根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）和中共河南省委組織部、河南省人力資源和社會保障廳《關于進一步加強和改進事業(yè)單位公開招聘工作的意見》（豫人社事業(yè)〔2016〕4號）規(guī)定，我校擬面向社會公開招聘博士研究生10名?，F(xiàn)結合學校實際，特制定本公開招聘方案。

 

一、學校簡介

 

河南輕工職業(yè)學院是省教育廳直屬公辦全日制高等職業(yè)院校，坐落于河南省會鄭州市，學校擁有鑫苑路、園田路、嵩山路3個校區(qū)，17個教學系部，共開設3個本科專業(yè)和61個普通高等?？茖I(yè)，全日制在校生19280人。學校現(xiàn)有教職工735人，擁有“萬人計劃”哲學社會科學領軍人才、中宣部文化名家暨“四個一批”文藝界人才、全國輕工職業(yè)教育教學指導委員會委員、教育部職業(yè)院校藝術設計類專業(yè)教學指導委員會委員、河南省優(yōu)秀專家、省委宣傳部“四個一批”文藝人才、國家一流本科專業(yè)雕塑專業(yè)負責人、省級重點學科“美術學”負責人、省級骨干教師等一批高學歷、高職稱、高素質的師資隊伍,被中國輕工業(yè)聯(lián)合會授予“中國工藝美術大師傳承創(chuàng)新基地”，被河南省美協(xié)授予“河南省藝術類實踐性人才培養(yǎng)基地”。

 

二、公開招聘工作組織領導

 

在學校黨委統(tǒng)一領導下，成立由學校主要領導任組長，分校區(qū)主要校領導和分管人事工作的校領導任副組長的公開招聘工作領導小組。領導小組下設辦公室，組織人事、教務、綜合協(xié)調等相關部門具體負責招聘的組織、協(xié)調工作。校紀檢負責對招聘工作實施全程監(jiān)督。

 

三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

 

根據(jù)學校發(fā)展需要，擬招聘博士研究生10名。詳見附件《河南輕工職業(yè)學院2023年公開招聘博士研究生專業(yè)及人數(shù)一覽表》。

 

四、招聘條件

 

（一）應聘人員必須具備的基本條件

 

1.具有中華人民共和國國籍；

 

2.遵守憲法和法律；

 

3.具有良好的品行；

 

4.具有正常履行職責的身體條件；

 

5.普通高等教育博士畢業(yè)生。已取得博士學歷、學位證書，博士研究生年齡不超過40周歲；具有碩士學位、博士學位的教授年齡不超過50周歲，副教授年齡不超過45周歲；6.崗位所需要的專業(yè)知識、技能以及其它條件。

 

（二）有下列情形之一的不得報名應聘

 

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

 

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

 

3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內不得參加本省內各級事業(yè)單位公開招聘；

 

4.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

 

五、招聘工作程序

 

（一）公布招聘信息

 

本次招聘方案經河南省教育廳審核上報省人社廳備案后，分別發(fā)布在河南省人力資源和社會保障廳（網址https://hrss.henan.gov.cn）、河南輕工職業(yè)學院網站（網址http://www. henlivtc.com），招聘信息發(fā)布：2023年12月27日—2024年1月5日。

 

（二）報名和資格審查

 

1.報名方式

 

報名以電子郵件方式進行，每人限報我校一個崗位。應聘人員將報名材料以“壓縮文件”的形式發(fā)送至hnqgzyxyrsc@163.com電子郵箱，壓縮包文件名及郵件標題格式為：應聘專業(yè)+姓名（如“藝術學+王**）。此次招聘崗位報名截止時間為：2024年4月30日。

 

2.報名材料

 

（1）河南輕工職業(yè)學院2023年公開招聘博士研究生報名登記表（見附件）；

 

（2）國家承認的學歷和學位證書（海外留學人員應聘的，必須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》）、專業(yè)技術職務資格證書、身份證等掃描件；

 

（3）全日制普通高校應屆畢業(yè)生畢業(yè)證書、學位證書尚未發(fā)放，可持畢業(yè)學校簽章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（含經單位蓋章的成績單）掃描件應聘，應于2024年4月30日前取得相應學歷學位證書；

 

（4）主要科研成果及獲獎證明等材料的原件掃描件；

 

（5）其他證明材料：中共黨員（含預備黨員）需提交由所在黨組織開具的中共黨員證明材料；

 

應聘人員所提交材料請備注好名稱及排好序號，如因應聘人員發(fā)送材料與本人所填報名登記表不一致情況所造成的后果由報名人員自行承擔，報名時提交的以上所有材料原件及復印件均須在面試時提供，學校對證件的原件和復印件審核后退回原件，留存復印件。

 

3.資格審查

 

對應聘人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交個人信息資料，應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發(fā)現(xiàn)隨時取消應聘資格。

 

4.面試

 

面試（試講與答辯）滿分100分，此次招聘崗位自方案發(fā)布之日起，學校根據(jù)崗位報名情況，不定期啟動考試程序。主要考察應聘人員的專業(yè)技術水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。面試結束后，現(xiàn)場公布面試成績，并在學校網站公布成績及排名。面試成績低于60分者，將不予聘用。

 

（四）體檢和考察

 

體檢工作由我校組織實施，體檢人員根據(jù)考試總成績，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定，最后一名考試成績相同的，進行面試加試。體檢人員名單在我校網站公布。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂試行）》。如體檢出現(xiàn)不合格者，可按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補。體檢合格人員由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質等進行考察。對有違紀違規(guī)記錄、以及其他不符合應聘條件的人員，經核實取消應聘資格?？疾觳缓细癫辉龠f補。

 

體檢時間、集中地點和注意事項另行通知。

 

（五）擬聘人員公示

 

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在招聘結束后上報省教育廳，經省人力資源和社會保障廳審核后，在省人力資源和社會保障廳網站上進行公示。公示期為7個工作日。（上報擬聘用人員公示時，需要提供擬聘用人員的學歷、學位證書及學歷認證報告的原件和復印件）。

 

六、聘用及待遇

 

經公示無異議的人員，依據(jù)《河南省人力資源與社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理聘用及相關手續(xù)，其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。試聘期一年，試聘期間按學校相關規(guī)定進行考核，考核不合格的不予聘任。

 

七、紀律與監(jiān)督

 

學校紀檢監(jiān)察部門將對整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行調查查處。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應聘人員，一經查實，將取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應處理。

 

咨詢電話：0371－68588951（學校人事處）

 

監(jiān)督電話：0371－69691970（省教育廳人事處）

 

　　　　　0371－69690394（省人社廳事業(yè)處）

 

附件：1、河南輕工職業(yè)學院2023年公開招聘博士研究生專業(yè)及人數(shù)一覽表

 

2、河南輕工職業(yè)學院2023年公開招聘博士研究生報名登記表