為加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊伍建設(shè)，規(guī)范進(jìn)人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)等規(guī)定，現(xiàn)面向北碚區(qū)外公開遴選教育事業(yè)單位工作人員(教師)。

一、遴選原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、遴選單位及人數(shù)

本次面向北碚區(qū)屬以外的在編在崗教師公開遴選中小學(xué)及幼兒教師30名，具體招聘單位及崗位詳見附件1。

三、報名人員范圍和條件

(一)報名人員范圍

北碚區(qū)屬以外的在編在崗教師。

(二)報名人員應(yīng)具備以下資格條件

1.具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)、品行端正、實(shí)績突出、群眾公認(rèn)。

2.按規(guī)定有最低服務(wù)期或與原單位約定了最低服務(wù)期的，在報名前應(yīng)已滿最低服務(wù)期。

3.年度考核均為合格(稱職)及以上等次。

4.具備國家規(guī)定的職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件。

5.具有遴選崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、身體素質(zhì)及其他條件(見附件1)。

(三)以下人員不納入本次遴選范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查未作出結(jié)論的人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律現(xiàn)處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

試用期內(nèi)(含新進(jìn)人員試用期，新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)試用期)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成考察的擬聘用人員;我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè)，未滿國家規(guī)定或單位約定服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的公費(fèi)師范(醫(yī)學(xué))生。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(四)年齡計算

年齡計算截止時間為2023年7月18日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，即1987年7月19日及以后出生，以此類推。

(五)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)

報考人員應(yīng)憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書報考，并提交學(xué)歷(學(xué)位)證書;國(境)外高校畢業(yè)的考生，須出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。

專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書)載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件2)、《全國技工院校專業(yè)目錄(2018年修訂)》(附件3)、《高等職業(yè)教育專業(yè)目錄(2021)》(附件4)(以下簡稱《專業(yè)參考目錄》)進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。

專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》稱謂相似但不完全一致的，經(jīng)資格審查單位審核認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。

(六)特別說明

本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數(shù))，如35周歲以下，均含35周歲;3年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿3年;職員9級以上或以下，均含職員9級，以此類推。

本公告涉及的時間節(jié)點(diǎn)，除明確規(guī)定外，均以現(xiàn)場報名截止之日計算。

本公告要求的職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件，以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，除明確規(guī)定外，須在現(xiàn)場資格審查時提供。

四、報名及資格審查

本次公開遴選采取現(xiàn)場報名方式，遴選單位及相關(guān)工作人員不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報考。

(一)現(xiàn)場報名時間及地點(diǎn)。時間：2023年7月19日(星期三)9:00-16:00。地點(diǎn)：重慶市北碚區(qū)教育委員會(北碚區(qū)縉云大道6號)。

(二)所需材料。所需材料詳見《現(xiàn)場報名所需材料》(附件5)，并填寫好《北碚區(qū)2023年公開遴選教師報名登記表》(附件6)。應(yīng)聘人員須在現(xiàn)場報名時向負(fù)責(zé)資格審查的單位出具《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》(附件7);不能按期提供《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》或經(jīng)核實(shí)處于最低服務(wù)期限的，取消進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。

資格審查合格者，現(xiàn)場發(fā)放準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上載明的時間、地點(diǎn)和其他相關(guān)要求，攜帶身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合招聘崗位資格條件的，取消其進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)或聘用資格，后果由報考人員本人承擔(dān)。

未達(dá)到開考比例情形的處理。實(shí)際報名人數(shù)與遴選名額之比須達(dá)到2：1。其中屬急需緊缺崗位的，經(jīng)招聘單位報區(qū)級事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定備案，可進(jìn)一步放寬開考比例。

五、考試考核

考試包括筆試和面試。筆試科目為公共科目;面試包括專業(yè)技能測試(試講)和綜合面試(結(jié)構(gòu)化面試)，各崗位具體考試科目項目詳見附件1。在筆試和面試中缺考任一科目項目均不得進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

(一)筆試

筆試采取閉卷筆答方式，分值100分，考試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(教育類)》，內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)等內(nèi)容。

筆試時間初定于2023年7月21日(星期五)上午，具體時間、地點(diǎn)等以準(zhǔn)考證上載明的時間、地點(diǎn)為準(zhǔn)，筆試時間90分鐘。

筆試成績于筆試當(dāng)天下午6點(diǎn)前在筆試地點(diǎn)現(xiàn)場公布并同步在北碚區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)公布。

筆試后進(jìn)入面試環(huán)節(jié)規(guī)則：

(1)在筆試中缺考的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(2)各崗位進(jìn)入面試的人選，按照面試人數(shù)與遴選崗位名額5:1的比例，根據(jù)公共科目筆試成績從高到低依次確定。

(3)若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選成績相同，則并列進(jìn)入。若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減遴選名額，遴選名額無法遞減的，取消該崗位。其中屬急需招聘的緊缺人才的，經(jīng)招聘單位報區(qū)人事綜合管理部門認(rèn)定，可進(jìn)一步降低比例開考。

