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海南

2023年海南省第五人民醫(yī)院招聘14人公告

http://www.ldmfl.com       2023-02-17 17:24      來源:海南省衛(wèi)生健康委員會(huì)
【字體: 】              

海南省第五人民醫(yī)院2023年考核招聘工作人員的公告

 

海南省第五人民醫(yī)院(海南省皮膚性病防治中心)是海南省衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬的正處級(jí)財(cái)政預(yù)算管理的事業(yè)單位,主院區(qū)位于海南省海口市龍華區(qū)龍華路8號(hào)。海南省皮膚病醫(yī)院與海南省皮膚性病防治研究所合并成立海南省皮膚性病防治中心,經(jīng)過20年的發(fā)展,現(xiàn)已成為全省唯一一家集醫(yī)療、預(yù)防、保健、科研、教學(xué)為一體的省屬大型現(xiàn)代化皮膚性病??漆t(yī)院。根據(jù)《海南省省級(jí)臨床醫(yī)學(xué)中心建設(shè)方案》,我院皮膚科被確立為省級(jí)優(yōu)勢(shì)學(xué)科、整形外科為省級(jí)扶持學(xué)科,以及按照海南省人民政府辦公廳《海南省“十四五”衛(wèi)生健康規(guī)劃》,為適應(yīng)海南自由貿(mào)易港建設(shè)和醫(yī)院學(xué)科發(fā)展需要,全面提升醫(yī)院醫(yī)教研水平和綜合服務(wù)能力,現(xiàn)面向社會(huì)考核招聘14名編內(nèi)工作人員。

一、指導(dǎo)思想和原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,根據(jù)招聘崗位的任職條件及要求,采取面向社會(huì)公開考核的招聘方式。

二、招聘對(duì)象及范圍

面向全國(guó)招聘符合此次招聘的相關(guān)崗位條件要求和本方案其他要求的人員,報(bào)考者在報(bào)名時(shí)必須已取得崗位要求的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)資格等。

三、招聘條件

(一)基本條件:

1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件:

⑴具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

⑵遵守憲法和法律;

⑶具有良好的品行和職業(yè)道德;

⑷具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

⑸適應(yīng)崗位要求的身體條件;

⑹委培、定向及在編在崗人員,須征得原委培、定向單位及工作單位同意;

⑺崗位所需要的其他條件。

法律、法規(guī)、規(guī)章對(duì)應(yīng)聘人員資料條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。

2.有下列情況之一者,不得報(bào)考:

(1)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

(2)刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

(3)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;

(4)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

(6)現(xiàn)役軍人;

(7)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),存在以下禁止被錄(聘)用為公務(wù)人員的情況:拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;失信被執(zhí)行人;

(8)違反有關(guān)法律法規(guī)不得報(bào)考的情形。

(二)崗位條件

符合崗位所需要的年齡、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等條件見附件。根據(jù)《關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》(國(guó)衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號(hào))精神,住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè),按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待;經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。

四、招聘程序

(一)信息公布

信息公布形式:招聘公告在海南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://hrss.hainan.gov.cn/)、海南省衛(wèi)生健康委網(wǎng)站(http://wst.hainan.gov.cn)、海南省第五人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.hipf.com.cn/)向社會(huì)公開發(fā)布。

(二)組織報(bào)名

1.報(bào)名方式:統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名的形式,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

報(bào)名時(shí)間:2023年2月27日8時(shí)至2023年8月31日18時(shí)

報(bào)名郵箱:hnswyrs@163.com

辦公地點(diǎn):海南省??谑旋埲A區(qū)龍華路8號(hào)海南省第五人民醫(yī)院黨委辦公室

聯(lián)系人及方式:徐老師、黃老師,0898-66725537。

3.報(bào)名所需材料和要求

⑴報(bào)名電子材料清單:

①《海南省第五人民醫(yī)院公開招聘報(bào)名表》電子版表格WORD格式;請(qǐng)登錄海南省第五人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.hipf.com.cn/)下載并如實(shí)完整填寫;

②近期免冠彩色相片(JPEG);

③有效期內(nèi)的居民身份證掃描件(正反面掃描在同一圖片或一頁(yè)P(yáng)DF上);

④學(xué)歷、學(xué)位證書(留學(xué)回國(guó)和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷學(xué)位的報(bào)考人員,還須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》);

⑤學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證材料(PDF或JPEG格式,有二維碼標(biāo)識(shí));

⑥有工作經(jīng)歷要求的崗位須提供工作單位證明(PDF或JPEG格式);

