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廣東河源紫金縣引進名校長公告

http://www.ldmfl.com       2024-08-19 09:59      來源：紫金縣人民政府
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紫金縣公開引進名校長公告

 

為促進紫金縣教育高質(zhì)量發(fā)展，提升教育管理人才隊伍整體水平，發(fā)揮引領示范作用，根據(jù)《中共紫金縣委 紫金縣人民政府關于印發(fā)<紫金縣高層次人才引育的若干措施>》（紫發(fā)〔2023〕12號）文件精神，公開引進名校長，現(xiàn)將有關事項公告如下。

 
一、引進崗位
 
紫金縣高級中學校長1名。
 
二、引進條件
 
（一）基本條件
 
1.具有中華人民共和國國籍；
 
2.遵守憲法和法律；
 
3.擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；
 
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有較高的教育情懷；
 
5.名校長崗位退休的人員。
 
（二）資格條件
 
1.在市級重點高中任校長5年以上，個人曾獲得全國優(yōu)秀教育工作者或優(yōu)秀校長,且獲得省級名校長或名師工作室主持人等榮譽稱號，所領導的學校曾獲得省以上教育教學成果獎等榮譽的；
 
2.具有正高級教師職稱，所領導的學校辦學特色突出，辦學業(yè)績顯著，在同級同類學校中排名前列，獲得同行業(yè)公認；
 
3.年齡在62周歲內(nèi)；
 
4.符合勝任崗位的身體條件。
 
三、報名方式
 
報考人員將個人簡歷、任命證書、榮譽證明書、職稱證書、體檢表等相關招聘條件所需的材料電子版，于8月23日前發(fā)送至紫金縣教育局人事股郵箱（郵箱：zjjyjrsg@126.com）。
 
四、資格審核
 
報考人員將個人簡歷、任命證書、榮譽證明書、職稱證書、體檢表等相關招聘條件所需的材料，于8月23日前交紫金縣教育局人事股（聯(lián)系電話0762-7825521）進行資格審核。
 
五、引進程序
 
引進工作由縣委人才辦、縣教育局牽頭，用人單位具體組織實施，縣委編辦、縣人社局等相關職能部門按照職責分工，辦理相關引進手續(xù)。
 
六、引進方式
 
引進人才通過面試方式進行，由教育主管部門組織面試，面試內(nèi)容主要是學校教育教學管理能力評估，分值100分。
 
七、面試時間及地點
 
時間：2024年8月24日上午9時。
 
地點：紫金縣教育局。
 
八、聘用
 
經(jīng)考察合格后，對聘用人員進行公示，公示期為5天。經(jīng)公示無異議，按相關程序聘用，簽訂5年以上聘用合同。
 
九、薪酬待遇
 
（一）年薪37.5萬元（含稅）。
 
（二）支持名師名校長工作室建設，對工作成效較好的予以一定資金補助。
 
十、服務保障
 
（一）引進人才年薪由同級財政予以保障，住房由所在學校安排人才住房，工作室獎勵補助資金由用人單位承擔。
 
（二）引進人才的子女入學，尚在義務教育階段的，可以按照就近入學的原則，優(yōu)先安排到義務教育示范學校就讀；高中階段的，達到當?shù)馗咧袖浫》謹?shù)線，可在當?shù)刈灾鲹裥！?/div>
 
十一、管理考核
 
在引進期間，由縣教育局牽頭負責對引進的名師名校長實行跟蹤考核。用人單位每年將對引進人才進行考核并提出考核意見。對考核不合格者，經(jīng)縣教育局認定并報縣委人才工作領導小組備案，解除聘用合同，停止提供相應的政策待遇。
 
十二、具體考核細則另行制定。
 
紫金縣教育局
 
2024年8月16日


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