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河南

2023年河南平頂山市市直機(jī)關(guān)遴選公務(wù)員公告(26人)

http://www.ldmfl.com       2023-01-05 11:39      來源:平頂山市人力資源和社會保障局
【字體: 】              
  平頂山市2023年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員公告
 
  根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》、《公務(wù)員公開遴選辦法》等有關(guān)法律法規(guī),平頂山市公務(wù)員局決定組織開展2023年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
 
  一、遴選職位
 
  公開遴選職位為一級主任科員以下及相當(dāng)職級層次職位。市直11個(gè)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位,下同)共計(jì)劃遴選公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員26人,各單位公開遴選人數(shù)、具體職位、專業(yè)、資格條件等,詳見《平頂山市2023年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》(以下簡稱《職位表》,見附件1)。
 
  二、報(bào)名范圍和資格條件
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名范圍
 
  1.我省縣(市、區(qū))及鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗、擔(dān)任鄉(xiāng)科級正職以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和一級主任科員以下及相當(dāng)職級層次的公務(wù)員。
 
  2.我省縣(市、區(qū))參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗、擔(dān)任鄉(xiāng)科級正職以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和一級主任科員以下及相當(dāng)職級層次的工作人員。
 
  中央駐豫單位、省直機(jī)關(guān)、省轄市市直機(jī)關(guān)設(shè)在縣(市、區(qū))及以下的單位(包括垂直管理單位、派出單位)符合條件的也可報(bào)名。
 
  (二)報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件
 
  1.政治立場堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬,增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。
 
  2.具有良好的專業(yè)素養(yǎng),品行端正,實(shí)績突出,群眾公認(rèn)。
 
  3.具有2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員工作經(jīng)歷。報(bào)名人員應(yīng)符合在本級機(jī)關(guān)工作的最低年限要求;沒有規(guī)定的,須在本級機(jī)關(guān)工作2年以上(以正式任職時(shí)間起算,含試用期;在本級機(jī)關(guān)借調(diào)工作的時(shí)間不能計(jì)算在內(nèi))。近3年年度考核沒有基本稱職以下等次。
 
  4.具有公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。一般要求在35周歲以下(1987年1月以后出生)。
 
  5.具有公開遴選職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷,所在機(jī)關(guān)層級符合公開遴選職位要求。
 
  6.具有大學(xué)本科以上文化程度,各學(xué)歷層次均須獲得相應(yīng)層次學(xué)位。
 
  7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
 
  8.符合公開遴選職位要求的其他資格條件。
 
  9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
 
  工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限和年齡計(jì)算時(shí)間截至2023年1月,現(xiàn)任職務(wù)職級以報(bào)名前的任職為準(zhǔn)。
 
  專業(yè)分類參照教育部高等教育專業(yè)目錄設(shè)置。職位學(xué)歷要求為大學(xué)本科以上、學(xué)士以上的,參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(見附件2)。具體按以下原則掌握:職位專業(yè)要求為專業(yè)類的,即該類所包含的專業(yè)均符合要求。對于以上目錄中沒有具體對應(yīng)的自設(shè)學(xué)科(專業(yè))、境外留學(xué)專業(yè),考生在報(bào)名時(shí)需在備注欄中注明主要課程、研究方向和學(xué)習(xí)內(nèi)容等情況,審核將根據(jù)職位要求進(jìn)行審核。
 
 ?。ㄈ┚哂邢铝星樾沃坏?,不得參加公開遴選
 
  1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
 
  2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
 
  3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
 
  4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
 
  5.新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)工作未滿5年的(含試用期)。
 
  6.按照有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
 
  7.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。
 
  8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
 
  報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的遴選職位,也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。
 
  三、報(bào)名程序
 
  報(bào)考公告及本次遴選工作有關(guān)的信息和事項(xiàng)均通過以下網(wǎng)站發(fā)布:平頂山黨建網(wǎng)(http://www.pdsdj.gov.cn/)和平頂山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.pds.gov.cn/)。報(bào)名人員如需咨詢《職位表》中的有關(guān)事項(xiàng),可按《職位表》公布的電話向各遴選機(jī)關(guān)咨詢。
 
  (一)提交報(bào)名申請
 
  采取報(bào)考人員個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式報(bào)名,報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)職位,不得同時(shí)報(bào)考省直機(jī)關(guān)和市直機(jī)關(guān)。2023年1月9日9:00至1月12日17:00,報(bào)考人員登錄平頂山黨建網(wǎng)或平頂山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站,點(diǎn)擊“平頂山市2023年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員網(wǎng)上報(bào)名入口”進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名。逾期不再受理報(bào)名事宜。
 
