海南省公路管理局隸屬海南省交通運輸廳，為正處級行政類事業(yè)單位，下屬有高速公路養(yǎng)護管理中心、應急處置中心、?？?、三亞、儋州公路局五個副處級公益一類事業(yè)單位，其他15個市縣公路分局（不含三沙市）為正科級公益一類事業(yè)單位。為滿足海南省公路管理局對人才的需求，配齊配強各單位人才隊伍，確保各項工作的正常開展，根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發(fā)〔2018〕516號）及《海南省交通運輸廳廳屬事業(yè)單位工作人員招聘管理辦法》有關規(guī)定，現(xiàn)面向社會公開招聘83名工作人員。

一、招聘原則

（一）堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；

（二）堅持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則；

（三）堅持按崗招聘的原則。

二、招聘單位、職位、職數(shù)、資格條件及范圍

具體詳見《海南省公路管理局2021年公開招聘工作人員職位表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）具有正常履行職責的身體條件，身體健康，能適應崗位工作要求，服從組織的工作安排；

（三）具有符合職位要求的工作能力;

（四）具備招聘單位規(guī)定的擬任職位所要求的資格條件;

（五）崗位所需的專業(yè)或技能條件，專業(yè)分類依據(jù)《海南省考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》為準；

（六）報考人員年齡限制詳見附表；

（七）應聘時已與工作單位建立人事（勞動）關系的須征得原所在單位同意。委培、定向及財政預算管理在編在崗人員，須征得委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門同意;

（八）有下列情況之一的不得報名：

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

3.曾被開除公職的；

4.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的：

5.在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的；

6.公務員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務年限的；

7.被列入失信名單的；

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形；

9.《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（瓊人社發(fā)〔2018〕516號）的相關規(guī)定應當回避的；

10.有違反有關規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位招聘的。

四、工資待遇

招聘人員實行試用期制度，對初次就業(yè)或工作時間未滿一年的招聘人員實行試用期一年，工作時間一年及以上的招聘人員實行試用期六個月，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，解除聘用合同。招聘人員享受的待遇按我省事業(yè)單位相關規(guī)定執(zhí)行。此次公開招聘的工作人員，最低服務年限為3年，從聘用合同生效之日起計算，聘用合同應明確違約責任和相關要求。在最低服務年限內(nèi)，聘用人員不能調(diào)動，不能報名參加其他招聘考試、考核。

五、招聘程序

根據(jù)疫情防控要求，參加考試的應聘人員須符合考試期間疫情防控的條件，報名后請務必密切關注報名網(wǎng)站發(fā)布的相關信息及國家、海南省有關疫情防控公告信息，做好參加考試的準備。在招考組織實施過程中，將按照疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調(diào)整，請廣大應聘人員理解、支持和配合。

（一）發(fā)布招聘公告

時間：2021年3月13日—3月20日，共7天。

招聘信息分別在海南省人力資源和社會保障廳、海南省交通運輸廳、海南省公路管理局網(wǎng)站面向社會公布。

（二）報名與資格審查

1.組織報名。報考人員只限報一個招考崗位，按崗位的招聘數(shù)與應聘該崗位符合報考條件人數(shù)的比例原則上不低于1：3方可進行筆試，未達到比例的，則相應遞減該崗位的招考名額或取消該崗位的招考。因未達到開考比例而被取消職位的考生，不再安排相關考生再次報名。

2.報名時間：2021年3月21日9時-3月27日17時，共7天。

3.報名方式

本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式，不收取報名費。應聘人員點擊報名系統(tǒng)網(wǎng)址登錄“海南省公路管理局2021年公開招聘工作人員考試報名系統(tǒng)”（以下簡稱報名系統(tǒng)）進行網(wǎng)上報名。報名系統(tǒng)網(wǎng)址如下：https://kaoshi.daijun.com/#/user/login/dw=c2bdXxQfNjR1ZLfhFYLS%2FwH7Z4r%2FigrrzuhWI43PiME

應聘人員須認真閱讀本公告及相應附件，詳細了解招聘對象、范圍、報考條件、報名程序及有關規(guī)定和注意事項等，在規(guī)定的報名時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)注冊，填寫并提交報考申請，其中包括填寫報名信息、上傳照片和其他所需證明材料、查詢資格審查結果、打印準考證等環(huán)節(jié)。

4.報名材料上傳

（1）有效期內(nèi)的二代身份證國徽面、個人面（報名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報名與考試時使用的身份證必須一致）；

