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海南

2024年海南陵水縣招聘幼兒園員額人員38人公告

http://www.ldmfl.com       2024-08-13 09:25      來(lái)源:陵水黎族自治縣人民政府網(wǎng)
【字體: 】              
  陵水黎族自治縣2024年公開招聘幼兒園員額人員工作公告(第一號(hào))
 
  為加快推進(jìn)學(xué)前教育優(yōu)質(zhì)發(fā)展,進(jìn)一步優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),2024年陵水黎族自治縣面向社會(huì)公開招聘幼兒園員額人員38名。為做好幼兒園員額人員的招聘工作,特制定本公告。
 
  一、招聘崗位及人數(shù)
 
  本次面向社會(huì)公開招聘幼兒園員額人員38名,其中教師24名,財(cái)務(wù)人員2名,保健醫(yī)12名(招聘崗位及要求詳見附件1)。
 
  二、招聘原則
 
  (一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
 
 ?。ǘ﹫?jiān)持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。
 
 ?。ㄈ﹫?jiān)持按崗招聘的原則。
 
  三、報(bào)考條件
 
 ?。ㄒ唬?yīng)聘人員必須具備下列基本條件
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
 
  2.遵守憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
 
  3.忠于黨的教育事業(yè),熱愛教育工作,樂(lè)于奉獻(xiàn),有志從事教育教學(xué)工作;有較強(qiáng)的書面表達(dá)能力和口頭表達(dá)能力,能勝任教育教學(xué)工作;
 
  4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;
 
  5.具備崗位要求的身體條件,符合錄用體檢標(biāo)準(zhǔn);
 
  6.具備崗位需要的其他條件;
 
  7.委培、定向及財(cái)政預(yù)算管理在編在崗人員,須征得委培、定向單位及在編在崗人員所在單位及其主管部門同意,并提供所在單位及主管部門同意報(bào)考證明(詳見附件4);
 
  8.年齡為18周歲以上、35周歲及以下(1988年8月19日至2006年8月18日期間出生)。
 
 ?。ǘ┯邢铝星樾沃徽?,不得報(bào)名應(yīng)聘
 
  1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;
 
  2.因犯罪受過(guò)刑事處罰、曾被開除公職以及有關(guān)法律法規(guī)不得聘用的其他情形的;
 
  3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;
 
  4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
 
  5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
 
  6.有性侵等違法犯罪記錄的;
 
  7.失信被執(zhí)行人;
 
  8.未滿服務(wù)期的特崗教師;
 
  9.現(xiàn)役軍人;
 
  10.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;
 
  11.以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;
 
  12.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位招聘的;
 
  13.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
 
 ?。ㄈ徫粭l件
 
  熱愛學(xué)前教育事業(yè),遵紀(jì)守法,具有良好的教師職業(yè)道德和身體、心理素質(zhì),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求一致,取得相應(yīng)資格證書,并符合本公告和《陵水黎族自治縣2024年公開招聘幼兒園員額人員崗位表》(詳見附件2)所規(guī)定的條件。
 
  四、招聘程序和方法
 
  (一)發(fā)布公告
 
  在陵水黎族自治縣人民政府網(wǎng)站或“陵水教育”微信公眾號(hào)向社會(huì)發(fā)布招聘公告。
 
 ?。ǘ﹫?bào)名方式和時(shí)間
 
  采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。
 
  報(bào)名時(shí)間:2024年8月19日9:00—8月23日17:00
 
  報(bào)名網(wǎng)址:https://wszpxt.hainanzx.cn/
 
  報(bào)考人員須在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名,逾期不受理。
 
  網(wǎng)上報(bào)名須上傳以下原件的電子版掃描材料至報(bào)名系統(tǒng)(要求JPG格式,所有掃描件務(wù)必清晰,掃描件不清晰者不予以審查報(bào)考資格)。
 
  1.本人身份證(有效期內(nèi)正、反面);
 
  2.報(bào)名登記表(手寫簽名并貼照片,詳見附件2);
 
  3.學(xué)歷、學(xué)位證書(視報(bào)考考生實(shí)際情況提供);
 
  4.登陸中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)下載打印帶有二維碼標(biāo)識(shí)的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表;
 
  5.應(yīng)聘教師崗位須提供幼兒園教師資格證書,應(yīng)聘財(cái)務(wù)人員崗位須提供初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上資格證書;應(yīng)聘保健醫(yī)崗位須提供執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師或執(zhí)業(yè)護(hù)士及以上資格證書;
 
  6.普通話等級(jí)證書,普通話水平須達(dá)到二級(jí)乙等及以上等級(jí)(報(bào)考教師崗位人員提供);
 
  7.未被失信懲戒承諾書(詳見附件3);
 
  8.本人近期正面免冠彩色照片;
 
