?。?）戶口本；

 

　?。?）畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)；

 

　?。?）近期2寸免冠藍(lán)底證件照片；

 

　?。?）學(xué)歷認(rèn)證書(shū)；請(qǐng)登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)打印(有二維碼標(biāo)識(shí))教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表；

 

　?。?）取得國(guó)外或境外學(xué)歷、學(xué)位的，還需出具教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》；屬國(guó)內(nèi)院校與國(guó)外院校聯(lián)合辦學(xué)取得國(guó)外學(xué)位的，辦理聘用手續(xù)時(shí)需提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《聯(lián)合辦學(xué)學(xué)歷學(xué)位評(píng)估意見(jiàn)書(shū)》,國(guó)(境)外留學(xué)回來(lái)的應(yīng)聘人員、國(guó)內(nèi)應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)名稱與崗位需求表中專業(yè)不完全一致的,須提供所學(xué)課程,并由我局招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定是否符合專業(yè)報(bào)考資格；

 

　　（7）信用中國(guó)網(wǎng)站（http://zxgk.court.gov.cn/shixin/）失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果截圖；

 

　?。?）未被失信懲戒承諾書(shū)；

 

　　（9）《海南東寨港國(guó)家級(jí)自然保護(hù)區(qū)管理局2024年公開(kāi)招聘省編事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》（一式二份，由本人填寫(xiě)完整并簽名貼照片）。

 

　　3.面試

 

　　面試人選從筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中，按筆試成績(jī)從高到低確定，按招聘崗位1:3的比例確定。筆試成績(jī)末位同分者，一并進(jìn)入面試并參加資格復(fù)審。未達(dá)到面試比例的崗位，按實(shí)際合格人數(shù)組織面試。面試成績(jī)低于60分的應(yīng)聘人員，不予聘用。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試人員名單在海口市林業(yè)局網(wǎng)站公布（遞補(bǔ)名單應(yīng)于面試前3天向社會(huì)公布，面試人員名單公布期不得少于3天）。

 

　?。?）面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。

 

　?。?）面試內(nèi)容：綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力及自我認(rèn)知程度等。

 

　?。?）面試時(shí)間及地點(diǎn)：以公告通知為準(zhǔn)。

 

　?。?）注意事項(xiàng)：面試人員憑面試通知書(shū)和本人居民身份證（社?？?、或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證，如身份證遺失的，則需要向派出所開(kāi)具的加蓋派出所公章并有本人照片以及身份信息的證明）進(jìn)入考場(chǎng)。

 

　?。?）成績(jī)公布：面試成績(jī)和綜合成績(jī)通過(guò)海口市林業(yè)局網(wǎng)站公布。

 

　　報(bào)考同一職位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí)，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)高低順序排列；如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績(jī)高低順序排列。

 

　?。w檢及考察

 

　　1. 體檢

 

　　根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績(jī)由高到低按1:1比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員由?？谑辛謽I(yè)局統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用報(bào)考人員自理。體檢按照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

 

　　體檢結(jié)果應(yīng)及時(shí)告知體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向?？谑辛謽I(yè)局提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別或以上級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢時(shí)應(yīng)當(dāng)有紀(jì)檢人員陪同。

 

　　應(yīng)聘人員經(jīng)體檢不符合要求的，不予聘用?？杖钡膷徫幻~，按應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按考試綜合成績(jī)排名由高至低依次遞補(bǔ)。

 

　　2.考察

 

　　根據(jù)筆試、面試和體檢結(jié)果，按擬招聘崗位1:1的比例確定考察人選，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)擬錄人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察。

 

　　應(yīng)聘人員經(jīng)體檢或考察不符合要求的，不予聘用?？杖钡膷徫幻~，按應(yīng)聘相同崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中,按考試綜合成績(jī)排名由高至低依次遞補(bǔ)。

 

