一、招聘原則

公開招聘工作堅(jiān)持貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格招聘程序，確保優(yōu)中選優(yōu)。

二、招聘計(jì)劃和對(duì)象

樺南縣用鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制公開招聘本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生5人到村任職。具體招聘崗位、人數(shù)詳見《樺南縣關(guān)于深入實(shí)施“助力鄉(xiāng)村振興萬人計(jì)劃”公開補(bǔ)充招聘大學(xué)生到村任職崗位計(jì)劃表》。

三、崗位安排

到村任職大學(xué)生先在鄉(xiāng)鎮(zhèn)培養(yǎng)鍛煉1年，并參與村工作，再由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委統(tǒng)籌選派到村任職。其中，中共黨員（不含預(yù)備黨員）的任村黨組織副書記，非中共黨員的任村委會(huì)主任助理。

四、招聘條件

（一）報(bào)考者應(yīng)當(dāng)具備的條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

2.具有良好的品行和職業(yè)道德；

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

4.服從單位對(duì)崗位的安排和調(diào)整；

5.年齡35周歲及以下（1986年11月17日后出生），具有本科及以上學(xué)歷。具備研究生及以上學(xué)歷的，年齡可放寬至40周歲（1981年11月17日后出生）；

6.考生須于2022年11月底前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書；

7.有工作單位的報(bào)考人員，須出具所在單位同意報(bào)考的證明；

8.具備報(bào)考崗位所需的其他條件。

（二）有下列情形之一者，不得報(bào)考

1.因違法犯罪受過刑事處罰的；

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

4.受處分期間或影響期未滿的；

5.按照有關(guān)規(guī)定，尚在試用期內(nèi)或未滿服務(wù)年限的；

6.與所報(bào)崗位有回避關(guān)系的；

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

8.在各級(jí)各類人事考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為且在禁考期的；

9.符合兵役登記條件的男性公民拒絕、逃避兵役登記且在縣級(jí)人民政府責(zé)令限期改正后拒不改正的；

10.曾被開除公職或被辭退未滿5年的公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員；

11.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告。2022年11月17日至2022年11月23日在樺南縣人民政府網(wǎng)、“大美樺南”微信公眾號(hào)、“樺南黨建”微信公眾號(hào)向社會(huì)發(fā)布招聘公告。

（二）報(bào)名。樺南縣關(guān)于深入實(shí)施“助力鄉(xiāng)村振興萬人計(jì)劃”公開補(bǔ)充招聘大學(xué)生到村任職報(bào)考申請(qǐng)、照片上傳、資格審查等環(huán)節(jié)，由郵箱報(bào)送進(jìn)行。

1.網(wǎng)上報(bào)名

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2022年11月24日8時(shí)30分至2022年11月30日17時(shí)，，報(bào)名郵箱：hnzzbzzk@163.com。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

提交報(bào)考申請(qǐng)和上傳本人電子照片。報(bào)考人員可在2022年11月24日至2022年11月30日8：30至17：00期間發(fā)送郵件進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷的，上傳二代居民身份證、近期藍(lán)底1寸免冠證件照、本科及以上學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、考生誠(chéng)信承諾書等材料；非統(tǒng)招本科學(xué)歷的，上傳二代居民身份證、近期藍(lán)底1寸免冠證件照、高中（或同等學(xué)歷）逐級(jí)至本科及以上學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、考生誠(chéng)信承諾書等材料。以上證件、材料掃描或拍照后，壓縮為文件包，文件名稱統(tǒng)一命名為“樺南縣萬人計(jì)劃報(bào)名+姓名+崗位代碼”，發(fā)送郵件至hnzzbzzk@163.com。報(bào)名材料需真實(shí)有效，資格審查工作貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合職位要求情形的，均可取消其招聘資格，逾期不再受理報(bào)名事宜。

2.查詢資格審查結(jié)果

資格審查結(jié)果以報(bào)名郵箱收到的樺南縣委組織部組織二組指定郵箱hnzzbzzk@163.com回復(fù)郵件為準(zhǔn)，其他郵箱回復(fù)無效。通過資格審查的，不能再報(bào)考其他崗位；未通過審查需補(bǔ)充填報(bào)信息的，可按審查意見要求，在規(guī)定時(shí)限內(nèi)補(bǔ)充填報(bào)信息后重新提交審查或改報(bào)其他崗位。

