根據(jù)《公務(wù)員法》和公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定，中共白銀市委組織部、白銀市人力資源和社會(huì)保障局決定，組織實(shí)施2015年度甘肅省白銀市考試錄用擔(dān)任主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)機(jī)關(guān)公務(wù)員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招錄計(jì)劃

　　2015年全市計(jì)劃招錄公務(wù)員82人，設(shè)置職位60個(gè)。其中：市直計(jì)劃招錄3人；縣鄉(xiāng)計(jì)劃招錄16人；法檢計(jì)劃招錄23人；公安（含森林公安）計(jì)劃招錄37人；司法機(jī)關(guān)計(jì)劃招錄3人。

　　二、報(bào)考條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

　　3.年齡為18周歲以上，35周歲以下（1979年5月16日至1997年5月16日期間出生），碩士研究生和博士研究生畢業(yè)的報(bào)考年齡可放寬到40周歲（即1974年5月16日以后出生）。其中，報(bào)考法院、檢察院、公安（含森林公安）、安全、司法機(jī)關(guān)警察職位的為18周歲以上，30周歲以下（1984年5月16日至1997年5月16日期間出生）。報(bào)考公安特警職位的為18周歲以上，25周歲以下（1989年5月16日至1997年5月16日期間出生）。

　　4.具有良好的思想和職業(yè)品行。

　　5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　6.具有符合職位要求的工作能力。

　　7.具有大專以上文化程度（2015年應(yīng)屆畢業(yè)生須由畢業(yè)院校出具證明，資格復(fù)審時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)原件）。

　　8.具備公務(wù)員主管部門(mén)規(guī)定的擬任職位所要求的其他條件。

　　9.根據(jù)《公務(wù)員回避規(guī)定（試行）》（中組發(fā)〔2011〕31號(hào)），報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。

　　10.招考職位要求報(bào)考人員有基層服務(wù)項(xiàng)目工作經(jīng)歷的，是指報(bào)考人員服務(wù)期滿、考核合格且未被當(dāng)?shù)匕才牌赣玫绞聵I(yè)單位的“服務(wù)基層四項(xiàng)目人員”和“民生實(shí)事項(xiàng)目人員”。已被當(dāng)?shù)匕才牌赣玫绞聵I(yè)單位的“服務(wù)基層四項(xiàng)目人員”和“民生實(shí)事項(xiàng)目人員”不能報(bào)考“服務(wù)基層四項(xiàng)目人員”和“民生實(shí)事項(xiàng)目人員”職位，只能在取得原單位同意后，以在職人員身份報(bào)考其他職位。

　　現(xiàn)役軍人、未達(dá)到最低服務(wù)年限的人員、在職在讀研究生不能報(bào)考。

　　曾受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除公職的人員、在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)人員、公務(wù)員被辭退未滿5年的以及有法律規(guī)定不得錄用的其他情形的人員，不得報(bào)考。

　　三、報(bào)考程序

　　根據(jù)《甘肅省考試錄用機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員筆試考務(wù)實(shí)施細(xì)則》（甘人社廳〔2014〕21號(hào)），筆試考務(wù)工作在“省考錄領(lǐng)導(dǎo)小組”的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，“省考錄辦”進(jìn)行協(xié)調(diào)和監(jiān)督，由白銀市考錄辦承擔(dān)白銀考區(qū)筆試考務(wù)的組織實(shí)施工作。

　?。ㄒ唬┞毼徊樵?/p>

　　報(bào)考人員登錄省人社廳（http://www.rst.gansu.gov.cn）網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀《招考公告》及其《報(bào)考指南》、《報(bào)考專業(yè)分類參考目錄》（甘人社通〔2014〕116號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我省考試錄用公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員資格審查有關(guān)問(wèn)題的意見(jiàn)》（甘人社通〔2013〕516號(hào)）等附件和其他有關(guān)政策規(guī)定，查閱《職位簡(jiǎn)表》，詳細(xì)了解招錄單位、招考人數(shù)、職位簡(jiǎn)介、資格條件等，再確定報(bào)考職位。

　?。ǘ┚W(wǎng)上報(bào)名

　　本次招錄采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，程序如下：

　　1.提交報(bào)考申請(qǐng)

　　報(bào)考人員在2015年5月16日08:00至5月22日24:00期間可登錄省人社廳網(wǎng)站，提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)職位，一律使用二代身份證進(jìn)行報(bào)名。

