海南醫(yī)學院始終以服務國家戰(zhàn)略為己任，致力于培養(yǎng)高層次醫(yī)藥衛(wèi)生人才，加快建設熱帶醫(yī)學特色鮮明的高水平醫(yī)科大學，正實現(xiàn)跨越式發(fā)展。根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發(fā)〔2018〕516號）精神,結合我校發(fā)展需要，2021年擬公開招聘專業(yè)技術人員2名。

一、基本情況

海南醫(yī)學院是中國海南自由貿(mào)易港內(nèi)唯一一所公辦醫(yī)學院，前身是創(chuàng)立于1947年的海強醫(yī)事技術學校和創(chuàng)立于1948年的私立海南大學醫(yī)學院。學校秉持“厚德、嚴謹、博學、和諧”校訓精神，踐行“致力于崗位勝任力和領導力培養(yǎng)，彰顯個性發(fā)展”的人才培養(yǎng)理念，堅持立德樹人，以服務健康海南、服務海南自貿(mào)港、服務熱帶病防控為己任，開展博士、碩士、本科和?？贫鄬哟胃咚刭|人才培養(yǎng)。學校座落在熱帶濱海旅游城市—海南省省會?？谑校嫉孛娣e共計1443.33畝,其中新建桂林洋校區(qū)占地面積787.04畝。

海南省委、省政府重點支持學校建設“熱帶醫(yī)學特色鮮明的高水平醫(yī)科大學”，學校有覆蓋醫(yī)學、理學、管理學、工學四個學科門類29個本科專業(yè)，現(xiàn)有全日制在校生13627人，其中博士研究生33人，碩士研究生823人，本科生9553人，留學生640人。在1111名專任教師中，具有高級專業(yè)技術職務781人，其中教授158人，具有博士學位占比40.41%。有國務院特貼專家30人，海外高層次人才“千人計劃”1人，國家“百千萬人才工程”6人，全國優(yōu)秀教師、全國中醫(yī)藥高等學校教學名師4人，教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”4人，中華醫(yī)學會急診醫(yī)學分會主任委員1人,海南省杰出人才9人，柔性引進兩院院士9人、長江學者3人。

學校臨床醫(yī)學為海南省首個進入ESI全球前1%的學科?，F(xiàn)有基礎醫(yī)學、臨床醫(yī)學、藥學、中醫(yī)學、生物學等5個一級學科碩士學位授權點，臨床醫(yī)學、公共衛(wèi)生、護理、藥學、口腔醫(yī)學等5個專業(yè)碩士學位授權點，臨床醫(yī)學一級學科博士學位授權點。有急救與創(chuàng)傷研究、熱帶轉化醫(yī)學2個教育部重點實驗室建設點，1個國家衛(wèi)健委熱帶病防治重點實驗室，1個中國醫(yī)學科學院院外創(chuàng)新單元、1個獲得國家GLP認證的海南省藥物安全性評價研究中心、9個省級重點實驗室、3個省級臨床研究中心、3個省級工程研究中心、2個博士后科研工作站、8個院士工作站。主辦醫(yī)學雜志6本，其中《AsianPacific Journal of Tropical Medicine》和《Asian PacificJournal of Tropical Biomedicine》是國內(nèi)僅有的兩種被SCI收錄的全英文國際熱帶醫(yī)藥雜志，影響因子分別為1.940和1.903，分列全球SCI熱帶醫(yī)學期刊的第11和12位。

學校擁有附屬海南醫(yī)院（海南省人民醫(yī)院）、第一、二附屬醫(yī)院以及附屬腫瘤醫(yī)院4所直屬附屬醫(yī)院，5所非直屬附屬醫(yī)院。擁有國家臨床重點建設?？?個，國家中醫(yī)藥管理局臨床重點建設專科2個；國家級住院醫(yī)師培訓基地69個，國家級?？漆t(yī)師培訓基地3個。是國家水上應急教育培訓基地、國家緊急醫(yī)學救援隊（海南）依托單位。

二、擬招聘的人員范圍、職數(shù)、基本條件、崗位條件等

（一）招聘范圍、職數(shù)及崗位條件

公開招聘專業(yè)技術人員2名（事業(yè)單位編制）。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的品行和職業(yè)道德。

4.熱愛黨的教育事業(yè)，具有強烈的事業(yè)心、責任感，具有較強語言文字表達能力，身體健康、精力充沛，積極樂觀，善于溝通。

5.委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意。

6.有下列情況之一者，不得報考：

（1）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

（2）刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的；

（3）在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的；

（4）公務員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務年限的；

（5）失信被執(zhí)行人；

（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

（三）崗位條件及類別

1.學歷學位：本科、學士及以上；

2.學科、專業(yè)要求：財務、會計；

3.職稱條件：高級會計師；

4.年齡要求：不超過50歲（1971年1月1日以后出生）；

5.其他要求：有2年以上高校財務管理工作經(jīng)歷；

6.崗位類別：專業(yè)技術崗。

三、招聘程序

（一）發(fā)布公告

招聘方案經(jīng)省人社廳核準備案后，在省人社廳網(wǎng)站、海南醫(yī)學院網(wǎng)站上發(fā)布。公告發(fā)布時間：2021年11月12日。