3.符合政策性加分報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

按照《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào)）有關(guān)加分政策執(zhí)行。項(xiàng)目生服務(wù)期滿、考核合格后3年內(nèi)參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)、縣級(jí)、市級(jí)以上事業(yè)單位公開招聘，筆試成績(jī)分別加15分、10分、5分，服務(wù)期滿被評(píng)為優(yōu)秀等次的，可再相應(yīng)增加2分。在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生，經(jīng)考核合格，可享受項(xiàng)目生相關(guān)待遇。符合政策性加分的考生須提供：二代居民身份證；《樺南縣關(guān)于深入實(shí)施“助力鄉(xiāng)村振興萬人計(jì)劃”公開補(bǔ)充招聘大學(xué)生到村任職工作人員報(bào)名登記表》；屬于項(xiàng)目生的提供服務(wù)期滿證書、協(xié)議等佐證材料；屬于城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年且考核合格的高校畢業(yè)生提供勞動(dòng)就業(yè)部門出具的《街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位高校畢業(yè)生報(bào)考公務(wù)員及事業(yè)單位資格認(rèn)定表》《街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）基層公益性崗位人員工作經(jīng)歷證明》等相關(guān)材料。

項(xiàng)目生指參加我省“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“村村大學(xué)生計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”，服務(wù)期滿且考核合格的服務(wù)基層項(xiàng)目人員。

基層公益性崗位指在使用就業(yè)補(bǔ)助資金開發(fā)的街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)（村）基層公共管理和社會(huì)服務(wù)公益性崗位。

符合黑政規(guī)〔2018〕17號(hào)文件高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服役期滿退役后，參加事業(yè)單位招聘招考享受有關(guān)優(yōu)惠政策的退役士兵，需提供畢業(yè)證、入伍通知書及退伍證等相關(guān)證明。

同時(shí)具備幾個(gè)加分條件的考生，只取最高加分項(xiàng)目，不累計(jì)加分。

對(duì)國(guó)家、省另有政策性加分規(guī)定的，按照規(guī)定執(zhí)行。

報(bào)名時(shí)需將省、市、部隊(duì)相關(guān)部門頒發(fā)的證書或考核認(rèn)定材料原件及復(fù)印件在報(bào)名期間交到報(bào)名處，過期不予受理。

現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間和地址，以公告通知為準(zhǔn)，考生要時(shí)刻關(guān)注“大美樺南”“樺南黨建”公眾號(hào)通知。

4.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

按照網(wǎng)上通知時(shí)間，報(bào)考人員通過報(bào)名郵箱打印準(zhǔn)考證。

5.注意事項(xiàng)

（1）報(bào)名期間，請(qǐng)廣大考生在選擇崗位后，盡快完成報(bào)名流程。避免在報(bào)名時(shí)間截止前倉(cāng)促報(bào)名，導(dǎo)致因信息填報(bào)不全、不準(zhǔn)或資格條件不符等問題錯(cuò)失報(bào)考機(jī)會(huì)。

（2）請(qǐng)報(bào)考人員慎重選擇報(bào)考崗位，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

（3）報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀考生誠(chéng)信承諾書，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡存在弄虛作假、違規(guī)作弊，惡意提供報(bào)名信息，擾亂報(bào)名及考試秩序，偽造學(xué)歷證書及其他有關(guān)材料騙取考試資格，不依法執(zhí)行回避規(guī)定及其他不誠(chéng)信行為的，除取消考試資格和聘用資格外，還將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）相關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

（4）報(bào)考人員需時(shí)刻關(guān)注“大美樺南”“樺南黨建”微信公眾號(hào)發(fā)布的通知及公告，且保持通訊暢通，若更換聯(lián)系方式應(yīng)及時(shí)與招考部門溝通，因個(gè)人原因?qū)е抡锌疾块T無法聯(lián)系到報(bào)考人員造成錯(cuò)過考試任何環(huán)節(jié)的，報(bào)考人員自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

（5）同一崗位資格審查通過人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比原則上應(yīng)不低于3：1，達(dá)不到開考比例要求的，經(jīng)縣委組織部同意，可適當(dāng)降低開考比例。

（三）考試

考生憑準(zhǔn)考證和第二代身份證參加考試。考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，先筆試后面試。

1.筆試

（1）考試內(nèi)容主要測(cè)試崗位所需的專業(yè)知識(shí)、職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范、基本素質(zhì)和綜合能力。

（2）筆試具體考試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。

筆試成績(jī)=卷面成績(jī)+政策性加分

（3）查詢筆試成績(jī)。通過樺南縣人民政府網(wǎng)站、“大美樺南”“樺南黨建”微信公眾號(hào)發(fā)布。

2.面試人選現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)

