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甘肅慶陽寧縣人民政府辦公室及下屬事業(yè)單位選調(diào)公告

http://www.ldmfl.com 2022-03-31 09:52 來源：寧縣人民政府

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寧縣人民政府辦公室及下屬事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員公告

根據(jù)工作需要，參照《慶陽市市直機關(guān)單位公開選調(diào)工作人員辦法（試行）》（慶組發(fā)〔2021〕7號）及中央、省市有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定，為寧縣人民政府辦公室及縣電子政務與信息資源服務中心公開選調(diào)6名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、選調(diào)單位、崗位及人數(shù)

1.選調(diào)單位寧縣人民政府辦公室，單位性質(zhì)為財政全額撥款正科級行政單位，擬在編制限額內(nèi)選調(diào)四級主任科員及以下工作人員2名；

2.選調(diào)單位寧縣電子政務與信息資源服務中心，單位性質(zhì)為財政全額撥款正科級事業(yè)單位，擬在編制限額內(nèi)選調(diào)事業(yè)管理九級職員4名。

二、選調(diào)范圍

1.四級主任科員及以下工作人員，面向全縣縣直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)及參照公務員法管理單位中已進行公務員（參照公務員法管理單位工作人員）登記的四級主任科員及以下人員；

2.事業(yè)管理九級職員，面向全縣縣直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)管理人員中已轉(zhuǎn)正定級的九級職員。

三、選調(diào)條件

（一）遵守憲法和法律，具有良好的政治、業(yè)務素質(zhì)，身體健康，愛崗敬業(yè)。

（二）全縣機關(guān)、事業(yè)單位已轉(zhuǎn)正定級的正式工作人員，具有2年以上工作經(jīng)歷（按規(guī)定有服務期且服務期未滿人員及教師、醫(yī)護人員除外）。

（三）學歷、年齡及專業(yè)要求見選調(diào)工作人員計劃表。

（四）近三年年度考核均為稱職及以上等次。

（五）有下列情形之一的，不得參加公開選調(diào)：

1.違反政治紀律或政治規(guī)矩的；

2.群眾公認度不高的；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

4.正在接受審計、紀律審查、監(jiān)察調(diào)查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

5.按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

6.受黨紀政務處分期間或者未滿影響期限的;

7.尚在試用期的各類人員；

8.未經(jīng)有人事管理權(quán)限的部門、單位同意的；

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、選調(diào)程序和辦法

本次公開選調(diào)工作分為報名與資格審查、公開測試、考察和資格復審、體檢、公示、辦理調(diào)動手續(xù)等程序進行。

（一）報名與資格審查

1.報名時間：2022年3月31日至4月7日上午：8:30-12:00，下午：14:30-18:00。

2.報名地點及方式：報考人員攜帶報名所需材料到縣委縣政府集中辦公區(qū)一號樓1213室現(xiàn)場報名，不接受他人委托報名。

3.報名須提供以下材料：

（1）本人有效期內(nèi)居民身份證、畢業(yè)證、學位證原件及復印件。

（2）手填《公開選調(diào)工作人員報名推薦表》，并加蓋所在單位和縣委組織部或縣人社局公章。

（3）組織、人社部門錄用文件復印件（加蓋組織或人社部門公章）。

（4）機關(guān)事業(yè)工作人員轉(zhuǎn)正定級表復印件（單位蓋章）。

（5）干部人事檔案專審表復印件（加蓋縣委組織部或縣人社局公章）。

（6）所在單位同意報考證明及近三年年度考核結(jié)果證明。

（7）紀檢監(jiān)察部門出具的廉潔自律證明。

（8）近期二寸免冠藍底照片5張及電子版。

4.資格審查：公開選調(diào)符合條件的報名人數(shù)與該職位選調(diào)人數(shù)之比原則上不低于3:1，在縣委組織部、縣人社局指導協(xié)助下，縣政府辦公室對報名人員的“三齡兩歷一身份”等情況進行資格初審，不符合報考條件的及時予以反饋，通過資格審查的人員，由縣政府辦公室負責通知參加公開測試。

（二）公開測試

1.形式與內(nèi)容。測試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行，由縣政府辦公室組織實施。

筆試，主要進行公文寫作能力測試，在規(guī)定時間內(nèi)，按命題要求撰寫常用體例公文，總分為100分。

面試，每個選調(diào)職位面試人數(shù)與計劃選調(diào)人數(shù)比例原則上不低于3:1，面試主要考核應試者邏輯思維、語言表達、行政經(jīng)驗和協(xié)調(diào)溝通能力，現(xiàn)場打分，總分為100分。面試結(jié)束后，當場公布面試成績，并由應試人員簽字確認。

2.測試時間和地點：筆試和面試時間另行通知。

3.測試成績＝筆試×60%+面試×40%。如出現(xiàn)測試成績相同情況，按照筆試成績確定名次。

（三）考察和資格復審

根據(jù)測試成績，按照考察人數(shù)與選調(diào)計劃2:1的比例確定考察對象。由縣政府辦公室負責，組成考察組，主要考察德、能、勤、績、廉等方面的現(xiàn)實表現(xiàn)，并在組織、人社部門協(xié)助下，查閱人事檔案、核實“三齡兩歷一身份”以及其他需要核實的情況（違紀違規(guī)情況、誠信檔案記錄情況）。通過個別談話聽取意見和與考察對象面談、政治素質(zhì)測評、干部職工滿意度測評等方式進行，由考察組成員評價打分?？疾炜偡譃?00分，其中政治素質(zhì)20%、工作實績30%、工作能力20%、工作作風20%、干部職工評價10%。

資格復審重點審核人事檔案、核實“三齡兩歷一身份”等情況，聽取執(zhí)紀執(zhí)法部門意見，了解是否存在回避等影響選調(diào)的情形。

政治和廉潔方面有問題的一票否決、考察和資格復審不合格者，取消選調(diào)資格，依次遞補考察對象。

（四）體檢

考察和資格復審結(jié)束后，根據(jù)綜合成績情況（綜合成績=測試成績×60%+考察成績×40%），研究確定擬選調(diào)人選。并參照公務員錄用體檢標準，對擬選調(diào)人員進行體檢，體檢地點由縣政府辦公室組織到縣級定點醫(yī)院進行，體檢不合格的按綜合成績排序進行遞補并安排體檢。

（五）公示與調(diào)動

擬選調(diào)人員確定后，在縣政府辦公室及選調(diào)人員所在單位、縣政府門戶網(wǎng)站公示5個工作日。公示期間有反映的，經(jīng)調(diào)查核實，不符合選調(diào)條件的，取消選調(diào)資格。

（六）辦理調(diào)動手續(xù)

公示期滿不影響選調(diào)的，按照有關(guān)規(guī)定，辦理調(diào)動手續(xù)。對有反映，經(jīng)查實影響選調(diào)的，取消選調(diào)資格，不予調(diào)動。

五、其他事項

1.本次公開選調(diào)工作由縣人社局和縣紀委監(jiān)委駐縣衛(wèi)健局紀檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。

2.報考人員報名后務必保持通訊暢通，密切關(guān)注縣政府門戶發(fā)布的選調(diào)工作有關(guān)信息。對因通訊不暢或未關(guān)注公開選調(diào)工作信息造成的后果，由本人承擔。

3.本次選調(diào)不收取任何費用，不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班，請廣大報考人員保持警惕，避免上當受騙。