根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2010〕92號(hào)）以及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）等文件精神，結(jié)合我單位臨床、教學(xué)工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員共118名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、崗位需求

二、崗位基本條件及要求

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)人民，遵守憲法和法律，具有良好的政治思想素質(zhì)。

2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，具有求實(shí)、創(chuàng)新、協(xié)作、奉獻(xiàn)的科學(xué)精神。

3.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技術(shù)能力和科研能力，符合崗位所對(duì)應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位及其他要求。醫(yī)師崗位要求具有醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)（應(yīng)屆學(xué)術(shù)型碩士除外）。

4.年齡原則上要求35周歲以下，本科學(xué)歷原則上要求通過(guò)英語(yǔ)四級(jí)（或雅思5分以上，或托福55分以上）。

5.兒科、急診科、重癥醫(yī)學(xué)科、麻醉科、疼痛科、眼科、耳鼻咽喉頭頸外科、中醫(yī)科、病理科等緊缺醫(yī)師崗位，根據(jù)報(bào)名情況，招聘條件可適當(dāng)放寬要求。

6.2024年7月前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。

7.歷屆畢業(yè)生原則上要求在三級(jí)甲等綜合醫(yī)院工作≥2年（行政后勤崗位除外）。

三、福利待遇

根據(jù)國(guó)家和醫(yī)院的相關(guān)工資待遇政策執(zhí)行。工資標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家及廣西事業(yè)單位現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn),獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效按醫(yī)院績(jī)效考評(píng)方案執(zhí)行。醫(yī)院職工依政策規(guī)定可享受帶薪年休假、社會(huì)保險(xiǎn)、工會(huì)福利、夜班費(fèi)補(bǔ)助等等福利。

符合 “廣西百色重點(diǎn)開(kāi)發(fā)開(kāi)放試驗(yàn)區(qū)人才認(rèn)定”者，經(jīng)認(rèn)定為D層次以上人才的，享受試驗(yàn)區(qū)“同城同待遇”人才服務(wù)事項(xiàng)。

博士引進(jìn)類(lèi)型及相關(guān)待遇詳見(jiàn)我院“官網(wǎng)-英才招聘-高層次人才引進(jìn)”專(zhuān)欄，鏈接：http://www.gxyyfy.cn/Item/8667.aspx。

四、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)人員待遇

（一）住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)對(duì)象為面向社會(huì)招收的普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，在招聘、派遣、落戶(hù)等方面按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。

（二）對(duì)于已取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)的本科學(xué)歷者，在人員招聘、職稱(chēng)晉升、崗位聘用、薪酬待遇等方面，與臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。

五、報(bào)名事項(xiàng)

（一）報(bào)名時(shí)間

2023年11月1日至2023年11月15日。

（二）報(bào)名方式及要求

網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)名者通過(guò)右側(cè)二維碼填寫(xiě)個(gè)人信息，并將求職材料發(fā)到人事科郵箱：yyfyrsk@163.com ，郵件名和附件名統(tǒng)一命名為“姓名+學(xué)歷+應(yīng)聘崗位”。

求職材料應(yīng)包含：

（1）右醫(yī)附院2024年公開(kāi)招聘報(bào)名登記表電子版一份（附件）。

（2）個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證（各階段）、學(xué)位證（各階段）、就業(yè)推薦表、職稱(chēng)證、資格證、執(zhí)業(yè)證、規(guī)培合格證、英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、論文發(fā)表、科研成果、獎(jiǎng)項(xiàng)榮譽(yù)等(建議按以上順序放在同一個(gè)word或PDF文檔)。

2. 雙選會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：應(yīng)聘者可在廣西各醫(yī)學(xué)類(lèi)高校雙選會(huì)上現(xiàn)場(chǎng)投遞紙質(zhì)簡(jiǎn)歷。

（三）注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員須仔細(xì)閱讀、理解崗位資格條件，根據(jù)崗位條件和要求對(duì)口報(bào)名，本次公開(kāi)招聘每位考生僅限報(bào)考一個(gè)崗位，可選擇是否服從調(diào)劑，一人報(bào)兩個(gè)及以上崗位者均視為無(wú)效報(bào)名，資格審查不通過(guò)；應(yīng)聘人員須按照要求提交報(bào)名材料，不按照要求提交者將視為無(wú)效報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)請(qǐng)按要求正確填寫(xiě)手機(jī)號(hào)碼，并保持通訊工具暢通。公開(kāi)招聘有關(guān)信息將及時(shí)發(fā)布在醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注。

3.應(yīng)聘人員報(bào)名信息必須詳細(xì)、真實(shí)、準(zhǔn)確。應(yīng)聘人員違紀(jì)違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等進(jìn)行處理。

