根據(jù)工作需要，2023年鄭州市公安局面向社會公開招聘771名警務(wù)輔助人員?，F(xiàn)公告如下：

 

　　一、招聘崗位

 

　　鄭州市公安機關(guān)計劃招聘警務(wù)輔助人員共771名，身份性質(zhì)為非人民警察且非事業(yè)編制人員。其中：鄭州市公安局266名、鄭州市公安局高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)分局70名、鄭州市公安局航空港實驗區(qū)分局120名、新密市公安局70名、新鄭市公安局200名、鞏義市公安局45名。（具體招聘崗位要求詳見附件）

 

　　各招聘崗位符合資格條件的報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例達不到5:1的，可適當(dāng)降低開考比例，但不得低于3:1。如降低比例后仍達不到要求的，相應(yīng)核減該崗位的擬招聘人數(shù)直至取消該崗位（警犬訓(xùn)導(dǎo)、特殊技能、烈士、因公犧牲警察子女、“一村一警”基層崗位招聘各環(huán)節(jié)不受最低比例限制）。核減的招聘人數(shù)，可調(diào)整到同一招聘單位的其他崗位。

 

　　二、招聘資格條件

 

　?。ㄒ唬┚邆湎铝匈Y格條件的人員可以報考：

 

　　1.擁護中華人民共和國憲法，遵守法律、法規(guī)和社會公德。

 

　　2.自愿從事警務(wù)輔助工作，具備履行職責(zé)所需要的心理素質(zhì)和工作能力，服從組織分配。

 

　　3.具有河南省戶籍。

 

　　4.年滿18周歲以上、35周歲以下（1987年9月15日至2005年9月15日期間出生）；特殊勤務(wù)、交通巡邏、特殊技能崗位報考人員年滿18周歲以上、30周歲以下（1992年9月15日至2005年9月15日期間出生）。

 

　　5.具有大學(xué)專科及以上學(xué)歷，退役軍人、特殊技能人員、烈士、因公犧牲警察子女可放寬至高中（中專）學(xué)歷（被聘用后，須在三年內(nèi)取得大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，否則，將不再續(xù)簽勞動合同）。

 

　　6.具備履行職責(zé)所需要的身體條件。身體健康，體型端正，無殘疾，無文身，無傳染病，無色盲，雙側(cè)矯正視力均在4.8以上。其中：特殊勤務(wù)崗位報考人員要求身高達到175厘米及以上。

 

　　7.“一村一警”基層崗位要求具有連續(xù)三年以上基層公安治安防范工作經(jīng)歷的在崗人員報考。

 

　　8.警犬訓(xùn)導(dǎo)崗位要求聘用后最低服務(wù)年限滿五年。

 

　　9.滿足崗位需要及報考資格條件的其他要求。

 

　?。ǘ┚哂邢铝星樾沃坏娜藛T不得報考：

 

　　1.受過刑事處罰的；

 

　　2.曾被開除公職的；

 

　　3.法律法規(guī)規(guī)定不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

 

　　三、招聘程序

 

　　招聘按照報名與資格審查、筆試、資格現(xiàn)場確認、體能測試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

 

　　對報考特殊技能崗位的人員，須進行專業(yè)技能測評，專業(yè)技能測評成績合格的方可聘用。

 

　?。ㄒ唬﹫竺c資格審查。

 

　　1.本次招聘警務(wù)輔助人員采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。

 

　　2.報名時間：2023年9月15日至9月21日。

 

　　3.報名的程序和辦法：

 

　?。?）報名申請。報考人員在2023年9月15日9:00至9月21日17:30期間，登錄鄭州市人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)（https://www.zzrsks.com.cn）后，點擊“2023年鄭州市公安局公開招聘771名警務(wù)輔助人員”進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，按要求填寫個人報名信息后，上傳本人證件照及相關(guān)材料照片（近期免冠正面證件照紅底、藍底、白底均可，所有照片均應(yīng)為JPG格式）。報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的有效期內(nèi)的二代身份證（或有效期內(nèi)的臨時身份證）信息必須一致。報考人員必須按照本人畢業(yè)證書、有效期內(nèi)的二代身份證（或有效期內(nèi)的臨時身份證）等相關(guān)證件顯示的專業(yè)名稱、個人情況填寫報名信息，如果出現(xiàn)報考人員重復(fù)報名、信息不一致或故意填報虛假信息的，后果由報考人員本人承擔(dān)。

 

　　報名申請被接受后，將向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報名資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費和下載打印準考證等事項的重要依據(jù)，請妥善留存。

 

　?。?）資格初審（2023年9月15日9:00至9月22日17:30）。報考人員報名后，招聘單位根據(jù)招聘資格條件對報考人員填報的信息進行資格初審。報考人員可在填報信息1日內(nèi)，登錄原報名系統(tǒng)查詢資格初審情況。報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考人員應(yīng)在2023年9月22日17:30前補充或更換，并按要求再次提交審查。

 

　?。?）通過資格初審的人員，不能再報考其他崗位。報考申請尚未審查或未通過資格初審的，可以改報其他崗位，改報時間截止到2023年9月22日17:30。

 