　　報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀《誠(chéng)信承諾書(shū)》和《報(bào)考指南》等附件，提交的報(bào)考信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，符合選報(bào)職位報(bào)考條件，否則造成的后果由其本人承擔(dān)。對(duì)偽造、變?cè)臁⒚坝糜嘘P(guān)證件、材料騙取考試資格的，惡意注冊(cè)干擾正常報(bào)名秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報(bào)考資格，按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)〔2009〕126號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，予以5年內(nèi)或終身不得報(bào)考等嚴(yán)肅處理。

　　2.網(wǎng)上資格審查

　　網(wǎng)上資格審查由招錄單位負(fù)責(zé)，時(shí)間為5月16日08:00至23日18:00。

　　網(wǎng)上資格審查工作應(yīng)客觀、公正、及時(shí)、認(rèn)真，不得弄虛作假，不得隨意放寬條件，否則由相關(guān)單位和人員承擔(dān)由此造成的后果。

　　3.查詢資格審查結(jié)果

　　報(bào)考人員可于5月16日至5月23日登錄省人社廳網(wǎng)站，查詢本人是否通過(guò)資格審查。已通過(guò)資格審查的，不能再改報(bào)其他職位。5月16日08:00至5月22日24:00，報(bào)考申請(qǐng)尚未審查或未通過(guò)資格審查的，可以改報(bào)其他職位。5月23日00∶00至18∶00期間，報(bào)考申請(qǐng)尚未審查或未通過(guò)資格審查的，不能再改報(bào)其他職位。

　　4.查詢報(bào)名序號(hào)

　　通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，于5月16日10:00后登錄省人社廳網(wǎng)站查詢報(bào)名序號(hào)，并務(wù)必牢記，以便下載打印準(zhǔn)考證和查詢分?jǐn)?shù)。

　?。ㄈ﹫?bào)名確認(rèn)

　　通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，于5月24日9:00至5月31日16:00登錄省人社廳網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。報(bào)名確認(rèn)時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)上傳近期免冠2吋證件照片（格式為JPG格式、大小為20KB以下）。報(bào)考人員必須在省人社廳網(wǎng)站“下載中心”下載并使用報(bào)名系統(tǒng)指定的“照片審核處理工具”，上傳經(jīng)該工具審核處理并保存后的本人近期免冠標(biāo)準(zhǔn)彩色證件電子照，方可在報(bào)名系統(tǒng)中通過(guò)照片審核；經(jīng)該工具審核不通過(guò)的，請(qǐng)重新選擇或處理照片直至審核處理通過(guò)后再保存和上傳；未使用該工具審核處理而自行上傳的照片，報(bào)名系統(tǒng)無(wú)法審核通過(guò)，報(bào)考人員將無(wú)法完成網(wǎng)上報(bào)名。

　　根據(jù)《關(guān)于調(diào)整公務(wù)員報(bào)名考試費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的批復(fù)》（甘發(fā)改收費(fèi)〔2013〕800號(hào)）在網(wǎng)上繳納報(bào)名考試費(fèi)150元。未按規(guī)定進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)和繳費(fèi)人員視為自動(dòng)放棄。

　　報(bào)名確認(rèn)期間，經(jīng)報(bào)考人員申請(qǐng)可以更改填寫(xiě)錯(cuò)誤的兩類信息：一是報(bào)考人員姓名中明顯的錯(cuò)別字，主要指同音字、形似字等；二是報(bào)考人員身份證號(hào)中不涉及出生年月的個(gè)別錯(cuò)誤數(shù)字。其他任何報(bào)名信息，不得更改。尤其是廣大報(bào)考人員對(duì)自己的身份信息要嚴(yán)格保密管理，自稱被他人冒用身份證已經(jīng)報(bào)名需要更改報(bào)考職位的，不予更改。報(bào)考人員申請(qǐng)更改報(bào)名信息，須持身份證原件并填寫(xiě)《報(bào)名信息更改申請(qǐng)表》，送市考錄辦匯總后，報(bào)省考錄辦審核、修改。截止日期為5月22日16:00前，逾期不予受理。

　　農(nóng)村特困戶、城市低保戶家庭報(bào)考人員，可申請(qǐng)減免報(bào)名考試費(fèi)。這部分人員只上傳照片，不進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，在報(bào)名確認(rèn)期間直接與市考錄辦聯(lián)系辦理減免費(fèi)用手續(xù)。享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員憑其家庭所在地的縣（區(qū)、市）民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明（原件）和低保證（原件、復(fù)印件）、農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員憑其家庭所在地的縣（區(qū)、市）扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件），經(jīng)市考錄辦審核確認(rèn)后，現(xiàn)場(chǎng)辦理減免費(fèi)用手續(xù)。

