根據(jù)業(yè)務(wù)需要，2023年9月南區(qū)第三幼兒園（福晟天地小區(qū)）擴(kuò)招3個班，第四幼兒園（金水灣小區(qū)）擴(kuò)招3個班，第五幼兒園（祈安苑小區(qū)）擴(kuò)招2個班，共8個班。結(jié)合實(shí)際情況，南區(qū)街道公辦幼兒園計劃招聘11名教職員工，南區(qū)街道教育和體育事務(wù)中心決定面向全國招聘公辦幼兒園教職員工（簽訂勞動合同，不納入機(jī)構(gòu)編制管理）。

 

一、招聘崗位和人數(shù)

 

本次共招聘公辦幼兒園教職員工11人，具體招聘崗位和人數(shù)如下：

 

招聘教職員工11人：專任教師7人，體育教師1人，保育員3人。

 

二、招聘方式

 

（一）社會人員及應(yīng)屆畢業(yè)生

 

按《中山市南區(qū)街道2023年招聘公辦幼兒園教職員工崗位需求表》中的招聘人數(shù)，將于2023年8月16日進(jìn)行公開招聘。

 

1.招聘條件

 

（1）基本條件

 

①具有中華人民共和國國籍；

 

②遵守我國憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

③擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義祖國，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針，具有先進(jìn)的教育理念和高尚的職業(yè)道德；

 

④熱愛教育事業(yè)，有較豐富的教育理論知識、履行職責(zé)所需要的專業(yè)知識，有較強(qiáng)的教育、教學(xué)能力和組織管理能力，作風(fēng)民主，善于團(tuán)結(jié)同志和聯(lián)系群眾；

 

⑤遵紀(jì)守法，嚴(yán)于律己，公道正派，廉潔自律；

 

⑥身心健康，能勝任工作。

 

（2）各崗位任職要求

 

①專任教師：大專及以上學(xué)歷，學(xué)前教育專業(yè)，具備幼兒園教師資格證，有5年及以上幼兒園工作經(jīng)驗(yàn)，具有較好的溝通和協(xié)調(diào)能力，擔(dān)任過班主任或年級組長者優(yōu)先，年齡30周歲以下（1993年7月1日以后出生）。大專院校應(yīng)屆畢業(yè)生報考時尚未取得幼兒園教師資格證的，一經(jīng)錄用，須在一年內(nèi)取得幼兒園教師資格證。

 

②體育專職教師：體育專業(yè)大專以上學(xué)歷，具備教師資格證，年齡35周歲以下；有幼兒園體育特色教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

 

③保育員：高中以上學(xué)歷（含中專及中職）；具備保育員上崗證；至少有一年及以上幼兒園保育工作經(jīng)驗(yàn)；年齡40周歲以下（1983年7月1日以后出生）。

 

（3）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

 

①因犯罪受過刑事處罰的；

 

②受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的（本條所規(guī)定的處分期限的計算截止日期為發(fā)布公告之日）；

 

③因涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)律審查（監(jiān)察調(diào)查），或涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

 

④曾因違反師德規(guī)定受過處罰（處理）的；

 

⑤法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜應(yīng)聘的其它情形。

 

2、招聘程序和方法

 

(1)報名及資格審查

 

①本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式，每位應(yīng)聘者只能報名參加一個崗位的應(yīng)聘，應(yīng)聘者通過登錄南區(qū)街道辦事處政務(wù)網(wǎng)（http://www.zs.gov.cn/nqbsc），下載《中山市南區(qū)街道2023年招聘公辦幼兒園教職員工報名表》（附件2），自公告之日起至8月13日17:30止（以電子郵件時間為準(zhǔn)）提交相關(guān)資料進(jìn)行正式報名。報名者需將《中山市南區(qū)街道2023年招聘公辦幼兒園教職員工報名表》、購買社保證明材料、各類證書等材料掃描版（所有資料編輯成一個PDF文件）發(fā)送至南區(qū)街道教育和體育事務(wù)中心招聘電子郵箱zsnqjyj312@163.com，郵件主題及報名PDF文件名請以“崗位+姓名”命名。超過規(guī)定時間上傳資料的，其報名無效。

 

