2023年屯昌縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告已發(fā)布，本次共招錄113人，報名時間為2023年6月29日8:00至7月5日16:00，筆試時間詳見準考證，筆試內(nèi)容為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》。筆試復(fù)習(xí)課程推薦：

　

　　 資料推薦：1、事業(yè)單位系統(tǒng)班：職測+綜合   

 

　　點擊進入：報名入口（6月29日8:00至7月5日16:00）

 

　　“海南學(xué)子.就在海南”2023年屯昌縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告(1號)

 

　　為貫徹落實黨的二十大精神，進一步加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，夯實“一核兩翼三新”發(fā)展戰(zhàn)略的人才基礎(chǔ)，根據(jù)《關(guān)于在2023年全省招才引智活動中做好事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)問題的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2022〕140號)、《關(guān)于印發(fā)<海南自由貿(mào)易港2023人才引進方案>的通知》(瓊?cè)瞬呸k通〔2023〕8號)、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)和《關(guān)于深化基層事業(yè)單位人事制度改革的實施意見》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕295號)等文件精神，我縣決定面向社會和2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

 

　　一、基本原則

 

　　堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，通過公開招聘一批事業(yè)單位工作人員，為“開放活力、綠色精品、共富共享”新屯昌提供堅強有力的人才保障和智力支持，促進我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

 

　　二、招聘人數(shù)

 

　　本次面向社會和2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘113人，具體招聘名額和條件詳見附件1-3崗位表。

 

　　三、招聘條件

 

　　(一)基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍;

 

　　2.遵守憲法和法律;

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

 

　　4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

 

　　5.年齡在18周歲及以上，35周歲及以下(衛(wèi)健系統(tǒng)部分招聘崗位中級職稱年齡放寬到40歲，高級職稱年齡放寬到45歲，年齡計算截止到2023年6月);

 

　　6.具有招聘崗位所需的戶籍、學(xué)歷、專業(yè)、職稱、工作經(jīng)驗等其他資格條件;

 

　　7.委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位主管部門同意，并出具同意報考證明;

 

　　8.本次招聘所涉及的有關(guān)資格條件的時間計算，均以2023年7月31日為截止日期。

 

　　(二)有下列情況之一者，不得報考

 

　　1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;

 

　　2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

 

　　3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的;

 

　　4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

 

　　5.現(xiàn)役軍人、普通院校在讀學(xué)生;

 

　　6.失信被執(zhí)行人(人民法院通過司法程序認定);

 

　　7.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;以逃避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊且被軍隊除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;

 

　　8.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕6號)、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)和相關(guān)規(guī)定應(yīng)當回避的;

 

　　9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

 

　　四、招聘方法及步驟

 

　　(一)發(fā)布招聘公告

 

　　通過海南自由貿(mào)易港官網(wǎng)和屯昌縣人民政府網(wǎng)向社會發(fā)布招聘公告。公告時間:2022年6月22日至2022年6月28日。

 

　　(二)網(wǎng)上報名

 

　　本次考試不收取報名費，采取網(wǎng)上報名方式進行，包括提交報考申請、上傳照片等圖片、查詢資格審查結(jié)果、參加筆試確認、打印準考證等環(huán)節(jié)。報考后應(yīng)及時登錄相關(guān)網(wǎng)站了解招聘工作進展情況和有關(guān)事項的公告，并保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通。

 

　　報名時間:2023年6月29日8:00至7月5日16:00。

 

　　1.提交報考申請。報考人員應(yīng)在報名規(guī)定時間內(nèi)登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)(網(wǎng)址:http://ks.zhipin0898.com/index.php)進行注冊，填寫并提交報考申請。報考人員只能選擇一個職位進行報名。報名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報名與考試時使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定的報名時間內(nèi)登錄系統(tǒng)報名，逾期不再受理。

 

　　2.上傳照片等圖片?？忌毺峁┮韵虏牧?

