根據(jù)工作需要，我街道現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘1名合同制編外人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

一、招聘崗位及名額

 

招聘“三資”管理工作人員1名。

 

二、招聘對(duì)象及條件

 

（一）基本條件：

 

1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

 

2.具有良好的政治思想素質(zhì)和道德品行，清正廉潔，遵紀(jì)守法；有較強(qiáng)的事業(yè)心、工作責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神，勤勉盡責(zé)，扎實(shí)肯干；有良好的身體素質(zhì)，性格開朗，熱愛生活。

 

3.愛崗敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)。有良好的溝通協(xié)調(diào)和文字處理能力以及較好的計(jì)算機(jī)操作技能。

 

（二）有下列情形之一的，不得作為招聘人選：

 

1.因涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，或有犯罪記錄的;

 

2.在受處分期間或者未滿影響期限的;

 

3.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

 

4.現(xiàn)役軍人，未畢業(yè)在校學(xué)生;

 

5.被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退不滿3年的;

 

6.存在嚴(yán)重失信失德行為的;

 

7.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的不得報(bào)考的情形。

 

（三）崗位條件：

 

大專及以上學(xué)歷社會(huì)人員，專業(yè)不限。年齡35周歲以下，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

 

三、工資待遇

 

農(nóng)村三資平臺(tái)工作人員待遇為3000元/月（含個(gè)人部分社保）；

 

四、聘用程序

 

本次招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、確定聘用人選、辦理聘用手續(xù)等程序組織實(shí)施。

 

（一）報(bào)名

 

1.報(bào)名時(shí)間：2023年8月10日至8月16日。

 

2.報(bào)名方式：報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。請(qǐng)符合報(bào)考條件的人員填寫《東山街道辦事處公開招聘合同工報(bào)名表》（附件），并準(zhǔn)備身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件一份。

 

3.報(bào)名地點(diǎn)：湛江經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)東山街道海田路8號(hào)東山街道辦事處302組織人事辦公室。

 

（二）資格審查

 

應(yīng)聘人員所提交的有關(guān)證件材料必須真實(shí)、有效，且需與《東山街道辦事處公開招聘合同工報(bào)名表》中填寫的信息一致，如有不符或弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消資格。東山街道辦將根據(jù)報(bào)名信息擇優(yōu)進(jìn)行面試，對(duì)符合面試條件的應(yīng)聘人員，將通過電話、短信等通知（審核未被通過的，將不另行通知）參加面試。

 

（三）考試

 

考試采取面試的方式(時(shí)間、地點(diǎn)待定)?？忌鷳{身份證按規(guī)定的時(shí)間參加面試，否則視為自動(dòng)放棄。面試分滿分為100分。根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分依次排序及招聘崗位數(shù)，按1︰1的比例確定體檢人選。

 

（四）體檢

 

對(duì)擬定招聘人選按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行體檢。需在公布擬聘用名單5天內(nèi)提交本人1個(gè)月內(nèi)在縣級(jí)以上醫(yī)院體檢中心或門診的有效體檢報(bào)告原件。體檢工作參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）執(zhí)行。體檢不合格的，按總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

 

（五）考察（政審）

 

對(duì)體檢合格的應(yīng)聘者，按規(guī)定進(jìn)行考察，政審合格后擬辦理聘用手續(xù)。根據(jù)面試總成績(jī)從高到低按招聘人數(shù)1：1比例確定考察名單，參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察內(nèi)容主要包括思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況，以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性?？疾觳缓细竦?，取消聘用資格，按應(yīng)聘人員總成績(jī)由高至低進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

 

（六）確定聘用人選

 

由街道黨工委根據(jù)面試成績(jī)及考察、體檢等綜合情況確定聘用人選。

 

（七）辦理聘用手續(xù)

 

在確定聘用關(guān)系之日起1個(gè)月內(nèi)，由街道辦與聘用人選按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。

 

五、考核管理

 

聘任期間連續(xù)2年考核不合格的，直接解聘；聘任期內(nèi)出現(xiàn)違法或重大違紀(jì)行為的一律立即解聘，聘用工作合同自行終止。聘期內(nèi)考核合格的可續(xù)聘。聘用人員在聘期內(nèi)要求解聘的，須提前一個(gè)月以書面形式向街道黨工委提出。聘用人員以任何形式離職，街道辦事處均不給予安置和補(bǔ)償。

 

六、其他事項(xiàng)

 

1.聯(lián)系電話:0759-2965180。

 

2.本次專項(xiàng)招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

 

3.本次招聘的人員，如出現(xiàn)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定終止情形，依法終止聘用關(guān)系。如果法律、法規(guī)、政策有新規(guī)定或者上級(jí)有新的規(guī)定，聘用單位與聘用人選無法繼續(xù)履行勞動(dòng)合同法，聘用單位有權(quán)按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》單方終止聘用關(guān)系。

 

4.應(yīng)聘人員應(yīng)提前了解并嚴(yán)格遵守疫情防控政策要求，加強(qiáng)自我健康管理，以免影響應(yīng)聘。

 

5.本公告未盡事宜，由湛江經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)東山街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

 

附件：東山街道辦事處公開招聘合同工報(bào)名表.docx