考察參照公務(wù)員錄用考察進(jìn)行，由招聘單位和主管部門共同組織實施，也可由招聘單位具體負(fù)責(zé)組織實施（各縣區(qū)考察工作由各縣區(qū)自行組織實施）?？疾烨皯?yīng)成立考察小組，組織考察小組成員學(xué)習(xí)、熟悉考察規(guī)定和有關(guān)要求，掌握考察方法。考察組必須由2人以上構(gòu)成。

 

　　考察時著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、誠信記錄、自律意識、崗位匹配度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，同時將核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確。

 

　　考察必須查閱檔案，同時采取個別談話、召開座談會、同考察對象面談，以及聽取所在學(xué)校、工作單位、社區(qū)（村）情況介紹等形式進(jìn)行，必要時可組織民主測評。

 

　　考察結(jié)果必須明確“合格”或“不合格”。考察結(jié)果“不合格”的，招聘單位須將結(jié)果及相關(guān)材料依據(jù)書面告知考生。如考生對考察結(jié)果提出質(zhì)疑，應(yīng)由招考單位和主管部門組織人員重新進(jìn)行復(fù)核，并將復(fù)核結(jié)果及相關(guān)情況書面向考生反饋，同時報市人社局備案。如考生仍然不服，可向相關(guān)部門提出申訴。考察合格的，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。如招聘單位不按規(guī)定程序進(jìn)行考察與體檢，由此引起相關(guān)糾紛的，后果由招聘單位及招聘單位的主管部門承擔(dān)，且該招聘單位在一個年度內(nèi)不得再次進(jìn)行公開招聘。

 

　　凡是因重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清和所在單位不同意報考等原因，導(dǎo)致無法進(jìn)行有效考察或考察不合格的，以及經(jīng)有關(guān)主管部門確認(rèn)存在嚴(yán)重違法失信行為的人員，不予聘用。

 

　?。ㄈw檢

 

　　市直單位（不含市直衛(wèi)健、市直教育）體檢工作由市人社局組織實施，市直衛(wèi)?。ú缓行l(wèi)生學(xué)校附屬醫(yī)院）、市直教育、各縣區(qū)的體檢工作分別由市衛(wèi)健委、市教育局、各縣區(qū)人社局自行組織實施，統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進(jìn)行。

 

　　體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部、自治區(qū)人力資源和社會保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號）執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，遇國家或自治區(qū)有新的體檢規(guī)定按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢經(jīng)費由考生本人自行負(fù)擔(dān)。當(dāng)日、當(dāng)場復(fù)檢項目，須當(dāng)日或當(dāng)場完成復(fù)檢。報考人員對其他體檢項目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7個工作日內(nèi)向體檢實施機關(guān)提交復(fù)檢申請，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。體檢實施機關(guān)和體檢醫(yī)療機構(gòu)及其工作人員應(yīng)對復(fù)檢項目嚴(yán)格保密。原則上，非當(dāng)日當(dāng)場復(fù)檢的項目，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次。參加復(fù)檢人員的體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。承擔(dān)復(fù)檢工作的醫(yī)療機構(gòu)只對復(fù)檢項目做出體檢合格與否的結(jié)論；體檢的最終結(jié)論由承擔(dān)初次體檢的醫(yī)療機構(gòu)根據(jù)復(fù)檢結(jié)論做出。

 

　　考察和體檢不合格或自愿放棄考察、體檢的，從報考同一崗位且面試成績合格的人員中按照綜合成績從高分到低分的順序依次遞補。沒有遞補人選的，取消該崗位或相應(yīng)指標(biāo)招聘計劃。

 

　　七、公示、聘用審批

 

　?。ㄒ唬┙?jīng)考試、考察、體檢合格者，市直單位（不含市直衛(wèi)健、市直教育）由市人社局按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示，市直衛(wèi)健（不含市衛(wèi)生學(xué)校附屬醫(yī)院）、市直教育、各縣區(qū)單位分別由市衛(wèi)健委、市教育局、各縣區(qū)人社局自行公示，公示時間為7日。

