根據(jù)中共慶陽市委 慶陽市人民政府《關于加強新時代人才培養(yǎng)引進工作的實施意見》（慶發(fā)〔2020〕8號），中共慶陽市委 慶陽市人民政府《關于補短板、強弱項推動教育高質(zhì)量發(fā)展的意見》（慶發(fā)〔2020〕23號）和中共慶陽市委組織部 慶陽市人力資源和社會保障局《關于事業(yè)單位引進高層次急需緊缺人才實行備案制和承諾制的通知》（慶市人社發(fā)〔2020〕112號）等文件精神，結(jié)合用人單位實際工作需要，華池縣教育事業(yè)單位面向社會公開引進急需緊缺人才13名?，F(xiàn)將有關事項公告如下。

一、引進計劃

本次計劃為華池縣第一中學引進急需緊缺人才13名。具體崗位詳見《2023年華池縣教育事業(yè)單位公開引進急需緊缺人才崗位簡表》（附件1）。

二、引進對象

教育部直屬師范大學公費師范生、“雙一流”（含“985”“211”）大學和省部共建師范院校、一本以上師范院校師范專業(yè)全日制本科及以上學歷（碩士和本科專業(yè)一致），且具有相應學科教師資格證的應往屆畢業(yè)生。

三、引進條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。

3.具備崗位所需的學歷、專業(yè)及技能條件，有扎實的專業(yè)基礎理論和實踐能力，自愿到華池縣工作。

4.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)，符合聘用體檢標準。

5.畢業(yè)院校、學歷、學位、所學專業(yè)達到規(guī)定要求。

(二)資格條件

1.年齡條件：本科畢業(yè)生為30周歲（1993年1月1日以后出生）以下；碩士研究生為35周歲（1988年1月1日以后出生）以下；博士研究生為40周歲(1983年1月1日以后出生)以下。

2.往屆畢業(yè)生須持畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證、相應資格證書等原件；應屆畢業(yè)生報名時如不能提供學歷、學位證書及就業(yè)報到證的，可先提供畢業(yè)院校就業(yè)部門出具的院校推薦表、學習成績單等原件，待學校頒發(fā)了畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證后及時提交，若屆時仍無法提交的，取消聘用資格。

3.2022年下半年中小學教師資格考試筆試或面試受疫情影響的地區(qū)，考生筆試成績單或面試成績單上受到疫情影響一欄標注為“是”，此類考生持受到疫情影響一欄標注為“是”的筆試成績單或面試成績單報考急需緊缺人才引進計劃。通過人才引進的可以先上崗從事輔助性教育教學工作再參加考試并取得教師資格。用人單位與未取得教師資格證先上崗人員簽訂聘用合同時，應當按規(guī)定約定一年試用期，先上崗人員在試用期內(nèi)未取得與任教學科一致的教師資格證的應當依法解除聘用合同。

3.具備《崗位簡表》(附件1)要求的專業(yè)和其他條件。

4.有下列情形之一者，不予引進：

（1）因犯罪受過刑事處罰的或受過黨紀、政紀(校紀)處分或處罰的，或正在處分(罰)期間的;

（2）因涉嫌違法違紀正在接受審查調(diào)查等尚未作出結(jié)論的;

（3）在各級單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的；

（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

（5）提供虛假證件及材料的；

（6）人事（學籍）檔案審核中發(fā)現(xiàn)影響聘用情形的；

（7）現(xiàn)役軍人、定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生、在職攻讀學歷（學位）人員，以及網(wǎng)絡學院、成人教育學院和獨立學院畢業(yè)生;

（8）慶陽市各級黨政機關、事業(yè)單位在編在崗正式工作人員（含服務期內(nèi)項目人員）以及被辭退人員；

（9）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、引進程序

本次公開引進工作，由縣委組織部、縣人社局會同縣教育局共同組織實施，按照發(fā)布公告、組織報名、資格審查、組織考試、簽訂就業(yè)協(xié)議、資格復審、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。

