根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部第6號(hào)令）、《關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開招聘工作的意見》（豫人〔2007〕55號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全市事業(yè)單位公開招聘工作的意見》（人社〔2017〕24號(hào)）等有關(guān)規(guī)定精神，結(jié)合單位空崗情況及工作需要，擬面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員226名?，F(xiàn)就做好本次招聘工作制定如下實(shí)施方案：

一、招聘計(jì)劃

面向社會(huì)公開招聘“衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員226名。具體崗位及條件詳見《2022年方城縣衛(wèi)健委公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職位表》（附件1）。

二、招聘原則

按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格招聘程序和工作紀(jì)律，確保招聘質(zhì)量。

三、報(bào)考條件

(一)具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律，具有良好的品行;

3、具備報(bào)考崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)、符合相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位及其他要求，聘用后能按照用人單位要求及時(shí)到崗工作；

4、報(bào)名時(shí)已取得相應(yīng)畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、資格證等有關(guān)證件；

5、學(xué)歷要求：（具體詳見職位表）；

6、年齡要求：普通高等教育碩士研究生及以上學(xué)歷要求35周歲以下(1987年1月1日以后出生)，普通高等教育本科、專科畢業(yè)生和普通全日制中專畢業(yè)生要求30周歲以下(1992年1月1日以后出生)。

7、具有正常履職所需的身體條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1、正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案?jìng)刹閷彶榈模?/p>

2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；

3、在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；

4、在方城縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位服務(wù)的正式工作人員；

5、現(xiàn)役軍人、普通高（中）等院校在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生；

6、法律法規(guī)規(guī)定不得錄取聘用的其他情形。

四、招聘程序

（一）發(fā)布公告

考試信息、其他有關(guān)事項(xiàng)、公告等招聘信息在方城縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.fangcheng.gov.cn/ldj/)、河南省人力資源服務(wù)平臺(tái)（http://411322.zgacc.com/）網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。

（二）報(bào)名與資格審查

1、網(wǎng)上報(bào)名

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。方城縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.fangcheng.gov.cn/ldj/)、河南省人力資源服務(wù)平臺(tái)(http://411322.zgacc.com/)為本次招聘工作專用網(wǎng)站。2022年 8月20 日9：00至8月22日17：00，通過電腦端報(bào)名或手機(jī)端報(bào)名。

（1）電腦端網(wǎng)上報(bào)名

①應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄方城縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站，點(diǎn)擊方城縣2022年公開招聘衛(wèi)健委下屬事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名入口鏈接（也可在瀏覽器地址欄中輸入報(bào)名網(wǎng)址http://411322.zgacc.com/）進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)主頁面，進(jìn)行報(bào)名。

②考生初次登錄請(qǐng)先注冊(cè)，點(diǎn)擊【考生注冊(cè)】模塊進(jìn)入注冊(cè)頁面，輸入相應(yīng)注冊(cè)信息后即可完成注冊(cè);

③點(diǎn)擊【考生登錄】，輸入用戶名、密碼及驗(yàn)證碼后即可登錄;

④考生登錄后選擇需要報(bào)名的招考項(xiàng)目，即可進(jìn)入報(bào)名資料填報(bào)頁面;

⑤點(diǎn)擊考生中心頁面左側(cè)導(dǎo)航【上傳資料】，可進(jìn)入考生照片及證件資料上傳頁面;考生需按要求上傳本人有效二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、學(xué)位證（本科及以上學(xué)歷需提供）、就業(yè)報(bào)到證、填報(bào)相關(guān)內(nèi)容形成報(bào)名表。

考生電子照片為近期免冠正面標(biāo)準(zhǔn)證件照片（白底/藍(lán)底/紅底），照片格式JPG/JEPG格式，大小2M以下，必須反映本人特征，否則無法通過審核。

（2）手機(jī)端報(bào)名流程：

①考生掃描二維碼或搜索公眾號(hào)名稱【河南省人力資源服務(wù)平臺(tái)】關(guān)注公眾號(hào);

