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海南三亞海棠區(qū)教育局招聘教師23人公告

http://www.ldmfl.com 2020-08-24 13:24 來源：三亞市海棠區(qū)人民政府

【字體：大中小】

　　三亞市海棠區(qū)教育局下屬事業(yè)單位2020年8月公開招聘工作人員公告(第1號(hào))

　　為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記“4·13”重要講話和中央12號(hào)文件精神全面推進(jìn)建設(shè)國(guó)際教育創(chuàng)新島，加快建立國(guó)家教育創(chuàng)新發(fā)展試驗(yàn)區(qū)和實(shí)施國(guó)際教育的進(jìn)程，進(jìn)一步加大引才力度，根據(jù)《海南省人社廳關(guān)于做好“海南自貿(mào)港面向全球招聘人才活動(dòng)”相關(guān)工作的通知》和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))精神，我局?jǐn)M面向全國(guó)范圍公開招聘23名事業(yè)單位編制工作人員，為做好公開招聘工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、指導(dǎo)原則

　　以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，積極推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，公開報(bào)名，統(tǒng)一考試，嚴(yán)格考核，擇優(yōu)聘用，為我區(qū)教育發(fā)展提供人才保障。

　　二、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

　　本次共招聘海棠區(qū)教育局下屬事業(yè)單位編制人員23名(詳見附件1)。被聘用者為我局下屬事業(yè)單位編制人員，享受政策規(guī)定的薪酬待遇。

　　三、招聘資格條件

　　(一)應(yīng)聘人員需具備的基本條件：具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;具備良好的品行和職業(yè)道德;具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能條件;適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　(二)具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛教育事業(yè)，有志于從事教師職業(yè)，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，能勝任教育教學(xué)工作。

　　(三)應(yīng)聘人員具體崗位資格條件詳見《2020年海棠區(qū)教育局下屬事業(yè)單位公開招聘崗位需求表》(附件1)。

　　(四)所有應(yīng)聘教師須具有與報(bào)考學(xué)科相對(duì)應(yīng)的中小學(xué)教師資格證。未取得相應(yīng)教師資格證但符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生可以參加報(bào)名，本人須書面承諾自報(bào)名之日起一年內(nèi)通過與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的教師資格證考試，屆時(shí)無法提供與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的教師資格證或通過教師資格證考試者將解除聘用(具體詳見附件3《實(shí)施“先上崗、再考證”相關(guān)要求解釋》);

　　(五)所有應(yīng)聘教師人員報(bào)考時(shí)應(yīng)取得普通話證書(二級(jí)乙等以上，語文教師需取得二級(jí)甲等以上)。

　　(六)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員，在報(bào)考時(shí)須經(jīng)所在工作單位同意，并出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章);行政事業(yè)單位在編在崗人員、定向生、委培生報(bào)考時(shí)須經(jīng)所在工作單位及其主管部門同意，并出具單位及其主管部門同意報(bào)考的證明(加蓋公章)。

　　(七)留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷的報(bào)考人員，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，以及我駐外使領(lǐng)館開具的留學(xué)證明。

　　(八)已獲得中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的人員參加本次教師招聘考試須遵守主管部門和聘用學(xué)校的專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位聘任管理規(guī)定，如聘用學(xué)校無相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)崗位空缺，須接受高職低聘。

　　(九)有下列情況之一者，不得報(bào)考：

　　1.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　2.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)期限的;

　　3.曾被開除公職或在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;

　　4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　5.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

　　6.失信被執(zhí)行人;

　　7.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

　　8.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　由海南自貿(mào)港招商引才網(wǎng)站(https://www.contacthainan.gov.cn/)、三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.sanya.gov.cn/htqsite/zfxxgk/xxgk_index.shtml)向社會(huì)公開發(fā)布崗位招聘信息。后續(xù)招聘工作中的各有關(guān)事項(xiàng)均在三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站公示(布)。招聘公告發(fā)布時(shí)間為2020年8月21日至8月30日。

