2019年海南三亞市婦幼保健院招聘149人公告
三亞市婦幼保健院2019年招聘編制外工作人員公告
為適應(yīng)我院業(yè)務(wù)發(fā)展和人才儲(chǔ)備的需要,我院將于近期招聘一批編制外工作人員到我院工作。根據(jù)三亞市人民政府辦公室印發(fā)的《三亞市公立醫(yī)院人事制度改革編制管理實(shí)施方案》(三府辦〔2015〕272號(hào))和《三亞市公立醫(yī)院人事制度改革實(shí)施方案》(三府辦〔2015〕278號(hào))等相關(guān)文件精神,結(jié)合我院具體實(shí)際,特制定本實(shí)施方案。
一、招聘崗位、聘用形式及待遇
本次招聘崗位和資格要求詳見附表。所招聘人員均為編制外合同制的聘用人員,按照醫(yī)院的相關(guān)規(guī)定享受工資福利待遇。
二、招聘對(duì)象和范圍
面向全國(guó)招聘符合此次考核招聘的相關(guān)崗位條件要求的人員。其中,應(yīng)聘人員須在2019年7月31日前取得崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書。2019年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)應(yīng)提供所在院校開具的學(xué)歷學(xué)位證明。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書的,視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。
三、招聘條件
?。ㄒ唬┗緱l件
1.應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件:
?。?)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
?。?)遵守國(guó)家法律、法規(guī),無(wú)違法、違紀(jì)行為;
(3)具有良好的品行和職業(yè)道德;
?。?)身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(5)符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求;
?。?)委培、定向及在編在崗人員,須征得原委培、定向單位及工作單位同意;
?。?)年齡要求:醫(yī)生、醫(yī)技及其他衛(wèi)生技術(shù)人員中級(jí)職稱年齡不超過35周歲,初級(jí)及以下職稱年齡不超過30周歲;護(hù)理人員中級(jí)職稱年齡不超過30周歲,初級(jí)職稱年齡不超過25周歲,行政后勤人員年齡不超過30周歲,特殊崗位年齡要求詳見《三亞市婦幼保健院2019年招聘工作人員崗位需求明細(xì)表》(附件1),年齡測(cè)算截止時(shí)間為2019年12月31日。
2.有下列情況之一者,不得報(bào)考:
?。?)曾受過各類刑事處罰的;
?。?)曾被開除公職的;
?。?)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
?。?)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
?。?)違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的;
?。?)因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期人員;
?。?)失信被執(zhí)行人;
?。?)具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
?。ǘ徫粭l件
詳見《三亞市婦幼保健院2019年招聘工作人員崗位需求明細(xì)表》(附件1)。
四、招聘流程
(一)發(fā)布信息
通過三亞市婦幼保健院官網(wǎng)等相關(guān)媒體發(fā)布招聘信息,時(shí)間為7天;
?。ǘ?報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:2019年5月 16 日— 28日正常上班時(shí)間;
2.報(bào)名地點(diǎn):三亞市迎賓路339號(hào)婦幼保健院19樓人事科(1913室);
聯(lián)系電話:0898—88023969
3.報(bào)名所需材料:
?。?)本人身份證(報(bào)名與考試所使用的身份證必須一致);
?。?)畢業(yè)證、學(xué)位證書、學(xué)歷認(rèn)證材料;
?。?)所報(bào)崗位需要的執(zhí)業(yè)資格證書;
?。?)獲獎(jiǎng)證書、榮譽(yù)證書等材料;
?。?)填報(bào)《三亞市婦幼保健院2019年招聘工作人員報(bào)名表》(附件2);
?。?)1張1寸彩色近照;
?。?)相應(yīng)崗位所需的其他證書等材料。
4.報(bào)名方式:
?。?)郵件:將報(bào)名所需材料以電子版形式發(fā)送郵件syfyrczp@163.com(發(fā)送郵件主題格式:姓名+應(yīng)聘崗位+學(xué)歷+職稱+專業(yè))(現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí),請(qǐng)自帶1份復(fù)印件);