②點(diǎn)擊公眾號(hào)底部【考生報(bào)名】菜單進(jìn)入報(bào)名地區(qū)頁面;

③選擇【南陽市方城縣】進(jìn)入報(bào)名項(xiàng)目頁面，選擇相應(yīng)招聘項(xiàng)目進(jìn)入考生登錄頁面;

④考生初次登錄請(qǐng)點(diǎn)擊【考生注冊(cè)】，輸入相應(yīng)的注冊(cè)信息即可注冊(cè)成功;

⑤考生使用注冊(cè)時(shí)填寫的手機(jī)號(hào)(身份證號(hào))及輸入密碼后即可登錄;

⑥登錄考生中心后，點(diǎn)擊【我要報(bào)名】即可開始填寫報(bào)名資料;點(diǎn)擊【上傳資料】可上傳考生照片及證件資料等信息;也可以查詢報(bào)名審查結(jié)果、下載打印準(zhǔn)考證、查詢成績(jī)等;關(guān)于報(bào)名問題，可點(diǎn)擊公眾號(hào)菜單【服務(wù)中心】->【報(bào)名咨詢】通過在線客服平臺(tái)進(jìn)行咨詢。咨詢電0371-63399389

報(bào)名申請(qǐng)被接受后，請(qǐng)牢記報(bào)名密碼。身份證號(hào)和密碼是報(bào)考者查詢報(bào)名資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善留存。

報(bào)名前，報(bào)考者須簽訂報(bào)考誠信承諾，確保提交的報(bào)考申請(qǐng)信息全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效；須全面了解職位要求，與自身情況一一對(duì)照，自行判斷是否具備相應(yīng)的資格條件，理性、慎重選擇報(bào)考職位，避免誤報(bào)、錯(cuò)報(bào)。因誤報(bào)、錯(cuò)報(bào)職位或提交虛假信息所產(chǎn)生的一切后果，由報(bào)考者本人承擔(dān)。

面試前，將對(duì)參加面試確認(rèn)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，資格審查不合格的，不得參加面試。資格審查工作貫穿面試確認(rèn)之后考試聘用各環(huán)節(jié)，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招考職位要求的資格條件不符或弄虛作假騙取報(bào)考資格的，查實(shí)后按違紀(jì)違規(guī)行為取消其考試、聘用的資格，并將有關(guān)情況報(bào)市人事管理部門備案，其違紀(jì)違規(guī)事實(shí)記入事業(yè)單位公開招聘考試聘用誠信檔案庫。

2.查詢資格初審結(jié)果

網(wǎng)上報(bào)名資格初審由系統(tǒng)即時(shí)自動(dòng)審核，主要審查報(bào)考者填報(bào)的信息是否齊全、格式是否正確，暫不對(duì)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性進(jìn)行核查。報(bào)名申請(qǐng)一旦保存成功，即為報(bào)名資格初審?fù)ㄟ^。通過資格初審的報(bào)考者，不能再改報(bào)其他職位，也不能再修改任何報(bào)考信息。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，報(bào)考者應(yīng)在報(bào)名有效時(shí)間內(nèi)及時(shí)補(bǔ)充或更換，并按照要求再次提交審查。報(bào)名時(shí)間截止后，不再允許提交、修改報(bào)名信息。未通過資格初審的報(bào)考者，可于8月23日上午12∶00前修改完善相關(guān)信息重新提交報(bào)考申請(qǐng)，也可改報(bào)其他職位。

3.網(wǎng)上繳費(fèi)

資格審查通過后,2022年 8月 21日9：00至8 月23日17：00，考生登陸報(bào)名網(wǎng)站繳納考務(wù)費(fèi)30元/科。報(bào)考人員須自備銀聯(lián)卡，開通網(wǎng)上銀行功能并存入足夠繳費(fèi)的金額。未按規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄考試資格。繳費(fèi)完成后，考生須自行打印《報(bào)名表》兩份，面試資格確認(rèn)期間要提供該材料以驗(yàn)證考生報(bào)名情況。