 

　　(1)按以下順序逐一提供證明材料

 

　?、俦救擞行矸葑C(正反面);

 

　　②戶口簿首頁與本人頁;

 

　?、郾救私谡婷夤谧C件彩色照片;

 

　　④畢業(yè)證、學(xué)位證。2023年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，須提供帶有本人照片并加蓋院校系等公章的畢業(yè)證明(畢業(yè)證明應(yīng)注明姓名、性別、學(xué)號、就讀院校及專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位層次、將于2023年XX月畢業(yè)等內(nèi)容，加蓋院校系等公章并簽署日期;

 

　?、葜袊叩冉逃龑W(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》1份(學(xué)歷證書電子注冊備案表，帶有二維碼標識，2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)籍在線驗證報告);

 

　?、蘖魧W(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的人員，提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認證書》;

 

　?、邎罂冀逃到y(tǒng)崗位考生需按崗位要求逐一提供教師資格證、普通話等級證書;

 

　　⑧報考衛(wèi)健系統(tǒng)考生需按崗位要求逐一提供專業(yè)技術(shù)資格證書、規(guī)培證書;

 

　　⑨全國失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果截圖(查詢網(wǎng)址:http://zxgk.court.gov.cn/)1份;查詢截圖需包含:姓名、身份證號及查詢結(jié)果，查詢范圍為全國法院;

 

　　⑩未被列入失信懲戒對象承諾書;

 

　　其他市縣在編在崗工作人員報考的，須提供所在單位和主管部門同意報考的證明原件(寫明是否已滿最低服務(wù)年限，加蓋公章)1份(附件5);

 

　　崗位所需其他相關(guān)證明材料1份。

 

　　(2)報考注意事項。本次考試實行誠信報名制度。報考人員要仔細閱讀招聘公告、專業(yè)參考目錄、崗位表等，根據(jù)個人情況報考符合條件的職位，并按要求真實、準確、完整填寫相關(guān)信息。報名成功后，報考人員所填報的個人信息不得更改。報考人員提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。資格審查貫穿招聘全過程。

 

　　3.查詢資格審查結(jié)果。報考人員提交報名材料后，須在2023年7月5日12:00前及時登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)，查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過的，不能改報或再報其他職位，資格審查未通過的，請及時補充材料重新提交或改報。

 

　　網(wǎng)上報名系統(tǒng)將于2023年7月5日16:00準時關(guān)閉，考生根據(jù)審核結(jié)果補充材料為7月6日17:00。資格審查未通過的，不能參加考試。

 

　　本次公開招聘開考比例為1:3，因未達到開考比例而被取消崗位的考生，可根據(jù)報考條件重新補報其他崗位，補報時間(7月7日9:00- 7月7日15:00)。如在規(guī)定時間內(nèi)未改報的，視為自動放棄報考資格。

 

　　4.參加筆試確認。資格審查通過人員須登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)進行參加筆試確認，確認通過的，系統(tǒng)提示“確認成功”。未在規(guī)定的時間內(nèi)進行確認的視為放棄筆試資格，不能參加筆試。筆試確認具體時間另行公告通知。

 

　　5.打印準考證。報考人員登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)打印報名信息表和準考證，準考證打印時間另行公告通知。

 

　　(三)考試

 

　　考試分為筆試和面試，筆試和面試總分各為100分，按筆試成績占60%和面試成績占40%的比例合成考試綜合成績。

 

　　1.筆試

 

　　(1)考試科目:職業(yè)能力傾向測驗和綜合應(yīng)用能力。考試范圍以人力資源社會保障部人事考試中心發(fā)布的《事業(yè)單位公開招聘分類考試筆試考試大綱》(2022年版)為準。

 

　　根據(jù)不同事業(yè)單位崗位特點，本次考試分為社會科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)四個類別分別設(shè)考，不同類別分別使用相應(yīng)試卷。

 

　　兩個科目筆試連續(xù)舉行，所有考生須參加相應(yīng)類別的兩科考試，試題合訂為一個題本。其中，《職業(yè)能力傾向測驗》為客觀題，《綜合應(yīng)用能力》為主觀題，滿分均為150分。采取百分制計算筆試成績，總分按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。計算方式如下:筆試成績=(職業(yè)能力傾向測驗+綜合應(yīng)用能力)÷3。

 

　　筆試不指定復(fù)習(xí)用書，不舉辦也不委托舉辦培訓(xùn)班。

 

　　(2)筆試時間和地址:筆試時間地點詳見準考證，另行發(fā)布公告通知。

 

　　(3)筆試合格分數(shù)線劃定。本次筆試合格分數(shù)線不得低于參加同類筆試人員的筆試平均分，具體由校招工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績和崗位需求情況劃定。

 

　　2.面試

 

