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2019年海南??谑行阌^(qū)司法局招聘101人公告

http://www.ldmfl.com       2019-02-25 13:59      來源:海口市秀英區(qū)司法局
【字體: 】              

  2019年??谑行阌^(qū)司法局招聘公告


  因??谑行阌^(qū)司法局工作需要,現(xiàn)委托海南新視線人力資源服務(wù)有限公司(簡稱新視線人力)向社會(huì)公開選聘專職人民調(diào)解員101名,派遣至??谑行阌^(qū)司法局統(tǒng)籌安排至區(qū)司法局、區(qū)檢察院、四川商會(huì)、各鎮(zhèn)(街)司法所和村(居)人民調(diào)解委員會(huì)從事專職人民調(diào)解員工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:


  一、招聘崗位及名額:專職人民調(diào)解員101名


  (一)以下崗位向社會(huì)公開招聘:

 

  (二)以下崗位由各村(居)人民調(diào)解委員會(huì)擇優(yōu)推薦:



 

  二、崗位條件


  (一)區(qū)、鎮(zhèn)(街道)、行業(yè)性專業(yè)性專職人民調(diào)解員應(yīng)具備以下條件:


  1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)、遵守黨和國家的法律法規(guī)、公道正派、德高望重、會(huì)做群眾工作、調(diào)解工作能力強(qiáng)、熱心人民調(diào)解工作;


  2.具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷;


  3.身體健康,年齡22 歲至35 歲,有一定語言、文字表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力,能熟練操作計(jì)算機(jī);


  4.品行端正、遵紀(jì)守法,無違法違紀(jì)記錄;


  5.有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;


  6.品行端正、遵紀(jì)守法,沒有參加過邪教組織、未曾受過刑事或勞動(dòng)教養(yǎng)處罰等不良行為。


  (二)村(居)專職人民調(diào)解員應(yīng)具備以下條件:


  1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)、遵守黨和國家的法律法規(guī)、公道正派、德高望重、會(huì)做群眾工作、調(diào)解工作能力強(qiáng)、熱心人民調(diào)解工作。


  2.身體健康,年齡22 歲至65 歲,可適當(dāng)放寬到高中以上文化程度,在當(dāng)?shù)赜型?、具有較強(qiáng)化解矛盾糾紛能力,熱心做人民調(diào)解工作的人員,按就地聘用原則辦理。


  3.律師、公證員、基層法律工作者、“五老人員”(老黨員、老干部、老教師、老知識(shí)分子、老政法干警)等優(yōu)先選聘。


  4.品行端正、遵紀(jì)守法,沒有參加過邪教組織、未曾受過刑事或勞動(dòng)教養(yǎng)處罰等不良行為。


  (三)有下列情況之一者,不得報(bào)考


  1.曾受過各類刑事處罰的;


  2.曾被開除公職的;


  3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;


  4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;


  5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100 號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;


  6.違反有關(guān)規(guī)定不適宜應(yīng)聘國家機(jī)關(guān)事業(yè)單位的。


  (四)崗位職責(zé)


  1.積極參與矛盾糾紛排查,對(duì)排查發(fā)現(xiàn)的矛盾糾紛線索,采取有針對(duì)性的措施,預(yù)防和減少矛盾糾紛的發(fā)生。


  2.認(rèn)真開展矛盾糾紛調(diào)解,在充分聽取當(dāng)事人陳述和調(diào)查了解有關(guān)情況的基礎(chǔ)上,通過依法、依理、說服、教育,規(guī)勸、疏導(dǎo)等方式方法,促進(jìn)當(dāng)事人平等協(xié)商,自愿達(dá)成調(diào)解協(xié)議。


  3.做好法治宣傳教育工作,注重通過調(diào)解工作宣傳法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,教育公民遵紀(jì)守法,弘揚(yáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德。


  4.發(fā)現(xiàn)違法犯罪以及影響社會(huì)穩(wěn)定和治安秩序的苗頭隱患,及時(shí)報(bào)告轄區(qū)公安機(jī)關(guān)。


  5.主動(dòng)向人民調(diào)解委員會(huì)報(bào)告矛盾糾紛排查調(diào)解情況,認(rèn)真做好糾紛登記、解調(diào)統(tǒng)計(jì)、案例選報(bào)和文書檔案管理等工作。


  6.自覺接受司法行政機(jī)關(guān)指導(dǎo)和基層人民法院業(yè)務(wù)指導(dǎo),嚴(yán)格遵守人民調(diào)解委員會(huì)制度規(guī)定,積極參加各項(xiàng)治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。


  7.認(rèn)真完成司法行政機(jī)關(guān)和人民調(diào)解委員會(huì)交辦的其他工作任務(wù)。


  三、薪酬福利待遇


  基本工資2500元/月(含個(gè)人應(yīng)繳五項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)及公積金部分),4-10月份按國家法律相關(guān)規(guī)定發(fā)放300元/人的高溫補(bǔ)貼,對(duì)律師、公證員、基層法律工作者及退休人員聘任為專職人民調(diào)解員的,按規(guī)定不再購買“五險(xiǎn)一金”。