  9.同意報(bào)考證明(委培、定向及財(cái)政預(yù)算管理在編在崗人員須出具,詳見附件4,同意報(bào)考證明須在報(bào)名時(shí)間截止前取得,在資格復(fù)審時(shí)提供,在規(guī)定的資格復(fù)審時(shí)間內(nèi)未能提供的,取消面試資格)。
 
 ?。ㄈ┚W(wǎng)上資格初審
 
  資格初審期間,報(bào)考人員自行登錄系統(tǒng)查看資格審核情況,因無(wú)法按時(shí)補(bǔ)齊、修改報(bào)名材料等造成資格審核不通過(guò)者,視為自行放棄報(bào)考資格。報(bào)考人員提交報(bào)名材料后,須在2024年8月23日17時(shí)前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng),查詢資格審查結(jié)果,資格審核通過(guò)的,不得修改報(bào)考信息,資格審核未通過(guò)的請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交。系統(tǒng)將于2024年8月23日17時(shí)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉,2024年8月23日17時(shí)后不再接受新增人員報(bào)名。已報(bào)名且在2024年8月23日17時(shí)后按要求補(bǔ)交材料者,如果資格審核仍未通過(guò)的,不能參加考試。
 
  通過(guò)網(wǎng)上資格初審人員名單在陵水縣人民政府門戶網(wǎng)站、“陵水教育”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示。
 
 ?。ㄋ模╅_考比例
 
  崗位招聘人數(shù)與該崗位線上報(bào)考初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)的比例達(dá)到1:2方可組織筆試,未達(dá)到1:2比例的,應(yīng)相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。因未達(dá)到開考比例而被取消職位的考生,可根據(jù)報(bào)考條件要求重新填報(bào)其他崗位,重新填報(bào)時(shí)間另行通知。
 
 ?。ㄎ澹﹨⒓庸P試確認(rèn)
 
  通過(guò)資格初審人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行參加筆試確認(rèn)。未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行參加筆試確認(rèn)的視為自動(dòng)放棄筆試資格,不能參加筆試。
 
  筆試確認(rèn)時(shí)間和流程:待公告。
 
 ?。┐蛴?zhǔn)考證
 
  資格審核合格人員根據(jù)公告通知及時(shí)打印準(zhǔn)考證(時(shí)間另行通知),憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證原件進(jìn)入筆試考場(chǎng)。逾期未打印筆試準(zhǔn)考證以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的,視為自行放棄考試資格。
 
 ?。ㄆ撸┙M織考試
 
  考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式,先筆試,后面試。筆試、面試成績(jī)均為百分制,筆試按60%、面試按40%計(jì)入考試總成績(jī)。各項(xiàng)成績(jī)按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。1.筆試時(shí)間
 
  具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見準(zhǔn)考證。
 
  2.筆試方式、科目及內(nèi)容
 
  筆試采取閉卷方式進(jìn)行,筆試范圍為學(xué)科專業(yè)知識(shí)。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,筆試合格分?jǐn)?shù)線不得低于參加筆試人員的筆試平均分。筆試成績(jī)及筆試合格分?jǐn)?shù)線在陵水縣人民政府門戶網(wǎng)站和“陵水教育”公眾號(hào)進(jìn)行公布。
 
  3.資格復(fù)審
 
  資格復(fù)審人選從筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中,根據(jù)筆試成績(jī)按比例由高分到低分確定。崗位的招聘人數(shù)在10人以上的,比例為1:2;9人以下的,比例為1:3,末位出現(xiàn)并列的,一并進(jìn)入資格復(fù)審。達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員確定。
 
  由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)和需提交的材料屆時(shí)以公告為準(zhǔn)。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的,取消面試人選資格,在報(bào)考同一崗位且筆試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中,按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審結(jié)束后,將通過(guò)資格復(fù)審進(jìn)入面試的人員名單在陵水縣人民政府門戶網(wǎng)站和“陵水教育”公眾號(hào)予以公布,公示期3天。
 
  4.面試
 
 ?。?)面試內(nèi)容與形式:教師崗位面試采取說(shuō)課方式進(jìn)行,內(nèi)容為教學(xué)基本功,如幼兒五大領(lǐng)域,繪畫、音樂(lè)、舞蹈、講故事等。財(cái)務(wù)人員崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,內(nèi)容為財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)能力等。保健醫(yī)崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,內(nèi)容為幼兒保健相關(guān)內(nèi)容、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)能力等。
 
  (2)面試時(shí)間與地點(diǎn):待定。
 
  面試實(shí)行百分制,合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生,取消其聘用資格。
 
  5.綜合成績(jī)與擬聘用人選的確定
 
  按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分綜合計(jì)算考試綜合成績(jī),滿分100分。其中,筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占60%、40%。計(jì)算考生成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。考試成績(jī)?cè)诹晁h人民政府門戶網(wǎng)站和“陵水教育”公眾號(hào)進(jìn)行公布。
 
  同一崗位有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí),其名次排列按以下辦法確定:考試綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)高低順序排列;如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的,按學(xué)歷高低順序排列;如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的,以陵水戶籍、海南戶籍優(yōu)先;如戶籍再出現(xiàn)相同的,須進(jìn)行加試,按加試成績(jī)高低順序排列。加試方式另行確定。
 