　　(1)面試人選。根據(jù)招聘崗位及報考人員筆試成績，招聘崗位按1:3比例從筆試合格分數(shù)線以上的人員中高分到低分順次確定面試對象。末位出現(xiàn)并列的，一并進入面試資格復(fù)審。達不到規(guī)定比例的，按實際達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員確定。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，按照筆試成績從高分到低分依次遞補。

 

　　(2)資格復(fù)審。進入面試范圍的應(yīng)聘人員，面試前進行資格復(fù)審，資格復(fù)審時間和地點另行通知。資格復(fù)審須提交以下材料:資格復(fù)審須提交以下材料:

 

　　①報名表(登錄系統(tǒng)打印)、準考證各1份;

 

　?、诒救擞行Ь用裆矸葑C原件及復(fù)印件1份(正反兩面合并成一張)。

 

　?、蹜艨诓驹皬?fù)印件1份(戶主頁及應(yīng)聘人員本人頁復(fù)印在同一面)。

 

　?、墚厴I(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份;2023年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，須提供帶有本人照片并加蓋院校系等公章的畢業(yè)證明。

 

　　⑤中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))打印帶有二維碼標示的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的人員，提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認證書》;2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)籍在線驗證報告。

 

　　⑥全國失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果截圖

 

　?、呶幢涣腥胧艖徒鋵ο蟪兄Z書

 

　　⑧招聘崗位所需要的其他證明材料。

 

　　⑨委培、定向及在編在崗人員，需提交原工作單位主管部門出具的同意報考證明。

 

　　上述證件及證明材料均要求提供原件及復(fù)印件，原件當場核實后，退回給應(yīng)聘人員，復(fù)印件留存。資格復(fù)審期間未能提供上述材料的，取消面試資格。應(yīng)聘人員提供材料必須真實、客觀，并對其負責(zé)，凡有關(guān)材料信息不實或缺失，影響資格復(fù)審結(jié)果的，按規(guī)定取消報考人員參加面試的資格。

 

　　(3)面試方式:面試主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行，采用百分制計算報考人員面試成績，按四舍五入保留小數(shù)點后2位，面試合格分數(shù)線按60分劃定。面試成績不達60分不予聘用。

 

　　(4)面試時間和地點:屆時另行通知，以屯昌縣人民政府網(wǎng)公告為準。

 

　　3.考試綜合成績計算方式

 

　　考試綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

 

　　考生筆試成績、面試成績和綜合成績均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。綜合成績在屯昌縣人民政府網(wǎng)公告。

 

　　(四)體檢

 

　　1.確定體檢人選。在面試合格分以上，按綜合成績從高到低排序，按各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選(報考同一職位有兩名以上考生出現(xiàn)綜合成績相同時，其名次按下列辦法確定:綜合成績出現(xiàn)并列的，以筆試成績從高分到低分的順序確定;若筆試成績、面試成績均相同情況下，加試筆試，以加試成績從高分到低分順序確定體檢和考察人員)

 

　　2.體檢標準。體檢由校招工作領(lǐng)導(dǎo)小組參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。(體檢時間、地點另行通知)

 

　　應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，可在體檢結(jié)果公布后3天內(nèi)申請復(fù)查，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織復(fù)查，復(fù)檢只能進行一次，復(fù)查結(jié)果為最終體檢結(jié)果。未按規(guī)定時間、地點參加體檢者，視為自動放棄體檢資格。因體檢不合格或自愿放棄資格等造成崗位空缺的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，可從報考同一崗位面試成績在合格分數(shù)線以上的人員中按綜合成績由高分到低分依次遞補。

 

　　(五)考察

 

　　1.考察主要以政審的方式進行。政審內(nèi)容主要是考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及遵紀守法等情況，政審時間另行通知。

 

　　2.因考察不合格造成崗位空缺，在應(yīng)聘相同崗位且達到面試合格分數(shù)線的人員中，按綜合成績由高分到低分依次遞補。

 

　　3.因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達到合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，按綜合成績由高分到低分依次遞補。但公示期滿后不再進行遞補。

 

　　(1)考察不符合要求的;

 

　　(2)擬聘人選在公示期間放棄聘用的;

 

　　(3)擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。

 

　　(六)公示

 