⑦報(bào)考崗位要求提供的職稱證書及其它材料(如規(guī)培證、科研業(yè)績(jī)及其他證明材料等掃描件);

⑧未被失信懲戒承諾書。

⑵報(bào)名材料要求:

①以上材料須統(tǒng)一壓縮為“zip”文件包并發(fā)送至報(bào)名郵箱,報(bào)名郵件主題和附件文件名須統(tǒng)一為“應(yīng)聘崗位+姓名”格式(例如:“整形外科(副高)某某某”);

②每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位;

③報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提供報(bào)名有關(guān)材料和信息,凡因本人報(bào)名信息填寫不完整或錯(cuò)誤、提交報(bào)名材料不齊全、不清晰、不符合要求,而導(dǎo)致審核不通過的,責(zé)任自負(fù);

④請(qǐng)報(bào)考人員保持報(bào)名所留聯(lián)系電話的準(zhǔn)確、暢通,以便通知有關(guān)事宜,自誤責(zé)任自負(fù)。

(三)資格審查

1.資格初審。

招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織對(duì)報(bào)名參加考核招聘人員資格審查,資格審查結(jié)果于考核面試前5個(gè)工作日在海南省第五人民醫(yī)院網(wǎng)站通知公告欄(http://www.hipf.com.cn/)公布。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);資格審查時(shí)通過信用中國(guó)、信用海南等網(wǎng)站,核實(shí)應(yīng)聘人員失信信息。

2.資格復(fù)審。

考核當(dāng)天,考核人員提供報(bào)名材料進(jìn)行資格復(fù)審,不能按照招聘崗位資格條件要求提供相關(guān)報(bào)名材料原件的,取消考核資格。

資格審查貫穿招聘工作的全過程,在招聘任何階段(包括試用期)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員屬于失信懲戒人員及弄虛作假的,一律取消考核資格或聘用資格。

(四)組織考核

1.考核內(nèi)容:由綜合素質(zhì)和專業(yè)知識(shí)兩部分組成,對(duì)應(yīng)聘人員的崗位適應(yīng)能力、職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力進(jìn)行量化考核,采取結(jié)構(gòu)化面試??己藢?shí)行百分制,考核合格分?jǐn)?shù)線為70分,考核成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

2.考核時(shí)間:另行通知。

3.考核小組:由5或7人組成,招聘單位及其主管部門的人員不超過60%。

招聘崗位報(bào)考人數(shù)較少,未形成競(jìng)爭(zhēng)的,須有考核小組三分之二以上成員表決通過,表決情況應(yīng)記錄在冊(cè)??己顺煽?jī)?cè)诤D鲜〉谖迦嗣襻t(yī)院網(wǎng)站公布。

(五)體檢及考察

1.體檢。根據(jù)考核成績(jī),從高分到低分,按各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選,參加體檢人選名單在海南省第五人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。體檢由海南省第五人民醫(yī)院統(tǒng)一組織,體檢不合格、未按要求參加體檢或放棄聘用資格的,取消擬聘人選資格??杖睄徫?,可從同一崗位考核成績(jī)高分到低分低依次遞補(bǔ)或根據(jù)本院實(shí)際情況取消該崗位的招聘。

體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn),在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,本人可自收到體檢結(jié)果之日起后3個(gè)工作日內(nèi)向我院提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn);復(fù)檢時(shí)應(yīng)當(dāng)有紀(jì)檢監(jiān)察人員參與。

2.考察。體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要對(duì)應(yīng)聘人員在原工作(學(xué)習(xí))單位的政治品質(zhì)、道德品行、工作能力和實(shí)績(jī)、作風(fēng)表現(xiàn)、廉潔自律和遵紀(jì)守法等方面進(jìn)行調(diào)查了解,查閱本人檔案,并形成考察報(bào)告??疾觳缓细窕虿环掀赣脳l件要求的,將不予聘用。

(六)公示

根據(jù)考核、體檢及考察結(jié)果等情況,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人員,并在海南省第五人民醫(yī)院官網(wǎng)公示,公示期為7天。公示期間存在爭(zhēng)議的,按照相關(guān)規(guī)定程序調(diào)查處理,并及時(shí)把調(diào)查處理結(jié)果報(bào)告省人社廳。公示期滿,不存在異議或者反映的問題不影響聘用的,確定為擬聘用人員。

因考察不符合要求或擬聘人選在公示期間放棄聘用、公示期間有異議經(jīng)核查存在問題影響聘用等情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究,可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,從高分到低分低依次遞補(bǔ)或根據(jù)本院實(shí)際情況取消該崗位的招聘,但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(七)聘用

