秀山戍安保安公司派往秀山縣公安局警務(wù)輔助崗位工作人員招聘公告

為滿足工作需要，緩解警力緊張壓力，秀山戍安保安有限公司受秀山縣公安局委托，采用派遣制方式面向社會(huì)公開(kāi)招聘30名輔警。本次招聘的輔警由秀山戍安保安有限公司派往秀山縣公安局，從事警務(wù)輔助工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及崗位職責(zé)

文職輔警：4名，限男性，要求專科及以上學(xué)歷，秀山本地戶口。

勤務(wù)輔警崗：26名，限男性，高中及以上學(xué)歷，秀山本地戶口。

崗位職責(zé)：協(xié)助秀山縣公安局民警開(kāi)展警務(wù)輔助工作。

二、報(bào)考資格條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正；

（二）年齡18周歲以上，35周歲以下（1986年3月28日至2004年3月27日期間出生）；

（三）文職輔警應(yīng)當(dāng)具有國(guó)民教育（包括全日制、自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、函授）序列大專及以上學(xué)歷；勤務(wù)輔警應(yīng)當(dāng)具備高中及以上學(xué)歷；

（四）身體健康，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，具有履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

（五）承諾在派遣崗位工作最低年限不得少于兩年；

（六）下列人員在同等條件下優(yōu)先招聘：

1. 烈士遺屬和因公犧牲的軍人、人民警察、輔警的遺屬；

2. 退役軍人、退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員；

3. 見(jiàn)義勇為人員；

4. 公安類或者法學(xué)類專業(yè)畢業(yè)生；

5. 具有崗位所需的專業(yè)資質(zhì)和專業(yè)技能的人員。

（七）有下列情形之一的，不屬于招聘范圍：

1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人被判處刑罰或正在接受調(diào)查的；

3.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；

5.受到治安管理處罰或因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的；

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；

8.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；

9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；

10.被依法列入嚴(yán)重失信主體名單的；

11.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；

12.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

（八）報(bào)名注意事項(xiàng)

1. 截止報(bào)名時(shí)未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生，重慶市公安機(jī)關(guān)在職輔警以及從輔警崗位正常離職不足2年的不得應(yīng)聘。

2. 應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)本人條件，嚴(yán)格按照各招聘崗位要求條件報(bào)名。應(yīng)聘人員條件與崗位要求不符的，取消應(yīng)聘資格，后果由本人自負(fù)。

3.應(yīng)聘人員應(yīng)確保報(bào)考信息真實(shí)、準(zhǔn)確。如發(fā)現(xiàn)虛假信息的，取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

4.應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位的報(bào)名，報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證，且必須與考試時(shí)使用的身份證一致。

5.應(yīng)聘人員填報(bào)的聯(lián)系電話、通訊地址應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系本人。

6.應(yīng)聘人員在招聘任一環(huán)節(jié)有違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格。

三、招聘方式及流程

招聘采取網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、體能測(cè)試、面試、體檢、考察、公示、聘用的方式進(jìn)行，各流程具體內(nèi)容如下：

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年3月29日至4月7日15時(shí)截止，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)報(bào)名。

2.網(wǎng)上報(bào)名

因受疫情影響，本次報(bào)名須通過(guò)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，應(yīng)聘者可加入QQ群601281729，下載報(bào)名表，填報(bào)后發(fā)到郵箱43419764@qq.com中，勞務(wù)派遣公司將對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)名材料進(jìn)行初審，初審?fù)ㄟ^(guò)后將通過(guò)電話或QQ群發(fā)信息的方式通知現(xiàn)場(chǎng)資格審查安排。

（二）資格審查

1.資格審查時(shí)間

資格審查時(shí)間擬定為4月8日9時(shí)-16時(shí)，以電話通知為準(zhǔn)。（通知電話有且只有兩部，分別為：76036666，76636923）

2.資格審查地點(diǎn)

秀山縣秀山縣戍安保安服務(wù)有限公司(秀山縣邊貿(mào)汽車站5樓）。

3.資格審查所需材料

（1）正確、完整填寫的《輔警報(bào)名表》1份，（QQ群文件下載）；

（2）本人近期1寸彩色同底免冠登記照片5張；

（3）本人身份證原件、復(fù)印件2份；

（4）戶口簿（含主頁(yè)、本人頁(yè)、增減頁(yè)）復(fù)印件1份；

（5）已取得的畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份；

（6）大專及以上學(xué)歷的需登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（簡(jiǎn)稱“學(xué)信網(wǎng)”，網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn）下載打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》1份；

