福建廈門市公安局招聘輔警159人簡(jiǎn)章
廈門市公安局招聘警務(wù)輔助人員簡(jiǎn)章
因工作需要，廈門市公安局警務(wù)輔助人員支隊(duì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批警務(wù)輔助人員。招聘簡(jiǎn)章如下：
一、招聘原則
本次招聘遵循“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘條件
?。ㄒ唬﹫?bào)名基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，品行端正；
3.年滿18周歲以上、40周歲以下（即1982年7月至2005年7月期間出生）；
4.具有大專及以上文化程度（退役軍人應(yīng)聘大專崗位輔警的，其學(xué)歷條件可以放寬至高中（含中專），但入職后三年內(nèi)應(yīng)當(dāng)取得大專以上學(xué)歷，未取得的，聘用期滿后不予續(xù)聘）；
5.具有履職所需的身體素質(zhì)和工作能力；
6.身心健康，體態(tài)端正，無(wú)吸毒、紋身、口吃、斜視、傳染性疾病、精神病史等，報(bào)交警崗位應(yīng)無(wú)色覺(jué)異常；
7.具備招聘崗位設(shè)置的資格條件（詳見(jiàn)《廈門市公安局招聘警務(wù)輔助人員崗位表》）。
退役軍人、見(jiàn)義勇為人員、警察類或者政法類院校畢業(yè)生等具有國(guó)家和省規(guī)定優(yōu)先情形的，在同等條件下優(yōu)先聘用。
?。ǘ┎坏脠?bào)名情形
1.被開(kāi)除黨籍、軍籍的；
2.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的；
3.被行政拘留、司法拘留或者曾因吸毒、賣淫嫖娼、賭博等行為受過(guò)行政處罰的；
4.被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的；
5.因違反輔警管理相關(guān)規(guī)定被解除勞動(dòng)合同的；
6.被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
7.具有其他不適宜從事警務(wù)輔助工作情形的。
三、招聘崗位與經(jīng)費(fèi)保障
（一）招聘崗位。具體招聘崗位詳見(jiàn)《廈門市公安局招聘警務(wù)輔助人員崗位表》，當(dāng)崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到招聘人數(shù)1：3時(shí)，可以減少該崗位人數(shù)、取消該崗位或者調(diào)劑報(bào)考人員。
（二）經(jīng)費(fèi)保障。工資待遇按照有關(guān)規(guī)定，實(shí)行分級(jí)分類的薪酬制度，試用期滿后實(shí)發(fā)工資約4000-6000元/月，并按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。使用區(qū)員額招聘崗位的工資待遇按區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、報(bào)名有關(guān)事項(xiàng)
本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審核的方式。
?。ㄒ唬┌l(fā)布信息。發(fā)布招聘公告在廈門人才網(wǎng)、廈門公安公眾服務(wù)網(wǎng)、“廈門公安”微信公眾號(hào)。
（二）報(bào)名時(shí)間。2023年8月2日至7日。
?。ㄈ﹫?bào)名方式。報(bào)考者攜帶報(bào)名材料到廈門市公安局警務(wù)輔助人員支隊(duì)（原沙坡尾邊防派出所，思明區(qū)蜂巢山路41號(hào)）進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名前須認(rèn)真閱讀崗位招聘資格條件，確認(rèn)自己符合擬報(bào)崗位條件方可報(bào)名，每位報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位，材料不齊全報(bào)名無(wú)效。報(bào)名提供材料如下：
1.報(bào)名表原件1份；
2.一寸免冠彩照2張；
3.身份證原件及復(fù)印件1份；
4.學(xué)歷證書原件及復(fù)印件1份；
5.學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表原件1份；
6.退伍軍人證原件及復(fù)印件1份；
7.其他相關(guān)材料原件及復(fù)印件1份。
注：本人對(duì)以上報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，但凡弄虛作假或不符合崗位條件要求的，在招聘過(guò)程中的任一環(huán)節(jié)，一經(jīng)核實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。
報(bào)名時(shí)段：8:30-11:30，15:30-17:30；聯(lián)系電話：0592-2262133。
?。ㄋ模┵Y格審核。根據(jù)各崗位資格條件對(duì)個(gè)人報(bào)名材料進(jìn)行資格初審，審核結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)告知。
五、考試內(nèi)容及方式
?。ㄒ唬┕P試。符合條件的報(bào)考者進(jìn)行筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試總分為100分，筆試合格線另行公布。筆試內(nèi)容包括時(shí)事政治、法律知識(shí)、社會(huì)常識(shí)、公安知識(shí)等。
