北京經(jīng)濟管理職業(yè)學院（北京經(jīng)理學院）2024年公開招聘（第三批）公告

 

　　北京經(jīng)濟管理職業(yè)學院（北京經(jīng)理學院）是北京市人民政府批準、教育部備案、北京市教育委員會主管的公辦全日制普通高等職業(yè)學院。

 

　　2024年2月，北京市教育委員會、天津市教育委員會、河北省教育廳研究決定，依托學校固安校區(qū)成立京津冀職教改革示范園區(qū)，按照“改革先行、聚合創(chuàng)新、協(xié)同發(fā)展”的理念，構建央地互動、區(qū)域聯(lián)動協(xié)同平臺，通過聚合京津冀三地產(chǎn)教資源要素、布局京津冀職教本科專業(yè)，推進教育、科技、人才“三位一體”融合發(fā)展，以教育協(xié)同創(chuàng)新推動京津冀協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略邁向更高水平，培養(yǎng)更多高素質(zhì)技術技能人才、能工巧匠、大國工匠。

 

　　學校立足新時代首都發(fā)展，深入推進京津冀協(xié)同發(fā)展，聚焦職業(yè)教育類型教育定位，不忘教育初心，牢記育人使命，秉承、創(chuàng)新“厚德強技、知行合一”的校訓精神，堅持辦學為民的價值取向，以“做對學生最好、最負責任的高職學院”為己任，全面深化改革發(fā)展，全力推進“京津冀職教改革示范園區(qū)”高質(zhì)量建設，著力培養(yǎng)德技并修、全面發(fā)展，具有首善標準、國際視野、工匠精神的高素質(zhì)專業(yè)化技術技能人才。

 

　　學?，F(xiàn)有北京望京和河北固安兩個校區(qū)，總占地面積1287畝，在校生近4000人。設有臨空經(jīng)濟管理學院、數(shù)字財金學院、人工智能學院、外語與學前教育學院、珠寶與藝術設計學院、基礎教育學院、馬克思主義學院、培訓學院等8個二級學院及教學機構。學校是教育部現(xiàn)代學徒制試點單位、國家級職業(yè)教育專業(yè)教學資源庫主持單位、北京市特色高水平骨干專業(yè)建設單位，入選全國高職“國際影響力50強”“產(chǎn)教融合50強”、全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作典型案例100強、中國成人教育協(xié)會“職業(yè)院校服務全民學習”首批實驗校、全國職業(yè)院校傳統(tǒng)技藝傳承示范基地等。

 

　　新時代新征程，學校將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢記“為黨育人、為國育才”使命，按照第三次黨代會提出的發(fā)展思路和戰(zhàn)略目標，堅定扛起服務新時代首都發(fā)展的責任擔當，為早日建成首善標準、首都特色、人民滿意的高水平技能型大學而努力奮斗，為中國式職業(yè)教育現(xiàn)代化貢獻北京經(jīng)管院力量。

 

　　為深入貫徹落實人才強校戰(zhàn)略，全力推進京津冀職教改革示范園區(qū)建設，更好的為首都“四個中心”建設和經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展培養(yǎng)高質(zhì)量人才，全面提升學校辦學水平，根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》《北京市引進人才管理辦法》等文件精神，結合我校實際工作需要，現(xiàn)將2024年公開招聘（第三批）相關事項公告如下：

 

　　一、招聘崗位、數(shù)量、職責及要求

 

　　本次招聘共計9人。具體職責及崗位要求詳見附件1。

 

　　二、招聘基本條件

 

　?。ㄒ唬碜o中國共產(chǎn)黨的領導，堅持中國特色社會主義道路，忠誠黨的教育事業(yè)，熱愛祖國，遵紀守法，師德師風優(yōu)良，具有良好的道德品行。

 

　?。ǘ蹗従礃I(yè)，樂于奉獻，忠于職守，身心健康。

 

　　（三）具有北京市常住戶口或符合北京市相關就業(yè)落戶要求。博士畢業(yè)生年齡為35周歲以下（1989年7月1日之后出生），碩士畢業(yè)生年齡為30周歲以下（1994年7月1日之后出生），副教授年齡為40周歲以下（1984年7月1日以后出生），教授年齡為45周歲以下（1979年7月1日以后出生）；特別優(yōu)秀的年齡可適當放寬。

 

　　（四）符合事業(yè)單位公開招聘人員回避制度的有關規(guī)定。

 

　　（五）具備與應聘崗位相應的工作能力和技術水平。

 

　?。o任何不良記錄。

 

　?。ㄆ撸┓险衅笉徫灰蟮钠渌Y格條件（見附件1）。

 

　　三、報名方法及時間

 

　　自公告發(fā)布之日起接受報名，報名截止時間2024年7月31日12:00（以收到郵件日期為準）。

 

　　應聘人員須分別填寫應聘申請表（見附件2）、應聘人員基本信息表（見附3），并以excel表格形式發(fā)往郵箱zhaopin@biem.edu.cn，郵件主題以及應聘申請表、應聘人員基本信息表的命名為：“應聘崗位名稱--姓名--性別--出生日期”。身份證、戶口簿、學歷學位證書等佐證材料命名為“佐證材料”，單獨以PDF文件格式附在郵件附件中。

 

　　每人限報一個崗位。

 

　　四、招聘程序

 

　　招聘程序分為個人申報、初步篩選、試講、綜合考察、學校審議、體檢、考察和公示。

 

　?。ㄒ唬﹤€人申報

 

　　應聘者選擇相應崗位，通過電子郵件提交應聘申請。

 

　?。ǘ┏醪胶Y選

 

　　人事處對報名人員的基本信息進行資格初審，用人單位根據(jù)招聘條件對應聘者資格及提供的材料進行復審，按照1:10的比例進行初步篩選（不足1:10時以實際人數(shù)為準），進入試講或測試環(huán)節(jié)。

 

　　（三）試講

 

　　人事處組織用人單位對通過初審環(huán)節(jié)的應聘者進行試講或測試，依照成績由高至低排序，按照1:5的比例（不足1:5時以實際人數(shù)為準），將結果上報學校人才工作領導小組辦公室。

 

　?。ㄋ模┚C合考察

 

　　學校人才工作領導小組組建綜合能力考察組對通過試講或測試環(huán)節(jié)的應聘者進行綜合能力考察，依照成績由高至低排序，按照1:3的比例（不足1:3時以實際人數(shù)為準），將結果上報學校人才工作領導小組審議。

 

　　（五）學校審議

 

　　學校人才工作領導小組研究確定各崗位推薦人選，上報學校校長辦公會，校長辦公會對各崗位推薦人選進行審議，并提請黨委常委會審定，確定各崗位擬聘用人員。

 

　　（六）體檢、考察

 

　　擬聘用人員在學校規(guī)定的時間內(nèi)到相應的醫(yī)院進行體檢，體檢標準原則上參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢費用自理。

 

　　用人單位基層黨組織對擬聘用人員進行政審，主要涉及擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、師德素養(yǎng)、道德品質(zhì)、遵規(guī)守紀情況等內(nèi)容。

 

　　體檢、考察不合格的，不予聘用。

 

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