4.打印準(zhǔn)考證

報(bào)名成功的考生，請(qǐng)?jiān)?022年 8月 26日9:00至 8月27 日上午7:00期間登錄原報(bào)名系統(tǒng)，按照系統(tǒng)提示自行下載打印準(zhǔn)考證(A4紙)。報(bào)考人員應(yīng)妥善保管準(zhǔn)考證，一旦進(jìn)入面試，需在面試資格確認(rèn)時(shí)提交驗(yàn)證。

報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀關(guān)于本次考試的公告內(nèi)容，確定本人符合招聘崗位報(bào)名條件。如果本人不符合考試報(bào)名條件但進(jìn)行了網(wǎng)上報(bào)名，本人的報(bào)考資格、筆試成績(jī)無效，已經(jīng)繳納的考試費(fèi)用不予退回，由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。

建檔立卡貧困戶家庭和最低生活保障家庭的報(bào)考人員，免繳筆試考務(wù)費(fèi)。通過報(bào)名資格初審后，于2022年 8月23 日上午12：00前到方城縣人社局9樓考務(wù)中心辦公室辦理免繳費(fèi)用手續(xù)。

免繳筆試考務(wù)費(fèi)的報(bào)考人員應(yīng)提供以下材料：建檔立卡貧困戶家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧開發(fā)部門發(fā)放的貧困戶證明和貧困戶明白卡（原件和復(fù)印件）；最低生活保障家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障待遇證明原件。

5、加分政策

按照《中共河南省委辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省委組織部等6部門關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生村干部工作的實(shí)施意見的通知》（豫辦﹝2012﹞36號(hào)）《河南省人民政府、河南省軍區(qū)關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見》（豫政〔2016〕53號(hào)）規(guī)定要求，參加南陽市“大學(xué)生村干部”計(jì)劃服務(wù)期滿且年度考核合格的大學(xué)生村干部和退役大學(xué)生士兵（即按照國家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生入伍，服現(xiàn)役期滿退役的士兵<含畢業(yè)學(xué)年入伍并在服役期間取得學(xué)歷的>；按照國家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學(xué)生在校期間入伍，服現(xiàn)役期滿退役后復(fù)學(xué)取得學(xué)歷的退役士兵；入伍服現(xiàn)役期間取得國家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷的退役士兵）筆試成績(jī)加10分。符合多個(gè)加分條件的，不能重復(fù)加分。大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受加分政策。

擬享受加分政策的報(bào)考者，網(wǎng)上報(bào)名成功后，需在報(bào)名期間提交加分證明材料，大學(xué)生村干部須提供組織部門加蓋公章的證明原件。

享受以上加分政策的報(bào)考人員，于2022年 8 月23 日上午12:00前攜帶相關(guān)材料到方城縣人社局9樓考務(wù)中心辦公室提交加分申請(qǐng)，逾期未參加加分資格審核的視為放棄加分。

大學(xué)生村干部提供材料：⑴本人任職所在的縣（市）組織部門證明，證明內(nèi)容包括：姓名、性別、身份證號(hào)、在××縣××鄉(xiāng)××村任××職務(wù)，任職期限為××××年××月至××××年××月。⑵本人有效身份證原件、復(fù)印件。⑶本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證原件、復(fù)印件。

退役大學(xué)生士兵提供材料：⑴本人有效身份證；⑵本人入伍通知書。⑶本人退伍證。⑷本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證。（以上加分材料原件和復(fù)印件各一份）。

6、注意事項(xiàng)

（1）每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)者無效，報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。同一崗位招聘人數(shù)與通過資格初審人數(shù)比例原則上設(shè)定為1:3，比例達(dá)不到1:3的，該崗位招聘名額遞減或取消。對(duì)擬聘用崗位被取消的報(bào)考人員，由招聘單位通知其于2022 年8 月23日17:00前，重新選報(bào)其他崗位。在規(guī)定時(shí)間未及時(shí)改報(bào)的視為自動(dòng)放棄。

（2）本次招考資格審查工作貫穿于考試聘用全過程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用職位所要求的資格條件不符合，騙取報(bào)考資格的，取消其考試、聘用資格。對(duì)在本次招聘過程中舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理，所造成的損失及后果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

