根據(jù)《慶陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員辦法(試行)》(慶組發(fā)〔2021〕7號(hào))有關(guān)規(guī)定，慶陽(yáng)市教育局決定為局屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)編內(nèi)工作人員。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)計(jì)劃

在空編空崗內(nèi)，市教育局局屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員6名(具體崗位見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)表》附件1)。

二、選調(diào)范圍

全市在崗在編工作人員。

三、選調(diào)條件

參加公開(kāi)選調(diào)的人員，應(yīng)具備以下資格條件：

(一)具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正、工作能力強(qiáng)、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)。

(二)年齡為35周歲以下(1987年7月1日以后出生)，具有普通高校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位。普通高校全日制研究生以上學(xué)歷，年齡不超過(guò)40周歲(1982年7月1日以后出生)。

(三)在本職工作崗位上，表現(xiàn)突出，特別優(yōu)秀的，獲得縣級(jí)以上黨委、政府或市級(jí)以上教育行政主管部門(mén)表彰獎(jiǎng)勵(lì)的，年齡可放寬到40周歲以下(1982年7月1日以后出生)，學(xué)歷可放寬到大學(xué)本科。

(四)師范類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，持有相應(yīng)學(xué)段、學(xué)科教師資格證，具有從事教育教學(xué)工作三年以上經(jīng)歷。

(五)具有一級(jí)教師以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。

(六)近三年年度考核均為合格(稱(chēng)職)以上等次。

(七)熟悉基礎(chǔ)教育工作，具有評(píng)學(xué)議教的能力和水平。

(八)具有一定的教育教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)和公文寫(xiě)作能力。

(九)崗位1-3除具備以上條件外還應(yīng)滿(mǎn)足附件1中所列其他條件。

有下列情形之一的人員，不得參加公開(kāi)選調(diào)：

(一)違反政治紀(jì)律或政治規(guī)矩的;

(二)群眾公認(rèn)度不高的;

(三)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(四)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

(五)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向(服務(wù))單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

(六)受黨紀(jì)政務(wù)處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;

(七)尚在試用期的各類(lèi)人員;

(八)未經(jīng)有人事管理權(quán)限的部門(mén)、單位同意的;

(九)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、選調(diào)程序及辦法

堅(jiān)持公開(kāi)、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照以下程序組織進(jìn)行：

(一)報(bào)名與資格審查

本次選調(diào)采取個(gè)人報(bào)名、單位推薦、現(xiàn)場(chǎng)審核的方式進(jìn)行，不收取報(bào)名費(fèi)。

1.報(bào)名時(shí)間：2022年8月6日(星期六)至8月7日(星期日)，上午：8：30-12：00，下午：14：30-18：00。

2.報(bào)名所需材料

(1)本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)原件及復(fù)印件(復(fù)印件標(biāo)注“復(fù)印屬實(shí)”字樣并加蓋單位公章)、有效期內(nèi)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告;

(2)《慶陽(yáng)市市直事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名登記表》)(附件2)原件2份(A4紙正反面打印，需所在單位、主管部門(mén)、縣區(qū)人社部門(mén)加注意見(jiàn)并蓋章);

(3)市級(jí)組織或人社部門(mén)錄用文件復(fù)印件1份(標(biāo)注“復(fù)印屬實(shí)”字樣并加蓋復(fù)印文件資料單位公章);

(4)按照干部管理權(quán)限，由紀(jì)檢監(jiān)查部門(mén)出具的廉潔自律情況說(shuō)明;

(5)近期2寸免冠藍(lán)色背景照片2張.