（2）戶口簿首頁及戶口簿個人頁；

（3）本人近期正面免冠2寸電子證件照片（僅限jpg格式，200kb以內(nèi)）；

（4）畢業(yè)證書；

（5）崗位所需學位要求的，須提供學位證書；

（6）崗位所需工作經(jīng)驗要求的，須提供社保繳納清單（含參保人個人基本信息、繳費情況）及單位開具的工作經(jīng)驗證明（證明內(nèi)含崗位頁、簽訂時間以及蓋章頁）；

（7）留學回國的應聘人員，須上傳教育部留學服務中心（http://www.cscse.edu.cn）的學歷認證；

（8）報考時已與工作單位建立人事（勞動）關系的人員須提供單位同意報考證明；

（9）委培、定向及財政預算管理在編在崗人員，須提供委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門同意報考證明；

（10）崗位所需的其他證明材料。

5.查詢資格審查結果

應聘人員提交報名材料后，須在2021年3月27日12時前及時登錄系統(tǒng)查詢資格審查結果。

資格審查合格的，不得改報或再報其他崗位；資格審查不合格的，可按審查意見要求，修改報名信息或補充材料后，重新提交或者改報其他符合要求的崗位。

報名系統(tǒng)將于2021年3月27日17時準時關閉，2021年3月27日12時后提交材料者，如果資格審查仍不合格，視為自動放棄考試資格，不能參加考試。

6.報名要求

（1）每位應聘人員只能應聘一個崗位，資格審查合格的應聘人員不能再報考其他崗位，并須使用同一有效期內(nèi)的二代身份證（有效期內(nèi)的臨時身份證）參加考試。

（2）應聘人員須對所提供信息資料內(nèi)容的真實性、準確性、合法性負責；信息填報不全導致資格審查不合格的，其后果由應聘人員本人承擔；虛假填報信息的，一經(jīng)查實，視情節(jié)輕重，取消考試資格或聘用資格，并按有關規(guī)定給予處理；對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照考試違紀違規(guī)的有關規(guī)定處理。

（3）請保持報名時所留聯(lián)系電話正確、暢通。以便通知有關事宜，如因電話不正確或不暢通等原因造成的后果，責任自負。

（4）具體招聘崗位的專業(yè)名稱參考《海南省考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》（詳見附件2）。報名階段，如應聘人員的畢業(yè)證書上專業(yè)名稱現(xiàn)變更為現(xiàn)招聘崗位的專業(yè)名稱，應當在報名系統(tǒng)中如實輸入具體專業(yè)名稱，并上傳由學校出具的相關證明等材料，則予以認定該專業(yè)符合現(xiàn)招聘崗位的報考要求。

7.打印準考證

資格審查合格的應聘人員，應在報名時間結束后，隨時關注海南省公路管理局、海南省交通運輸廳官方網(wǎng)站，在規(guī)定時間內(nèi)登錄系統(tǒng)打印筆試準考證，按筆試準考證上指定的時間、地點及有關要求，攜帶筆試準考證和本人有效期內(nèi)的二代身份證（有效期內(nèi)的臨時身份證）參加筆試，逾期未打印筆試準考證及相關證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，責任自負。

（三）考試

考試由筆試、面試兩部分組成，各部分滿分均為100分，均設合格分數(shù)線。筆試合格分數(shù)線不得低于參加筆試人員的筆試平均分（筆試平均分四舍五入精確到小數(shù)點后兩位）。面試合格分數(shù)線為60分。

考試綜合成績按筆試成績60%+面試成績40%計算（四舍五入精確到小數(shù)點后兩位）。

1.筆試

（1）采取閉卷考試方式進行，滿分為100分。筆試內(nèi)容為公共基礎知識和公路行業(yè)管理相關政策法規(guī)。

（2）筆試時間和地點：詳見筆試準考證。

2.面試資格復審

（1）面試資格復審人選從達到筆試合格分數(shù)線以上的應聘人員中，根據(jù)筆試成績按1:3比例由高分到低分確定。排名末位出現(xiàn)并列的，一并進入面試資格復審。達不到規(guī)定比例的，按實際達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員確定。因應聘人員自愿放棄或資格復審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，應按照筆試成績從高分到低分依次遞補，并在面試前3天在海南省公路管理局、海南省交通運輸廳網(wǎng)站公布入圍面試人員名單。

