廣東科貿(mào)職業(yè)學(xué)院是一所隸屬廣東省教育廳的公辦全日制高職院校。學(xué)校是農(nóng)業(yè)農(nóng)村部、教育部聯(lián)合推介的國家鄉(xiāng)村振興人才培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)校、廣東省示范性高等職業(yè)院校、廣東省域高水平高等職業(yè)院校建設(shè)計劃建設(shè)單位、廣東省大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育示范學(xué)校、農(nóng)業(yè)部首批全國新型職業(yè)農(nóng)民培育示范基地、科技部第二批國家級“星創(chuàng)天地”項目單位、廣東省職業(yè)院校“雙師型”教師培訓(xùn)基地、廣東省“粵菜師傅”培訓(xùn)基地。

 

為了適應(yīng)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員12名。熱忱歡迎有識之士加盟。具體招聘安排如下：

 

一、招聘對象

 

普通高等院校畢業(yè)生和具有國家承認學(xué)歷的社會人員。報考者須于報名截止日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

 

二、招聘基本條件

 

（一）報考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

 

1.具有中華人民共和國國籍；

 

2.遵守憲法和法律；

 

3.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

 

4.具有良好政治素質(zhì)和道德品行；

 

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

6.工作地點：我?，F(xiàn)有天河校區(qū)、白云校區(qū)、清遠校區(qū)三個校區(qū)，應(yīng)聘人員需服從學(xué)校工作安排；

 

7.具有崗位所需的其他條件，請見《廣東科貿(mào)職業(yè)學(xué)院2023年第八批公開招聘工作人員崗位表》（附件1）。

 

（二）報考人員具有以下情形之一者，不得報考：

 

1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

 

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

 

3.近兩年內(nèi)，在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的；

 

4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

 

5.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

 

6.存在《關(guān)于建立教職員工準(zhǔn)入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》和《關(guān)于落實從業(yè)禁止制度的意見》規(guī)定情形的。

 

三、薪酬待遇

 

學(xué)校編制（非事業(yè)編制），按規(guī)定簽訂勞動合同，待遇按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

四、報名

 

（一）報名時間

 

即日起至2023年10月6日24:00。

 

（二）報名方式

 

實行網(wǎng)上報名，不設(shè)現(xiàn)場報名。登錄廣東科貿(mào)職業(yè)學(xué)院招聘網(wǎng)（https://aic.gdkmxy.cn/hrms/recruit/#/login）按提示依次進行注冊、個人資料填報、完成報名。每人限報1個崗位。

 

（三）報名材料

 

1.學(xué)歷學(xué)位證書：各學(xué)歷階段的學(xué)歷證書、學(xué)位證書；

 

2.身份證：第二代居民身份證（正反面）;

 

3.職稱證書：專業(yè)技術(shù)資格證書或執(zhí)（職）業(yè)資格證（如有）；

 

4.政治面貌證明：政治面貌證明材料；

 

5.其它證明：①國（境）外人員，提交教育部中國留學(xué)服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證證書；②以相近專業(yè)報考的應(yīng)聘者，提交所學(xué)專業(yè)課程成績單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料；

 

6.崗位表中工作經(jīng)歷：提供合同、工作證明或社保明細等證明材料。

 

（四）注意事項

 

1.應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時間內(nèi)登陸廣東科貿(mào)職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)，詳細了解招聘崗位及有關(guān)條件，每人限報一個崗位。

 

2.報名者要保證所填報資料的真實性，如因個人填報信息失實，提交佐證材料不完善或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由報名者本人負責(zé)。

 

3.報考人員不得報考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單（須教務(wù)處蓋章）、畢業(yè)院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”（含財務(wù)管理、市場營銷、人力資源管理）(A120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理”（財務(wù)管理方向），那么專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向不可報考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。

 

4.報考人員須于報名截止日之前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。國（境）外留學(xué)人員須于報名截止日之前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證證書方可報考，并在資格審查時出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證證書。若未能在公告規(guī)定時間內(nèi)取得學(xué)歷、學(xué)位的，將取消應(yīng)聘資格，所簽的勞動合同視為無效。

 

5.落實回避規(guī)定要求，凡與我校領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘者，不得應(yīng)聘該部門的秘書、人事、財務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位；凡與我校在崗教職工有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員，報名時務(wù)必聲明。

 

五、資格審核

 

資格審核貫穿招聘工作全程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報名資格條件的，或報考者和有關(guān)單位、人員提供的材料、信息不實的，取消報考者報考資格或者錄用資格。學(xué)校將對收到的應(yīng)聘材料進行資格審核，應(yīng)聘者可以登錄系統(tǒng)查看自己的資格審核情況。

 

六、考試

 

（一）H01-03崗

 

1.初試

 

（1）試講。應(yīng)聘者根據(jù)應(yīng)聘崗位，自主選取一門專業(yè)課中的某一章節(jié)的部分內(nèi)容進行試講，要求使用PPT課件演示，授課對象為?？粕瑫r間由主評委掌握，一般不超過15分鐘。

 

