根據《省教育廳 省委編辦 省財政廳 省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)〈貴州省2022年“特崗計劃”實施方案〉的通知》 （黔教函〔2022〕60號）要求，為做好2022年“特崗計劃”教師招聘工作，結合我市實際，制定本方案。

一　、招聘計劃

2022年盤州市“特崗計劃”計劃招聘特崗教師100名，全部為中央“特崗計劃”。

二　、招聘原則

(一)“特崗計劃”采取公開招聘的方式，堅持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和定校、定崗原則。

(二)要符合“特崗計劃”教師招聘崗位要求，不得將特崗教師安排在非鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下農村義務教育學校(含村小、教學點)、幼兒園，或非教師崗位。重點向符合條件的易地扶貧搬遷安置點配建學校的村小、教學點傾斜。

(三)“特崗計劃”招聘的教師服務期(聘任期)為三年，特崗教師服務期(聘任期)內納入當地教師隊伍統(tǒng)籌管理。

三　、招聘條件

(一)熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業(yè)，符合招聘崗位要求，符合《中華人民共和國教師法》 《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件、心理條件和相應的資格，符合新時代中小學、幼兒園教師職業(yè)行為十項準則要求，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄。

(二)學歷條件。高等師范?？茖W歷、非師范院校師范教育類專業(yè)大專學歷或本科及以上學歷可以報考。

(三)具有相應的教師資格證書。對于在2021年及2022年中小學(含幼兒園、中等職業(yè)學校)教師資格考試中受疫情影響的考生(2021年及2022年中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標注為“是”)，可以參加特崗教師招聘，通過特崗教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學工作，再參加考試并取得教師資格。對于上述“先上崗　后考證”的人員，自簽訂聘用合同之日起　1　年內未取得相應教師資格證書的，將依法解除聘用合同。對已參與相應學科類別教師資格認定的考生，提供中國教師資格網網上報名成功的截圖可以參加特崗教師招聘，但必須在選崗簽約時提供相應教師資格證原件，選崗簽約時未取得相應教師資格證書的，取消選崗簽約資格。師資格證書的任教學段、學科要符合招聘崗位要求，報考人員教師資格證書的學科學段與報考崗位的學科學段一致，高段學科教師資格證書可報考向下學段相應學科。小學全科教師資格證書可報考小學全部崗位。

(四)年齡不超過30周歲(即1991年7月2日及以后出生)。

(五)報考人員所學專業(yè)與報考崗位學科須一致或相近，詳見《“報考學科與所學專業(yè)一致”的相關專業(yè)界定》(附件1)。

(六)服務期內的特崗教師或國家在職在編公職人員不得參加特崗教師招聘考試。

(七)參加過“大學生志愿服務西部計劃”、有從教經歷的志愿者、參加過半年以上實習支教的師范院校畢業(yè)生和碩士研究生及以上學歷學位畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先錄取，資格審查時需提供相關佐證材料。

(八)“特崗計劃”教師招聘面向全國招聘。

四　、招聘方法、程序及時間安排

招聘采取網上報名—現場資格審查—筆試—面試—體檢—　錄取簽約—崗前培訓—到崗任教的程序進行。因新冠肺炎疫情等不可抗力因素導致本次招聘工作時間安排調整的，將另行通知。盤州市結合當前新冠肺炎疫情防控工作相關要求，根據報名人數情況，科學合理設置招聘程序，結合實際研制操作方案，及時向社會公布。招聘公告及相關工作安排在盤州市人民政府(網址　http：//www.panzhou.gov.cn/　)—政務公開—人事信息—招考信息和盤州教育宣傳微信公眾號上發(fā)布。參照《事業(yè)單位人事管理條例》和《關于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)〉的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)等要求對特崗教師進行招聘。整個招聘工作必須嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定，接受社會各界的監(jiān)督，嚴禁在招聘工作中徇私舞弊，弄虛作假。對違反規(guī)定的單位和個人，一經查實，將按規(guī)定嚴肅處理。

