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貴州

2022年貴州安順市第二高級(jí)中學(xué)選調(diào)方案

http://www.ldmfl.com       2022-05-09 12:31      來(lái)源:安順市教育局
【字體: 】              

安順市第二高級(jí)中學(xué)2022年公開選調(diào)專業(yè)技術(shù)人員工作方案

 

為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè),引進(jìn)優(yōu)質(zhì)師資,切實(shí)優(yōu)化結(jié)構(gòu),滿足學(xué)校工作需要,促進(jìn)教育高質(zhì)量發(fā)展,現(xiàn)根據(jù)我校2022年用編計(jì)劃和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào))《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2010〕92號(hào))《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)學(xué)校研究,決定面向社會(huì)公開選調(diào)5名專業(yè)技術(shù)人員,用于補(bǔ)充專業(yè)技術(shù)崗位。為確保選調(diào)工作的順利完成,特制定本方案。

一、選調(diào)工作的原則和程序

(一)基本原則

1.堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則;

2.堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則;

3.堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;

4.堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

(二)程序

選調(diào)工作采取考試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行,實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布選調(diào)方案、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、擬調(diào)公示、聘用審批的程序進(jìn)行。

二、選調(diào)范圍和崗位

選調(diào)范圍:安順市范圍內(nèi)全額撥款事業(yè)單位在編在崗且符合選調(diào)資格條件的專業(yè)技術(shù)人員。

選調(diào)崗位:高中語(yǔ)文教師2人,高中英語(yǔ)教師3人。

各崗位具體要求詳見《2022年安順市第二高級(jí)中學(xué)公開選調(diào)專業(yè)技術(shù)人員崗位明細(xì)表》(附件1)。

三、選調(diào)資格條件

(一)招調(diào)人員須符合以下基本條件:

1.擁護(hù)黨的路線方針政策,在政治上、思想上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致;

2.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,敢于堅(jiān)持原則,敢于擔(dān)當(dāng),清正廉潔,任勞任怨,辦事認(rèn)真;

3.熱愛教育事業(yè),品行端正,為人師表,遵紀(jì)守法,未受過任何紀(jì)律處分,無(wú)違法違紀(jì)記錄,未參加過任何非法組織活動(dòng)。

4.身體健康,體檢合格。

(二)選調(diào)崗位須符合以下條件

1.高中語(yǔ)文教師

(1)普通高等教育本科及以上學(xué)歷,漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)畢業(yè),取得相應(yīng)的畢業(yè)證和學(xué)位證;

(2)年齡在18周歲以上(2004年1月1日以前出生)40歲(1982年1月1日以后出生)及以下;

(3)中學(xué)語(yǔ)文二級(jí)及以上職稱;

(4)具有高中語(yǔ)文教師資格證;

2.高中英語(yǔ)教師

(1)普通高等教育本科及以上學(xué)歷,取得相應(yīng)的畢業(yè)證和學(xué)位證;

(2)年齡在18周歲以上(2004年1月1日以前出生)40歲(1982年1月1日以后出生)及以下;

(3)中學(xué)英語(yǔ)二級(jí)及以上職稱;

(4)具有高中英語(yǔ)教師資格證。

(三)有下列情形之一的不得報(bào)考:

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

3.被開除公職的,在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;

4.任職(工作)期間發(fā)生重大責(zé)任事件,近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

6.曾參加過非法上訪的;

7.曾參加過非法組織的;

8.不符合招聘崗位所需資格條件的;

9.有法律規(guī)定不得錄用的其他情形的。

四、實(shí)施程序

(一)發(fā)布公告

在安順市教育局網(wǎng)站、安順市第二高級(jí)中學(xué)網(wǎng)站發(fā)布公開選調(diào)公告。公告時(shí)間從2022年5月9日到2022年5月13日。

(二)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間及方式:2022年5月16日至5月17日

報(bào)名采取線上報(bào)名方式進(jìn)行,參加選調(diào)人員于規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名材料電子檔發(fā)至asez003@163.com郵箱。

3.報(bào)名辦法及要求:

(1)報(bào)名時(shí)需提供的證件:

本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、職業(yè)資格證書、高中教師資格證書及相關(guān)業(yè)績(jī)電子版及掃描件。同時(shí)交本人近期免冠一寸同底正面彩色電子照片。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的有關(guān)證件與考試的證件必須一致