  按照要求提交報(bào)名申請并上傳本人照片。要求照片必須為單色(紅、藍(lán)或白色)背景,正面免冠近期2寸證件照,jpg格式,字節(jié)小于30kb,寬高像素大于220×300,照片清晰,禁止縮放后使用。報(bào)名申請受理后,將向報(bào)考人員反饋一個(gè)報(bào)名序號。報(bào)名序號是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格初審結(jié)果、下載打印準(zhǔn)考證和查詢成績等事項(xiàng)的重要依據(jù),請妥善留存。
 
 ?。ǘ┵Y格初審
 
  2023年1月9日9:00至1月13日17:00,遴選機(jī)關(guān)進(jìn)行資格初審。期間,報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)站,查詢是否通過資格初審。通過資格初審的,不得再報(bào)考其他職位。報(bào)名期間,報(bào)考申請未經(jīng)審查或未通過資格初審的,可修改完善相關(guān)信息,改報(bào)其他職位。1月12日17:00后,報(bào)考申請未經(jīng)審查或未通過資格初審的,不能再改報(bào)其他職位。
 
  (三)報(bào)名確認(rèn)
 
  已通過資格初審人員,登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載并填寫《平頂山市2023年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》(A4紙,見附件3)一式2份,以備面試資格確認(rèn)時(shí)使用。
 
 ?。ㄋ模╅_考比例與改報(bào)職位
 
  各遴選職位的報(bào)名人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例應(yīng)不低于5:1。達(dá)不到以上比例要求的,相應(yīng)核減該職位的擬遴選人數(shù)直至取消職位。核減或取消的職位情況,在平頂山黨建網(wǎng)和平頂山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站統(tǒng)一公布。對擬遴選職位被取消的,報(bào)考人員于2023年2月6日8:00至17:00在報(bào)名網(wǎng)站下載并填報(bào)《平頂山市2023年市直機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員重新選報(bào)職位報(bào)名表》(A4紙,見附件4)一式2份,重新選報(bào)職位采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考人員不得再報(bào)考已公布取消的職位。未按要求重新選報(bào)職位的,視為自愿放棄。
 
 ?。ㄎ澹┐蛴?zhǔn)考證
 
  已確認(rèn)的報(bào)考人員,2月21日9:00至2月26日9:30登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證(A4紙)。
 
  網(wǎng)上報(bào)名和打印準(zhǔn)考證時(shí)遇到相關(guān)技術(shù)問題,請撥打以下電話進(jìn)行咨詢:0375-4970568。
 
  四、考試
 
  考試分為筆試和面試,重點(diǎn)測查用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想指導(dǎo)分析和解決問題的能力。
 
 ?。ㄒ唬┕P試
 
  筆試時(shí)間:2月26日9:00—12:00,滿分為100分。筆試考點(diǎn)設(shè)在平頂山市,考場詳見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員需持本人有效身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。2023年3月24日后,報(bào)考人員可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢本人筆試成績、名次。
 
  筆試閱卷完成后,市公務(wù)員局根據(jù)筆試情況,研究確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。
 
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  按照參加面試人數(shù)與擬遴選職位人數(shù)3:1的比例,根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,確定參加面試人員。報(bào)考人員于3月下旬,登錄報(bào)名網(wǎng)站查看面試人員名單,4月中旬組織面試。筆試作弊和未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的,不得進(jìn)入面試。
 
  進(jìn)入面試的應(yīng)試者,須在面試前按照市公務(wù)員局的要求參加面試確認(rèn)及現(xiàn)場資格復(fù)審。面試確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)由市公務(wù)員局確定并通過平頂山黨建網(wǎng)和平頂山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布。
 
  面試確認(rèn)及現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí),應(yīng)試者應(yīng)提供本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、公務(wù)員(參公工作人員)登記備案表(復(fù)印件)或公務(wù)員錄用審批表(復(fù)印件)、報(bào)名推薦表(由具有人事管理權(quán)限的單位簽署同意報(bào)考意見并加蓋公章)、準(zhǔn)考證以及報(bào)考職位要求的其他材料等。對參加面試確認(rèn)的人員認(rèn)真進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審合格的,發(fā)放面試通知單;不合格的,取消面試資格。未按要求參加面試確認(rèn)的應(yīng)試者,視為自動(dòng)放棄。
 
  面試確認(rèn)期間出現(xiàn)的空缺,由市公務(wù)員局發(fā)布遞補(bǔ)公告,根據(jù)缺額從報(bào)考同一職位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序等額確定遞補(bǔ)人選。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次,如等額確定的遞補(bǔ)人選仍出現(xiàn)空缺,不再遞補(bǔ)。
 