六、資格審查

由醫(yī)院公開(kāi)招聘資格審查小組對(duì)應(yīng)聘者的材料按崗位條件要求進(jìn)行資格初步審查，在符合報(bào)名條件人員中根據(jù)考生綜合素質(zhì)按比例擇優(yōu)確定人選。應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí)，對(duì)弄虛作假或條件不符的，不予受理或取消考試資格。

七、考試和考核

通過(guò)資格初審的應(yīng)聘者，請(qǐng)于規(guī)定時(shí)間持本人身份證或其他有效證件，到醫(yī)院指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)參加招聘考試。逾期未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)者視為棄考。

考試分為面試、筆試兩個(gè)部分。具體考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，預(yù)計(jì)在2023年11月底或12月進(jìn)行，屆時(shí)將在我院官網(wǎng)“英才招聘”—“人才招聘”發(fā)布通知。本次招聘各環(huán)節(jié)安排不再電話(huà)另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注我院官網(wǎng)“英才招聘”主頁(yè)有關(guān)招聘事項(xiàng)的通知。

（一）筆試

筆試內(nèi)容為基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)，主要測(cè)試應(yīng)聘人員對(duì)崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技能的掌握和運(yùn)用程度等。筆試采用閉卷方式，時(shí)間為 60 分鐘。總分為 100 分。

（二）面試

面試采用“結(jié)構(gòu)化面試+崗位技能測(cè)試”。面試總分 100 分，其中結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)占 60%，崗位技能測(cè)試成績(jī)占 40%。

1.結(jié)構(gòu)化面試

主要考察考生的職業(yè)素質(zhì)及潛在能力，包括考生的舉止儀表、言語(yǔ)表達(dá)、綜合分析、應(yīng)變能力、情緒反應(yīng)、崗位適應(yīng)性和個(gè)人素質(zhì)等。結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)滿(mǎn)分為 100 分（成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后 2 位）。

2.崗位技能測(cè)試

測(cè)試內(nèi)容與所應(yīng)聘崗位知識(shí)相關(guān)，根據(jù)崗位性質(zhì)不同，從專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技能、心理素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)和管理能力等方面進(jìn)行考評(píng)。臨床、醫(yī)技科室崗位主要考核應(yīng)聘者病歷書(shū)寫(xiě)或病例分析、手術(shù)或臨床技術(shù)能力，職能科室崗位主要考核應(yīng)聘者文字處理及計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力等。崗位技能測(cè)試成績(jī)滿(mǎn)分為 100 分（成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后 2 位）。應(yīng)聘者的最終面試成績(jī)=結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×60% +崗位技能測(cè)試成績(jī)×40%。

（三）考試總成績(jī)

應(yīng)聘者的考試總成績(jī)=（最終面試成績(jī)×70%+筆試成績(jī)×30%），考試總成績(jī)達(dá)不到 70%（含 70 分）以上分值的，取消該崗位的招聘。入圍考核人員將在醫(yī)院公告欄和醫(yī)院網(wǎng)站上進(jìn)行公布。

（四）考核

根據(jù)考試總成績(jī)，由高分到低分按招聘崗位人數(shù) 1:1 的比例確定入圍考核人選。最終考試成績(jī)高分者因其本人自動(dòng)放棄時(shí)，醫(yī)院可根據(jù)工作需要按最終考試成績(jī)由高到低順位遞補(bǔ)確定考核人選?？己酥饕疾炜忌那舐殑?dòng)機(jī)、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、人崗匹配度以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、教育背景等，同時(shí)對(duì)考生的資格條件進(jìn)行復(fù)查?？己私Y(jié)束后，將在右江民族醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院網(wǎng)站公布考核合格情況及體檢人員名單。

八、體檢

體檢由醫(yī)院統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（體檢費(fèi)用自理），體檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11 號(hào)）文件執(zhí)行。因不按時(shí)參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)招考崗位人選缺額的，醫(yī)院可根據(jù)工作需要按最終成績(jī)排序依次等額遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢。

九、公示和聘用

（一）體檢合格后的擬聘用人員在右江民族醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院網(wǎng)站公示 7 個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等。

（二）經(jīng)公示無(wú)異議的應(yīng)聘人員，由用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同，并實(shí)行試用期制度。試用期滿(mǎn)后經(jīng)用人單位綜合考核合格的，予以正式聘用;試用期滿(mǎn)不合格的，取消聘用資格。

（三）試用期間的工資及試用期滿(mǎn)后經(jīng)用人單位考核合格，享受本單位同類(lèi)人員的工資、福利待遇。

（四）辦理聘用手續(xù)時(shí)，須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)等有關(guān)材料，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未能提供的取消聘用資格。

十、有關(guān)說(shuō)明

未盡事宜，由我院組織人事科負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話(huà)：0776-2836532、0776-2807991。

附件：右江民族醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院2024年公開(kāi)招聘報(bào)名登記表

右江民族醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院

2023年11月1日