根據(jù)工作需要，大興安嶺地區(qū)中級人民法院面向社會公開招聘聘用制書記員2名、文員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 

    一、招聘崗位及條件 

   （一）報(bào)名參加招聘人員應(yīng)具備下列條件： 

   1.具有中華人民共和國國籍。 

   2.擁護(hù)黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守，遵守法律法規(guī)，品行端正。    3.年齡為18周歲以上、35周歲以下（1987年11月至2005年10月出生），有檢察院、法院或法律實(shí)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)累計(jì)36個(gè)月以上的年齡可放寬至40周歲，年齡計(jì)算方法不變。    4.具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，報(bào)考使用學(xué)歷應(yīng)于報(bào)名前取得相應(yīng)畢業(yè)證。 

   5.書記員需熟練掌握速錄技能和一定的法律專業(yè)知識；文員需要具有一定文字能力。 

   6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；面部、四肢裸露部位無明顯癜痕、疤痕、色素斑及紋身；無涉毒史。 

   7.加格達(dá)奇區(qū)常住人口。 

   8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。 

  （二）有下列情形之一的不可報(bào)名 

   1.曾因犯罪受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在被立案調(diào)查的。 

   2.曾被給予行政拘留、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安管理處罰的。 

   3.曾被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的。 

   4.曾因嚴(yán)重違反其他單位相關(guān)管理規(guī)定被解聘的。 

   5.被人民法院列為失信被執(zhí)行人的。 

   6.統(tǒng)招、全日制在校學(xué)生。 

   7.在其他單位兼職的。

   8.聘用制書記員的父母、配偶及其父母擔(dān)任地區(qū)中級人民法院轄區(qū)內(nèi)律師事務(wù)所的合伙人或者設(shè)立人的；或在轄區(qū)內(nèi)以律師身份擔(dān)任訴訟代理人、辯護(hù)人，或者為訴訟案件當(dāng)事人提供其他有償法律服務(wù)的。 

   9.有其他不適宜擔(dān)任聘用制書記員、文員的條件及情形的。 

   二、招聘流程 招聘工作按照報(bào)名、考試、技能測試、體檢、考察、公示、聘用等步驟實(shí)施。 

   （一）報(bào)名 

   1.報(bào)名時(shí)間 公告發(fā)布時(shí)起至2023年10月20日16時(shí)。 

   2.報(bào)名方式 網(wǎng)上報(bào)名。登錄大興安嶺地區(qū)中級人民法院網(wǎng)http://dxalzy.hljcourt.gov.cn/或關(guān)注微信公眾號“大興安嶺中級人民法院”下載《報(bào)名表》；將填報(bào)后的《報(bào)名表》及本人近期藍(lán)底正面免冠2寸照片電子版，以附件形式發(fā)送至郵箱dxaldqzjrmfyzzb@163.com，郵件主題命名為“本人姓名+報(bào)考崗位”、報(bào)名表文件和照片命名為“本人姓名”。 

   3.報(bào)名要求 報(bào)名人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告，如實(shí)填寫相關(guān)信息。填寫學(xué)習(xí)和工作簡歷時(shí)，須按照模版要求，完整填寫學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作簡歷。報(bào)名人員須對所填報(bào)信息的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé)，填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息的，視情節(jié)輕重給予取消報(bào)考、聘用資格等處理。 

   4.報(bào)名審核 中院對報(bào)名人員的報(bào)名條件進(jìn)行資格審核，審核結(jié)果反饋至考生郵箱。 

  （二）考試、技能測試 聘用制書記員考試分為筆試、打字技能測試和面試三個(gè)階段進(jìn)行。聘用制文員考試分為筆試和面試兩個(gè)階段進(jìn)行。 

   1.筆試 采取閉卷方式，實(shí)行百分制，主要測試法律常識、時(shí)事政治和文字綜合能力。 

   2.聘用制書記員打字技能測試 筆試成績達(dá)到本崗位平均分以上的考生參加測試。采取聽打的方式進(jìn)行，播放一段錄音，時(shí)長為5分鐘，正確率達(dá)不到每分鐘70字的取消面試資格。 

   3.資格復(fù)審 按照每個(gè)崗位考生筆試成績由高到低的順序，以1:5的比例確定進(jìn)入面試人員，面試前進(jìn)行資格復(fù)審，不合格的將取消面試資格，按照筆試成績依次進(jìn)行遞補(bǔ)。 

   4.面試 采取結(jié)構(gòu)化面試方式，實(shí)行百分制。 

  （三）體檢和考察 

   1.按照考試總成績由高到低的順序，以崗位聘用人數(shù)1:1的比例確定參加體檢和毒檢人員，體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，體檢、毒檢不合格者不予聘用，費(fèi)用自理。（總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%）

   2.對體檢和毒檢合格人員進(jìn)行考察?？疾祀A段將全面了解考生的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、個(gè)人失信及任職回避等情況。 

   3.考生因體檢、毒檢、考察不合格取消聘用的，空缺的崗位可按照該崗位考生總成績進(jìn)行遞補(bǔ)。 

  （四）公示與錄用 

   1.根據(jù)考試成績、體檢和考察結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在大興安嶺地區(qū)中級人民法院官方網(wǎng)站、微信公眾號公示5天，接受監(jiān)督。 

   2.對公示人選如有情況和問題，可在公示期內(nèi)反映，反映情況和問題必須實(shí)事求是，反映人應(yīng)告知真實(shí)姓名、工作單位和聯(lián)系方式；對線索不清的匿名信和匿名電話，公示期間不予受理。對公示中反映有影響聘用的問題，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，不予聘用。對反映的問題一時(shí)難以查清的，可暫緩聘用，待查清后，再決定是否聘用。 

   3.公示期滿，對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，依法簽訂勞動合同。首次簽訂勞動合同期限為3年，試用期為6個(gè)月。試用期滿后，經(jīng)考核合格的，聘為聘用制書記員、文員，經(jīng)考核不合格的，解除勞動合同。合同期滿后，可根據(jù)實(shí)際續(xù)簽勞動合同。 

   4.工資福利 聘用期內(nèi)，按有關(guān)規(guī)定，執(zhí)行工資待遇，辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)，保險(xiǎn)費(fèi)用按規(guī)定比例分擔(dān)，享有法定假期。 

   5.遞補(bǔ)政策 參加面試但未被聘用的考生，地區(qū)中級人民法院將在下一次公開招聘前保留其總成績，適時(shí)按需從中進(jìn)行遞補(bǔ)。 

   三、特別提示 

   1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。 

   2.涉及招聘基本政策相關(guān)信息的咨詢，請考生于10月17日至20日的9點(diǎn)至11點(diǎn)與地區(qū)中級人民法院聯(lián)系，聯(lián)系電話：0457-2731287。 

   3.考試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請考生密切關(guān)注官方網(wǎng)站、微信公眾號發(fā)布的信息?？忌趹?yīng)聘期間保持通訊暢通，因本人原因錯(cuò)失聘用機(jī)會的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。 

   4.考生報(bào)名時(shí)即視為承諾知悉告知事項(xiàng)、證明義務(wù)，自愿承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。在招聘工作中，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)證實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格。已辦理聘用手續(xù)的取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。 

   本公告由大興安嶺地區(qū)中級人民法院負(fù)責(zé)解釋。

 

   附件：報(bào)名表：/upload/file/20231016/20231016163843_68878.xlsx  

 

大興安嶺地區(qū)中級人民法院

2023年10月16日