培黎職業(yè)學(xué)院是2020年由甘肅省人民政府批準(zhǔn)設(shè)立并經(jīng)教育部備案的公辦全日制高等職業(yè)學(xué)院。學(xué)院占地面積1000余畝，基礎(chǔ)設(shè)施完備，校園環(huán)境優(yōu)美?，F(xiàn)開設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、文化旅游、智能制造、健康管理、信息技術(shù)5大類19個(gè)專業(yè)，掛牌設(shè)立華天學(xué)院、東軟信息產(chǎn)業(yè)學(xué)院、制冷空調(diào)產(chǎn)業(yè)學(xué)院等合作辦學(xué)機(jī)構(gòu)。是“國家級(jí)高技能人才培訓(xùn)基地”、“智能制造領(lǐng)域中外人文交流人才培養(yǎng)基地”、“甘肅省職業(yè)教育紅色文化研學(xué)旅行示范基地”，2022年被人社部表彰為國家技能人才培育工作突出貢獻(xiàn)單位。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（甘辦發(fā)〔2011〕22號(hào))《省委組織部省人社廳關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（甘人社通〔2016〕48號(hào)）《張掖市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位崗位管理公開招聘工作的通知》（張人社通〔2020〕220號(hào)）等政策法規(guī)和工作需要，決定在核定的人員編制控制數(shù)內(nèi)面向社會(huì)公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、公開招聘計(jì)劃

本次公開招聘工作人員12名，具體招聘計(jì)劃詳見《培黎職業(yè)學(xué)院2023年公開招聘工作人員崗位簡(jiǎn)表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)表》)。

二、公開招聘對(duì)象

本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位應(yīng)往屆畢業(yè)生。

三、公開招聘資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，政治思想素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，品行端正，身體健康。

2.具備招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)及其他條件。其中，應(yīng)聘人員畢業(yè)證標(biāo)注的學(xué)歷及專業(yè)(專業(yè)方向)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位要求的學(xué)歷及專業(yè)(專業(yè)方向)一致，本碩專業(yè)方向一致。

3.本科畢業(yè)生年齡35周歲以下（1987年7月18日以后出生），研究生年齡40周歲以下（1982年7月18日以后出生）。

4.有下列情形之一者，不列入招聘范圍：曾受過各類刑事處罰的；曾被開除黨籍、公職的；有違法、違紀(jì)行為正在接受審查調(diào)查的；尚在黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；法律法規(guī)規(guī)定不符合招聘聘用其他情形的。

四、政策待遇

1.招聘人員享受事業(yè)單位工資福利等待遇，享受本校校內(nèi)績(jī)效工資。

2.招聘人員家庭住址在山丹縣以外的提供單身公寓，研究生提供過渡性公租房。

3.招聘的教輔人員取得高校教師資格證或取得高一級(jí)學(xué)歷后，可擇優(yōu)轉(zhuǎn)崗聘用為專職教師。

五、程序和要求

(一)網(wǎng)上報(bào)名

應(yīng)聘人員下載填寫《培黎職業(yè)學(xué)院公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（附件2，表內(nèi)照片為近期正面免冠藍(lán)底證件照），明確報(bào)考崗位（每人限報(bào)一個(gè)崗位），將報(bào)名要件掃描為pdf格式打包發(fā)送至報(bào)名郵箱，郵件主題和附件名為:崗位代碼—學(xué)歷—畢業(yè)院校及專業(yè)—姓名。報(bào)名要件為身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證，有工作經(jīng)歷的需提供工作經(jīng)歷證明和繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)證明，其他相關(guān)資格證書等。在職人員報(bào)名時(shí)須提供所在單位同意報(bào)考的證明（機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)名須經(jīng)所在單位及其主管部門、同級(jí)組織或人社部門同意）。中共黨員（含預(yù)備黨員）需提供所在黨組織出具的黨員身份證明。應(yīng)聘人員提供的報(bào)名信息、要件材料須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，對(duì)弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，追究相關(guān)責(zé)任。

報(bào)名截止時(shí)間2023年7月31日24:00，以發(fā)送郵件成功時(shí)間為準(zhǔn)。

(二)資格初審

用人單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，通知符合報(bào)名條件人員于考試前領(lǐng)取準(zhǔn)考證，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審。