　?。?）網(wǎng)上繳費。資格審查通過后至2023年9月23日17：30前，考生登錄原報名系統(tǒng)繳納考務(wù)費30元。未按要求繳費的，視為自動放棄報名。

 

　?。?）打印準考證。繳費成功的報考人員，于2023年10月11日9：00至10月13日17:30期間，登錄鄭州市人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)下載打印準考證（A4紙）。考生需妥善保管準考證，準考證作為考生參加筆試等環(huán)節(jié)的有效證件之一，如因考生保管不慎丟失造成的后果由考生個人承擔(dān)。

 

　?。ǘ┕P試。

 

　　1.筆試具體時間、地點以打印準考證為準?？忌譁士甲C和本人有效期內(nèi)的二代身份證（臨時身份證或考點轄區(qū)公安派出所開具的臨時身份證明）在規(guī)定時間、地點參加考試。

 

　　2.筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。筆試科目為綜合知識，包含法律基礎(chǔ)知識、公共基礎(chǔ)知識等內(nèi)容。筆試成績滿分為100分。

 

　　3.筆試有缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值模坏眠M入資格現(xiàn)場確認。

 

　?。ㄈ┵Y格現(xiàn)場確認。

 

　　1.根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照與擬招聘人數(shù)5:1的比例確定參加資格現(xiàn)場確認人員（報考特殊勤務(wù)崗位的人員須進行身高測量）。應(yīng)試人員參加資格現(xiàn)場確認時，應(yīng)提供本人有效期內(nèi)的二代身份證（或有效期內(nèi)的臨時身份證）、戶口本、準考證、畢業(yè)證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（大學(xué)專科及以上學(xué)歷人員提供）、中等職業(yè)教育學(xué)歷認證報告（中專學(xué)歷人員提供）、技工院校學(xué)歷證明（技工院校畢業(yè)生提供）、入伍通知書和退伍證（退役軍人提供）等相關(guān)資格證件原件及復(fù)印件（復(fù)印件各1份）接受現(xiàn)場資格確認；留學(xué)回國人員還需持教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件（復(fù)印件各1份）。

 

　　2.未按要求進行資格現(xiàn)場確認的，視為自動放棄。因應(yīng)試人員自動放棄或被取消體能測試資格后出現(xiàn)空缺崗位需要進行遞補的，從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。通過資格現(xiàn)場確認的，發(fā)放體能測試通知單。

 

　　3.資格現(xiàn)場確認的時間和地點以鄭州市公安局門戶網(wǎng)站（https://zzga.zhengzhou.gov.cn/）通知為準。

 

　?。ㄋ模w能測試。

 

　　1.根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照與擬招聘人數(shù)3：1的比例確定參加體能測試人員。體能測試參照人力資源和社會保障部、公安部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

 

　　2.進入體能測試的人員，須持本人有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證)、體能測試通知單參加體能測試，逾期不到的，視為自動放棄。體能測試的具體時間和地點以體能測試通知單為準。

 

　　3.因應(yīng)試人員自動放棄或體能測試不合格，出現(xiàn)未達到與擬招聘人數(shù)2.5:1面試比例的崗位，從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補，組織進行體能測試。

 

　　（五）面試。

 

　　1.體能測試合格的，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照與擬招聘人數(shù)2.5:1的比例確定參加面試人員。若體能測試遞補后仍未達到面試比例要求的崗位，在確保有效競爭的前提下，可適當(dāng)降低面試比例。

 

　　2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。面試成績滿分為100分。面試原始成績現(xiàn)場宣布，需加權(quán)的崗位，加權(quán)后面試成績和加權(quán)系數(shù)在鄭州市公安局門戶網(wǎng)站公布。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

 

　　3.進入面試人員，須持本人有效期內(nèi)的二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證)、體能測試通知單參加面試，逾期不到的，視為自動放棄。

 

　　4.面試有缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值模坏眠M入體檢。

 

　　5.面試的具體時間和地點以鄭州市公安局門戶網(wǎng)站通知為準。

 

　?。w檢。

 

　　1.根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按照與擬招聘人數(shù)1.5:1的比例確定參加體檢人員。體檢參照公務(wù)員錄用體檢等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，費用由考生自理。

 

　　2.因應(yīng)試人員自動放棄或體檢不合格，出現(xiàn)未達到擬招聘人數(shù)1:1考察比例的崗位，從報考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補，組織進行體檢。

 

　　3.體檢的具體時間和地點以鄭州市公安局門戶網(wǎng)站通知為準。

 

　?。ㄆ撸┛疾?。

 

　　1.對體檢合格的人員，根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按照擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考察對象。考察按照國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

 

　　2.因考察不合格或考生自動放棄造成的空缺崗位，從報考同一崗位體檢合格的人員中，根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，依次進行遞補。

 

　　3.考察的具體時間和地點以鄭州市公安局門戶網(wǎng)站通知為準。

 

　?。ò耍┕?。

 

　　根據(jù)考試總成績和考察等情況，確定擬聘用人員并予以公示，公示期限不少于7個工作日。擬聘用人員公示以鄭州市公安局門戶網(wǎng)站通知為準。

 

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