甘肅慶陽市環(huán)縣招聘合同制政府專職消防員23人公告
環(huán)縣關(guān)于補(bǔ)充招聘合同制政府專職消防員的公告
根據(jù)工作需要,決定在全縣范圍內(nèi)補(bǔ)充招聘合同制政府專職消防員23名?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘計(jì)劃
計(jì)劃補(bǔ)充招聘合同制政府專職消防員23名。其中:消防文員3名,專職消防員20名(消防員15名,通信保障員2名,衛(wèi)生員1名,車輛駕駛員2名),具體崗位及有關(guān)要求詳見崗位計(jì)劃表。
二、招聘條件
(一)消防文員3名
1.遵守憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
2.具有環(huán)縣戶籍,年齡為28周歲以下(1994年1月1日及以后出生),全日制普通高校??萍耙陨蠈W(xué)歷,持《就業(yè)報(bào)到證》且按規(guī)定注冊登記的高校畢業(yè)生,其中:男性赤足身高不低于170cm,女性赤足身高不低于160cm。
3.有良好的政治素質(zhì)和品行,無違法違紀(jì)記錄,熱愛消防事業(yè),具有較強(qiáng)責(zé)任心和吃苦耐勞精神,身體健康,體形端正,無不良嗜好,無傳染性、慢性疾病等,服從單位管理。
4.有較好的文字寫作功底和語言表達(dá)能力,能熟練操作Office等常用辦公軟件。
(二)專職消防員20名(限男性)
1.遵守憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
2.具有環(huán)縣戶籍,男性,年齡為18周歲以上(2004年12月5日及以前出生)26周歲以下(1996年1月1日及以后出生),全日制普通高校??萍耙陨蠈W(xué)歷,持《就業(yè)報(bào)到證》且按規(guī)定注冊登記的高校畢業(yè)生。報(bào)考車輛駕駛員崗位的,年齡可放寬至28周歲以下(1994年1月1日及以后出生),學(xué)歷可放寬至高中。其中:赤足身高不低于170cm。
3.志愿加入應(yīng)急救援隊(duì)伍,有良好的政治素質(zhì)和品行,體形端正,身體和心理健康,無違法違紀(jì)記錄,熱愛消防事業(yè),具有較強(qiáng)責(zé)任心和吃苦耐勞精神,服從單位管理。
4.工作時(shí)間實(shí)行24小時(shí)值班輪休制,能接受夜間工作。
5.車輛駕駛員崗位須持B2型車輛以上駕駛證,具備2年以上大型車輛駕駛經(jīng)驗(yàn)。
有下列情形之一的,不予招聘:
1.本人受過刑事處罰、治安處罰或有違法經(jīng)歷的,涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查未作出結(jié)論的;
2.本人或家庭成員參加非法組織、邪教組織或從事其它危害國家安全活動(dòng)的;
3.家庭主要成員被判處刑罰的;
4.因違紀(jì)違規(guī)等原因被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;
5.本人或家庭成員存在有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄,或被列為“老賴”及涉及諸多糾紛的;
6.在校學(xué)生,現(xiàn)役軍人;
7.法律、法規(guī)規(guī)定不能聘用的其它情形。
三、招聘程序
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,由縣人社局、縣應(yīng)急管理局、縣消防救援大隊(duì)共同組織實(shí)施,通過張貼公告和在網(wǎng)絡(luò)媒體發(fā)布信息等方式,面向全縣公布招聘崗位及報(bào)名條件、招聘程序等,按照報(bào)名及資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序依次進(jìn)行。
(一)報(bào)名及資格審查
報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式,原則上不得代報(bào)。報(bào)考人員只能選擇其中一個(gè)崗位報(bào)考,否則取消報(bào)名資格。
1.報(bào)名時(shí)間:2022年12月10日。
2.報(bào)名地點(diǎn):縣人社局(環(huán)城鎮(zhèn)光明路4號)。
3.所需材料:就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證(含從“學(xué)信網(wǎng)”打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》)、身份證、戶口簿原件及復(fù)印件;另附近期正面免冠藍(lán)底二吋照片4張;有專業(yè)資質(zhì)或?qū)I(yè)技能的需提供相關(guān)證件原件及復(fù)印件。提交的報(bào)名材料須真實(shí)、準(zhǔn)確,一旦發(fā)現(xiàn)弄虛作假,取消報(bào)名資格。
4.資格審查:由工作人員對提交的報(bào)名信息進(jìn)行初審,不符合條件的,取消報(bào)名資格。
(二)體能測試
報(bào)考消防文員崗位的人員直接進(jìn)入筆試環(huán)節(jié),報(bào)考專職消防員崗位的人員統(tǒng)一參加體能測試。報(bào)考車輛駕駛員崗位的人員體能測試結(jié)束后還需進(jìn)行汽車駕駛技能測試,測試結(jié)果不達(dá)標(biāo)的,取消招聘資格。
1.測試時(shí)間:2022年12月11日
2.測試地點(diǎn):另行通知
3.測試項(xiàng)目:①1000米跑、②仰臥起坐、③俯臥撐三項(xiàng)。凡有1000米跑項(xiàng)目或2項(xiàng)體能測試結(jié)果不達(dá)標(biāo)者視為不合格,取消招聘資格。對于因身體不適等特殊原因?qū)е聹y試不達(dá)標(biāo)者,可申請復(fù)測一次,復(fù)測后仍不達(dá)標(biāo)的,不得再申請復(fù)測。
(三)筆試
對體能測試合格者準(zhǔn)予參加筆試。開考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例達(dá)到3:1方可開考,達(dá)不到3:1比例的,按比例調(diào)減或取消招聘計(jì)劃。
1.考點(diǎn)設(shè)置:以準(zhǔn)考證上填寫的為準(zhǔn)。
2.筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí),消防業(yè)務(wù)知識(shí)。