?。ǘw能。筆試合格者進(jìn)行體能測(cè)試。體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)如下：1.男子立定跳遠(yuǎn)≥205厘米，男子俯臥撐≥15次；2.女子立定跳遠(yuǎn)≥142厘米，女子一分鐘仰臥起坐≥13次；凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)試不合格。體能不合格者不進(jìn)入下一輪面試。體能測(cè)試當(dāng)日?qǐng)?bào)考者必須填寫體能承諾書，承諾本人身體健康，沒(méi)有會(huì)影響本人參與體育活動(dòng)的不適、損傷、疾病，如高血壓、心臟病等。如果在體能測(cè)試過(guò)程中產(chǎn)生或引發(fā)自身意外或其他任何形式的損失，由本人承擔(dān)。
?。ㄈ┟嬖?。面試名額根據(jù)筆試成績(jī)高低按以下比例確定：設(shè)面試名額為R，職位招聘名額為Y，當(dāng)Y≥5時(shí),R=3Y；當(dāng)Y<5時(shí),R=2Y+5，面試總分為100分，面試成績(jī)低于70分的，由招聘主管部門研究確定是否進(jìn)入體檢。
?。ㄋ模┬睦頊y(cè)評(píng)。報(bào)考者應(yīng)進(jìn)行心理測(cè)評(píng)，心理測(cè)評(píng)不合格者不予聘用。
?。ㄎ澹┏煽?jī)公布?？荚嚦煽?jī)將在廈門公安公眾服務(wù)網(wǎng)—警方提示欄目公布。
（六）綜合成績(jī)總分計(jì)算。綜合成績(jī)總分=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
考試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)保持通訊暢通。
六、體檢與考核
（一）體檢。體檢人選從綜合成績(jī)總分中，根據(jù)綜合成績(jī)總分排名順序按各崗位招聘人數(shù)的1:1比例，從高分到低分確定參加體檢人選。綜合成績(jī)總分相同者，取面試成績(jī)高的進(jìn)入體檢。
參加體檢人員統(tǒng)一到指定的醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄資格。
體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，體檢費(fèi)用個(gè)人自費(fèi)。對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日進(jìn)行復(fù)查；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行復(fù)查。體檢結(jié)果另行通知。體檢人員得知體檢結(jié)果后如有疑義，應(yīng)2日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，視情組織復(fù)檢，并以復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)論。自行到其他醫(yī)療單位體檢的無(wú)效。
?。ǘ┛疾煺?。組織對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察政審，并對(duì)資格條件再次復(fù)核，不合格的不予聘用。
?。ㄈ┕?。按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，從所有考試、考察政審和體檢均合格的人員中確定擬聘用對(duì)象，并在廈門公安公眾服務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示，公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、崗位編號(hào)、工作單位，公示時(shí)間為5日。公示期間，對(duì)受到投訴且經(jīng)查實(shí)不符合應(yīng)聘資格的，不予聘用；對(duì)一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
如出現(xiàn)體檢、考察不合格或放棄體檢、考察、聘用資格的，可以依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。公示中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不予聘用的，可視情進(jìn)行遞補(bǔ)。
?。ㄋ模┢赣谩?duì)公示沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的，經(jīng)審核后，安排通知擬聘用人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期未報(bào)到的或入職材料不齊全的，取消其聘用資格。
（五）崗前培訓(xùn)。擬聘用人員須進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格的簽訂勞動(dòng)合同。合同試用期按中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法規(guī)定執(zhí)行，試用期包括在聘期內(nèi)，試用期滿考核不合格的予以解聘。
七、其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬┍敬慰荚嚥慌e辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上任何以廈門市公安局警務(wù)輔助人員考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。
?。ǘ┍竟婕皯?yīng)聘相關(guān)要求的附件、具體考試通知、考試成績(jī)?cè)谥付ǖ木W(wǎng)站、公眾號(hào)、公告欄發(fā)布或通過(guò)短信、電話等方式通知本人，請(qǐng)保持通訊暢通。
（三）本次招聘各項(xiàng)考試成績(jī)均合格但未能進(jìn)入體檢程序的應(yīng)聘人員納入后備人才庫(kù)，成績(jī)保留一年（招聘公告發(fā)布之日起計(jì)算），若同類崗位出現(xiàn)空缺，按成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。
附件下載
附件1.廈門市公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表.docx
2023年7月31日