  參加面試人員持本人有效身份證和面試通知單等,經(jīng)核驗(yàn)后方可參加面試。逾期未到的,視為自動(dòng)放棄。參加面試人員不能形成競爭的(即實(shí)際參加面試人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例等于或低于1:1),組織現(xiàn)有的應(yīng)試者進(jìn)行面試,應(yīng)試者的面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分,方可進(jìn)入考察和體檢。
 
  面試采取結(jié)構(gòu)化面試或結(jié)構(gòu)化小組面試等方式進(jìn)行,具體面試方式以面試公告為準(zhǔn)。主要測試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力,滿分為100分。
 
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  考試總成績=筆試成績+面試成績。
 
  考試總成績、筆試成績、面試成績,均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù)。
 
  五、考察與體檢
 
  面試結(jié)束后,根據(jù)考試總成績由高分到低分的順序,確定考察和體檢對象。
 
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  根據(jù)考試總成績由高分到低分的順序,按照考察對象與擬遴選人數(shù)1.5:1的比例(按四舍五入計(jì)算)確定考察對象。報(bào)考同一個(gè)職位人員考試總成績相同的,按筆試成績從高分到低分的順序排序;筆試、面試成績都相同的,共同進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
 
  各遴選機(jī)關(guān)派出2名及以上正式工作人員組成考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選職位的適合程度進(jìn)行全面考察,突出政治標(biāo)準(zhǔn),注重了解政治理論學(xué)習(xí)情況,深入了解政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況,深入考察道德品行,強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察,注重考察工作實(shí)績,加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察,堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關(guān)的人員進(jìn)入市直機(jī)關(guān)??疾鞂ο笏跈C(jī)關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作,客觀真實(shí)地反映考察對象的實(shí)際情況。
 
  (二)體檢
 
  考察合格人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢工作由市公務(wù)員局組織開展,參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及體檢操作手冊進(jìn)行。
 
  六、公示與辦理相關(guān)手續(xù)
 
  (一)公示
 
  根據(jù)考察情況、體檢結(jié)果和職位要求,按照考試總成績由高分到低分的順序等額確定擬遴選人員,報(bào)考同一個(gè)職位人員考試總成績相同的,按筆試成績從高分到低分的順序排序;筆試、面試成績都相同的,由遴選機(jī)關(guān)按照人崗相適原則集體討論擇優(yōu)確定擬遴選人員報(bào)市公務(wù)員局。市公務(wù)員局統(tǒng)一公示,公示期為5個(gè)工作日。
 
 ?。ǘ┺k理相關(guān)手續(xù)
 
  公示期滿后,對沒有問題或反映的問題不影響任用的,遴選機(jī)關(guān)按有關(guān)規(guī)定辦理試用手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消公開遴選資格。
 
  公開遴選人員試用期一般為3個(gè)月,試用期從報(bào)到之日算起。試用期內(nèi),擬任職人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿考核合格的,按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)和任職手續(xù);考核不合格的,回原單位工作。
 
  面試、考察、體檢、公示等各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的職位空缺,均不再遞補(bǔ)。
 
  七、注意事項(xiàng)
 
 ?。ㄒ唬┵Y格審查貫穿公開遴選全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合報(bào)考資格條件的,遴選機(jī)關(guān)均可取消其報(bào)考資格或者遴選資格。報(bào)名時(shí)符合資格條件,報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化,導(dǎo)致報(bào)名人員在本級機(jī)關(guān)工作不滿2年、處于試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿1年的,終止其遴選程序,不再作為遴選人選。
 
 ?。ǘ┰阱噙x工作過程中,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員弄虛作假的,一律取消遴選資格,報(bào)考人員自愿放棄遴選資格的,須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出,之后放棄的,記入誠信檔案。
 
 ?。ㄈ┰阱噙x組織實(shí)施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)疫情防控措施,必要時(shí)將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,請廣大報(bào)考者理解、支持和配合。
 
 ?。ㄋ模┍竟嬷?ldquo;以上”“以下”等表述均包含本數(shù)。其他未盡事宜,由市公務(wù)員局負(fù)責(zé)解釋。
 
  特別提醒:本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以遴選考試命題組、考試教材編委會、公務(wù)員主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)遴選考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、微信公眾號等,均與本次遴選考試無關(guān),敬請廣大報(bào)考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
 
 
 
  平頂山市公務(wù)員局
 
  2023年1月5日