根據(jù)《孝感市孝南區(qū)公立醫(yī)院編制備案制管理的實施意見(試行)》(孝南機編辦[2022]15號)、《中共孝感市孝南區(qū)委編委會關于孝感市孝南區(qū)衛(wèi)生健康局所屬事業(yè)單位調(diào)整的通知》(孝南機編[2021]38號)等文件精神，結(jié)合我區(qū)實際情況和發(fā)展需要，擬面向孝南轄區(qū)公立醫(yī)院專項招聘備案制人員，現(xiàn)將相關事項公告如下：

一、招聘計劃和崗位

面向孝南區(qū)公立醫(yī)院招聘編制備案制人員165人，招聘崗位見附件《2022年孝南區(qū)公立醫(yī)院備案制人員專項招聘崗位表》。

二、報考條件

(一)應聘人員應當具備下列條件：

1.遵紀守法、品行端正。

2.符合報考的年齡和有關時限要求。學歷學位、執(zhí)業(yè)資格及專業(yè)技術任職資格等計算截止時間為2022年7月1日。年齡要求40周歲及以下(1981年1月1日以后出生)。專業(yè)技術崗位具有相關專業(yè)中級職稱或經(jīng)區(qū)衛(wèi)健局認定的業(yè)務骨干年齡可放寬至45周歲,具有相關專業(yè)副高級及以上職稱年齡可放寬至50周歲。

3.滿足所報崗位明確的相關條件。

(二)有下列情況之一的不能報考。

1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期的人員;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

4.按規(guī)定到定向工作單位未滿服務期限的人員;

5.按照《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》的相關規(guī)定應當回避的;

6.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況;

7.孝南區(qū)內(nèi)在編人員。

三、報名和資格審查

(一)報名時間：2022年6月29日9:00至7月4日17:00。

(二)報名地點：本次專項招聘采取現(xiàn)場報名，根據(jù)招聘單位分設4個報名點。

1.孝感市第一人民醫(yī)院綜合樓8005室人力資源科(孝感市澴川路215號);

2.孝感市中醫(yī)醫(yī)院綜合樓407室人事科(孝感市槐蔭大道249號);

3.孝南區(qū)婦幼保健院人事科(孝感市槐蔭大道295號);

4.孝感口腔醫(yī)院辦公室(孝感市孝南區(qū)長征路91-1號)。

(三)報名與資格審查：報考者需提供《2022年孝南區(qū)公立醫(yī)院備案制人員專項招聘報名表》(一式兩份)和身份證、畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證、職稱資格證、學信網(wǎng)學歷在線驗證報告、任職證明(工作經(jīng)歷、工作年限、任職經(jīng)歷)、表彰文件(證書)、新冠抗疫一線等相關材料的原件和復印件1份，以及本人近期正面免冠一寸彩色照片1張。上述材料在報名時一次性交齊。資格審查貫穿始終，對于提供資料弄虛作假或違紀違規(guī)人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應聘資格。每個考生只能報考一個崗位，報名與考試時使用的身份證必須一致。

(四)領取準考證。另行通知。

四、考試及成績計算

本次招聘采取筆試、個人素質(zhì)考核相結(jié)合的方式進行。

(一)筆試。主要測試考生的思想素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)等?？荚嚬灿小堵殬I(yè)能力傾向測驗》、《綜合應用能力》、《醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)基礎》3個科目，每個科目滿分100分。其中報考醫(yī)療衛(wèi)生崗位的考生需參加《職業(yè)能力傾向測驗》和《醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)基礎》2個科目的考試，報考非醫(yī)療衛(wèi)生崗位的考生需參加《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》2個科目的考試。

(二)個人素質(zhì)考核。個人素質(zhì)考核滿分100分，計分辦法見附件《2022年孝南區(qū)公立醫(yī)院備案制專項招聘個人素質(zhì)考核表》。

(三)綜合成績計算。筆試、個人素質(zhì)考核成績折合百分制成績后，分別按70%和30%的權(quán)重計入綜合成績。綜合成績=筆試成績×70%+個人素質(zhì)考核成績×30%，綜合成績保留小數(shù)點后兩位。

(四)關于開考比例。為實現(xiàn)競爭擇優(yōu)，原則上按崗位計劃數(shù)和報名人數(shù)不低于1:2的比例開考。報名結(jié)束后，報名人數(shù)與崗位計劃數(shù)比例等于或小于1:1的，設置筆試成績60分為合格線，低于合格線的不能進入下一環(huán)節(jié)。

(五)考生綜合成績相同的處理辦法。報考同一崗位綜合成績相同時，筆試成績高的考生排名靠前，筆試成績也相同的，醫(yī)療衛(wèi)生崗位《醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)基礎》成績高的考生排名靠前，非醫(yī)療衛(wèi)生崗位《職業(yè)能力傾向測驗》成績高的考生排名靠前。

五、體檢、考察

按考生綜合成績，依招聘崗位從高分到低分按招聘計劃數(shù)1:1的比例確定進入體檢、考察環(huán)節(jié)。

1.體檢參照《關于修訂公務員錄用體檢通用標準(試行)及公務員錄用體檢操作手冊(試行)有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實施。

2.考察工作由招聘單位負責。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢標準，注重對應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況進行全面考核考察?？疾熘袘攲溉藛T的報考資格進行復審,政治素質(zhì)不過關的不得錄用。

3.考生自愿放棄或體檢、考察不合格的，可按照綜合成績從高到低依次遞補體檢或考察人員。

六、公示及備案

由各招聘單位統(tǒng)一對考核和體檢合格的人員，進行擬聘用人員公示，公示期為7個工作日，公示后按規(guī)定辦理審核備案。對公示期間反映有影響其聘用問題并查證屬實的，不予聘用備案。

七、辦理聘用手續(xù)

公示期滿，報區(qū)人社局審核備案后，簽訂聘用合同，納入編制備案制管理，并按所聘崗位執(zhí)行有關政策規(guī)定的薪酬待遇。

八、其他事項

1.《2022年孝南區(qū)公立醫(yī)院備案制人員專項招聘崗位表》中所列的內(nèi)容，由招聘單位負責解釋。

2.對違反公開招聘紀律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。

3.遵守疫情防控規(guī)定。考生考前14天內(nèi)有境外或省指揮部確定的管控區(qū)域旅居史、衛(wèi)生防疫部門認定的“四類人員”(確診患者、疑似患者、無法排除感染可能的發(fā)熱患者、確診患者的密切接觸者)以及無癥狀感染者不得參加本次考試?？荚嚠斕?，考生進入考點前，應主動接受體溫檢測，出示健康碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡。

監(jiān)督電話：

孝南區(qū)衛(wèi)健局0712-2824907

孝南區(qū)人社局0712-2836652

附件1：《2022年孝南區(qū)公立醫(yī)院備案制人員專項招聘崗位表》.xlsx

附件2：《2022年孝南區(qū)公立醫(yī)院備案制人員專項招聘報名表》.docx

附件3：《2022年孝南區(qū)公立醫(yī)院備案制專項招聘個人素質(zhì)考核表》.xlsx