3.報(bào)名步驟

(1)報(bào)名人員根據(jù)相關(guān)要求填報(bào)并自行下載打印《報(bào)名登記表》1式2份，如實(shí)填寫(xiě)并送相關(guān)部門(mén)審核蓋章;

(2)報(bào)考人員帶報(bào)名所需材料到慶陽(yáng)市教育局人事科現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不得委托他人報(bào)名。

4.資格審查。選調(diào)單位對(duì)報(bào)考人員資格進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。對(duì)資格審查不合格人員及時(shí)通知本人。資格審查通過(guò)人員，按通知的時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證(因通訊不暢造成的后果自負(fù))。

(二)考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.筆試

(1)筆試形式與內(nèi)容。筆試采取閉卷形式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)試者的教育綜合知識(shí)和學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)，教學(xué)研究和科研能力，分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力以及文字材料寫(xiě)作水平，滿(mǎn)分為100分，筆試合格成績(jī)?yōu)?0分及以上，60分以下的不能進(jìn)入面試。

(2)時(shí)間和地點(diǎn)(具體以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。

(3)成績(jī)查詢(xún)(在慶陽(yáng)市教育局網(wǎng)站公布)。

2.面試

面試人選與選調(diào)計(jì)劃人數(shù)的比例為3：1。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、教育業(yè)務(wù)等方面的能力，滿(mǎn)分為100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)在筆試成績(jī)公示后另行通知。參加面試人員須持本人身份證、《筆試準(zhǔn)考證》和《面試通知書(shū)》參加面試。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)，并由應(yīng)試人員簽字確認(rèn)。面試合格成績(jī)?yōu)?0分及以上，60分以下的不計(jì)算綜合成績(jī)。

3.綜合成績(jī)

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。筆試、面試和綜合成績(jī)出現(xiàn)小數(shù)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理。如出現(xiàn)總成績(jī)相同情況，按照筆試成績(jī)，從高到底順序確定名次。綜合成績(jī)將公開(kāi)發(fā)布。

(三)考察和資格復(fù)審

考察采取差額考察的辦法。考察對(duì)象根據(jù)考試綜合成績(jī)由高到低的順序確定，考察對(duì)象與選調(diào)計(jì)劃按2：1的比例確定。由考察組對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與選調(diào)職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察并寫(xiě)出考察報(bào)告。要加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察，注重核查考察對(duì)象干部人事檔案，核實(shí)“三齡兩歷一身份”等情況。嚴(yán)格落實(shí)中央關(guān)于從嚴(yán)管理干部檔案的有關(guān)要求，凡發(fā)現(xiàn)檔案涂改、材料和信息涉嫌造假的，取消選調(diào)資格?？疾觳缓细竦模凑站C合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

(四)體檢

根據(jù)考察結(jié)果，從考察對(duì)象中等額確定體檢人選。由慶陽(yáng)市教育局負(fù)責(zé)組織在市級(jí)醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的，按該職位考察對(duì)象排名進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)公示與聘用

擬選調(diào)人員確定后，在慶陽(yáng)市教育局官方網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，公示期間有反映的，經(jīng)調(diào)查核實(shí)，不符合選調(diào)條件的，取消選調(diào)資格。公示期滿(mǎn)無(wú)影響選調(diào)情形的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)(聘用)手續(xù)。

五、其他事項(xiàng)

(一)本次選調(diào)考試不指定考試教材，不舉辦、不委托任何單位(機(jī)構(gòu))舉辦任何考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(二)報(bào)考人員弄虛作假、違反選調(diào)紀(jì)律的，一經(jīng)查實(shí)，取消選調(diào)資格，依規(guī)依據(jù)嚴(yán)肅處理。

(三)報(bào)考人員報(bào)名后務(wù)必保持通訊通暢，同時(shí)要密切關(guān)注發(fā)布的選調(diào)工作有關(guān)信息。因通訊不暢或未關(guān)注公開(kāi)選調(diào)信息造成的后果，由本人承擔(dān)。

(四)本次選調(diào)工作由慶陽(yáng)市紀(jì)委監(jiān)委派駐慶陽(yáng)市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。

(五)未盡事宜按照《慶陽(yáng)市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員辦法(試行)》(慶組發(fā)〔2021〕7號(hào))有關(guān)規(guī)定，由市教育局公開(kāi)選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢(xún)電話：慶陽(yáng)市教育局人事科0934-8680263

監(jiān)督電話：慶陽(yáng)市紀(jì)委監(jiān)委派駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組0934-8680257

附件1：慶陽(yáng)市教育局局屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員崗位簡(jiǎn)表.xls

附件2：慶陽(yáng)市教育局局屬事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表.xls

慶陽(yáng)市教育局

2022年7月29日