　　辦理信息更改、減免費(fèi)用地點(diǎn)在白銀市人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員職錄科（604房間），電話：0943-8250973。

　　（四）網(wǎng)上打印《準(zhǔn)考證》

　　報(bào)考人員在報(bào)名確認(rèn)和繳費(fèi)成功后，于6月25日09:00至7月4日08:00期間，登錄省人社廳網(wǎng)站下載打印《準(zhǔn)考證》，并妥善保管，后續(xù)各環(huán)節(jié)都需使用，不得遺失。筆試、面試、體能測(cè)評(píng)、體檢等各環(huán)節(jié)無(wú)本人《準(zhǔn)考證》的，視為自動(dòng)放棄。

　　四、筆試

　　本次考錄工作，筆試開(kāi)考比例原則上不低于招錄計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)之比1∶5。對(duì)國(guó)務(wù)院確定的我省58個(gè)國(guó)家連片特困縣和基層法院、檢察院、公安、安全、司法等機(jī)關(guān)專業(yè)性強(qiáng)、人才資源稀缺的特殊職位，其開(kāi)考比例報(bào)經(jīng)“省考錄領(lǐng)導(dǎo)小組”審定后可適當(dāng)降低。按照《甘肅省適當(dāng)降低艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)基層單位公務(wù)員考錄報(bào)考條件辦法》（甘人社通〔2014〕480號(hào)）執(zhí)行。

　?。ㄒ唬┕P試科目

　　筆試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》，采用閉卷方式進(jìn)行，一律用漢語(yǔ)作答。

　?。ǘ┕P試時(shí)間

　　2015年7月4日

　　上午：9∶00—11∶00《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》

　　下午：14∶00—16∶30 《申論》

　　（三）筆試地點(diǎn)

　　白銀考區(qū)筆試地點(diǎn)設(shè)在白銀區(qū)。報(bào)考人員應(yīng)按照《準(zhǔn)考證》標(biāo)明的考點(diǎn)提前熟悉具體前往線路，避免耽誤正常參加筆試。

　?。ㄋ模y帶證件

　　應(yīng)試人員必須攜帶網(wǎng)上打印的《準(zhǔn)考證》和身份證原件參加筆試，兩證不全者不得參加。身份證遺失的應(yīng)試人員，在戶籍所在地公安派出所補(bǔ)辦有效臨時(shí)身份證。確因時(shí)間原因無(wú)法補(bǔ)辦的，到戶籍所在地公安派出所辦理戶籍證明，戶籍證明上須有打印的本人照片，并加蓋派出所戶籍專用印章。

　?。ㄎ澹┏煽?jī)查詢

　　筆試成績(jī)于7月下旬公布，應(yīng)試人員可通過(guò)語(yǔ)音查分平臺(tái)16887777查詢，也可在省人社廳網(wǎng)站查詢。

　　五、資格復(fù)審

　　面試前進(jìn)行資格復(fù)審，市考錄辦根據(jù)網(wǎng)上報(bào)名信息（報(bào)名登記表），報(bào)考人員本人提供的有關(guān)證件（身份證、工作證、畢業(yè)證、學(xué)位證、項(xiàng)目服務(wù)證和職稱證書(shū)等）和復(fù)印件，所在單位出具的同意報(bào)考的證明（加蓋公章），“服務(wù)基層四項(xiàng)目人員”證明材料等，按照職位條件進(jìn)行資格復(fù)審。

　　資格復(fù)審要嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我省考試錄用機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員資格審查有關(guān)問(wèn)題的意見(jiàn)》（甘人社〔2013〕516號(hào)），堅(jiān)持公平公正的基本原則，嚴(yán)格審核認(rèn)定報(bào)考人員的資格條件。對(duì)不符合報(bào)考條件的應(yīng)試人員、在職報(bào)考人員不能提供所在單位同意報(bào)考證明的、報(bào)考人員有關(guān)材料信息不實(shí)并影響資格審查結(jié)果的，一律取消面試資格。對(duì)資格復(fù)審后符合報(bào)考條件的應(yīng)試人員，發(fā)放《面試通知書(shū)》。