（7）人民銀行出具的個(gè)人征信報(bào)告1份；

（8）退伍軍人需出具退伍證明；

（9）應(yīng)聘者具有專業(yè)特長(zhǎng)方面相關(guān)資格認(rèn)證或獲得重大獎(jiǎng)勵(lì)的，可提供相關(guān)證明的原件及復(fù)印件。

應(yīng)聘人員所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效，在整個(gè)招聘過(guò)程中，凡不符合招聘條件和弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。經(jīng)資格審查合格者，將由秀山縣戍安保安有限公司通過(guò)短信、電話或網(wǎng)上公布予以通知；未通過(guò)資格審查者，恕不另行通知，所有應(yīng)聘材料恕不退還。

（三）筆試

1.資格審查合格者進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。筆試采取閉卷方式，考試題類型參照國(guó)家公務(wù)員或事業(yè)單位招錄考試客觀題類型，內(nèi)容包含行政職業(yè)能力測(cè)試、綜合基礎(chǔ)知識(shí)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、法律基礎(chǔ)知識(shí)、公安基礎(chǔ)知識(shí)等內(nèi)容，筆試采用百分制。筆試成績(jī)?cè)谖⑿殴娞?hào)及QQ群內(nèi)統(tǒng)一公布。

2.筆試時(shí)間：另行通知（以現(xiàn)場(chǎng)或電話通知為準(zhǔn)）

筆試地點(diǎn)：另行通知（以現(xiàn)場(chǎng)或電話通知為準(zhǔn)）。

（四）體測(cè)

1.參加體能測(cè)試者按筆試成績(jī)從高到低以招聘崗位人數(shù)1：3的比例確定（未達(dá)到1：3的則全部進(jìn)入體能測(cè)試）。若最后一名考生的筆試成績(jī)并列，則均進(jìn)入體能測(cè)試。

2.體能測(cè)試參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》（人社部發(fā)〔2011〕48號(hào)）、《重慶市錄用人民警察體能測(cè)評(píng)工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（渝人社發(fā)〔2012〕81號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。體能測(cè)試項(xiàng)目包括縱跳摸高、10米×4往返跑、男子1000米跑（女子800米跑），體能測(cè)試三項(xiàng)全部達(dá)標(biāo)為合格，其中一項(xiàng)及以上不達(dá)標(biāo)為不合格。體測(cè)成績(jī)及進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單在微信公眾號(hào)及QQ群內(nèi)統(tǒng)一公布。

3.體能測(cè)試時(shí)間：另行通知（以現(xiàn)場(chǎng)或電話通知為準(zhǔn)）。

4.體能測(cè)試地點(diǎn)：另行通知（以現(xiàn)場(chǎng)或電話通知為準(zhǔn)）。

（五）面試

1.參加面試者在體能測(cè)試合格人員中按筆試成績(jī)從高到低以招聘崗位人數(shù)1：2的比例確定（未達(dá)到1：2的則體能測(cè)試合格人員全部進(jìn)入面試）。若最后一名考生的筆試成績(jī)并列，則均進(jìn)入面試。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察報(bào)考人員適應(yīng)崗位需要的基本素質(zhì)和能力。面試采用百分制，面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試順序現(xiàn)場(chǎng)抽簽。面試成績(jī)計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布?？忌偝煽?jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。面試成績(jī)及總成績(jī)?cè)谖⑿殴娞?hào)和報(bào)名QQ群內(nèi)公布。

3.面試時(shí)間：另行通知（以現(xiàn)場(chǎng)或電話通知為準(zhǔn)）。

4.面試地點(diǎn)：另行通知（以現(xiàn)場(chǎng)或電話通知為準(zhǔn)）。

（六）體檢

根據(jù)總成績(jī)，按崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1：1比例，從高分到低分確定參加體檢人員名單。進(jìn)入體檢最后一名總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，符合優(yōu)先錄取的參照本方案中第一條第六款執(zhí)行；無(wú)優(yōu)先錄取的，以面試成績(jī)高者優(yōu)先錄??；面試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模泽w測(cè)1000米跑成績(jī)高者優(yōu)先錄取。

體檢當(dāng)日，考生需攜帶身份證原件、1寸近期彩色登記照、黑色簽字筆、并自備體檢費(fèi)?？忌鷳?yīng)著便裝參加體檢，不得穿制式服裝或特殊樣式服裝。體檢前勿食辛辣油膩食品，體檢前一天晚20時(shí)后不進(jìn)食，體檢當(dāng)日不吃早餐、不飲水。