（2）面試資格復審時間和地點：另行通知。

（3）面試資格復審須要求應聘人員在規(guī)定時間內(nèi)提供應聘人員的報名材料相應原件進行復審。

（4）未在規(guī)定時間內(nèi)提供有關材料或提供有關材料信息不實，影響資格復審結果的，取消面試資格。

3.面試

（1）采取結構化面試形式進行，重點測試綜合素質(zhì)（綜合分析、語言表達、計劃組織、人際關系、應變能力及自我認知程度等）。

（2）面試時間和地點：另行通知。

（3）面試合格分數(shù)線不得低于60分，面試成績達不到合格分數(shù)線的不予聘用。

4.其他說明

（1）報考同一崗位的有2名以上應聘人員出現(xiàn)考試綜合成績相同時，其名次排列按以下辦法確定：考試綜合成績相同的，按筆試成績高低順序排列；如筆試成績再出現(xiàn)相同的，須進行加試，按加試成績高低順序排列（加試以面試形式進行，時間和地點另行通知）。

（2）筆試成績、面試成績和考試綜合成績均在海南省公路管理局、海南省交通運輸廳網(wǎng)站公布。

（四）體檢與考察

1.根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達到面試合格分數(shù)線的應聘人員中，按考試綜合成績由高到低等額確定參加體檢的應聘人員。應聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，可從應聘同一崗位且達到面試合格分數(shù)線的應聘人員中，按考試綜合成績從高至低依次遞補。

2.根據(jù)考試、考核結果，組織人選進行體檢。事業(yè)編制人員錄用體檢按照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等規(guī)定執(zhí)行。

3.應聘人員對體檢結果有異議的，可自收到體檢結果之日起3天內(nèi)向招聘單位提出復檢要求。復檢應另外選擇同級別醫(yī)療機構進行一次。體檢結果以復檢結論為準，復檢時應當有紀檢監(jiān)察人員參與。具體體檢時間和地點另行通知，費用由應聘人員自理。

4.根據(jù)考試、體檢結果等額確定考察人選。主要是對考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績以及遵紀守法等情況進行調(diào)查了解。

（五）確定擬聘用人員

根據(jù)考試、考察及體檢情況，經(jīng)招聘工作領導小組研究確定擬聘用人選。

（六）擬聘用人員公示

根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結果，經(jīng)招聘工作領導小組研究確定擬聘用人選，并對擬聘人選進行公示，接受社會監(jiān)督，公示期為7天。公示期間存在爭議的，由我局進行調(diào)查處理，調(diào)查處理結果報送海南省人力資源和社會保障廳。

因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作組織研究，可從應聘同一崗位且面試成績達到合格分數(shù)線的應聘人員中，按考試綜合成績從高至低依次遞補。但公示期滿后不再進行遞補。

1.考察不符合要求的；

2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的；

3.擬聘人選公示結果影響聘用的。

（七）核準備案

公示期滿，對沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問題的，我局將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員花名冊》、擬聘用人選的考試成績、集體研究擬聘用人員的會議紀要等材料報送海南省交通運輸廳審核后報海南省人力資源和社會保障廳核準。符合聘用條件的人員，由我局發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用通知書》，并將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》存入本人檔案。

（八）辦理聘用及其他手續(xù)

公開招聘單位法定代表人或其委托代理人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關系。對初次就業(yè)或工作時間未滿一年的招聘人員實行試用期一年，工作時間一年及以上的招聘人員實行試用期六個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

受聘人員可憑《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》辦理黨（團）關系、檔案、戶口遷移等相關手續(xù)。

六、紀律監(jiān)督

本次招聘工作嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發(fā)〔2018〕516號）、《海南省交通運輸廳廳屬事業(yè)單位工作人員招聘管理辦法》各項紀律規(guī)定，實行回避制度，嚴格組織人事工作紀律，自覺接受群眾監(jiān)督。參加考核的人員要公道正派，不隱瞞或歪曲事實真相，對違反公開招聘紀律的工作人員，按有關規(guī)定給予組織或紀律處分。

應聘人員不得弄虛作假，不得作弊，對違反公開招聘紀律的應聘人員，取消考試資格;已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實，立即解除聘用合同，予以清退。

監(jiān)督或投訴電話：0898-66713907。

七、其他事項

（一）資格審查貫穿整個招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報考條件或所填信息與實際情況不符、弄虛作假、隱瞞實情等違反招聘規(guī)定的，取消其應聘或聘用資格。

（二）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

（三）本公告未盡事宜按照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發(fā)〔2018〕516號）的規(guī)定執(zhí)行。

（四）聯(lián)系方式

1.崗位信息咨詢電話：0898-66784127；

2.報名系統(tǒng)咨詢電話：0898-65230708；

3.咨詢時間：上午8:30—12:00，下午14:30—17:30，公休日及節(jié)假日不接受咨詢。