中共河南省委全面深化改革委員會辦公室2019年面向全省選調(diào)工作人員公告

　　為進一步拓寬選人渠道，充實改革工作力量，優(yōu)化干部隊伍結構，根據(jù)《黨政領導干部選拔任用工作條例》《公務員法》及有關規(guī)定，結合編制和職位空缺情況，經(jīng)省有關部門批準，中共河南省委全面深化改革委員會辦公室（以下簡稱省委改革辦）決定面向全省選調(diào)一批工作人員，現(xiàn)就有關事宜公告如下。

　　一、機構簡介

　　省委改革辦是省委主管全面深化改革工作的工作機關，主要職責是：貫徹落實中央和省委全面深化改革的決策部署，推動中央和河南省各項改革舉措實施；承擔中共河南省委全面深化改革委員會（以下簡稱省委深改委）日常工作，組織實施省委深改委會議決定的事項；牽頭開展改革調(diào)查研究工作，起草并組織實施全面深化改革的規(guī)劃、年度工作要點；牽頭起草重要改革方案，對有關部門起草的改革方案進行審核把關；協(xié)調(diào)組織開展改革試點工作，總結、集合、復制、推廣改革經(jīng)驗；建立改革工作臺賬，健全改革工作制度，組織開展改革督察、改革評估、改革考評、改革宣傳等工作；統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、督促、檢查、推動各專項小組和各地各部門全面深化改革工作機構的工作等。

　　二、選調(diào)計劃

　　根據(jù)編制、職位空缺情況和工作需要，擬選調(diào)副處級領導干部3名，主任科員及以下干部10名。

　　三、報名范圍和條件

　　河南省行政區(qū)域內(nèi)符合報名資格條件的人員均可以報名參加選調(diào)。

　?。ㄒ唬﹫竺藛T應當具備下列資格條件

　　1.符合《公務員法》規(guī)定的公務員應當具備的基本條件。

　　2.中共黨員，政治立場堅定，擁護黨的路線、方針、政策，專業(yè)素質(zhì)優(yōu)良，品行端正，遵紀守法，勤奮敬業(yè)，群眾公認。

　　3.全日制大學本科及以上學歷并取得相應學位。

　　4.已登記備案且在編在崗公務員（含參照公務員法管理單位工作人員）。

　　5.具有3年以上公務員工作經(jīng)歷且在本單位工作2年以上，年度考核均為稱職（合格）以上等次。

　　6.具有文稿工作經(jīng)歷和較強的文字綜合能力，具有較高的政策理論水平。

　　7.報考副處級領導干部職位的年齡在40周歲以下（1979年4月30日以后出生），且現(xiàn)任副處級領導職務或非領導職務一年以上；報考主任科員及以下職位的年齡在35周歲以下（1984年4月30日以后出生）。

　　8.身體健康。

　　9.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　有關報名資格條件的時間計算，截止到2019年4月30日。

　?。ǘ┚哂邢铝星樾沃坏?，不得參加公開選調(diào)

　　1.涉嫌違法違紀正在接受有關機關審查尚未作出結論的。

　　2.受處分期間或者未滿影響期限的。

　　3.按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

　　4.報名時尚在任職試用期的。

　　5.與省委改革辦現(xiàn)職人員有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關系，或者選調(diào)后即形成回避關系的。

　　6.相關法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　四、選調(diào)程序

　　（一）報名和資格審查

　　本次選調(diào)采取報名人員個人意愿和組織推薦相結合的方式。

　　1.報名。報名時間：2019年4月13日8:00至21日17:30。（1）報名人員登錄人事人才考試測評網(wǎng)（http://www.etaa.com.cn/），在相關報名系統(tǒng)填寫、下載并打印《2019年河南省委改革辦選調(diào)工作人員報名推薦表》（簡稱《報名推薦表》，表內(nèi)須認真填寫主要參與文稿目錄）。（2）報名人員按照干部管理權限將《報名推薦表》報任免機關（單位）組織人事部門審核蓋章。（3）報名人員將審核蓋章后的《報名推薦表》制作成電子文檔（掃描或拍照，jpg格式，內(nèi)容清晰可辨，單張大小不超過500k），并通過報名系統(tǒng)上傳。