  四、選聘程序和方法


  (一)由各村(居)人民調(diào)解委員會(huì)推薦程序分為:由各村(居)委會(huì)推薦,鎮(zhèn)(街)審核,由海南新視線人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)組織推薦人員的審核、面試、考察、體檢和錄用等選聘工作。推薦人員范圍及考察:


  1. 從現(xiàn)有兼職人民調(diào)解員中的“五老人員”(老黨員、老干部、老教師、老知識(shí)分子、老政法干警),通過人民調(diào)解委員會(huì)推薦;


  2. 在當(dāng)?shù)赜型?、具有較強(qiáng)化解矛盾糾紛能力,熱心做人民調(diào)解工作的人員,通過人民調(diào)解委員會(huì)推薦;


  3. 考察是否違法違紀(jì),是否是在職人員,是否曾受過各類刑事處罰的,是否曾被開除公職的,是否有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的,是否尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分等行為。


  (二)公開招聘程序分為:公開報(bào)名、資格審查、考試(筆試、面試)、公示、體檢、簽約六個(gè)環(huán)節(jié)。為了保證招聘工作有條不紊地進(jìn)行,招聘全程信息通過官方微信公眾平臺(tái)(企業(yè)公眾號(hào):新視線人力資源)及秀英區(qū)政府網(wǎng)站上公布,請(qǐng)考生們隨時(shí)關(guān)注。


  1.公開報(bào)名:


  (1)報(bào)名地點(diǎn):??谑忻捞m區(qū)五指山路53號(hào)附樓二層(藍(lán)庭酒店右側(cè))


  (2)報(bào)名時(shí)間:2019年2月23日至2月26日上班時(shí)間,過期恕不接受報(bào)名。(上班時(shí)間8:30-11:30,15:00-17:00)


  2.報(bào)名要求:


  (1)現(xiàn)場填寫《報(bào)名登記表》一式兩份;


  (2)持本人戶口本、身份證、學(xué)歷證復(fù)印件各1份,本人近期免冠1寸彩色相片3張進(jìn)行報(bào)名,其他若有獲獎(jiǎng)證書或駕照等可攜帶原件及復(fù)印件報(bào)名;


  (3)考生應(yīng)如實(shí)反映本人情況,所提供的材料必須真實(shí)有效,如有弄虛作假,執(zhí)偽造證件、證明、檔案及其它材料獲得考試或聘用資格的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消考試和聘用資格;


  (4)資格不符、材料不全者謝絕報(bào)名;


  (5)聯(lián)系電話:0898-31170505 微微小姐;


  (6)投訴監(jiān)督電話:18976441011 符先生。


  3.資格審查


  應(yīng)聘者遞交報(bào)名表及相關(guān)材料后,由招聘工作監(jiān)督小組組織人員審查,經(jīng)審查合格的人員名單將在公眾微信號(hào)公示。


  4.考試


  考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,所有成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后二位數(shù)字,考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。


  (1)筆試:經(jīng)審查合格的人員參加筆試,通過人員名單將在公眾微信號(hào)公示,筆試成績占總成績的50%,筆試實(shí)行閉卷考試,答卷時(shí)間為120分鐘,總分為100分。筆試內(nèi)容及范圍:公共基礎(chǔ)知識(shí)及崗位專業(yè)相關(guān)知識(shí),具體考試時(shí)間另行通知。


  (2)面試:面試人員根據(jù)筆試成績從高到低按招聘崗位人數(shù)1:2的比例確定,同一職位報(bào)考人員筆試成績出現(xiàn)末位并列時(shí),同時(shí)進(jìn)入面試,面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試方式,面試成績占總成績50%,滿分為100分。


  注:本次考試未指定任何教材及培訓(xùn)班,請(qǐng)各位考生依據(jù)考試范圍自行進(jìn)行復(fù)習(xí),謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。


  5.資格復(fù)審


  (1)招聘小組將對(duì)筆試和面試通過人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審,復(fù)審不合格者取消聘用資格。


  (2)組織考察:根據(jù)筆試和面試成績,按招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高到低確定考察人選。


  6.體檢


  公司將統(tǒng)一組織安排體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者,按總成績從高分到低分依次確定替補(bǔ)人員。報(bào)考者體檢費(fèi)用自理;體檢人員名單將在公眾微信號(hào)公示,公示期三天。


  7.簽約


  體檢合格人員經(jīng)過公示無疑義后,將與海南新視線人力資源服務(wù)有限公司簽訂《勞動(dòng)合同》,派遣至海口市秀英區(qū)司法局統(tǒng)籌安排至區(qū)司法局、區(qū)檢察院、四川商會(huì)、各鎮(zhèn)(街)司法所和村(居)人民調(diào)解委員會(huì)從事專職人民調(diào)解員工作。


  五、紀(jì)律與監(jiān)督


  未按規(guī)定的時(shí)間參加面試、體檢、報(bào)到的,均視為自動(dòng)放棄。報(bào)考者要對(duì)自己所提交的信息資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反招聘紀(jì)律的,一律取消聘用資格。


  六、特別說明:


  招聘全程由海南新視線人力資源服務(wù)有限公司組織并實(shí)施,海口市秀英區(qū)司法局監(jiān)督小組監(jiān)督指導(dǎo),招聘全程接受全社會(huì)監(jiān)督。


  附件:海口市秀英區(qū)司法局專職人民調(diào)解員報(bào)名表.doc

 

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