體檢基本要求為：身體健康，體貌端正，無(wú)口吃，無(wú)重聽(tīng)，無(wú)色盲，無(wú)紋身，無(wú)傳染性疾病。本公告中未說(shuō)明的體檢項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

體檢時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知（以現(xiàn)場(chǎng)或電話通知為準(zhǔn)）。

（七）考察

1.考察參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》（公通字〔2020〕11號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行，對(duì)考生的政治思想、道德品質(zhì)、日常表現(xiàn)、應(yīng)聘資格及親屬政歷等情況進(jìn)行全面考察，并出具考察材料，作出綜合評(píng)價(jià)，考察應(yīng)堅(jiān)持實(shí)地考察原則，實(shí)地考察有困難的，可委托被考察對(duì)象人事檔案管理單位、戶口所在地派出所等機(jī)構(gòu)代為考察。若考察不合格（含無(wú)法獲得考察結(jié)論的），不予聘用。

2.核查個(gè)人信用信息，考生應(yīng)通過(guò)“信用中國(guó)（重慶）”網(wǎng)站、移動(dòng)客戶端等渠道，查詢本人個(gè)人信用信息并打?。坏姐y行打印或登錄中國(guó)人民銀行征信中心（http://www.pbccrc.org.cn）互聯(lián)網(wǎng)個(gè)人信用信息服務(wù)平臺(tái)下載打印個(gè)人信用報(bào)告，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交考察小組。考察小組對(duì)考生個(gè)人信用信息進(jìn)行審核后出具相應(yīng)的考察材料，被依法列入嚴(yán)重失信主體名單的、有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的，考察結(jié)論為不合格，取消招錄資格。

考察時(shí)間：另行通知。

（八）公示

考察合格的人員確定為擬聘用人員，名單在微信公眾號(hào)及縣公安局一樓公示牌上進(jìn)行為期5天的公示。

公示期間，對(duì)受到投訴且經(jīng)查實(shí)不符合應(yīng)聘資格的，不予聘用；對(duì)一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

如出現(xiàn)體檢、考察不合格、放棄聘用資格或公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不予聘用的，相應(yīng)崗位可按總成績(jī)從高至低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。是否遞補(bǔ)人選，由秀山縣公安局研究決定。

（九）聘用

公示無(wú)異議的，確定為聘用對(duì)象，與秀山縣戍安保安有限公司簽訂勞動(dòng)合同，派遣到秀山縣公安局輔警崗位工作，輔警入職時(shí)間為合同簽訂時(shí)間。

經(jīng)公示無(wú)問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的，確定為聘用對(duì)象。被聘用的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到。逾期未報(bào)到的，取消其聘用資格，并記入考生誠(chéng)信檔案。

合同簽訂時(shí)間：另行通知。

被聘用人員試用期為二個(gè)月，試用期內(nèi)應(yīng)接受崗前培訓(xùn)和試用期考核，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式予以聘用，不合格者取消聘用。

聘用人員應(yīng)當(dāng)服從調(diào)配，本人拒絕調(diào)配的，取消聘用。一經(jīng)聘用，最低服務(wù)年限不得低于兩年。

四、薪酬待遇

1.執(zhí)行工資為基本工資1700元/月，績(jī)效工資200元/月，入職后按照層級(jí)規(guī)定執(zhí)行層級(jí)工資（以政策規(guī)定為準(zhǔn)）；

2.由單位統(tǒng)一繳納五險(xiǎn)，購(gòu)買人身意外傷害保險(xiǎn)，統(tǒng)一配發(fā)服裝。

五、其他

（一）培訓(xùn)和教材。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不安排、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。（二）請(qǐng)考生在資格審查時(shí)一律出具48小時(shí)內(nèi)核算檢測(cè)報(bào)告，提供綠色渝康碼、行程碼、接種疫苗憑證或電子記錄，從報(bào)名至錄用結(jié)束期間不得離開(kāi)秀山，每個(gè)招錄環(huán)節(jié)自覺(jué)遵守現(xiàn)場(chǎng)工作人員指令，自覺(jué)佩戴好防護(hù)措施。（三）涉及招聘有關(guān)問(wèn)題可咨詢秀山縣戍安保安有限公司，咨詢電話：023-76036666。

秀山縣戍安保安有限公司

2022年3月28日