(一)網上報名

本次招聘報名采取網絡報名方式進行，不設現場報名，不收取報名費。符合報考條件的人員必須在規(guī)定的網上報名時間段內登錄“貴州省特崗教師招聘報名系統(tǒng)(網址：https：//117.135.237.12/)”進行注冊報名，報考人員上傳報名系統(tǒng)照片標準為1寸藍底免冠照，圖片質量不低于150×200像素點，圖片大小不得超過2MB。報考人員要認真核對報名信息，報名截止時間之后無法更改。報名截止后(7月5日　8：00以后)，須在系統(tǒng)上自行下載打印《貴州省2022年特崗教師招聘報名表》。

1.網上報名時間段：2022年7月2日9：00至2022年7月4日24：00(未在規(guī)定時間段內進行網上報名的，視為自動放棄處理)。

2.報考人員注意事項：

(1)報考人員如實填報報名信息(含本人基本信息和報考崗位信息等)，應對在網上提交信息的真實性、準確性負責。凡是弄虛作假或不符合招聘對象及條件的人員，在資格審查、筆試、面試、體檢、錄取簽約、崗前培訓等任何環(huán)節(jié)中一經發(fā)現并查實，一律取消資格，所造成的后果由考生自行承擔，并視情節(jié)輕重給予必要的處理，同時追究有關人員的責任。

(2)報考人員只能選擇一個學科崗位進行報名;不能用新、舊兩個居民身份證同時報名，報名與考試使用的居民身份證必須一致。

(二)資格審查

資格審查貫穿整個招聘工作全過程，凡發(fā)現與招聘范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其進入下一環(huán)節(jié)資格，已被聘用的，解除聘任合同。資格審查合格人員，招聘工作領導小組簽署意見后，對其建立報考檔案(錄用后，此檔案將進入特崗教師個人檔案)，并將審查合格人員名單(含加蓋公章的文本、Excel　電子表格)報六盤水市教育局。

1.資格審查時間：2022年7月6日至7月9日?，F場資格審查地點：盤州市教育局八樓一站式服務大廳(貴州省六盤水市盤州市紅果街道丫巴山盤西新城)。

2.完成“網上注冊報名”成功的考生，盤州市教育局在考試前對報考人員進行資格審查。在資格審查時間段內，報考人員應持相關材料原件和復印件(復印件由審核人員收取)進行現場審查，資格審查合格后進入下一環(huán)節(jié)招聘。現場資格審查時，報考人員須提供以下相關材料：

(1)有效居民身份證。

(2)相應學科類別教師資格證書。對于在2021年及2022年中小學(含幼兒園、中等職業(yè)學校)教師資格考試中受疫情影響未取得教師資格證的考生(2021年及2022年中小學教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標　注為“是”)，須提供“中小學教師資格考試(NTCE)成績詳情”網頁截圖。對于參與相應學科類別教師資格認定的考生，提供中國教師資格網網上報名成功的截圖。

(3)應屆畢業(yè)生須提供高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表;往屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書。

(4)《貴州省2022年特崗教師招聘報名表》和本人近期1寸藍底免冠照片3張。

(5)參加過“大學生志愿服務西部計劃”、有從教經歷的志愿者、參加過半年以上實習支教的師范院校畢業(yè)生和碩士研究生及以上學歷學位畢業(yè)生，需提供相關佐證材料。

3.本次招聘，小學語文和數學分別設A、B　兩個組，各組崗位設置見《盤州市2022年“特崗計劃”小學語文、小學數學崗位分組情況表》(附件6)。資格審查時考生自行選擇其中一個組別進行報考，后續(xù)筆試、面試、體檢、錄取簽約、遞補等各環(huán)　節(jié)均按相應組別進行。其他學科不分組別。

(三)筆試

筆試實施全省統(tǒng)一考試，統(tǒng)一考試時間。筆試的考務、閱卷、成績統(tǒng)計等工作在六盤水市教育局的統(tǒng)一指導和安排下，由盤州市教育局具體實施。

