辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)。對(duì)工作表現(xiàn)優(yōu)秀且符合調(diào)任條件的儲(chǔ)備人才，根據(jù)工作需要可優(yōu)先調(diào)任公務(wù)員崗位，并納入全市優(yōu)秀年輕干部統(tǒng)籌培養(yǎng)管理。

 

　　四、其他事項(xiàng)

 

　?。ㄒ唬┍敬吸h政儲(chǔ)備人才引進(jìn)工作不收取考生任何費(fèi)用，同時(shí)給予省外來(lái)肥面試考生交通和食宿補(bǔ)貼，采取包干形式，有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)參照《安徽省2024年度面向部分高校招錄定向選調(diào)生公告》。

 

　　（二）主管部門咨詢電話：

 

　　市紀(jì)委監(jiān)委：0551-63537334

 

　　市委組織部：0551-63537404

 

　　市發(fā)改委：0551-63538423

 

　　市教育局：0551-63505053；0551-62828632

 

　　市科技局：0551-63537795

 

　　市經(jīng)濟(jì)和信息化局：0551-63538562

 

　　市民政局：0551-62755543

 

　　市司法局：0551-65626178

 

　　市財(cái)政局：0551-63532108

 

　　市人社局：0551-63536173

 

　　市自然資源和規(guī)劃局：0551-62778651

 

　　市生態(tài)環(huán)境局：0551-63508123

 

　　市城鄉(xiāng)建設(shè)局：0551-62692757

 

　　市交通局：0551-62755632

 

　　市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局：0551-63538454

 

　　市水務(wù)局：0551-63538327

 

　　市文旅局：0551-62674838-206

 

　　市衛(wèi)健委：0551-65355227

 

　　市審計(jì)局：0551-63537833

 

　　市城管局：0551-63731130

 

　　市外事辦公室：0551-63538607

 

　　市國(guó)資委：0551-63536595

 

　　市市場(chǎng)監(jiān)督管理局：0551-62315023

 

　　市住房保障和房產(chǎn)管理局：0551-62655531

 

　　市林業(yè)和園林局：0551-63538490

 

　　市醫(yī)療保障局：0551-63536086

 

　　市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局：0551-63537954

 

　　市政府信訪局：0551-63538500

 

　　市數(shù)據(jù)資源局：0551-65904423

 

　　市政務(wù)服務(wù)管理局：0551-63538898

 

　　省巢湖管理局：0551-65308018

 

　　濱湖科學(xué)城管委會(huì)：0551-65909009

 

　　市總工會(huì)：0551-63532532

 

　　市婦聯(lián)：0551-63537696

 

　　市科協(xié)：0551-63537482

 

　　市住房公積金管理中心：0551-62640052

 

　　合肥仲裁委員會(huì)秘書處：0551-62644050

 

　　中共合肥市委黨校（合肥行政學(xué)院）：0551-62206578；0551-62206557

 

　　合肥開放大學(xué)：0551-62691037

 

　　合肥大學(xué)：0551-62158079

 

　　合肥幼兒師范高等?？茖W(xué)校：0551-62520118；0551-62529306

 

　　合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院：0551-82363029；0551-82367072

 

　　合肥高新區(qū)管委會(huì)：0551-65324309

 

　　合肥經(jīng)開區(qū)管委會(huì)：0551-63679142

 

　　合肥新站高新區(qū)管委會(huì)：0551-65777576

 

　　政策咨詢：0551-63536114

 

　　考務(wù)和技術(shù)咨詢：0551-62615147；0551-62669622

 

　　紀(jì)律監(jiān)督：0551-63536195

 

　　上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

 

　?。ㄈ┮M(jìn)工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用工作紀(jì)律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

 

　?。ㄋ模┍竟嬗芍泄埠戏适形M織部、合肥市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

 

　　附件1.合肥市2024年度市直事業(yè)單位黨政儲(chǔ)備人才引進(jìn)崗位表

 

　　附件2.合肥市2024年度開發(fā)區(qū)黨政儲(chǔ)備人才引進(jìn)崗位表

 

　　合肥市人力資源和社會(huì)保障局

 

　　2024年1月25日