（一）發(fā)布公告。由組織單位聯(lián)合在華池縣政府官方網(wǎng)站及有關高校網(wǎng)站發(fā)布引進信息，公告招聘政策、條件、程序、時間、地點及有關事項。公告同時推送市委組織部、人社局官網(wǎng)予以發(fā)布。

（二）組織報名。

報名方法：本次人才引進因受疫情影響，采取網(wǎng)上報名的方式組織報名。每人限報一個崗位，逾期不再受理報名，報名不收取任何費用。

1.報名時間：2022年11月30日--12月9日下午18:00，共10天 。

2.聯(lián)系方式：華池縣教育局人事股孫志汝 0934-5925619 13993430162 郵箱：345355221@qq.com

3.提交材料：應聘人員登錄華池縣人民政府網(wǎng)查看“華池縣2023年教育事業(yè)單位公開引進急需緊缺人才公告”，在公告附件中下載填寫《華池縣事業(yè)單位公開引進急需緊缺人才報名資格審查表》（附件3）；應往屆畢業(yè)生同時須提交畢業(yè)證（教育部學籍在線驗證報告）、學位證、就業(yè)報到證、身份證、相應資格證書（教育部考試中心頒發(fā)的中小學教師資格考試合格證明）等原件，應屆畢業(yè)生如不能提供學歷、學位證書及就業(yè)報到證的，可先提供畢業(yè)院校就業(yè)部門出具的院校推薦表（附件2）、學習成績單等原件，待學校頒發(fā)畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證后及時提交。以上材料均掃描成PDF版上傳至用人單位聯(lián)系人郵箱。同時，提供2寸近期正面免冠藍底彩色照片（電子版）1張。

(三)資格審查。縣委組織部、縣人社局、縣教育局按照公告公布的引進條件，對應聘人員進行資格審查。應聘人員提交《華池縣2023公開引進急需緊缺人才報名資格審查表》，并對其所提供材料的真實性負責，如有弄虛作假，取消應聘資格。

（四）組織考試?？间浌ぷ饔扇A池縣事業(yè)單位公開引進急需緊缺人才領導小組統(tǒng)一組織實施，分為筆試和面試，均實行百分制，同一崗位報名人數(shù)超過10人的，采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進行；同一崗位報名人數(shù)不足10人的（含10人），以及具有博士和碩士研究生學歷人員免于筆試，直接進入面試。

1.筆試?？偡譃?00分，采取閉卷方式。參加筆試時，考生須持與報名信息一致且在有效期內(nèi)的居民身份證或臨時居民身份證，否則取消筆試資格。

（1）筆試內(nèi)容：專業(yè)基礎知識。

（2）筆試時間、地點及成績公布：另行通知。

2.面試。抽調(diào)業(yè)內(nèi)專家、專業(yè)骨干等人員組建面試測評組，采取試講或說課的方式進行，主要考察應聘人員的邏輯思維、語言表達、專業(yè)技能及崗位匹配性等方面。面試總分100分，面試成績當場公布。對于參加筆試的人員，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，按照計劃引進人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選后，與免筆試人員一起分崗位抽簽確定面試順序。具體面試時間及地點另行通知。

筆試、面試結(jié)束后，按筆試成績占60%，面試成績占40%的比例確定總成績（免筆試者面試成績直接計入總成績）。最后依據(jù)總成績，按照與崗位引進計劃1:1的比例確定擬聘用人選。同一崗位末位總成績并列的，通過加試的辦法確定擬聘用人選。

（五）簽訂就業(yè)協(xié)議。擬聘用人選確定后，由縣教育局代表用人單位與本人現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議書。其中，已落實工作崗位的擬聘人員，需提供與就業(yè)報到證就業(yè)單位一致的《解約函》或《解除勞動合同協(xié)議》，否則不予簽訂就業(yè)協(xié)議。