擬聘用人員確認(rèn)后,我院在10個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開招聘人員花名冊(cè)》、擬聘用人選的考試成績(jī)、集體研究擬聘用人員的會(huì)議紀(jì)要等材料報(bào)送省衛(wèi)生健康委審核后報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。經(jīng)核準(zhǔn),符合聘用條件的人員,由我院發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》,將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。試用期三個(gè)月,試用期不合格的解除聘用合同。

五、相關(guān)待遇

本次招聘的崗位為海南省事業(yè)單位編制崗位,執(zhí)行我省規(guī)定的薪酬待遇;符合高層次人才引進(jìn)條件的,按照海南省高層次人才引進(jìn)政策落實(shí)有關(guān)待遇。

六、紀(jì)律和監(jiān)督

本次招聘工作按照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))、《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕19號(hào))和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)》(瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕3號(hào))執(zhí)行,工作人員要嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律,不準(zhǔn)泄露考試試題、領(lǐng)導(dǎo)小組討論情況等;參加考察的人員要公道正派,不隱瞞或歪曲事實(shí)真相。應(yīng)聘人員不得弄虛作假、不得作弊,對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,取消考試資格;已經(jīng)受聘的,一經(jīng)查實(shí),立即解除聘用合同。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,按有關(guān)規(guī)定給予組織或紀(jì)律處分。此次招聘工作接受省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生健康委員會(huì)和紀(jì)檢部門指導(dǎo)和監(jiān)督,自覺接受群眾監(jiān)督。

本次招聘方案未盡事宜,由海南省第五人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

應(yīng)聘咨詢電話:0898-66725537 ,聯(lián)系人:徐老師、黃老師。

紀(jì)檢監(jiān)督電話:0898-66754523 ,聯(lián)系人:符老師。

海南省第五人民醫(yī)院

2023年2月16日

附件1:

海南省第五人民醫(yī)院2023年考核招聘工作人員崗位要求

號(hào)

科室

崗位

人數(shù)

專業(yè)

要求

學(xué)歷

學(xué)位

資格

(職稱)

其它要求

安家費(fèi)

1

皮膚科

(省級(jí)臨床中心優(yōu)勢(shì)學(xué)科)

學(xué)科帶頭人(皮膚方向)

1

皮膚與性病學(xué)

博士研究生學(xué)歷或博士學(xué)位

主任

醫(yī)師

年齡55周歲以下,碩士導(dǎo)師及以上或達(dá)到《海南自由貿(mào)易港高層次人才分類標(biāo)準(zhǔn)》C類人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),至少主持或者完成(第一完成人)1項(xiàng)國(guó)家自然基金項(xiàng)目,以第一作者或通訊作者發(fā)表SCI論文單篇影響因子3.0分以上,或近5年累計(jì)10分以上。

100萬

2

皮膚科

(省級(jí)臨床中心優(yōu)勢(shì)學(xué)科)

學(xué)科帶頭人(醫(yī)學(xué)美容方向)

1

皮膚與性病學(xué)

博士研究生學(xué)歷或博士學(xué)位

主任

醫(yī)師

年齡55周歲以下,碩士導(dǎo)師及以上或達(dá)到《海南自由貿(mào)易港高層次人才分類標(biāo)準(zhǔn)》C類人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),至少主持或者完成(第一完成人)1項(xiàng)國(guó)家自然基金項(xiàng)目,以第一作者或通訊作者發(fā)表SCI論文單篇影響因子3.0分以上,或近5年累計(jì)10分以上。

100萬

3

整形外科

(省級(jí)臨床中心扶持學(xué)科)

學(xué)科帶頭人

1

整形外科學(xué)

博士研究生學(xué)歷或博士學(xué)位

主任

醫(yī)師

年齡55周歲以下,碩士導(dǎo)師及以上,三甲醫(yī)院相應(yīng)???0年以上工作經(jīng)歷,任職三甲醫(yī)院整形外科副主任職務(wù)及以上,以第一作者或通訊作者發(fā)表SCI論文1篇以上。

100萬

4

皮膚科

(省級(jí)臨床中心優(yōu)勢(shì)學(xué)科)

研究PI

1

公共衛(wèi)生、臨床醫(yī)學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)