 

　　經(jīng)招聘單位主管部門集體研究同意，公示無異議后，按干部管理權(quán)限辦理聘用審批手續(xù)。擬聘用人員公示后，自動放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補聘用對象。聘用審批后，未經(jīng)批準(zhǔn)，因考生原因不能按期報到的，取消聘用資格。

 

　?。ǘ┱衅竼挝豁毰c受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》，服務(wù)期限按照《計劃表》公布的服務(wù)年限要求簽訂，沒有明確服務(wù)期限的按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；對于定向招聘和放寬條件招聘的崗位，統(tǒng)一約定最低服務(wù)年限5年（含試用期）。聘用合同期限不低于3年，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。受聘人員為初次就業(yè)的大中專畢業(yè)生或工作未滿一年的其他人員，試用期為12個月，工作滿一年的其他人員試用期統(tǒng)一為6個月。試用期間的工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　（三）招聘崗位已明確崗位類別及等級，招聘結(jié)束后按照《計劃表》明確的崗位類別等級進(jìn)行初次崗位聘用。

 

　?。ㄋ模┓媳焙Ｊ泻涂h區(qū)高層次或急需緊缺人才引進(jìn)政策條件的人員，按相關(guān)規(guī)定聘用。

 

　　八、加強領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)肅紀(jì)律

 

　?。ㄒ唬└髡衅竼挝缓椭鞴懿块T要貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實加強對這次招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格按照規(guī)定的資格條件和工作程序、時間要求，規(guī)范操作。要堅持原則，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開招聘考試工作有序開展。

 

　?。ǘ┦聵I(yè)單位公開招聘人員實行事業(yè)單位人事管理回避制度。凡與招聘單位法人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系、其他親屬關(guān)系的，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位不得聘在從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計、財務(wù)工作崗位。聘用工作人員、體檢醫(yī)務(wù)人員在公開招聘過程中，如遇與自己有上述親屬關(guān)系的，也應(yīng)當(dāng)回避。

 

　　（三）報考人員在報名、筆試、面試、考察、體檢等相關(guān)環(huán)節(jié)中有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理。

 

　　（四）為了確保招聘考試工作的公平、公正，由市委組織部、市委編辦、市人社局聯(lián)合組成考試領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。紀(jì)檢監(jiān)督電話：0779-6809130

 

　　九、其他事項

 

　　（一）本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本級基數(shù)。

 

　　（二）本次考試大綱詳見（附件5）。

 

　　（三）本次公開招聘的崗位涉及的專業(yè)參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2024年版）》（附件6）。

 

　?。ㄋ模└郯呐_居民報名時按《關(guān)于做好臺灣居民在桂事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》（桂人社函〔2017〕863號）和《關(guān)于做好港澳居民到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》（人社廳函〔2017〕259號）文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，可按《計劃表》所列的資格審查單位聯(lián)系方式直接聯(lián)系。

 

　?。ㄎ澹﹫罂既藛T應(yīng)當(dāng)誠信報考，簽訂誠信報考承諾書，對在面試資格審查、面試等后續(xù)環(huán)節(jié)隨意放棄資格的，招聘單位主管部門將依照規(guī)定進(jìn)行誠信記錄。

 

　　十、特別提示

 

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。如出現(xiàn)任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)、權(quán)威專家等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、QQ群、微信群或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試主辦方無關(guān)。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

 

　　考生在報考過程中遇到問題，可撥打以下咨詢電話：

 

　　市人社局事業(yè)單位人事管理科：0779-2022665

 

　　市人事考試管理中心：0779-3210291

 

　　市衛(wèi)健委人事科：0779-3031757

 

　　市教育局人事科：0779-3200219

 

　　銀海區(qū)人社局：0779-3228436

 

　　鐵山港區(qū)人社局：0779-8610662

 

　　合浦縣人社局：0779-7200986、7208890

 

 

　　北海市人力資源和社會保障局

 

　　2024年2月5日