3.筆試時(shí)間:另行通知。
根據(jù)筆試成績由高到低的順序,按招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定面試人員,如遇末位考生筆試成績并列的,同時(shí)參加面試。
(四)面試
采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要考察報(bào)考人員的形態(tài)舉止、儀容儀表、語言表達(dá)、交流溝通和應(yīng)急處突方面的心理素質(zhì)及能力表現(xiàn)等,個(gè)人面試成績當(dāng)場公布,面試地點(diǎn)另行通知。
按照筆試成績占60%、面試成績占40%的比例確定總成績。同時(shí),根據(jù)總成績由高到低的順序,按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例,確定進(jìn)入體檢人員名單,如遇末位考生總成績并列的,同時(shí)進(jìn)入體檢。
(五)體檢
體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,參照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。報(bào)考人員對體檢有異議的可申請復(fù)檢一次,體檢或復(fù)檢不合格者,取消招聘資格,空缺名額依次遞補(bǔ)。
(六)考察
考察采取個(gè)別談話、查閱檔案等方式進(jìn)行。參加考察的人員須同時(shí)提供個(gè)人銀行征信報(bào)告和戶籍所在地派出所出具的有無違法犯罪證明??疾觳缓细竦?,取消招聘資格??杖泵~從參加面試的人員中按總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)的人員考察不合格的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(七)公示和聘用
通過報(bào)名及資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié),確定擬招聘人選,在環(huán)縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.huanxian.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無異議的,按照有關(guān)程序予以聘用,并簽訂自愿從事消防工作承諾書。
四、聘用管理
(一)組織集中崗前培訓(xùn)。對招聘的合同制政府專職消防員,由縣應(yīng)急管理局、縣消防救援大隊(duì)統(tǒng)一組織對其進(jìn)行崗前培訓(xùn)。主要內(nèi)容包括規(guī)章制度、法律法規(guī)、體能訓(xùn)練、業(yè)務(wù)理論、業(yè)務(wù)技能、隊(duì)列、日常管理等。培訓(xùn)合格的,安排上崗,不合格的,予以辭退。
(二)規(guī)范勞動(dòng)合同訂立。招聘的合同制政府專職消防員培訓(xùn)結(jié)束后,由縣消防救援大隊(duì)安排到報(bào)考崗位工作,實(shí)行試用期一年,試用期滿經(jīng)綜合考核合格的,由縣消防救援大隊(duì)與本人簽訂聘用合同,實(shí)行合同管理。聘用合同期滿前一個(gè)月,由縣人社局、應(yīng)急管理局、消防救援大隊(duì)共同負(fù)責(zé),采取量化考評與綜合考評相結(jié)合的方式對其進(jìn)行考核,并根據(jù)考核結(jié)果決定是否續(xù)簽聘用合同。合同期內(nèi),考核不合格者,聘用單位有權(quán)解除聘用合同。
(三)加強(qiáng)日??己斯芾?。聘用的合同制政府專職消防員,由縣消防救援大隊(duì)按照國家綜合性消防救援隊(duì)伍同等標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)執(zhí)勤訓(xùn)練、管理教育要求,實(shí)行月考評、年度考核制度,并報(bào)人社局和應(yīng)急管理局備案。聘用期間,對違反國家法律法規(guī),嚴(yán)重違反消防救援隊(duì)伍紀(jì)律規(guī)章、管理制度和勞動(dòng)合同約定條款情形的,予以辭退并解除聘用合同;對因身體不符合國家消防員健康標(biāo)準(zhǔn)、年齡超過45周歲(含)或有其他不適宜擔(dān)任消防員情形者,不再續(xù)聘;對非因正當(dāng)原因提前或自行離職的,計(jì)入個(gè)人誠信檔案,此后不得參加我縣國家機(jī)關(guān)及企事業(yè)單位招錄(聘)考試。
五、薪酬待遇
招聘的人員工資待遇按現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等由個(gè)人和用人單位分別按規(guī)定繳納。
六、其他事項(xiàng)
(一)本次招聘不收取任何費(fèi)用,不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。
(二)本次招聘工作資格審查貫穿始終,凡弄虛作假或有違規(guī)行為者,無論何時(shí)發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實(shí),即取消相關(guān)資格。
(三)所有報(bào)考人員在報(bào)名、體能測試、筆試等各環(huán)節(jié),持48小時(shí)核酸檢測陰性證明,并主動(dòng)配合做好“一掃三查”(掃場所碼,查驗(yàn)健康碼、行程碼、測體溫)。對近7天內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)及所在縣區(qū)旅居史人員、行程碼異常和不能提供48小時(shí)核酸檢測陰性證明的,均不允許本人自行前往報(bào)名。同時(shí),各環(huán)節(jié)要全程佩戴N95口罩,做到不聚集、不扎堆,保持“一米線”,自覺遵守疫情防控措施及相關(guān)工作秩序。對拒不服從管理的,現(xiàn)場取消報(bào)考人員招聘資格,并按照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人相關(guān)責(zé)任。
(四)本公告未盡事宜,由2022年環(huán)縣招聘合同制政府專職消防員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
附件:關(guān)于補(bǔ)充招聘合同制政府專職消防員崗位計(jì)劃表.xlsx
環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局
2022年12月5日