　　考察和體檢人選及結(jié)果在?？谑辛謽I(yè)局網(wǎng)站公布。

 

　?。ㄆ撸┐_定擬聘人員并公示

 

　　根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬錄用人員，并報(bào)?？谑辛謽I(yè)局黨組審核后，擬錄人員名單通過(guò)?？谑辛謽I(yè)局網(wǎng)站向社會(huì)公示，公示期7天。

 

　　公示期間存在爭(zhēng)議的，由?？谑辛謽I(yè)局負(fù)責(zé)調(diào)查處理，并將處理結(jié)果及時(shí)報(bào)送海南省人力資源和社會(huì)保障廳和海南省林業(yè)局。

 

　　因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按考試綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　　1.考察不符合要求的；

 

　　2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的；

 

　　3.未能按期提供相關(guān)證件材料的；

 

　　4.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。

 

　?。ò耍M錄人選核準(zhǔn)

 

　　公示期滿后，擬錄用人員無(wú)影響聘用問(wèn)題的，按規(guī)定報(bào)海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)錄用。

 

　?。ň牛┺k理聘用手續(xù)

 

　　公示期滿，對(duì)沒(méi)有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問(wèn)題的，在10個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員花名冊(cè)》、擬聘用人選的考試成績(jī)、集體研究擬聘用人員的會(huì)議紀(jì)要等材料經(jīng)海南省林業(yè)局審核后報(bào)海南省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。經(jīng)核準(zhǔn)符合聘用條件的人員，由海南省林業(yè)局發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用通知書(shū)》，并將《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》存入本人檔案。

 

　　（十）辦理聘用及相關(guān)待遇。

 

　　本單位法定代表人或其委托代理人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。簽訂聘用合同期限不低于3年，并按規(guī)定實(shí)行試用期制度；試用期一般不超過(guò)3個(gè)月；情況特殊的可以延長(zhǎng)，但最長(zhǎng)不得超過(guò)6個(gè)月。被聘人員為大中專應(yīng)屆畢業(yè)生的，試用期可以延長(zhǎng)至12個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。招聘人員享受的待遇按我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　受聘人員可憑《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》辦理黨（團(tuán)）關(guān)系、檔案、戶口遷移等相關(guān)手續(xù)。

 

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

 

　　（一）公開(kāi)招聘實(shí)行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）和《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）的情形的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

 

　?。ǘ﹪?yán)格執(zhí)行招聘紀(jì)律。如有違反《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。

 

　?。ㄈ┕_(kāi)招聘接受社會(huì)和有關(guān)部門(mén)監(jiān)督。招聘工作全部實(shí)行信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，主動(dòng)接受監(jiān)督。

 

　　1.海南省林業(yè)局紀(jì)檢辦公室：0898-65333975

 

　　2.?？谑辛謽I(yè)局人事科：0898-68626535；

 

　　3.海南省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處：0898-65336895。

 

　　六、其他事項(xiàng)

 

　　1.本次招聘事項(xiàng)由海口市林業(yè)局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

 

　　2.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　　七、聯(lián)系方式

 

　　報(bào)名咨詢電話：0898-68617371;聯(lián)系人：周女士

 

　　網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)電話：0898-68500100

 

　?。ㄋ须娫捊勇?tīng)時(shí)間均為工作日：上午8:30-12:00，下午14:00-17:30）

 

　　附件：1.《海南東寨港國(guó)家級(jí)自然保護(hù)區(qū)管理局2024年公開(kāi)招聘省編事業(yè)單位工作人員崗位匯總表》

 

　　2.海南東寨港國(guó)家級(jí)自然保護(hù)區(qū)管理局2024年公開(kāi)招聘省編事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表

 

　　3.同意報(bào)考證明

 

　　4.未被失信懲戒承諾書(shū)

 

　　5.目錄1：研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄

 

　　5.目錄2：普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄

 

　　?？谑辛謽I(yè)局

 

　　2024年9月26日