　　(二)網(wǎng)上報(bào)名

　　1.報(bào)名方式。

　　網(wǎng)上報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名人員應(yīng)在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄三亞市海棠區(qū)2020年事業(yè)單位公開招聘工作人員考試報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)址：(http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=2341)報(bào)名時(shí)間：2020年8月31日上午09:00-9月14日下午17:00。

　　2.網(wǎng)上報(bào)名上傳材料：(以JPG圖片格式上傳，大小不超過2MB)

　　(1)應(yīng)聘人員應(yīng)按要求如實(shí)填寫《2020年海棠區(qū)教育局下屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》(下載附件2，打印手寫簽字上傳);

　　(2)近期免冠彩色照片;

　　(3)有效期內(nèi)的第二代身份證(正反面合并一面，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致);

　　(4)學(xué)歷證書;

　　(5)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表，即從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)下載打印的學(xué)歷認(rèn)證材料(學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表，有二維碼標(biāo)識(shí));應(yīng)屆畢業(yè)生出具教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告。

　　(6)教師資格證或教師資格考試合格證明(教師資格證學(xué)科必須與所報(bào)考崗位學(xué)科一致);

　　(7)普通話等級(jí)證書(二級(jí)乙等以上，語文教師需二級(jí)甲等以上);

　　(8)報(bào)考人員與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員在報(bào)考時(shí)須經(jīng)所在工作單位同意，并出具同意報(bào)考的證明(加蓋公章);行政事業(yè)單位在編在崗人員、定向生、委培生報(bào)考時(shí)須經(jīng)所在工作單位及其主管部門同意，并出具單位及其主管部門同意報(bào)考的證明(加蓋公章);

　　(9)崗位所需要的其他證書;

　　(10)留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷的人員報(bào)名，還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》(原件資格復(fù)審時(shí)備查)，以及我駐外使領(lǐng)館開具的留學(xué)證明;

　　(11)其它須提供的證明材料。

　　3.報(bào)名注意事項(xiàng)。

　　(1)每人限報(bào)考1個(gè)崗位。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

　　(2)報(bào)考人員所提供的報(bào)名材料必須齊全且保證真實(shí)有效，如材料不齊，弄虛作假者取消應(yīng)聘資格或聘用資格。報(bào)考人員報(bào)名成功后，應(yīng)及時(shí)登錄三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告，并保證報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話準(zhǔn)確無誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系;因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息造成的后果由本人承擔(dān)。

　　(三)資格初審和準(zhǔn)考證打印

　　1.本次招聘，實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀招聘公告及崗位表，根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的崗位，并按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息。資格審查工作貫穿于公開招聘的全過程，對(duì)在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊或提供虛假信息等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。資格初審由三亞市海棠區(qū)教育局根據(jù)崗位要求對(duì)報(bào)考人員所提供的材料進(jìn)行資格審查，確定參加考試人員。資格審查只是對(duì)報(bào)考人員網(wǎng)上提供材料的初步審查。報(bào)名結(jié)束后，不合格者，不能參加筆試。資格復(fù)審在面試前進(jìn)行。

　　2.崗位招聘人數(shù)與符合應(yīng)聘條件的報(bào)考人數(shù)應(yīng)達(dá)到1：3比例方可進(jìn)行筆試，若未達(dá)到1∶3比例的，相應(yīng)減少或取消該學(xué)科招聘崗位。特殊崗位或緊缺專業(yè)經(jīng)初審符合報(bào)考條件人數(shù)未達(dá)到1∶3比例的，須經(jīng)由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)方可進(jìn)行筆試。

　　3.考慮新冠肺炎疫情防控形勢(shì)，通過資格初審參加考試人員名單、筆試和面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及方式的有關(guān)事項(xiàng)在三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布,按照相關(guān)發(fā)布公告提示進(jìn)行。