1.筆試準考證打印時間段：2022年7月14日至7月17日，資格審查合格人員根據報名系統(tǒng)網頁上相關提示打印準考證，并按準考證規(guī)定的時間和地點，攜帶準考證和本人有效居民身份證(不含過期身份證、身份證復印件)參加筆試。參加筆試考試人員要認真熟悉準考證的注意事項，并妥善保管，除規(guī)定時間外，不再開放準考證打印通道。

2.筆試考試時間：2022年7月18日上午9：00至11：30，考試總時長150分鐘，筆試地點見準考證。

3.筆試分值及內容：筆試每套題總分100分，其中學科專業(yè)知識70分、教育綜合知識30分。學科專業(yè)知識主要考查報考人員作為中小學幼兒園教師應具備的專業(yè)知識和綜合運用能力。教育綜合知識主要考查報考人員對教育學、心理學、教育法規(guī)、課程理論和教師道德修養(yǎng)等相關知識的掌握情況。

4.報考語文、數學、英語、音樂、體育、美術學科崗位的考生分別參加本學科類試題筆試。報考心理健康學科的考生考政治類試題。

5.筆試成績公布：報考人員須在指定網站查看本人筆試考試成績，查閱網站：盤州市人民政府(網址　http：//www.panzhou.gov.cn/)—政務公開—人事信息—招考信息和盤州教育宣傳微信公眾號上發(fā)布。考生若對成績有異議，可持本人身份證和準考證原件、復印件于成績公布次日起3個工作日內到盤州市教育局按照有關規(guī)定申請查分，逾期不予辦理。

(四)面試

1.面試人員名單、面試時間及面試地點安排將于筆試成績公布后由考生在指定網站查看，查閱網站：盤州市人民政府(網址http：//www.panzhou.gov.cn/)—政務公開—人事信息—招考信息和盤州教育宣傳微信公眾號上發(fā)布。

2.面試要求：面試以招聘崗位數1：3的比例，分報考學段、學科按筆試成績從高分到低分依次確定面試人員，并及時公布(不足1：3比例的全部進入面試)。每個崗位確定最后1名面試人選時，存在筆試成績相同者，一并納入面試人選。

3.面試內容：面試以結構化面試方式進行，采用現場打分，面試總分為100分，面試的具體辦法詳見《盤州市　2022　年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘面試辦法》(附件2)。

(五)體檢

1.體檢時間：另行通知(詳見公告)。體檢通知：體檢人員名單及體檢時間安排將于面試結束后由　考生在指定網站查看，查閱網站：盤州市人民政府(網址　http：//www.panzhou.gov.cn/　)—政務公開—　人事信息—　招考信息和盤州教育宣傳微信公眾號上發(fā)布。體檢地點：盤州市縣級公立醫(yī)院(具體地點待定)。

2.體檢要求：參加體檢人員數與設崗數的比例為1：1。按照筆試成績占50%、面試成績占　50%計算考試總成績(考試總成績按100分計算，即“考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%”)，從高分到低分確定參加體檢人員，最后一名總成績出現并列的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進入體檢，均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的依次以筆試成績從高分到低分確定體檢人員，筆試成績仍然相同的加試面試，按加試成績高者確定體檢人員。

3.體檢標準：參照貴州省公務員體檢標準執(zhí)行。盤州市教育局組織本轄區(qū)擬聘人員的體檢工作。體檢費用由　報考人員承擔。對體檢不合格的，不得聘用?？杖钡拿~，按總成績從高分到低分排名順序依次遞補，總成績相同的，滿足優(yōu)先　錄取條件之一的進入體檢，均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的依　次以筆試成績從高分到低分確定體檢人員，筆試成績仍然相同的加試面試，按加試成績高者確定體檢人員。體檢結束后，盤州市將按照《未成年人學校保護規(guī)定》(教育部令第50號)、貴州省人民檢察院等十二部門關于印發(fā)《關于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見》的通知(黔檢會〔2019〕9號)和貴州省中小學、幼兒園　《教師違反職業(yè)道德行為處理辦法實施細則(試行)》等要求對　擬聘人員是否有刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄進行線下入職審查。同時，還要按照《省教育廳辦公室關于印發(fā)<教職員工準入查詢平臺運行實施辦法(試行)>的通知》要求，通過“全國教師管理信息系統(tǒng)”準入查詢平臺對擬聘人員進行線上　準入查詢。入職審查和準入查詢合格后，由盤州市教育局在指定網站面向社會公布擬聘人員名單，公示期不少于5個工作日。