（2）個人情況介紹。主要圍繞個人的學(xué)習(xí)、工作、科研、作品等進行介紹，要求使用PPT課件演示，限時5分鐘。

 

（3）現(xiàn)場問答。應(yīng)聘者根據(jù)評委所提出的問題進行回答。

 

2.復(fù)試

 

（1）個人情況介紹。主要圍繞個人的學(xué)習(xí)、工作、科研、作品等進行介紹。

 

（2）現(xiàn)場問答。應(yīng)聘者根據(jù)評委所提出的問題進行回答。

 

成績采用百分制，成績計算到小數(shù)點后2位。初試和復(fù)試的合格分?jǐn)?shù)線為70分，初試合格才能進入復(fù)試，成績不合格不予錄取。根據(jù)初試成績從高分到低分排序，招聘崗位按1:5比例確定進入復(fù)試人選。如果入圍人數(shù)達不到1:5的，按照實際入圍人數(shù)進入復(fù)試。

 

（二）H04-08崗

 

1.筆試

 

經(jīng)資格審查合格的報考者，統(tǒng)一參加筆試。具體筆試時間及地點，請留意屆時發(fā)布的考試公告。主要測試考生的綜合素質(zhì)、行政能力及相應(yīng)業(yè)務(wù)理論知識和實踐應(yīng)用能力等。

 

筆試成績采用百分制，成績計算到小數(shù)點后2位。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試合格才能進入面試。根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，招聘崗位按1:5比例確定進入面試人選。如果入圍人數(shù)達不到1:5的，按照實際入圍人數(shù)進入面試。通過資格初審比例不高于1:5的，可不進行筆試；如現(xiàn)場參加筆試人數(shù)比例不高于1:5的，可不進行筆試，直接參加面試。

 

2.實操。（僅H07和H08需要實操，其他崗不需要）根據(jù)現(xiàn)場評委的要求，進行實操。

 

3.面試

 

（1）崗位能力測試。結(jié)合應(yīng)聘崗位的工作要求，進行崗位能力測試。

 

（2）現(xiàn)場問答。應(yīng)聘者根據(jù)評委所提出的問題進行回答。

 

成績采用百分制，成績計算到小數(shù)點后2位。面試合格分?jǐn)?shù)線為70分，不合格不予錄取。

 

（四）總成績計算

 

（1）H01-03崗

 

總成績=初試成績×40%+復(fù)試成績×60%，如總成績相同，按復(fù)試成績從高分到低分確定排名。

 

（2）H04-06崗

 

總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，如總成績相同，按面試成績從高分到低分確定排名；

 

（3）H7-08崗

 

總成績=筆試成績×40%+實操成績×30%+面試成績×30%，如總成績相同，按面試成績從高分到低分確定排名；

 

學(xué)校將根據(jù)具體的情況，可能對考試形式、方式、時間等作出調(diào)整，屆時以發(fā)布的考試公告為準(zhǔn)。

 

七、體檢

 

進行體檢環(huán)節(jié)人員須在指定時間內(nèi)到指定醫(yī)院進行體檢。

 

八、考察

 

體檢合格者進入考察程序。

 

九、聘用

 

按規(guī)定簽訂勞動合同。

 

十、相關(guān)說明或要求

 

（一）關(guān)于年齡、工作經(jīng)歷時間界限計算至報名截止日。

 

（二）關(guān)于遞補或增加個別招聘計劃的說明。因擬聘人員放棄而導(dǎo)致崗位空缺的，學(xué)校將根據(jù)需要決定是否遞補；若參加面試人員人數(shù)較多且綜合素質(zhì)總體較高，學(xué)?？筛鶕?jù)崗位工作需要，適當(dāng)增加個別招聘計劃，增加招聘名額可在同崗位或?qū)I(yè)相近崗位成績合格的報考人員中按面試成績由高到低錄用。

 

（三）請應(yīng)聘者確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與應(yīng)聘者取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘者自行負責(zé)。

 

（四）資格復(fù)審、考試信息另行通知。請應(yīng)聘者留意學(xué)校官網(wǎng)“人才招聘”欄目相關(guān)信息，并保持通訊設(shè)備暢通。

 

（五）應(yīng)聘者報名時提供的有關(guān)材料必須真實、準(zhǔn)確。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實，一律取消考試資格和成績，已簽訂的勞動合同無效。必要時追究個人法律和經(jīng)濟責(zé)任。

 

（六）本公告由廣東科貿(mào)職業(yè)學(xué)院人力資源部負責(zé)解釋，招聘工作由廣東科貿(mào)職業(yè)學(xué)院紀(jì)檢室負責(zé)監(jiān)督。

 

十一、聯(lián)系方式

 

餐旅學(xué)院   羅老師 18318387898

 

信息學(xué)院 許老師  0763-3989274

 

馬克思主義學(xué)院肖老師  0763-3918090

 

教務(wù)部  高老師  0763-3986953

 

人力資源部 劉老師  0763-3987943

 

總務(wù)后勤部 陽老師  13926130880

 

紀(jì)檢室   陳老師    0763-3987951

 

廣東科貿(mào)職業(yè)學(xué)院

 

2023年9月22日