進(jìn)入面試人選按照應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)從高到低，按進(jìn)入面試人數(shù)與擬聘人數(shù)3：1的比例確定，達(dá)不到開考比例要求的，經(jīng)縣委組織部同意，可適當(dāng)降低開考比例。末位出現(xiàn)并列的可相應(yīng)增加進(jìn)入面試人選，但與擬聘人數(shù)之比不得高于5：1。進(jìn)入面試人員名單在“大美樺南”“樺南黨建”微信公眾號(hào)公示3個(gè)工作日。

對(duì)擬進(jìn)入面試人選進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)，現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)人員應(yīng)按照要求，在指定時(shí)間提供本人有效身份證、高校畢業(yè)生畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》等有效證件原件及復(fù)印件；有單位的報(bào)考人員需提供單位同意報(bào)考證明；凡提供主要信息不實(shí)的，取消報(bào)考人員參加面試資格，按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)信息詳見“大美樺南”“樺南黨建”微信公眾號(hào)發(fā)布的公告，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

3.面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合分析、業(yè)務(wù)素質(zhì)和潛在能力等，滿分為100分。面試成績(jī)低于60分者不予聘用。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視為放棄本次應(yīng)聘資格。

4.考試總成績(jī)

考生考試總成績(jī)以百分計(jì)。計(jì)算考生考試總成績(jī)時(shí)，按照筆試和面試成績(jī)所占比例先折合后再進(jìn)行匯總，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

總成績(jī)=（筆試成績(jī)×60%）+（面試成績(jī)×40%）

（四）考察和體檢

面試結(jié)束后，按照招聘名額1：1比例由高分到低分確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人選。如總成績(jī)出現(xiàn)并列，按筆試成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入考核環(huán)節(jié)人選。

由用人單位對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、專業(yè)水平等情況進(jìn)行考察，考察不合格不予聘用。并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

根據(jù)考試成績(jī)和考察結(jié)果從高到低依次確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選，體檢時(shí)間另行通知。體檢項(xiàng)目、體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程，嚴(yán)格按照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)等文件執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自行負(fù)責(zé)，交體檢醫(yī)院。體檢不合格人員，取消聘用資格。

考察或體檢不合格的取消聘用資格，并按照總成績(jī)從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（五）公示和聘用

根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員名單后，在樺南縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，公示期滿無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，與單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為6個(gè)月，試用期滿由所在單位對(duì)聘用人員進(jìn)行考核，經(jīng)考核不合格的解除聘用合同。

六、待遇及服務(wù)期限

一經(jīng)聘用，享受國(guó)家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)待遇。聘用人員在村服務(wù)期限原則上不低于5年（含在鄉(xiāng)鎮(zhèn)培養(yǎng)鍛煉時(shí)間），服務(wù)期滿后，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委統(tǒng)籌安排，鼓勵(lì)繼續(xù)在村工作。服務(wù)期內(nèi)，除提拔、解聘和合同約定的其他有關(guān)情形以外，不得通過調(diào)動(dòng)、借調(diào)等方式離開村工作崗位。

七、招聘紀(jì)律

嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)），保證招聘工作公開、公平、公正。

特別提示：

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉行考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘考試命題組、考試教材編委會(huì)、事業(yè)單位主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)事業(yè)單位招聘考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

有關(guān)疫情防控具體要求根據(jù)疫情變化進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整的，或因新冠肺炎疫情影響導(dǎo)致本次招聘工作時(shí)間調(diào)整的，中共樺南縣委組織部將及時(shí)在樺南縣人民政府網(wǎng)、“大美樺南”“樺南黨建”公眾號(hào)發(fā)布相關(guān)公告，請(qǐng)報(bào)考者予以關(guān)注。

政策咨詢電話：

中共樺南縣委組織部：0454—6266001

附件1：樺南縣關(guān)于深入實(shí)施“助力鄉(xiāng)村振興萬人計(jì)劃”公開補(bǔ)充招聘大學(xué)生到村任職崗位計(jì)劃表.xls

附件2：樺南縣關(guān)于深入實(shí)施“助力鄉(xiāng)村萬人計(jì)劃”公開補(bǔ)充招聘大學(xué)生到村任職人員報(bào)名登記表.xls

附件3：樺南縣公開補(bǔ)充招聘大學(xué)生到村任職人員同意報(bào)考證明.xls

附件4：報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書.docx

中共樺南縣委組織部

2022年11月17日