　　(四)考試工作

　　本次考試不指定考試輔導(dǎo)教材，不舉辦也不授權(quán)任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　考試分為筆試、面試兩部分，兩個(gè)項(xiàng)目占總成績(jī)的權(quán)重分別為60%、40%，兩項(xiàng)權(quán)重分合計(jì)為總成績(jī)。各項(xiàng)成績(jī)按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　1.筆試

　　(1)時(shí)間地點(diǎn)

　　筆試考試時(shí)間及地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

　　(2)形式

　　筆試采取閉卷考試的形式，筆試時(shí)間2小時(shí)。

　　(3)考試內(nèi)容

　　筆試內(nèi)容分為教育公共基礎(chǔ)知識(shí)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)。

　　教育公共基礎(chǔ)知識(shí)的主要內(nèi)容包括教育政策法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)、課程改革等知識(shí)內(nèi)容。

　　學(xué)科專業(yè)知識(shí)重點(diǎn)考查考生適應(yīng)教育教學(xué)需要的學(xué)科專業(yè)基本知識(shí)和綜合運(yùn)用能力。

　　(4)評(píng)分辦法

　　筆試滿分為100分，教育公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)占筆試成績(jī)30%，學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績(jī)占筆試成績(jī)70%。兩項(xiàng)權(quán)重分合計(jì)為筆試成績(jī)。筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%。

　　(5)筆試合格分?jǐn)?shù)線劃定

　　根據(jù)筆試成績(jī)的整體情況，由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線，筆試合格分?jǐn)?shù)線不得低于參加筆試人員的筆試平均分，達(dá)不到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生不得確定為擬入圍面試人選。擬入圍面試人選從筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中，根據(jù)筆試成績(jī)由高分至低分按崗位招聘職數(shù)1:3的比例確定，若末位出現(xiàn)并列的，一并確定為擬入圍面試人員，達(dá)不到面試比例的崗位，按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定擬入圍面試人員。

　　筆試成績(jī)、擬入圍面試資格復(fù)審人員名單及資格復(fù)審有關(guān)事項(xiàng)在三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站公示。

　　2.資格復(fù)審

　　面試前，招聘單位對(duì)擬入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審，主要審查應(yīng)聘人員是否符合報(bào)考崗位條件及提供的有關(guān)證書和材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致、真實(shí)。

　　擬入圍面試人員須在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)，現(xiàn)場(chǎng)向招聘單位提供網(wǎng)上報(bào)名和招考崗位要求的相關(guān)材料。

　　通過資格復(fù)審的人員方可確定為入圍面試人員?？忌栽阜艞壻Y格復(fù)審的、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審的、資格復(fù)審不合格的、資格復(fù)審期間未能提供報(bào)考材料或報(bào)考材料信息不實(shí)弄虛作假的，將取消考生參加面試資格，因而產(chǎn)生的空額，從報(bào)考同一崗位筆試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中，按筆試成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)，等候遞補(bǔ)的考生按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定，未到場(chǎng)等候遞補(bǔ)的考生視為自動(dòng)放棄遞補(bǔ)資格。放棄資格復(fù)審的考生應(yīng)在筆試成績(jī)公布之日起3天內(nèi)向招聘單位書面遞交放棄《聲明書》，遞補(bǔ)考生名單于面試前3天向社會(huì)公布。

　　通過資格復(fù)審入圍面試人員名單及面試有關(guān)事項(xiàng)在三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

　　2.面試

　　(1)時(shí)間和地點(diǎn)

　　面試時(shí)間及有關(guān)事項(xiàng)由招聘工作小組根據(jù)招聘工作進(jìn)度情況確定，在三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布通知。