（3）按照常態(tài)化疫情防控要求，應(yīng)試者參加考試前應(yīng)接受健康碼查驗(yàn)及體溫測(cè)量，健康碼為綠碼及體溫測(cè)量合格的方可參加考試。應(yīng)試者進(jìn)入考點(diǎn)要服從現(xiàn)場(chǎng)管理，按要求佩戴口罩注意保持距離，做好防范工作?，F(xiàn)場(chǎng)資格審核、筆試、面試等環(huán)節(jié)進(jìn)入學(xué)校時(shí)，須提供健康碼、行程碼、48小時(shí)核酸檢測(cè)陰性證明、健康承諾書（見附件3下載）。

(三)筆試

1、筆試內(nèi)容：筆試異地命題，異地評(píng)卷。

筆試內(nèi)容：(1)醫(yī)學(xué)類專業(yè)崗位為醫(yī)學(xué)公共基礎(chǔ)知識(shí)(2)機(jī)電一體化技術(shù)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)專業(yè)、計(jì)算機(jī)類、公共衛(wèi)生、衛(wèi)生信息管理、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理專業(yè)崗位為公共基礎(chǔ)知識(shí)，滿分為100分，按60 %計(jì)入總成績(jī)。筆試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

對(duì)符合加分條件的應(yīng)聘者，經(jīng)有關(guān)部門嚴(yán)格審核后，憑出具的證明材料，筆試成績(jī)按政策規(guī)定加分。

筆試成績(jī)=筆試原始成績(jī)+加分

2、筆試地點(diǎn)：地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

（四）面試

1、面試人員的確定

各崗位按招聘數(shù)量1:3比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，依次確定參加面試人員。若出現(xiàn)進(jìn)入面試最后一名成績(jī)并列者，同時(shí)參加面試。滿分100分，衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員面試成績(jī)按40%計(jì)入總成績(jī)，面試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

2、面試形式及內(nèi)容

面試異地命題，聘用異地考官。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、儀表舉止、業(yè)務(wù)能力等。

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%

面試時(shí)，如有缺考人員造成該職位形不成競(jìng)爭(zhēng)的，報(bào)考衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位面試成績(jī)達(dá)到其所在面試小組使用同一套面試題本面試的所有人員的平均分，方可進(jìn)入下一程序。

（五）體檢

1、體檢標(biāo)準(zhǔn)：體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)〉（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

2、體檢人員的確定：根據(jù)應(yīng)聘者所報(bào)考崗位，按照最后總成績(jī)從高分到低分的順序，按招聘崗位數(shù)量的1：1比例，依次確定參加體檢人員。某一崗位最后一個(gè)名額出現(xiàn)總成績(jī)相同者，取面試成績(jī)高者，面試成績(jī)亦相同者，取學(xué)歷高者。

體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核，考核參照《河南省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則（試行）》的規(guī)定進(jìn)行?？己撕细裾?，根據(jù)招聘崗位及數(shù)量，等額確定擬聘用人選，考察階段因自愿放棄和考核不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)。

（六）公示與聘用

對(duì)通過筆試、面試、體檢、考察的人員，按有關(guān)規(guī)定向社會(huì)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

公示無異議后辦理有關(guān)人事手續(xù)。新招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，同時(shí)簽訂聘用合同。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

1、實(shí)行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員，按有關(guān)規(guī)定一律實(shí)行回避制度。

2、嚴(yán)格紀(jì)律。在本次招聘工作中要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律要求，如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)行為，將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本實(shí)施方案由方城縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜,由方城縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話： 0377-65076806

0377-67251956

監(jiān)督電話： 0377-65076715

客服平臺(tái)電話：0371-63399389

方城縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二〇二二年八月十二日

附件1：方城縣2022年衛(wèi)健委公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職位表.xlsx

附件2：方城縣2022年公開招聘衛(wèi)健委下屬事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.docx

附件3：疫情防控責(zé)任承諾書.docx