　　2.資格審查。收到報名人員上傳的《報名推薦表》后，省委改革辦及時組織人員進行資格審查，并通過報名系統(tǒng)反饋資格審查結果。報名人員可于2019年4月15日8:00至23日17:30期間登錄報名系統(tǒng)查看資格審查結果。資格審查貫穿選調(diào)工作始終，發(fā)現(xiàn)有弄虛作假現(xiàn)象的，取消報名人員選調(diào)資格，并將情況反饋有關部門追究責任。

　　3.網(wǎng)上打印準考證。通過資格審查的報名人員，2019年4月24日8:00至25日17:30期間登錄報名系統(tǒng)，下載并打印準考證。

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　　考試分為筆試和面試。選調(diào)報名人數(shù)與擬選調(diào)崗位人數(shù)的比例原則上不低于5:1，低于5:1將相應核減選調(diào)計劃。面試人選與擬選調(diào)人數(shù)的比例按3:1確定。

　　1.筆試。（1）形式和內(nèi)容。采取閉卷方式，主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。（2）時間和地點。筆試時間為2019年4月27日，地點為鄭州，考場地點詳見準考證。（3）成績查詢。報名人員可于2019年5月6日8:00以后登錄報名系統(tǒng)，查詢本人筆試成績。

　　2.面試。（1）面試公告。根據(jù)報考職位和筆試成績，從高分到低分依次確定進入面試人選。報名人員可于2019年5月6日8:00以后登錄人事人才考試測評網(wǎng)，查看面試資格確認公告。（2）資格復審。面試前，省委改革辦對面試人員進行資格復審（資格復審時間、地點詳見面試資格確認公告）。復審材料包括：本人身份證原件及復印件、《報名推薦表》原件、學歷學位證書原件及復印件、公務員登記表復印件（加蓋單位公章）、參與起草的文稿（需單位出具證明）、準考證等材料。資格復審合格者，發(fā)給面試通知書；資格復審不合格者，取消面試資格，依次遞補符合條件者參加面試。（3）面試形式。采用結構化面試，主要測試履行職位職責所要求的基本素質(zhì)和能力。（4）時間地點。面試時間初步定于2019年5月11日，地點鄭州，考場地點詳見面試通知書）。

　　考試總成績?yōu)?00分，按照筆試占60%、面試占40%的比例折算確定考試總成績。

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　　根據(jù)報考職位和考試總成績，按選調(diào)人數(shù)與體檢人員1:1.3的比例，從高分到低分依次確定進入體檢人選。體檢按照公務員錄用的標準和要求嚴格組織進行。

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　　對體檢合格的人員進行考察。省委改革辦成立考察組，對考察對象德、能、勤、績、廉情況進行全面考察，突出政治標準和專業(yè)素養(yǎng)，重點考察德的表現(xiàn)、工作實績、文字工作能力和群眾公認度。查閱本人檔案及有關資料，核實報考人員信息是否真實、準確。

　?。ㄎ澹┕?、辦理相關手續(xù)

　　省委改革辦根據(jù)報考人員的總成績、體檢結果和考察情況，按照1:1的比例研究確定擬選調(diào)人員，并在河南省人事考試網(wǎng)（http://www.hnrsks.com/）、人事人才考試測評網(wǎng)和擬選調(diào)人選所在單位進行公示。公示期為5個工作日。公示期滿沒有問題的，按照有關規(guī)定辦理調(diào)動和任職手續(xù)；對反映有問題并查有實據(jù)的，取消選調(diào)資格。

　　選調(diào)期間（從方案發(fā)布之日算起）提拔職務的，不予確認；工作單位變動的，原則上不予調(diào)入。

　　咨詢電話：0371—65905640，65905645（政策咨詢電話）

　　4001791796（報名技術服務電話）

　　0371—65903309（監(jiān)督電話）

　　中共河南省委改革辦

　　2019年4月12日