　　(2)內(nèi)容和形式

　　面試內(nèi)容主要測(cè)試考生的專業(yè)基本功、心理素質(zhì)、語言表達(dá)等綜合素養(yǎng)。

　　面試采用微格教學(xué)的形式進(jìn)行。面試時(shí)間15分鐘，其中上課教學(xué)時(shí)間10分鐘，答辯時(shí)間5分鐘。

　　(3)面試成績(jī)及評(píng)分方法

　　面試評(píng)委每組5人，由有關(guān)專家組成，評(píng)委根據(jù)考生表現(xiàn)分別進(jìn)行評(píng)分。面試滿分為100分，面試成績(jī)占總成績(jī)的40%，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分(含)，面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。面試成績(jī)計(jì)算方式為：去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，將其余考官的終評(píng)合計(jì)分相加之和，再除以其余考官數(shù)，計(jì)算出考生的最后得分 (即：考生的最后得分=其余考官的終評(píng)合計(jì)總分÷其余考官數(shù))。

　　3.成績(jī)公示

　　各項(xiàng)成績(jī)、入圍體檢人員有關(guān)事項(xiàng)在三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站公布，面試成績(jī)?cè)诿嬖嚞F(xiàn)場(chǎng)發(fā)布。

　　(五)考試成績(jī)排名

　　從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的考生中，按招聘崗位考試成績(jī)從高分至低分確定排名，同一崗位有2名以上考生考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，按同一崗位的筆試成績(jī)由高至低確定排名順序，若筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)并列的，須進(jìn)行加試，加試方式為面試，按加試成績(jī)由高至低確定排名順序?？荚嚳偝煽?jī)排名在擬招聘崗位的名額范圍之內(nèi)的考生作為正選，考試總成績(jī)排名不在招聘崗位名額范圍之內(nèi)的且報(bào)考同一崗位面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生為等候遞補(bǔ)對(duì)象。

　　(六)體檢與考察

　　1.體檢：根據(jù)考生考試總成績(jī)排名，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例的比例確定參加體檢人選，體檢合格的考生進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。由三亞市海棠區(qū)教育局具體負(fù)責(zé)組織體檢，體檢在指定的三級(jí)甲等以上公立醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，方法及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的，可由本人自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向招聘單位申請(qǐng)復(fù)檢一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格的考生，不予聘用。體檢結(jié)果、入圍考察人員名單在三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。

　　2.考察：招聘單位根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選。主要是對(duì)考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、報(bào)考崗位所需資格條件以及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行調(diào)查了解。

　　3.應(yīng)聘人員經(jīng)考察或體檢不符合要求的，不予聘用?？杖泵~，可從報(bào)考同一崗位面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生中按綜合成績(jī)排名由高至低依次遞補(bǔ)。

　　(七)公示和聘用

　　招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)考試總成績(jī)、體檢和考察結(jié)果等情況，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將通過三亞市海棠區(qū)人民政府網(wǎng)站向社會(huì)公示7天，因擬聘用人員在公示期間放棄聘用的或擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用的等情形，導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可從報(bào)考同一崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的等候遞補(bǔ)對(duì)象中，按考試總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　公示期滿無異議后，按規(guī)定程序辦理入編、聘用、工資和入戶等有關(guān)手續(xù)。

　　被聘用人員需服從組織安排，如所聘崗位的學(xué)校未有職稱相對(duì)應(yīng)的崗位，可以接受高職低聘。

　　(八)簽約

　　被聘用人員須與用人單位(學(xué)校)簽訂服務(wù)5年的聘用合同(含試用期)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。合同期內(nèi)不得以任何理由提出調(diào)離學(xué)校的申請(qǐng)。

　　六、紀(jì)律要求

　　公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

　　八、其他事宜

　　(一)應(yīng)聘人員接到聘用通知后，在約定的時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)備好個(gè)人材料，配合辦理有關(guān)聘用手續(xù)。因個(gè)人檔案缺失或原聘用單位勞動(dòng)關(guān)系糾紛等原因造成不能按時(shí)辦理聘用手續(xù)的，后果自負(fù)。

　　(二)本方案由三亞市海棠區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　(三)聯(lián)系方式

　　聯(lián)系電話：0898-38888072

　　監(jiān)督電話：0898-88810267