（六）資格復審。擬聘用人員為2023屆應屆畢業(yè)生的，畢業(yè)后需持就業(yè)報到證、畢業(yè)證、學位證、戶口簿（戶口遷移證）、就業(yè)協(xié)議書等原件，于2023年7月31日前到縣教育局報到，如在規(guī)定時間內(nèi)不報到或不能提交上述證件材料的，視為自動放棄?？h教育局將擬聘用人員所提交證件資料收齊審核后，由縣委組織部、縣人社局聯(lián)合進行資格復審，資格復審不合格或自動放棄的，取消其引進資格，空缺崗位按總成績由高到低依次遞補。

（七）體檢。資格復審合格人員，參照公務員錄用體檢標準進行體檢，體檢費用自理。體檢不合格的，取消其聘用資格，空缺崗位按總成績由高到低依次遞補。

（八）考察。2023年7月25日至28日進行考察，采取個別談話、查閱檔案等方式，主要了解引進人選的思想政治表現(xiàn)、道德品行、專業(yè)素質(zhì)、實踐能力等情況，并按相關要求審核人事（學籍）檔案等，形成書面審查結(jié)論。

（九）公示。對于資格復審、體檢及考察合格的擬引進人員，在華池縣人民政府網(wǎng)站進行為期5個工作日的公示，接受社會監(jiān)督。對公示期間接到反映的問題，經(jīng)核實擬引進人員不符合引進條件的，取消其引進資格，空缺崗位不再遞補。對公示期滿無異議的，按有關程序辦理聘用手續(xù)。

（十）聘用。擬引進人員，報市委組織部、市人社局備案通過后，提請縣政府常務會議研究審定，按照事業(yè)單位人事制度進行管理，簽訂聘用合同（統(tǒng)一使用省委組織部、省人社廳印制的《甘肅省事業(yè)單位聘用合同》）。聘用人員實行一年試用期，試用期滿后，經(jīng)考核合格的，落實相關待遇，不合格的取消聘用資格。同時擬聘用人員要承諾在聘用單位連續(xù)服務期限不得低于5年，違約者按相關規(guī)定繳納違約金，并將違約情況記入個人檔案。

五、優(yōu)惠政策

凡引進人員一律納入事業(yè)編制管理，執(zhí)行同級事業(yè)單位人員工資標準。符合條件的享受中共華池縣委、華池縣人民政府《關于加快新時代華池教育改革與發(fā)展的決定》（華發(fā)〔2020〕51號）規(guī)定的相關引才優(yōu)惠政策。對于一次性簽約服務5年以上的，給予博士研究生25萬元、碩士研究生20萬元的住房補助，按年度平均金額分5年付清，同時一次性給予安置費2萬元；給予本科畢業(yè)生10萬元的住房補助，按年度平均金額分5年付清。引進人才在職稱晉升、評先選優(yōu)同等條件下優(yōu)先評定。

六、其他事項

1.本次人才引進工作不指定任何教材，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓;

2.本次人才引進工作資格審查貫穿始終，凡是弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消資格并追究相關人員責任。

3.所有報考人員在報名、考試、體檢等過程中要全程佩戴口罩，盡可能減少陪同人員，做到不聚集、不扎堆，自覺遵守疫情防控及相關工作秩序。對不服從安排管理的，除現(xiàn)場取消報考人員相關資格外，還將按照有關規(guī)定追究當事人相關責任。

4.本公告未盡事宜，由2023年華池縣教育事業(yè)單位公開引進急需緊缺人才領導小組研究決定。

5.聯(lián)系電話：華池縣委組織部0934-5122787

華池縣人社局 0934-5121969

華池縣教育局 0934-5925619

監(jiān)督電話：華池縣紀委監(jiān)委0934-5121210

附件1：2023年華池縣教育事業(yè)單位公開引進急需緊缺人才崗位簡表.xls

附件2：2023年華池縣教育事業(yè)單位公開引進急需緊缺人才報名資格審查表.xls

附件3：2023年華池縣教育事業(yè)單位公開引進急需緊缺人才院校推薦表.xls

中共華池縣委組織部

華池縣人力資源和社會保障局

華池縣教育局

2022年11月24日