為提升敬老院服務(wù)質(zhì)量，做好養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)人才培養(yǎng)儲(chǔ)備工作，保障敬老院各項(xiàng)工作有效運(yùn)轉(zhuǎn)，確?，F(xiàn)工作人員離職后工作不斷檔，石魚鎮(zhèn)敬老院擬面向社會(huì)公開招聘工作人員1名（護(hù)理人員崗位），要求如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取面試的方法進(jìn)行。

二、條件要求

1.遵守國(guó)家憲法和法律，具有良好的品行;熱愛養(yǎng)老事業(yè)，有奉獻(xiàn)精神；

2.身體健康，無殘疾、無傳染病，符合國(guó)家公共場(chǎng)所從業(yè)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)和崗位要求的基本素質(zhì)；

3.年齡：男50周歲以下，女40周歲以下；

4.具有初中以上學(xué)歷，有老年人護(hù)理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5.原則上不兼職，兼職不得兼薪。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

(1)不符合招聘崗位條件要求的人員；

(2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

(3)有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單且至今未撤銷的；

(4)涉嫌涉黑涉惡?jiǎn)栴}未查清、疑點(diǎn)未排除的；

(5)道德品行低劣、在群眾中影響較壞的；

(6)法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員。

三、相關(guān)待遇

薪酬待遇參照銅人發(fā)〔2018〕76號(hào)文件執(zhí)行，實(shí)行統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)管理，并根據(jù)工作性質(zhì)和人員結(jié)構(gòu)確定工資檔次：從事護(hù)理工作的人員，取得國(guó)家專業(yè)技術(shù)職業(yè)資格證書或國(guó)家專項(xiàng)職業(yè)技能資格證書的，經(jīng)政府考核合格聘用的，參照護(hù)理人員崗位工資指導(dǎo)價(jià)執(zhí)行，即：2900元/月；未取得相應(yīng)資格證書的，參照宿舍管理員崗位指導(dǎo)價(jià)執(zhí)行，即：2200元/月。臨工工資標(biāo)準(zhǔn)含個(gè)人繳納“五險(xiǎn)一金”部分。

四、招聘程序

公開招聘工作按照以下步驟組織實(shí)施。

(一)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

2.報(bào)名時(shí)間：2021年11月12日- 2021年11月18日(上午9:30-11:30，下午14:30-17:30)。

3.報(bào)名地點(diǎn)：石魚鎮(zhèn)公共服務(wù)中心民政辦公室

（二）面試

面試地時(shí)間：2021年11月19日上午9:30

面試地點(diǎn)：石魚鎮(zhèn)人民政府二樓會(huì)議室。

五、工作內(nèi)容

1.敬老院日常管護(hù)；

2.院內(nèi)老人日常身體健康狀況監(jiān)測(cè)；

3.院內(nèi)老人日常用藥管理；

4.院內(nèi)老人日?？祻?fù)、護(hù)理。

六、其他事項(xiàng)

本次招聘工作自覺接受社會(huì)各界監(jiān)督，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象發(fā)生。若有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

本方案未盡事宜，由石魚鎮(zhèn)招聘敬老院工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

石魚鎮(zhèn)人民政府

2021年11月11日