博士研究生學(xué)歷或博士學(xué)位

副研

究員

年齡50周歲以下,有世界知名大學(xué)(排名前50名)或相當(dāng)水平的研究機(jī)構(gòu)的研究經(jīng)歷,或在國(guó)內(nèi)一流高校、科研院所具有副高級(jí)及以上職稱。熟悉國(guó)內(nèi)外最新的實(shí)驗(yàn)室技術(shù)、主持過國(guó)家自然基金項(xiàng)目,省級(jí)以上重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室或科研機(jī)構(gòu)研究經(jīng)歷,滿足下列其中一項(xiàng)條件者優(yōu)先:

1.以第一或通訊作者(含并列作者中排名第一者)身份發(fā)表本學(xué)科領(lǐng)域SCI論著(中科院分區(qū)1區(qū))3篇(含)以上,或單篇影響因子超過10分

2.國(guó)家三大獎(jiǎng)(自然科學(xué)獎(jiǎng),技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng),科技進(jìn)步獎(jiǎng))三等獎(jiǎng)及以上獲得者,一等獎(jiǎng)排名前六,二等獎(jiǎng)排名前五,三等獎(jiǎng)排名前三

3.近5年省部級(jí)三大獎(jiǎng)(自然科學(xué)獎(jiǎng),技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng),科技進(jìn)步獎(jiǎng))二等獎(jiǎng)及以上獲得者排名前三

100萬

5

超聲醫(yī)學(xué)科

超聲醫(yī)學(xué)科主任

1

超聲醫(yī)學(xué)

博士研究生學(xué)歷或博士學(xué)位

主任

醫(yī)師

年齡55周歲以下,三甲醫(yī)院相應(yīng)???0年以上工作經(jīng)歷。

50萬

6

皮膚病理科

皮膚病理科主任

1

皮膚與性病學(xué)

博士研究生學(xué)歷或博士學(xué)位

主任

醫(yī)師

年齡55周歲以下,三甲醫(yī)院相應(yīng)???年以上或皮膚專科醫(yī)院10年以上工作經(jīng)歷。

50萬

7

皮膚科

(省級(jí)臨床中心優(yōu)勢(shì)學(xué)科)

皮膚科骨干

5

皮膚與性病學(xué)

中醫(yī)皮膚

中西醫(yī)結(jié)合皮膚

博士研究生學(xué)歷

醫(yī)師及

以上

年齡45周歲以下,取得住培合格證。

30萬

8

整形外科

(省級(jí)臨床中心扶持學(xué)科)

整形外科骨干

2

整形外科學(xué)

博士研究生學(xué)歷

醫(yī)師及

以上

年齡45周歲以下,取得住培合格證。

30萬

9

財(cái)務(wù)科

高級(jí)會(huì)計(jì)師

1

會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理

經(jīng)濟(jì)學(xué)

碩士研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位

高級(jí)

會(huì)計(jì)師

高級(jí)

經(jīng)濟(jì)師

年齡50周歲以下,三甲醫(yī)院從事財(cái)務(wù)工作10年以上經(jīng)歷。

0

合計(jì)

14

注:1.45周歲以下為1978年1月1日(含)以后出生,50周歲以下為1973年1月1日(含)以后出生,55周歲以下為1968年1月1日(含)以后出生;

2.工作經(jīng)歷5年以上為2018年1月1日(含)前從事崗位工作,10年以上為2013年1月1日(含)前從事崗位工作;

3.我院培養(yǎng)的人才報(bào)考,不享受安家費(fèi)。

附件2:

海南省第五人民醫(yī)院公開(考核)招聘人員報(bào)名表

姓  名

 

性  別

 

民族

 

照  片

政治面貌

 

出生年月

 

婚姻狀況

 

籍貫

 

戶口

 

現(xiàn)工作

單 位

 

參加工作時(shí)間

 

專業(yè)技術(shù)資格

 

取得時(shí)間

 

身高

 

應(yīng)聘崗位名稱

 

身份證號(hào)

 

聯(lián)系電話

 

電子郵箱

 

愛好特長(zhǎng)

 

教育背景

(按起始時(shí)間、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷及學(xué)位)

工作經(jīng)歷

(按起始時(shí)間、工作單位、崗位、擔(dān)任職務(wù)順序)

代表性

成果

(主要指獨(dú)立或與人合作完成發(fā)表的論文,本人參與的工程建設(shè)項(xiàng)目)

備注

本人以上所填信息屬實(shí),否則責(zé)任自負(fù)!

簽名:

年  月  日

注:1.此表由考生本人逐項(xiàng)如實(shí)填寫(一式一份);

2.考生如有第二學(xué)位請(qǐng)?jiān)趥渥谥凶⒚鳌?/p>