(六)公布名單與簽約上崗

1.公布名單：經體檢合格、入職審查合格、準入查詢合格、公示無異議后，在指定網站公布聘用人員名單。

2.簽訂聘任合同：錄取和簽約工作安排將于公布聘用人員名單后由考生在指定網站查看。盤州市教育局按照公辦教師的聘用辦法，與擬聘用人員簽訂聘任合同。錄取簽約須在體檢合格的人員中進行，分學科(其中語文、數學按組別進行)按考試總成績從高分到低分依次進行選崗，排名并列的，滿足優(yōu)先錄取條件之一的優(yōu)先選崗，均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的依次以筆試成績從高分到低分確定選崗順序，筆試成績仍然相同的加試面試，加試成績高者優(yōu)先選崗。經崗前培訓合格后由盤州市教育局在2022年9月1日前統(tǒng)一派遣到設崗學校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內不報到或不服從安排者，視為自動放棄;凡未到現場選崗簽約的，視為放棄錄取資格;未參與　崗前培訓或培訓不合格的，其簽訂的聘任合同自然解除。對空缺崗位，按考試總成績從高分到低分確定遞補人員，出現并列名次時，滿足優(yōu)先錄取條件之一的進入遞補，均滿足或均不滿足優(yōu)先聘用條件的依次以筆試成績從高分到低分確定遞補簽約人員，筆試成績仍然相同的加試面試，按加試成績高者確定遞補簽約人員，對盤州市無符合補錄條件的，將上報六盤水市教育局進行跨縣區(qū)調劑。

3.上報聘用簽約人員名單和報到時間：2022年9月1日前，盤州市教育局將匯總審核后的《貴州省2022年特崗教師招聘工作統(tǒng)計表》以電子郵件形式報六盤水市教育局。

(七)疫情防控工作

1.報考我市2022年“特崗計劃”的考生，請認真閱讀《盤州市2022年“特崗計劃”招聘考試新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》(附件3)，根據自身情況簽署承諾書。

2.考生需對個人填報信息真實性負責，如出現虛報、謊報、瞞報個人行動軌跡、身體狀況等情況被核實的，列入考生誠信檔案負面清單。

五　、待遇及政策保障

(一)市有關部門要嚴格按照相關規(guī)定，特崗教師聘任期內工資發(fā)放參照國家統(tǒng)一的工資制度和標準執(zhí)行，由同級財政保障，并納入本級財政統(tǒng)發(fā)范圍，確保特崗教師工資足額發(fā)放，保證其同等條件下按規(guī)定享受與當地公辦學校在編教師同等待遇。按規(guī)定納入社會保障體系，依法繳納社會保險和公積金，切實維護其合法權益。

(二)市教育局按照有關文件精神，結合我市教師人數及編制實際，及時測算并統(tǒng)籌做好教師編制使用，預留特崗教師接轉編制，確保三年聘任期滿連續(xù)考核合格且愿意留任的特崗教師有編按期轉正，及時匯總三年聘任期滿連續(xù)考核合格且愿意留任的特崗教師情況，報市編制、人社部門備案，市編制、人社部門收到材料后，要按照規(guī)定及時做好相關人事人才管理服務工作。做好相關人事、工資關系等接轉工作，連續(xù)計算工齡、教齡，不再實行試用期(參加工作時間以實際繳納社保的時間為準)。對重新?lián)駱I(yè)的，相關單位要為其辦理戶口遷移等事項提供方便條件和必要的幫助。