　　六、面試

　　筆試成績(jī)公布后，在資格復(fù)審的基礎(chǔ)上，根據(jù)報(bào)考人員筆試總成績(jī)從高分到低分的順序確定參加面試人員（筆試有一門(mén)缺考或一門(mén)成績(jī)?yōu)榱阏撸坏么_定為面試人選）。市考錄辦分別按職位筆試成績(jī)，從高分到低分的順序，依次按計(jì)劃招錄人數(shù)與面試人數(shù)1∶3的比例核定面試人員。對(duì)國(guó)務(wù)院確定的我省58個(gè)國(guó)家連片特困縣和基層法院、檢察院、公安、安全、司法等機(jī)關(guān)專業(yè)性強(qiáng)、人才資源稀缺的特殊職位，可適當(dāng)放寬面試比例。對(duì)于達(dá)不到面試比例的職位，采取核減招錄計(jì)劃或職位合并的方式直至達(dá)到面試比例。市考錄辦初步進(jìn)行職位合并，上報(bào)“省考錄辦”綜合平衡后，再調(diào)整、審定并公布全省職位合并方案。市考錄辦分別將參加面試人員名單、準(zhǔn)考證號(hào)、筆試成績(jī)，以及面試時(shí)間、地點(diǎn)、所帶證件、要求和招錄單位聯(lián)系人、聯(lián)系電話等事項(xiàng)，在白銀市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://rsj.baiyin.cn）上公布。

　　面試采用結(jié)構(gòu)化方式，實(shí)行百分制。參加面試的人員，須提供本人身份證原件、《準(zhǔn)考證》和《面試通知書(shū)》。缺少上述證件之一者，不得參加面試。

　　面試結(jié)束后，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)，并由報(bào)考人員簽字確認(rèn)。

　　七、考試總成績(jī)確定

　　報(bào)考人員的最終考試成績(jī)按照6∶4的比例確定，筆試平均成績(jī)占60%,面試成績(jī)占40％。計(jì)算公式為：最終成績(jī)＝［筆試總成績(jī)（筆試單科成績(jī)總和）÷筆試科目數(shù)］×60%＋面試成績(jī)×40％。筆試、面試和最終成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　八、體能測(cè)評(píng)

　　報(bào)考法院司法警察職位、公安（含森林公安）警察職位的，體檢前需進(jìn)行體能測(cè)評(píng)。參加體能測(cè)評(píng)人員，須提供本人身份證原件、《準(zhǔn)考證》和《面試通知書(shū)》。缺少上述證件之一者，不得參加體能測(cè)評(píng)。上述職位進(jìn)入面試人員全部參加體能測(cè)評(píng)。體能測(cè)評(píng)共3個(gè)項(xiàng)目，凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)評(píng)不合格，不得進(jìn)入體檢程序。體能測(cè)評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)由市考錄辦另行通知，并在網(wǎng)上公布。

　　九、體檢

　　根據(jù)報(bào)考人員的最終成績(jī)，按職位擬錄取人數(shù)等額確定體檢人員名單，由市考錄辦組織體檢。參加體檢的人員，須提供本人身份證原件、《準(zhǔn)考證》和《面試通知書(shū)》。缺少上述證件之一者，不得參加體檢。

　　體檢工作必須在省公務(wù)員主管部門(mén)指定的三甲以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》（國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)）等體檢規(guī)定組織實(shí)施。

　　對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，提出復(fù)檢申請(qǐng)，由市考錄辦安排報(bào)考人員到另外醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢。市考錄辦對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　報(bào)考人民警察并對(duì)身體條件有特殊要求的職位，還要按照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項(xiàng)目不進(jìn)行復(fù)檢。

　　報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格遵守體檢規(guī)定和要求，做到身份真實(shí)有效，認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目。對(duì)于弄虛作假，或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的報(bào)考人員，給予不予錄用或取消錄用的處理。

　　體檢不合格者，經(jīng)市考錄辦核準(zhǔn)后，該職位按最終成績(jī)從高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)（面試缺考或成績(jī)?yōu)榱恪⒂嘘P(guān)職位體能測(cè)評(píng)不合格者，不得遞補(bǔ)），遞補(bǔ)只能進(jìn)行一次。無(wú)正當(dāng)理由放棄體檢的職位，不再進(jìn)行遞補(bǔ)體檢。

