為進一步推進東西湖區(qū)教育高質(zhì)量發(fā)展，滿足臨空品質(zhì)教育對教育骨干人才的迫切需求，充分發(fā)揮名優(yōu)校長、杰出骨干教師的引領(lǐng)作用，我區(qū)擬引進一批教育骨干人才，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、人才引進計劃

2022年，計劃引進名師、名校長2名，引進教育骨干人才6名，教育優(yōu)秀人才若干名。具體崗位如下：

二、引進條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛社會主義，熱愛教育事業(yè);

2.遵守國家法律法規(guī)，享有公民的政治權(quán)利;

3.具有良好的職業(yè)道德，品行端正，愿意履行人民教師的義務，遵守學校紀律;

4.身體及心理健康，能勝任教育教學和教育管理工作;

5.具有東西湖區(qū)域外機關(guān)事業(yè)單位編制；

6.必須具有相應學段學科教師資格證。

(二)有下列情況之一的，不受理應聘:

1.受到黨紀、政務處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;

2.正在接受紀律審查、司法調(diào)查或者審計的;

3.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的;

4.被列入司法機關(guān)失信被執(zhí)行人“黑名單”，及國家部委聯(lián)合懲戒備忘錄限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;

5.存在師德失范、工作失職、學術(shù)不端情況的；

6.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定可不受理應聘的人員。

（三）資格條件

（1）名師、名校長（B類）：

①.學歷：大學本科及以上學歷。

②.資歷和業(yè)績：從事中小學教育教學或在教科研機構(gòu)從事教育教研15年以上，已取得且聘任中小學高級專業(yè)技術(shù)職務(副高)的教師及以上專業(yè)技術(shù)職務，且符合以下條件之一：

（B1）名師：省級名師工作室主持人；省特級教師；省級教學成果一等獎及以上主持人；

(B2)名校長：省級認定的名校長；副省級市十佳校長、名校長、優(yōu)秀校長或其他相當層次者;

③.年齡：此類人員年齡可放寬至50歲。

（2）教育骨干人才（C類）：

①.學歷：大學本科及以上學歷。

②.資歷和業(yè)績：從事中小學教育教學或在教科研機構(gòu)從事教育教研10年以上，已取得中小學高級專業(yè)技術(shù)職務(副高)且已聘任中小學一級(即中級)教師及以上專業(yè)技術(shù)職務，且符合下列四類中任一條件：

地級市(省直轄市)及以上認定的名師、學科帶頭人、優(yōu)秀班主任、骨干教師等榮譽稱號獲得者(僅限在地市級知名學校工作)；省級教育行政部門（或教育業(yè)務部門）組織的現(xiàn)場賽課優(yōu)質(zhì)課比賽、五項技能競賽獲獎者；地級市及以上教育行政部門（或教育業(yè)務部門）組織的現(xiàn)場賽課優(yōu)質(zhì)課比賽、五項技能競賽一等獎獲獎者；

③.年齡：此類人員年齡可放寬至45歲。

（3）教育優(yōu)秀人才D類：

①.學歷：大學本科及以上學歷。

②.資歷和業(yè)績：從事中小學教育教學或在教科研機構(gòu)從事教育教研8年以上，已聘任中小學一級(即中級)教師及以上專業(yè)技術(shù)職務，且符合下條件之一：

近五年(即2017年1月1日后)獲地級市及以上教育行政部門授予的十佳班主任、功勛班主任等相當榮譽者;近五年(即2017年1月1日后)在地級市及以上教育行政(業(yè)務)部門組織的優(yōu)質(zhì)課競賽或教師五項全能比賽或其他現(xiàn)場賽課獲獎；近五年在地級市知名學校工作且一直擔任創(chuàng)新實驗班班主任或主學科教師。

③.此類人員年齡可放寬至40歲。

三、人才引進程序

（一）報名申請

1.報名時間：2022年8月10日——2022年8月19日

報名截止時間為2022年8月19日中午12:00時，以郵件提交時間為準。

2.報名方式：

需提交資料如下：

（1）《武漢臨空港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)（東西湖區(qū)）教育高層次人才引進報名表》（見附件）；

（2）身份證、教師資格證、學歷證、專業(yè)技術(shù)任職資格證；

（3）能夠體現(xiàn)能力、業(yè)績、社會影響力的榮譽證書、獲獎證書及相關(guān)佐證材料。（提供資料很重要，要求真實有效）

以上資料的掃描件以“姓名+高層次人才引進”為文件名壓縮打包發(fā)送到指定郵箱，復印件以特快專遞方式郵寄到武漢市東西湖區(qū)教育局報名。

郵箱地址：dxhjyj2020@163.com

通訊地址：湖北省武漢市東西湖區(qū)教育局406辦公室（湖北省武漢市東西湖區(qū)吳家山街三秀路272號）；郵編：430040

聯(lián)系人：李老師

聯(lián)系電話：027-83082295

（二）資格初審

東西湖區(qū)教育局將會同區(qū)人社局對應聘者個人申報材料進行資格初審，確定入圍專業(yè)評審名單。

（三）專業(yè)評審

1.資料評審。東西湖區(qū)教育局組織專家對應聘者進行資料評審并量化評分。

2.面試考核。采取試教+競聘演講的方式進行面試考核，對應聘者的政治品德、專業(yè)能力、教學水平、發(fā)展?jié)摿M行綜合評價。

專業(yè)評審實行量化評分，總分為100分，其中資料評審占30%，面試占70%計算綜合成績，從優(yōu)確定進入體檢人員名單。

（四）體檢考察

體檢工作由區(qū)教育局負責組織實施，須在市屬三級以上醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢結(jié)果不合格的，不予聘用。若應聘人員對體檢結(jié)果有疑議，可按規(guī)定申請復查一次，復查結(jié)果仍不合格的，不予聘用。體檢通過者，由區(qū)人社局、區(qū)教育局組成考察組對擬聘用人員進行考察。

（五）確定錄用

區(qū)教育局將擬聘用人員考察結(jié)果向東西湖區(qū)教育高層次人才和骨干人才引進工作領(lǐng)導小組進行匯報，最終確定擬聘用公示人員名單。

（六）結(jié)果公示

聘用人員面向社會公示5個工作日。

（七）政策待遇

依據(jù)《武漢臨空港開發(fā)區(qū)（東西湖區(qū)）教育系統(tǒng)高層次人才和骨干人才引進實施方案》享受政策待遇。

擇優(yōu)錄用，一人一事一議。

四、相關(guān)要求

1.應聘人員在人才引進工作期間請關(guān)注東西湖區(qū)教育信息網(wǎng)（www.dxhjy.cn）網(wǎng)相關(guān)信息，并確保通訊暢通。因所填電話有誤或因應聘人員自身原因造成通訊不暢所致后果，由應聘人員自負。

2.應聘人員應誠信報考，遵守考紀。對在報名考試中弄虛作假、冒名頂替、考試舞弊的應聘者，經(jīng)查實的，取消本次考試成績和聘用資格。

3.本次人才引進工作，紀檢監(jiān)察部門進行全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：027-83211343。

4.本實施方案由武漢市東西湖區(qū)教育局負責解釋，未盡事宜由武漢市東西湖區(qū)教育局另行規(guī)定。

東西湖區(qū)教育局

                             2022年8月10日

附件：《武漢臨空港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)（東西湖區(qū)）教育高層次人才引進報名表》