(4)公布筆試成績時一并現(xiàn)場公布面試人員名單并發(fā)放面試準(zhǔn)考證。

(三)面試

面試時間初定于2023年7月22日(星期六)，具體時間、地點(diǎn)等以面試準(zhǔn)考證上載明的為準(zhǔn)，面試人員按準(zhǔn)考證上載明的時間、地點(diǎn)和其他相關(guān)要求，攜帶身份證和準(zhǔn)考證參加面試。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。

面試包括專業(yè)技能測試(試講)和綜合面試(結(jié)構(gòu)化面試)，凡進(jìn)入面試的人員均參加試講和結(jié)構(gòu)化面試，且試講和結(jié)構(gòu)化面試連貫進(jìn)行，時間共20分鐘。其中試講根據(jù)報考學(xué)科，按指定教學(xué)內(nèi)容，現(xiàn)場備課20分鐘，試講10分鐘，主要考察應(yīng)聘人員處理教材、駕馭課堂的能力等綜合素質(zhì)，分值為100分(四舍五入保留兩位小數(shù));結(jié)構(gòu)化面試時間為10分鐘，主要考察思維能力、表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，分值為100分(四舍五入保留兩位小數(shù))。試講及結(jié)構(gòu)化面試任一項成績未達(dá)到70分者，不得確定為體檢人選。

面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等規(guī)定執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加面試的，取消面試資格。

(四)考試考核總成績計算

考試總成績=筆試成績×30%+試講成績×40%+結(jié)構(gòu)化面試成績×30%。

六、體檢和考察

體檢、考察有關(guān)事宜，在重慶市北碚區(qū)人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.beibei.gov.cn/)發(fā)布，請考生及時關(guān)注。

(一)體檢

體檢人選按照遴選崗位人數(shù)，根據(jù)考生考試總成績(保留小數(shù)點(diǎn)后2位)從高到低1:1確定(總成績相同時，依次按學(xué)歷層次、相應(yīng)職稱、相應(yīng)職〈執(zhí)〉業(yè)資格、試講成績、面試總成績高者優(yōu)先確定;若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者優(yōu)先)。

體檢由主管部門會同遴選單位按規(guī)定組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢應(yīng)在區(qū)縣級以上公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，遴選單位或考生對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出書面復(fù)檢申請，經(jīng)主管部門會同遴選單位同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢合格者，進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

(二)考察

考察由主管部門會同遴選單位選派2名以上正式工作人員組成考察組，采取“定性與定量相結(jié)合”的方式，對考生的德、能、勤、績、廉及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與適崗程度進(jìn)行全面考察，深入考察道德品行，強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察，注重考察工作實(shí)績，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察。

考察組應(yīng)查閱考察人選的干部(人事)檔案，核實(shí)公務(wù)員或參公人員登記、事業(yè)單位新進(jìn)人員備案、在編在崗聘用、工作經(jīng)歷及最低服務(wù)期等情況，并將有關(guān)材料作為考察結(jié)論的重要附件。

考察組應(yīng)采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式，查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(cdgdc.edu.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證?？疾焱瓿珊螅疾旖M應(yīng)當(dāng)作出考察情況說明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況按人事管理權(quán)限提交遴選單位或主管部門。

若考生體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格，其缺額可由主管部門會同遴選單位確定是否遞補(bǔ)。需遞補(bǔ)的，按該崗位報考人員考試考核總成績從高到低依次遞補(bǔ)，且遞補(bǔ)人員試講及結(jié)構(gòu)化面試任一項成績不得低于70分。

七、公示

擬聘人員名單在重慶市北碚區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.beibei.gov.cn/bm/qrlsbj/)公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、考試考核總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項。

擬聘人員名單公示后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的，該崗位不再遞補(bǔ)。

八、聘用

經(jīng)公示無異議，或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響遴選的擬聘人員，按規(guī)定辦理調(diào)動、聘用手續(xù)，聘用等級均為專技12級，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本次公開遴選人員一經(jīng)聘用，須在北碚區(qū)最低服務(wù)滿3年;未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

九、紀(jì)律要求

事業(yè)單位公開遴選工作人員是事業(yè)單位公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保遴選工作順利進(jìn)行。要嚴(yán)格落實(shí)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)等規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

公開遴選過程中凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實(shí)前，暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用;考生提供偽造的身份證件、學(xué)歷(學(xué)位)、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》等材料的，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠信行為，由遴選單位主管部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘(遴選)為我市事業(yè)單位工作人員。

十、其他

1.請考生在招聘期間保持所提供的通訊方式暢通，并密切關(guān)注在“北碚區(qū)人民政府網(wǎng)”上公示的相關(guān)信息。因考生本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用的，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

2.本公告由北碚區(qū)教育委員會、北碚區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。

3.考試考務(wù)咨詢電話：區(qū)教育委員會023-68286278，區(qū)人力社保局023-68285089

附件：

附件1：北碚區(qū) 2023年公開遴選教師崗位情況一覽表(1).xlsx

附件2：重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）.doc

附件3：全國技工院校專業(yè)目錄（2018年修訂）.docx

附件4：高等職業(yè)教育專業(yè)目錄（2021年）.docx

附件5：現(xiàn)場報名所需材料.doc

附件6：北碚區(qū)2023年公開遴選教師報名登記表.docx

附件7：機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書.doc