　　十、考察

　　體檢結(jié)束后，在市公務(wù)員主管部門(mén)的指導(dǎo)下，由招錄單位負(fù)責(zé)對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。要按照德才兼?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬錄用職位要求，采取多種形式全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等?？疾鞈?yīng)成立考察工作小組，每組應(yīng)有2名以上工作人員組成。考察小組要查閱報(bào)考人員檔案，到戶籍所在地公安派出所進(jìn)行函調(diào)，聽(tīng)取有關(guān)方面意見(jiàn)，與本人進(jìn)行面談，采取實(shí)事求是的態(tài)度，準(zhǔn)確把握被考察對(duì)象的情況，全面、客觀、公正地予以評(píng)價(jià)，寫(xiě)出書(shū)面考察報(bào)告。

　　考察不合格者，經(jīng)市考錄辦審定后，該職位按最終成績(jī)從高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)（面試缺考或成績(jī)?yōu)榱?、有關(guān)職位體能測(cè)評(píng)不合格、體檢不合格者，不得遞補(bǔ)），遞補(bǔ)只能進(jìn)行一次。在考察環(huán)節(jié)個(gè)別職位報(bào)考人員提出放棄的，若有正當(dāng)理由，經(jīng)“省考錄辦”審批方可遞補(bǔ)；若無(wú)正當(dāng)理由，不能遞補(bǔ)。截止本環(huán)節(jié)，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　十一、公示和錄用

　　市考錄辦按規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)考試總成績(jī)、體能測(cè)評(píng)、體檢和政審考察合格人員確定擬錄用人員名單，并在網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為7天。同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿后，對(duì)公示中反映的問(wèn)題，由招錄單位負(fù)責(zé)核實(shí)。若反映的問(wèn)題查有實(shí)據(jù)，不符合錄用條件的報(bào)考人員，取消錄用資格。本環(huán)節(jié)不再進(jìn)行遞補(bǔ)。若反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)，可暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。符合錄用條件的人員，按規(guī)定程序辦理審批錄用手續(xù)。經(jīng)批準(zhǔn)錄用的人員，實(shí)行一年試用期。新錄用人員須接受市公務(wù)員主管部門(mén)組織的初任培訓(xùn)，培訓(xùn)不合格者，不予任職。試用期滿合格者予以任職，不合格者取消錄用。本人提出放棄錄用資格的，記入報(bào)考人員誠(chéng)信檔案?jìng)洳椤?/p>

　　審批錄用工作在2015年12月底前完成。

　　十二、監(jiān)督檢查

　　為保證本次考錄工作的公開(kāi)、公平、公正和透明，市委組織部、市人社局負(fù)責(zé)對(duì)全市考錄工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督。市公務(wù)員主管部門(mén)和招錄單位要主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督，同時(shí)邀請(qǐng)“兩代表一委員”、報(bào)考人員及報(bào)考人員家長(zhǎng)代表參與重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督，落實(shí)報(bào)考人員和人民群眾對(duì)考錄工作的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

　　要嚴(yán)格執(zhí)行《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)〔2009〕126號(hào)），規(guī)范違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和查處，嚴(yán)肅考試紀(jì)律。對(duì)違反考試紀(jì)律的報(bào)考人員，視情節(jié)輕重，分別給予取消考試資格、考試成績(jī)無(wú)效、五年內(nèi)不得報(bào)考、終身不得報(bào)考、取消錄用資格等處理，并記入本人誠(chéng)信檔案。對(duì)發(fā)現(xiàn)涉考的各類違法行為，按有關(guān)規(guī)定移送公安機(jī)關(guān)立案查處。

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。對(duì)不法利益團(tuán)伙舉辦的各類違規(guī)培訓(xùn)、銷售盜版輔導(dǎo)教材、短信詐騙等行為，廣大應(yīng)試人員要保持警惕，避免上當(dāng)受騙。

　　監(jiān)督電話：市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)察室  0943—8304022

　　市考錄辦政策咨詢電話：

　　市委組織部干部二科 0943—8223573

　　市人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員職錄科 0943—8250973 ；0943—8262368（僅限網(wǎng)上報(bào)名與資格審查期間使用）

　　附表：2015年度甘肅省白銀市考試錄用公務(wù)員職位計(jì)劃簡(jiǎn)表

　?。ㄎ捶乐孤毼槐碓趫?bào)名前發(fā)生變動(dòng)，考生也可點(diǎn)擊白銀市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)查詢職位）

　　中共白銀市委組織部    白銀市人力資源和社會(huì)保障局

　　2015年5月15日