　　根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，按有關(guān)程序確定擬聘用人員，報領(lǐng)導(dǎo)小組審議后，在屯昌縣人民政府網(wǎng)予以公示，公示時間為7天。對公示人員有異議的可向屯昌縣人力資源和社會保障局舉報，若公示期滿，未收到任何舉報材料，則將擬聘用人員報縣政府常務(wù)會議審議。

 

　　(七)聘用

 

　　應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用，即簽訂聘用合同，聘用人員與招聘單位簽訂為期不少于5年的聘用合同，其中試用期為1年，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，解除聘用合同。聘用人員工資按我縣全額事業(yè)單位人員工資標準執(zhí)行。入編人員須在我縣服務(wù)滿5年，方可調(diào)離本縣。

 

　　五、紀律要求

 

　　(一)本次招聘工作嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕6號)、《人事考試工作人員紀律規(guī)定》、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)、《關(guān)于嚴肅招聘紀律進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘組織實施工作的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕138號)、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作暫行規(guī)定》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕18號)等規(guī)定的紀律和要求執(zhí)行。

 

　　(二)參與招聘的工作人員，如涉及與本人有回避關(guān)系或者可能影響招聘公正的，應(yīng)主動回避。

 

　　(三)招聘工作應(yīng)做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動接受社會、媒體及有關(guān)部門的監(jiān)督。

 

　　(四)應(yīng)聘人員在招聘過程中提供虛假材料，隱瞞重要信息等，取消聘用資格，解除聘用合同，予以清退。

 

　　(五)凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊的，按有關(guān)規(guī)定嚴肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

 

　　六、工作經(jīng)費

 

　　本次招聘不向應(yīng)聘人員收取報名費用，但體檢費用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。本次招聘工作經(jīng)費由縣財政承擔(dān)，縣委組織部按實際發(fā)生費用結(jié)算。

 

　　七、有關(guān)問題說明

 

　　(一)資格審查貫穿于招聘工作的全過程，在公開招聘各階段(包括試用期)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘資格條件不符、弄虛作假或違反回避制度的，一律取消考試或聘用資格。

 

　　(二)招聘專業(yè)分類參照《海南省2023年度考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)專業(yè)參考目錄》執(zhí)行，該目錄未列入的專業(yè)，按專業(yè)門類、名稱及課程設(shè)置確定，由領(lǐng)導(dǎo)小組按照具體崗位要求及專業(yè)一致性原則予以認定。

 

　　(三)18周歲以上、35周歲以下，指1988年6月至2005年6月期間出生;18周歲以上、40周歲以下，指1983年6月至2005年6月期間出生;18周歲以上、45周歲以下，指1978年6月至2005年6月期間出生。

 

　　(四)海南省戶籍是指在報名截止時間前，常住人員登記戶口所在地在海南省的人員;海南省生源是指參加高考(中考)被高校(中專)錄取時登記戶口所在地在海南省的人員。

 

　　屯昌縣戶籍是指在報名截止時間前，常住人員登記戶口所在地在屯昌縣的人員;屯昌縣生源是指參加高考(中考)被高校(中專)錄取時登記戶口所在地在屯昌縣的人員。

 

　　本方案由校招工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋，有關(guān)事宜可電話咨詢縣人力資源和社會保障局、縣教育局和縣衛(wèi)健委，咨詢電話:0898-67813070(縣人社局)，0898-67819116(縣教育局)，0898-67812907(縣衛(wèi)健委)。網(wǎng)上報名系統(tǒng)技術(shù)支持電話:0898-68616550(法定工作日:上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)。

 

　　附件1：“海南學(xué)子.就在海南”2023年屯昌縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表（其他事業(yè)單位）.xlsx

 

　　附件2：“海南學(xué)子.就在海南”2023年屯昌縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表（教育系統(tǒng)）.xlsx

 

　　附件3：“海南學(xué)子.就在海南”2023年屯昌縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表（衛(wèi)健系統(tǒng)）.xlsx

 

　　附件4：海南省2023年度考試錄用公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理工作人員）專業(yè)參考目錄.zip

 

　　附件5：同意報考證明.doc

 

　　附件6：自愿放棄面試資格承諾書.doc

 

　　附件7：未被列入失信懲戒對象承諾書.doc

 

　　屯昌縣聚四方之才共建自貿(mào)港——

 

　　“百場萬崗”2023年校招工作推進領(lǐng)導(dǎo)小組

 

　　2023年6月22日