  從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)綜合成績(jī)從高到低,按各崗位招聘職數(shù)和擬聘用人數(shù)1:1的比例確定選崗人選。
 
 ?。ò耍┻x崗
 
  選崗按照綜合成績(jī)由高分到低分進(jìn)行排序,依次按應(yīng)聘人員的意愿選擇任教學(xué)校。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)考生未到場(chǎng)填報(bào)崗位的,將視為自愿最后填報(bào)。應(yīng)聘人員放棄選崗出現(xiàn)的崗位空缺,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可從報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中,按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
 
 ?。ň牛w檢
 
  從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分,按崗位招聘人數(shù)和擬聘用人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(法律、法規(guī)和行業(yè)主管部門對(duì)身體條件另有規(guī)定的,從其規(guī)定)。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺,可從報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中,按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員對(duì)體檢有異議的,可自收到體檢結(jié)果之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢,以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
 
  (十)考察
 
  招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)綜合成績(jī)及體檢結(jié)果,按各崗位擬招聘人數(shù)和考察人數(shù)1:1的比例確定考察人選,對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考察??疾觳环弦蟮?,取消擬聘人選資格,空缺的招聘名額,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可從報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中,按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
  (十一)公示與聘用
 
  1.公示。根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果,按有關(guān)程序擇優(yōu)確定擬聘用人員,并按程序在陵水縣人民政府門戶網(wǎng)站和“陵水教育”公眾號(hào)上公示,公示期為7天。公示期間存在爭(zhēng)議的,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行調(diào)查處理。公示期滿,沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的,確定為擬聘用人員。擬聘人選在公示期間放棄聘用或擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可從面試成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中,按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
 
  為維護(hù)報(bào)考人員權(quán)益,舉報(bào)人必須實(shí)名舉報(bào)。如有群眾反映問(wèn)題,經(jīng)查實(shí)不宜聘用的,一律不予聘用。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組只對(duì)公示期內(nèi)反映的情況進(jìn)行核查,逾期不再受理舉報(bào)。
 
  2.聘用。擬聘用人員接到聘用通知后,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)備好個(gè)人檔案材料,配合辦理有關(guān)聘用手續(xù)。因個(gè)人檔案缺失或與原聘用單位有勞動(dòng)關(guān)系糾紛等原因造成不能按時(shí)辦理聘用手續(xù)的,后果均由擬聘用人員自負(fù)。擬聘用人員須在規(guī)定期限內(nèi)報(bào)到,無(wú)特殊理由不報(bào)到或不服從工作安排者,取消其聘用資格。新聘用人員為2024年畢業(yè)且未就業(yè)的,試用期一年,其他人員試用期半年。檔案關(guān)系統(tǒng)一轉(zhuǎn)至陵水縣教育局。試用期滿后考核合格的,給予辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),不合格者取消聘用。對(duì)不嚴(yán)格按合同履行義務(wù)或違反師德師風(fēng)相關(guān)規(guī)定的,及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育,督促改正;對(duì)不履行合同義務(wù)的,經(jīng)教育無(wú)效,不適合繼續(xù)任教的,及時(shí)將其解聘并相應(yīng)取消其享受的相關(guān)政策優(yōu)惠。新招聘人員服務(wù)期至少6年(含試用期),服務(wù)期未滿不得調(diào)離陵水縣。五、相關(guān)待遇
 
  幼兒園員額人員在公開招聘、崗位聘用、職稱評(píng)定、考核獎(jiǎng)懲、薪酬分配、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、解除聘用等方面統(tǒng)一適用事業(yè)單位人事管理規(guī)定。員額人員參照事業(yè)單位編制人員參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn),單列管理。
 
  六、注意事項(xiàng)
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)考人員須嚴(yán)格按照招聘崗位要求進(jìn)行報(bào)名,確保填報(bào)信息的真實(shí)性,每人限報(bào)一個(gè)崗位。
 
 ?。ǘ┵Y格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程,報(bào)考人員須對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和崗位條件不符或弄虛作假的,將取消考試和聘用資格。
 
 ?。ㄈ﹫?bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證須一致。
 
 ?。ㄋ模┱麄€(gè)招聘過(guò)程中,報(bào)考人員應(yīng)保證個(gè)人通訊暢通,如因報(bào)考人員自身原因,導(dǎo)致誤考、缺考的后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。
 
 ?。ㄎ澹┍敬慰荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與我縣公開招聘幼兒園員額人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組無(wú)關(guān)。
 
 ?。┍竟嬗闪晁枳遄灾慰h2024年公開招聘幼兒園員額人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
 
  七、紀(jì)律要求
 
  本次招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定。招聘工作自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。
 
  監(jiān)督電話:0898-83315659。
 
  咨詢電話:0898-83310860。
 
 
 
 


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