?。?)郵寄:將報(bào)名所需材料郵寄至我院人事科。
地址:三亞市吉陽(yáng)區(qū)迎賓路339號(hào)三亞市婦幼保健院19樓人事科(1913室),電話:0898-88023969 郵編:572000。
?。?)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:將報(bào)名所需材料原件送至人事科現(xiàn)場(chǎng)審核,原件核實(shí)后退回,保存復(fù)印件。
5.資格審查及其他注意事項(xiàng):
?。?)所提供材料必須真實(shí)有效且符合崗位要求,如提供虛假材料,將取消其報(bào)名或聘用資格;
(2)所提供聯(lián)系方式(電話、郵箱)必須保持暢通,以便臨時(shí)通知有關(guān)事宜,如因電話不通或無(wú)人接聽,而造成的一切后果由報(bào)名人員承擔(dān)。
(3)通過電子郵件或郵寄方式報(bào)名的,需在考試的1天前到婦幼保健院人事科現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)報(bào)名材料,否則視為放棄考試資格。2019年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生需在2019年8月前送畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件到人事科審查。
?。?)取得中級(jí)職稱資格證書,崗位需求與執(zhí)業(yè)類別一致,且從事相應(yīng)專業(yè)3年以上者,不受專業(yè)要求限制。
(三)考試
1.考試分為面試和筆試(按百分制計(jì)算),其中面試成績(jī)占60%(含實(shí)際操作測(cè)試),筆試成績(jī)占40%。
2.總成績(jī)=面試60%+筆試40%
3.考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知
4.筆試成績(jī)以50分為合格標(biāo)準(zhǔn),筆試合格后方可參加面試、實(shí)際操作考試,面試成績(jī)低于60分,實(shí)際操作成績(jī)低于85分者不予以錄用。
5.因考生書面放棄體檢、放棄錄用資格產(chǎn)生的空額按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
6.報(bào)考同一職位有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí),其名次排列按以下辦法確定:按筆試成績(jī)高低排序錄用,如筆試成績(jī)也一致,按面試成績(jī)高低排序錄用,如筆試、面試成績(jī)均一致,進(jìn)行加試,最后按加試成績(jī)高低排序錄用。
7.未達(dá)考試合格分?jǐn)?shù)線者不列入體檢考察人選。
?。ㄋ模w檢
1.由三亞市婦幼保健院組織擬聘人員進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢不符合要求的,可根據(jù)考生要求安排一次復(fù)檢,復(fù)檢仍不合格者,不予以聘用。
2.參加體檢人員,按擬聘人數(shù)1:1的比例進(jìn)行體檢,如體檢不合格者,不予以聘用,該職位按高低順序遞補(bǔ)。
3.體檢時(shí)間另行通知。
?。ㄎ澹┕?/p>
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試、體檢結(jié)果,確定擬聘人員并將人員名單公示在三亞市婦幼保健院官網(wǎng)。
?。┢赣?/p>
擬聘人員公示無(wú)異議后,將辦理聘用手續(xù)。對(duì)于未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格的人員,3年內(nèi)未能取得相關(guān)專業(yè)技術(shù)執(zhí)業(yè)資格者,解除聘用關(guān)系。
五、招聘工作紀(jì)律
(一)招聘過程須嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊及違反回避制度等規(guī)定的行為發(fā)生。對(duì)違反考試規(guī)定及聘用紀(jì)律的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。
?。ǘ┱衅腹ぷ鹘邮芗o(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督,防止和杜絕不正之風(fēng),確保招聘工作順利進(jìn)行。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:王老師
聯(lián)系電話:0898-88023969
附件1:三亞市婦幼保健院2019年招聘工作人員崗位需求明細(xì)表.doc
附件2:三亞市婦幼保健院2019年招聘工作人員報(bào)名表.docx