東莞市2023年9月公開引進基礎教育高層次人才和短缺專業(yè)人才公告發(fā)布，面向全國公開引進高層次人才和短缺專業(yè)人才共258人，其中，高層次人才崗位117人，短缺專業(yè)人才崗位141人。

　　參與此次人才引進的公辦中小學校屬事業(yè)單位，經(jīng)費由財政核撥，被聘用者為事業(yè)編制，享受國家政策規(guī)定的薪酬待遇，工資福利待遇由財政保障。

　　引進對象：

　　引進對象為高層次人才和短缺專業(yè)人才。

　　1. 高層次人才，指具有高級專業(yè)技術職稱或取得博士研究生學歷學位的人才。高層次人才可以報考高層次人才崗位和短缺專業(yè)人才崗位，高層次人才報考短缺專業(yè)人才崗位可不受短缺專業(yè)人才獲獎要求限制；其他年齡、專業(yè)等以《崗位表》為準。

　　2. 短缺專業(yè)人才，指我市教育系統(tǒng)急需的具有中級專業(yè)技術職稱或高級技師職業(yè)資格的本科以上人才，可報考的短缺專業(yè)人才崗位和所需的獎項、榮譽稱號具體見《崗位表》。

　　除副校長崗位外，東莞市公辦中小學（含幼兒園、中職學校）在編在職教職員或參加我市教師公開招聘已進入擬聘范圍的人員，不在本次引進范圍內(nèi)。

　　報名：

　　報考時間：2023年9月16日—9月22日;

　　報考系統(tǒng)：東莞市2023年9月公開引進基礎教育高層次人才和短缺專業(yè)人才報考系統(tǒng)：https://www.qgsydw.com/xxywzlzt/bmzt/305。

　　考核：

　　本場考核時間為2023年10月5日—10月15日期間。具體考核時間、地點由引進單位另行通知。考生應于9月28日內(nèi)登陸系統(tǒng)打印準考證，憑身份證和準考證原件按時到指定地點參加考核。

　　考核的形式：采用專業(yè)技能水平測試、面試、附加考核等一種或多種方式進行。專業(yè)技能水平測試含精品課（公開課）展示、教學試講+答辯等形式。面試含無領導小組面試、結構化面試等形式。附加考核含專業(yè)理論考核、專業(yè)技能水平實操、案例處理、演講和實地調(diào)研等形式，其中音樂、美術、體育、信息技術、通用技術等學科崗位須附加考核實操環(huán)節(jié)；心理健康、生涯教育等學科崗位須附加考核案例處理環(huán)節(jié)。具體考核形式由引進單位安排并執(zhí)行，引進單位可根據(jù)崗位需求增設實操、案例處理、演講等附加考核項目，在以上考核達標后再進入量化評價環(huán)節(jié)。

　　詳情查看：2023年廣東東莞市引進基礎教育高層次人才和短缺專業(yè)人才258人公告