2023年黑龍江黑河市第二人民醫(yī)院引進高層次緊缺人才公告
2023年黑河市第二人民醫(yī)院公開引進高層次緊缺人才公告
為進一步加強衛(wèi)生領域高層次緊缺人才隊伍結構,解決黑河市第二人民醫(yī)院高層次人才緊缺問題,經(jīng)愛輝區(qū)人才工作領導小組研究同意,決定為黑河市第二人民醫(yī)院引進高層次緊缺人才,結合工作實際,制定工作公告如下:
一、單位簡介
黑河市第二人民醫(yī)院,隸屬于愛輝區(qū)衛(wèi)健局,財政撥款差額事業(yè)單位,是一所集醫(yī)療、預防、保健、科研、教學為一體的二級甲等綜合醫(yī)院,承擔著黑河市區(qū)及區(qū)域11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、17個農(nóng)林牧場和企事業(yè)單位近30萬人口的醫(yī)療防病任務,同時擔負著鄉(xiāng)村醫(yī)生培養(yǎng)、醫(yī)學院校部分實習生帶教等任務,是愛輝區(qū)城鄉(xiāng)三級醫(yī)療網(wǎng)的技術指導中心。長期以來,還承擔院外急診急救和突發(fā)性災害事故搶救,接收轉(zhuǎn)診、下鄉(xiāng)巡回醫(yī)療等多項任務,是城鎮(zhèn)職工醫(yī)保定點醫(yī)院、城鄉(xiāng)居民醫(yī)保定點醫(yī)院。
二、引進計劃
本次計劃引進高層次緊缺人才5名(詳見附件1)。
三、引進條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍,遵守國家憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨;
2、具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范,熱愛本職崗位;
3、專業(yè)知識扎實,綜合素質(zhì)好,具備履行崗位職責的工作能力;
4、具備擬引進崗位所要求的學歷、專業(yè)、年齡、資質(zhì)等引進條件(詳見附件1)。
(二)具有下列情形之一的,不得報名參加引進:
1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2、受黨紀政務處分在處分期或影響期未滿的人員;
3、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
4、因違紀違法被國家機關或企業(yè)事業(yè)單位開除、辭退、解聘的人員,涉嫌違紀違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結論的人員;
5、在國家法定考試、各級公務員及事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為且在禁考期的人員;
6、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;
7、符合兵役登記條件的男性公民拒絕、逃避兵役登記且在縣級人民政府責令限期改正后拒不改正的人員;
8、除教育行政部門特殊規(guī)定外,在取得學歷過程中學習經(jīng)歷重疊人員;
9、按照法律、法規(guī)規(guī)定不得引進為事業(yè)單位工作人員的人員;
10、愛輝區(qū)機關、事業(yè)單位在編在崗人員。
四、引進原則
堅持德才兼?zhèn)涞囊M人才標準和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
五、引進程序
1、發(fā)布公告
引進公告通過愛輝區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.aihui.gov.cn/)發(fā)布。
2、報名
報名時間:2023年7月17日至7月19日
(上午:8:30-11:00,下午14:00-17:00)
報名地點:黑河市愛輝區(qū)人力資源和社會保障局519室
咨詢電話:0456-6100075 0456-6181697
報名提供以下資料:
(1)本人有效身份證(正、反面)原件及復印件1份;
(2)畢業(yè)證原件及復印件1份;
(3)學信網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)上通過學歷查詢并打印帶二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》原件1份;
(4)具有醫(yī)師資格證、專業(yè)技術中級職稱及以上相關證明材料原件及復印件1份;
(5)黑河市第二人民醫(yī)院公開引進高層次緊缺人才報名資格審查表(附件2);
(6)近期2寸彩色免冠藍底照片1張。
3、資格審查
區(qū)人社部門及用人單位對報名人員進行報名資格審查,審查通過人員參加考試。
4、領取準考證
領取準考證具體時間、地點及有關事宜以愛輝區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.aihui.gov.cn/)通知公告欄的通知為準。
5、考試
考試采取面試的方式進行。區(qū)人社部門及用人單位根據(jù)報名資格審查通過人數(shù)確定面試人選。面試不設開考比例。面試成績100分,采取結構化面談的方式進行,面試成績達不到70分不予聘用。面試成績當場公布,考生當場簽字確認,如不進行簽字確認,則取消考生本次考試成績。如面試成績出現(xiàn)并列,則另通過技能加試。面試成績可在愛輝區(qū)人民政府網(wǎng)站查詢。
6、體檢
面試結束后,按照引進名額1:1比例根據(jù)面試成績由高分到低分確定體檢人選。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。體檢費用按照實際發(fā)生額由本人承擔。體檢不合格或缺檢者取消引進資格,按面試結果排名順序依次遞補。
7、考核
用人單位對應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況采取多種方式進行考核,同時復查報名資格。自行放棄或考核不合格者,不予擬聘用,按面試結果排名順序依次遞補。
8、公示聘用
通過面試、體檢、考核確定擬引進人選,經(jīng)愛輝區(qū)引進高層次緊缺人才工作領導小組研究同意后,在愛輝區(qū)人民政府網(wǎng)進行公示,公示時間為7個工作日,公示期滿無異議的,由人社部門及用人單位與其簽訂聘用合同。引進人員實行六個月的試用期,試用期內(nèi)工資待遇與正式職工相同。試用期滿經(jīng)用人單位進行考核,合格者予以正式聘用。試用期滿考核不合格的,解除聘用合同。
六、相關待遇
凡引進人員享受國家及省統(tǒng)一規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關待遇,在黑河市第二人民醫(yī)院服務期限不低于五年(含試用期)?!?/p>
七、紀律監(jiān)督
在愛輝區(qū)引進高層次緊缺人才工作領導小組的領導下,嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號),同時接受紀檢部門和社會各界監(jiān)督。對引進人員的資格審查貫穿引進工作的全過程,對弄虛造假、違規(guī)作弊的引進人員,一經(jīng)查實即取消引進資格。
八、本方案由愛輝區(qū)引進高層次緊缺人才工作領導小組負責解釋
附件1:黑河市第二人民醫(yī)院引進高層次緊缺人才崗位計劃表.xlsx
附件2:黑河市第二人民醫(yī)院引進高層次緊缺人才報名資格審查表.docx
愛輝區(qū)引進高層次緊缺人才工作領導小組
2023年7月6日