（二）組織報名

應聘人員須分別在以下規(guī)定時間內(nèi)按報名要求先通過電子郵件報名。

1.報名時間：2021年11月23日-2021年11月30日；

2.網(wǎng)上報名郵箱：hainanyxy@163.com；

現(xiàn)場報名地址：海南省?？谑旋埲A區(qū)城西學院路3號海南醫(yī)學院行政樓202辦公室。

3.報名需提交的材料清單：

（1）《海南醫(yī)學院應聘報名資格審查表》；

（2）相關支撐證明及證件（學歷學位證、身份證、職稱證書、工作證明等）掃描件（網(wǎng)上報名），現(xiàn)場報名則提供復印件（并帶原件核驗）。

4.報名要求：

（1）應聘人員須按要求的格式和項目如實填寫《海南醫(yī)學院應聘報名資格審查表》和準備相關材料；

（2）應聘人員需提供學信網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn）查詢的《教育部學歷證書電子注冊備案表》掃描件；持國（境）外學歷學位的，需附上教育部學歷學位認證書掃描件；

（3）報名郵件主題和附件的文件名均須按“應聘崗位+姓名+最高學歷及專業(yè)”的格式書寫，書寫格式不規(guī)范的郵件視為無效郵件。

5.其他注意事項

（1）所有證書、證明材料只須提交復印件，考后均不退還。

（2）未按報名要求報名、報名材料不齊全或不合格者，均視放棄報考資格；材料弄虛作假者，除取消報考資格外，將通報報考者所在單位，情節(jié)嚴重者報送有關部門處理。

（三）資格審查

資格審查貫穿于公開招聘全過程，人事處負責對應聘報名者進行資格審查，確定入圍人員名單，在學校的人才招聘網(wǎng)站上公布，同時公布考試時間和地點。

考試前對初選人員的畢業(yè)證書、學位證書及相關證明材料等證書證件的復印件進行審查，面試時審查原件。

（四）組織考試

按照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則》（瓊人社規(guī)〔2021〕3號）和《關于嚴肅招聘紀律進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘組織實施工作的通知》（瓊人社發(fā)〔2013〕138號），組織考試，確定擬聘人員。

高級職稱人才考核方式及內(nèi)容。

采取面試方式：考核面試以本學科專業(yè)知識等為主，師德師風、思想政治及道德品質方面的考核為輔。成績實行百分制，面試合格分數(shù)線為60分?？己私Y果在海南醫(yī)學院網(wǎng)站進行公布，對于應聘人數(shù)與招聘崗位數(shù)為1:1的情況，未形成競爭的，由考核小組三分之二以上成員表決通過后確定體檢考察人選。

（五）考察、體檢

根據(jù)綜合總分排名順序，按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考察和體檢人選，統(tǒng)一組織體檢及心理健康水平測試，并對其政治素質、道德品質、遵紀守法等方面的表現(xiàn)進行考察，不符合要求的，將不予聘用?？杖钡恼衅该~，另行組織招聘（體檢內(nèi)容等另行通知，體檢費用自理）。

體檢統(tǒng)一到海南醫(yī)學院附屬醫(yī)院實施，體檢標準按照公務員招考的體檢標準執(zhí)行。

應聘人員對體檢結果有異議的，本人可在體檢結果公布后3個工作日內(nèi)申請復查，并到省人力資源和社會保障部門指定的醫(yī)療機構重新檢查一次，以復查結果為準。

學校根據(jù)考試結果等額確定考察人選，考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績以及遵紀守法等情況。

（六）確定擬聘人員

經(jīng)學校黨委討論，根據(jù)綜合成績排名及體檢結果確定擬聘用人員。

（七）公示

擬聘用人員名單在本校人才招聘網(wǎng)上公示7個工作日。

（八）上報

公示結果無異議后，將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員花名冊》報省人社廳核準。符合聘用條件的人員，由學校發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》，并將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案。

（九）聘用及相關待遇

聘用人員與學校人事部門簽訂聘用合同，確立人事關系，并按規(guī)定辦理相關手續(xù)，并按照國家、海南省及學校工資政策享受相關待遇。

聘用人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，解除聘用合同。

五、紀律要求

公開招聘工作嚴格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊人社發(fā)〔2018〕516號）的各項紀律規(guī)定，嚴格遵守保密紀律，不準泄露考試試題、考核情況和領導小組討論情況；招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。

對有下列違反本規(guī)定情形的，必須嚴肅處理。

（一）應聘人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的；

（二）應聘人員在考試、考核過程中作弊的；

（三）招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的；

（四）招聘工作人員故意泄露考試題目的；

（五）單位負責人違反規(guī)定私自聘用人員的；

（六）人事部門工作人員違反規(guī)定，影響招聘公平、公正進行的。

對違反公開招聘紀律的應聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消考試資格，已經(jīng)聘用的，一經(jīng)查實，解除聘用合同，予以清退。

對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重調離招聘工作崗位或給予處分；對違反公開招聘紀律的其他相關人員，按照有關規(guī)定追究責任。

六、其他事項

本方案由海南醫(yī)學院人事處負責解釋。

聯(lián) 系 人：修老師,秦老師

聯(lián)系電話：0898-66893227；0898-66890533

傳　 真：0898-31352065

電子郵箱：hainanyxy@163.com

紀檢監(jiān)督電話：0898-66893743