（三）資格復(fù)審

用人單位及其主管部門對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)名人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)須攜帶提交證件、材料的原件、近期2吋正面免冠證件照片3張 (藍(lán)底)。資格復(fù)審合格人員，按程序參加考試。資格審查貫穿招聘工作全過程，凡弄虛作假或有違規(guī)行為的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消招聘資格。

領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2023年8月4日至5日，地點(diǎn)：甘肅省張掖市山丹縣新城區(qū)培黎職業(yè)學(xué)院國際文化交流中心3樓大廳。

本次公開招聘各崗位資格復(fù)審合格人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)要達(dá)到3:1及以上比例，達(dá)不到3:1比例的崗位，按資格復(fù)審合格人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)3:1的比例對(duì)應(yīng)減少或取消公開招聘計(jì)劃。

(四)考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式組織進(jìn)行。

（一）筆試

1.筆試采取閉卷形式進(jìn)行，滿分為100分，筆試時(shí)間為120分鐘。筆試主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合基礎(chǔ)知識(shí)、文字表達(dá)能力、適應(yīng)崗位的綜合能力素質(zhì)等。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員須持本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。筆試結(jié)束后，筆試成績(jī)面向社會(huì)予以公示。

（二）面試

1.面試對(duì)象確定。筆試工作結(jié)束后，按照面試對(duì)象與公開招聘計(jì)劃3:1的比例確定面試對(duì)象。確定面試對(duì)象時(shí)，若出現(xiàn)末位并列人員情況，末位并列人員均確定為面試對(duì)象。

2.面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式組織進(jìn)行，滿分為100分。面試主要測(cè)試應(yīng)試者語言表達(dá)、邏輯思維、分析思辨等基本素質(zhì)和能力。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

3.綜合成績(jī)計(jì)算。各招聘崗位筆試成績(jī)權(quán)重為60%，面試成績(jī)權(quán)重為40%，綜合成績(jī)總分為100分。綜合成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù)，保留至小數(shù)點(diǎn)后三位。綜合成績(jī)面向社會(huì)進(jìn)行公示。

(五)人選確定與聘用管理

1.擬聘人選確定。根據(jù)綜合成績(jī)由高到低按各崗位招聘計(jì)劃1:1的比例確定擬聘人選。確定的擬聘人選因個(gè)人原因放棄錄用資格的，按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

2.考察和體檢。擬聘人員確定后，由用人單位組織實(shí)施考察、體檢工作。成立考察小組，每組由2名以上工作人員組成?？疾觳扇徍藱n案、個(gè)別談話、面談等方式，主要考察招聘崗位人選的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、在校(單位)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況。擬聘人員考察合格后進(jìn)行體檢，體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，必要時(shí)進(jìn)行復(fù)檢，結(jié)論以復(fù)檢為準(zhǔn)，復(fù)檢只進(jìn)行1次。體檢費(fèi)用由擬聘人員負(fù)擔(dān)?？疾?、體檢不合格的取消招聘資格，按照同一崗位成績(jī)從高分到低分的辦法依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

3.公示和聘用。正式聘用前，由用人單位及主管部門對(duì)擬聘用人員檔案、畢業(yè)證、學(xué)位證、職業(yè)資格證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)材料原件進(jìn)行審查，審查不合格人員，取消聘用資格。審查合格的擬聘人員面向用人單位和社會(huì)公示5個(gè)工作日。公示無異議后，由市教育局向市人社局上報(bào)聘用備案報(bào)告，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。受聘人員與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議后，第一個(gè)服務(wù)期不少于5年，5年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)工作，第一個(gè)服務(wù)期內(nèi)違約的，由違約方向用人單位繳納違約金，違約金在簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)由用人單位和受聘人員商議確定。

六、組織實(shí)施及監(jiān)督

招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，在張掖市人社局、張掖市教育局的統(tǒng)一指導(dǎo)下由培黎職業(yè)學(xué)院組織實(shí)施。招聘工作全過程接受紀(jì)檢部門和社會(huì)各界監(jiān)督。

監(jiān)督電話:0936-12388(張掖市紀(jì)委監(jiān)委)

0936-8360763(張掖市人社局)

0936-8225341(張掖市教育局)

咨詢電話: 19909361121 (蒙老師)

附件【附件1：培黎職業(yè)學(xué)院2023年下半年公開招聘工作人員崗位簡(jiǎn)表.xls】

附件【附件2：培黎職業(yè)學(xué)院公開招聘工作人員報(bào)名登記表.xls】

• 培黎職業(yè)學(xué)院

  2023年7月18日