②根據(jù)報名情況對應(yīng)聘者進(jìn)行初選。招聘單位從網(wǎng)上報名的人員中，根據(jù)同一崗位招聘人數(shù)（設(shè)為Ｘ）按一定比例擇優(yōu)確定各崗位入圍面試人數(shù)（設(shè)為Ｙ），（具體如下：Ｘ＝1的，Ｙ＝５Ｘ；Ｘ＝2的，Ｙ＝4Ｘ；Ｘ為３～４的，Ｙ＝３Ｘ；Ｘ≥5的，Ｙ＝2Ｘ+3）。根據(jù)報名人員的學(xué)歷、普通話等級、職稱、學(xué)術(shù)成果、所獲獎勵等情況，擇優(yōu)按崗位比例確定綜合面試人員，報名人數(shù)達(dá)不到所需比例，按實(shí)際符合條件的人數(shù)進(jìn)行面試。8月14日將通過電話或短信通知初選入圍者進(jìn)入資格復(fù)審與考試環(huán)節(jié)，無收到通知者恕不約見。

 

③現(xiàn)場資格復(fù)審，考試?？荚嚠?dāng)天提交《中山市南區(qū)街道2023年招聘公辦幼兒園教職員工報名表》（需親筆簽名）及以下材料的原件、復(fù)印件（驗(yàn)原件、收復(fù)印件）：①第二代身份證；②教師資格證及相應(yīng)崗位資格證；③學(xué)歷和學(xué)位證書；④專業(yè)技術(shù)資格證（應(yīng)屆畢業(yè)生提供《普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和完整的學(xué)習(xí)成績單)；⑤獲獎證書。

 

資格復(fù)審與考試一并進(jìn)行，時間為8月16日。

 

（2）考試

 

時間為8月16日，一般教職員工考試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式（包括自我介紹演講、專業(yè)技能展示、案例分析、回答問題），考試滿分100分，根據(jù)考試總成績（標(biāo)準(zhǔn)分，按去掉最高、最低分后取平均分計算）從高到低等額確定擬聘對象，如出現(xiàn)同分情況，參考原始分從高到低等額確定擬聘對象，考試總成績低于60分的應(yīng)聘者不得列為擬聘對象。

 

（3）確定擬聘人員及聘用

 

①體檢。招聘單位按1：1標(biāo)準(zhǔn)確定擬聘人員，并統(tǒng)一指定在中山市相關(guān)醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢嚴(yán)格按照《關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）的通知》（粵人社發(fā)[2010]382號）執(zhí)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)<廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2013年修訂）>的通知》（粵教繼[2013]1號）執(zhí)行。

 

②考察?？疾熘饕菍w檢合格的應(yīng)聘者是否符合報考崗位的相關(guān)要求（如：現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、能力水平、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況）進(jìn)行考察了解?？疾烊诉x與招聘崗位的比例原則上為1:1。

 

③辦理聘用手續(xù)。聘用學(xué)校與受聘人員簽訂勞動合同。

 

（4）遞補(bǔ)

 

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，招聘單位可根據(jù)實(shí)際情況決定是否按總成績（同一崗位）從高到低順序依次遞補(bǔ)其他應(yīng)聘者：

 

①應(yīng)聘者體檢或考察不合格的；

 

②擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的；

 

③擬聘人員放棄聘用的；

 

④導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其它情形。

 

三、人員聘用和薪酬待遇

 

（一）聘用。實(shí)行勞動合同和聘期制管理，首次簽訂3年期聘用合同，其中試用期3個月，試用期滿不合格的，終止聘用合同。

 

（二）薪酬待遇。

 

1.專任（體育）教師：平均年薪為9萬元。

 

2.保育員平均年薪為7萬元。

 

3.后勤人員平均年薪6萬元。

 

4.研究生應(yīng)聘人員待遇面議。

 

以上年薪含單位承擔(dān)的“五險一金”部分，試用期內(nèi)按80%發(fā)放。

 

四、其他事項

 

(一)應(yīng)聘者有下列情形之一的，取消考試資格或聘用資格：

 

1.偽造、涂改證件、證明，提供不真實(shí)、不完整資料或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格者；

 

2.在考試、體檢或考察過程中作弊的；

 

3.未在規(guī)定的時間內(nèi)報到者；

 

4.不服從組織調(diào)配者；

 

5.放棄聘用資格者；

 

6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不準(zhǔn)聘用者。

 

（二）咨詢電話

 

朱老師0760—88961909

 

(三)本方案最終解釋權(quán)在中山市南區(qū)街道教育和體育事務(wù)中心。

 

附件：

 

 

 

中山市南區(qū)街道教育和體育事務(wù)中心

 

2023年8月8日