(2)報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀選調(diào)方案,提交本人有關(guān)信息和材料,根據(jù)所報(bào)崗位要求,如實(shí)填寫《安順市第二高級(jí)中學(xué)年公開選調(diào)專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》),填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);委托他人報(bào)名,若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況,視同報(bào)考人員本人填寫,由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。

4.資格審查工作貫穿于招調(diào)工作的全過程。報(bào)考人員提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。發(fā)現(xiàn)與選調(diào)要求的資格條件不符或提供虛假材料的,取消其選調(diào)資格。

(二)考試

考試采取試教方式進(jìn)行,滿分為100分。

(1)試教工作由學(xué)校招聘考核小組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)綜合考評(píng),擇優(yōu)錄用。

(2)試教時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(3)試教內(nèi)容和方式

①試教主要考察考生的教學(xué)及專業(yè)技術(shù)能力、口頭表達(dá)能力及儀表儀態(tài)、行為舉止等;試教課題由試教當(dāng)天抽簽決定。

②考生憑有效居民身份證和報(bào)名表參加試教。試教順序以抽簽的方式確定。試教時(shí)考生只報(bào)抽簽序號(hào),不得出現(xiàn)姓名等個(gè)人信息。

③試教采用授課的方式進(jìn)行,參加試教人員根據(jù)試教題目,在20分鐘之內(nèi)面對(duì)考官進(jìn)行授課,要求必須使用普通話。

④試教課題各科均為同一課題,于各位考生備課時(shí)告知,每個(gè)試教人員均有1小時(shí)備課時(shí)間,備課按40分鐘一節(jié)課進(jìn)行備課。

⑤試教滿分100分,試教成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),如果面試分?jǐn)?shù)相同進(jìn)行加試。錄聘時(shí)最終按面試成績(jī)從高到底順序擇優(yōu)錄用。面試分低于60分者不予錄取。

(三)體檢

1.根據(jù)面試成績(jī)按照擬選調(diào)崗位1:1的比例分別確定進(jìn)入體檢對(duì)象。

2.因自動(dòng)放棄資格、不按要求參加體檢或體檢不合格考生,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不再遞補(bǔ)。

3.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

4.體檢費(fèi)用由參加體檢對(duì)象個(gè)人支付。

5.體檢時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。

(四)考察

體檢合格考生確定為考察對(duì)象??疾旃ぷ饔蛇x調(diào)辦負(fù)責(zé)組織實(shí)施。考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在考察中,經(jīng)審定有《選調(diào)方案》“不得報(bào)考條件”所列情況之一的人員,考察結(jié)論為不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

考察應(yīng)當(dāng)成立考察工作組,考察組由兩人以上組成。考察組要廣泛聽取意見,按照“凡進(jìn)必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位人員的首要考察內(nèi)容,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考察材料、做出考察結(jié)論、提出聘用建議意見。

考察不合格、考察期間放棄和自動(dòng)放棄考察的考生,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不再遞補(bǔ)。

(五)公示和聘用審批

1.經(jīng)報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察合格的人員,確定為擬選調(diào)人員。擬選調(diào)人員名單在安順市教育局、安順市第二高級(jí)中學(xué)網(wǎng)站進(jìn)行不少于7個(gè)工作日公示,接受社會(huì)監(jiān)督。

2.公示期滿,對(duì)沒有舉報(bào)或者雖有舉報(bào)不影響聘用的,按照貴州省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的通知》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào)),根據(jù)管理權(quán)限辦理聘用手續(xù)。對(duì)有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)舉報(bào)事實(shí)一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

五、疫情防控要求

(一)考生考試檢測(cè)規(guī)定

考生須佩戴一次性使用醫(yī)用口罩,持考試當(dāng)天的本人“貴州健康碼”“行程碼”“48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)結(jié)果”,經(jīng)工作人員檢查正常及檢測(cè)體溫正常后,可以參加考試??忌雸?chǎng)檢測(cè)時(shí)和進(jìn)入指定場(chǎng)所后,均須保持安全距離,不得扎堆聚集。入場(chǎng)檢測(cè)具體規(guī)定如下:

1.考生考試時(shí)須同時(shí)持有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時(shí)居民身份證》)、《報(bào)名表》《考生考試前14天的個(gè)人情況承諾表》(見附件3)、“貴州健康碼”“行程碼”“48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)結(jié)果”及體溫檢測(cè)合格方能進(jìn)入考點(diǎn)??荚嚂r(shí)除須攜帶上述資料外,進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)必須佩戴口罩。

2.“貴州健康碼”為綠碼且體溫正常(低于37.3℃),的考生可以參加考試。

3.體溫≥37.3℃的考生,須立即安排進(jìn)入臨時(shí)隔離檢查點(diǎn),間隔15分鐘后,由現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)務(wù)人員使用水銀體溫計(jì)進(jìn)行體溫復(fù)測(cè),經(jīng)復(fù)測(cè)體溫正常(低于37.3℃)的,可以參加報(bào)名或考試。經(jīng)復(fù)測(cè)體溫仍≥37.3℃的,不得進(jìn)入報(bào)名點(diǎn)或考點(diǎn)。

(二)疫情防控重要提示

1.14天內(nèi)有中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的人員,到達(dá)考點(diǎn)所在地時(shí)持有“五天三檢”及24小時(shí)內(nèi)當(dāng)?shù)睾怂釞z測(cè)陰性證明正常,在測(cè)溫正常且做好個(gè)人防護(hù)的前提下可以參加考試。

2.考生應(yīng)自行攜帶一次性使用醫(yī)用口罩,除核驗(yàn)身份時(shí),考試期間須全程佩戴,做好個(gè)人防護(hù)。未按要求佩戴口罩的考生,不得進(jìn)入考點(diǎn)考場(chǎng)。

3.因疫情變化,省、市應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)疫情防控要求有調(diào)整的,按照?qǐng)?bào)名或考試當(dāng)日最新要求執(zhí)行。

六、紀(jì)律要求

本次從事選調(diào)工作的人員凡與報(bào)考人員存在公務(wù)員法第六十八條所列親屬關(guān)系的,應(yīng)實(shí)行公務(wù)回避。

嚴(yán)格工作紀(jì)律,選聘過程中,工作人員和報(bào)考人員一旦出現(xiàn)違紀(jì)行為,將予以嚴(yán)肅處理;報(bào)考人員更不得托人說情、打招呼,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。

七、組織領(lǐng)導(dǎo)

為切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),保證選聘工作的順利進(jìn)行,成立2022年安順市第二高級(jí)中學(xué)公開選調(diào)專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

八、紀(jì)律監(jiān)督

本次選調(diào)工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等嚴(yán)肅處理。

咨詢電話:085133222003

舉報(bào)電話:085133355718

九、本方案未盡事宜由2022年安順市第二高級(jí)中學(xué)公開選調(diào)專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附件1:2022年安順市第二高級(jí)中學(xué)公開選調(diào)專業(yè)技術(shù)崗位明細(xì)表

附件2:安順市第二高級(jí)中學(xué)2022年公開選調(diào)專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.docx 

附件3:考生考試前14天的個(gè)人情況承諾表.docx

安順市第二高級(jí)中學(xué)

  2022年5月9日

2022年安順市第二高級(jí)中學(xué)公開選調(diào)專業(yè)技術(shù)崗位明細(xì)表

主管單位名稱

招聘單位

招聘崗位

招聘人數(shù)

招聘條件

單位名稱

單位     性質(zhì)

崗位名稱

崗位簡(jiǎn)介

專業(yè)

學(xué)歷

其它報(bào)考條件

安順市教育局

安順市            第二高級(jí)中學(xué)

全額   事業(yè)

高中語(yǔ)文

專業(yè)技術(shù)人員

從事高中語(yǔ)文教學(xué)工作

2

漢語(yǔ)言文學(xué)

普通高等教育本科及以上

40歲及以下,普通高等教育本科及以上學(xué)歷,取得相應(yīng)的畢業(yè)證和學(xué)位證,中學(xué)二級(jí)及以上職稱,具有高中語(yǔ)文教師資格證書。

高中英語(yǔ)

從事高中英語(yǔ)教學(xué)工作

3

英語(yǔ)

40歲及以下,普通高等教育本科及以上學(xué)歷,取得相應(yīng)的畢業(yè)證和學(xué)位證,中學(xué)二級(jí)及以上職稱,具有高中英語(yǔ)教師資格證書。



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