六　、工作要求

(一)特崗教師實行合同制管理，由市教育局與特崗教師簽訂聘任合同。招聘單位與聘用人員簽訂聘任合同時，應約定12個月試用期。

(二)市教育局要做好對三年聘任期內的特崗教師進行培訓、管理和考核等工作，圍繞高素質專業(yè)化創(chuàng)新型教師隊伍的建設目標，制定培訓規(guī)劃，強化師德師風教育，規(guī)范教師從教行為，落實立德樹人根本任務;要結合特崗教師數據庫建設，及時掌握特崗教師的基本信息，加強動態(tài)管理;要及時更新“全國教師管理信息系統(tǒng)”中特崗教師數信息，嚴格審查把關;要做好特崗教師服務證書編制和發(fā)放工作。各學校于2022年9月20日前在“全國教師管理信息系統(tǒng)”中完成2022年新招聘特崗教師的信息錄入、審核工作。

(三)教育部門要大力宣傳“特崗計劃”的成果和特崗教師的先進事跡。深入挖掘特崗教師中的優(yōu)秀典型，通過多種形式和渠道，廣泛宣傳特崗教師志存高遠、扎根農村的奉獻精神和感人事跡。加強對“特崗計劃”在提升農村義務教育質量，助力脫貧攻堅作用發(fā)揮和取得成果方面的總結和宣傳，努力營造實施“特崗計劃”的良好工作氛圍。

(四)各級要保證特崗教師同等條件下在職稱評審、評優(yōu)評先、年度考核等方面享受與當地公辦學校在編教師同等待遇。對成績突出、表現優(yōu)秀的特崗教師給予表彰;對不按合同要求履行義務的，要及時進行批評教育，督促改正;對不適合繼續(xù)在教師崗位工作的，要根據合同協(xié)議予以解聘并取消其享受的相關待遇。

(五)市有關部門將加大“特崗計劃”實施工作的監(jiān)查力度，嚴格按照“特崗計劃”教師崗位設置要求進行管理服務，對特崗教師待遇保障、聘任期滿入編等政策落實不到位的中心校和學校，將及時予以督促整改，同時下一年度不再將該鄉(xiāng)鎮(zhèn)列入“特崗計劃”實施范圍。

(六)特崗教師招聘的相關資訊將在盤州市人民政府(網址　http：//www.panzhou.gov.cn/　)—政務公開—人事信息—招考信息和盤州教育宣傳微信公眾號上發(fā)布。發(fā)布，報考人員應隨時關注相關信息，同時須保持通訊暢通，招聘過程中因報考人員未查看招聘信息、電話未接通或未接聽電話，造成的一切后果由報考人員自行承擔。

(七)咨詢電話

省教育廳教師工作處：0851-85280302

六盤水市教育局：0858-8202806，8202805

盤州市教育局：0858-3632722，3636881

報名系統(tǒng)故障及咨詢電話：13638505950，18608515603

七　、監(jiān)督投訴

省教育廳、六盤水市教育局、盤州市教育局紀檢監(jiān)察部門負責對招聘工作進行全程監(jiān)督。報考人員如發(fā)現招聘過程中有違規(guī)違紀現象，可向貴州省、六盤水市、盤州市相關部門舉報。本方案由盤州市教育局、盤州市委編辦、盤州市財政局、盤州市人力資源社會保障局負責解釋。

附件1：“報考學科與所學專業(yè)一致”的相關專業(yè)界定.docx

附件2：盤州市2022年農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘面試辦法.docx

附件3：盤州市2022年“特崗計劃”招聘考試新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書.doc

附件4：盤州市2022年“特崗計劃”招聘考試防疫指南.docx

附件5：盤州市2022年“特崗計劃”教師招聘計劃表.xls

附件6：盤州市2022年“特崗計劃”小學語文、小學數學崗位分組情況表.xlsx