根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（中華人民共和國國務院第652號令）、《關(guān)于創(chuàng)新縣鄉(xiāng)事業(yè)單位人事管理促進鄉(xiāng)村振興的若干措施》（鄂人社發(fā)〔2021〕34號）、《關(guān)于進一步強化人才引領(lǐng)推動高質(zhì)量發(fā)展的實施意見》（興辦發(fā)〔2022〕4號）,擬定本公告。引進計劃基層綜合服務崗50人（詳見附件1）。

一、引進對象

在湖北省2022年度省市縣鄉(xiāng)公務員招錄考試中，報考興山縣區(qū)域內(nèi)職位〔面向村、社區(qū)干部錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公務員職位的除外〕，完成面試取得綜合成績但未錄用為公務員，愿意在興山縣工作且符合引進條件的人員。

二、基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的政治思想素質(zhì)和道德品行，身體健康；

（四）有下列情形之一的不受理應聘：

1.受到黨紀政紀處分期限未滿或正在接受審查的；

2.正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；

3.曾因犯罪受過刑事處罰，處于刑事處罰期間的；

4.現(xiàn)役軍人；

5.全日制普通高校在讀學生（應屆畢業(yè)生除外）；

6.已進入我縣機關(guān)事業(yè)單位編制人員；

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的；

三、引進程序

（一）個人報名。

1.報名時間：2022年9月13日、14日上午8:30至12:00；下午14:30至17:30。

2.報名方式：本次專項引進采取現(xiàn)場報名方式進行。報名時需提供本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證原件及復印件、《興山縣2022年度事業(yè)單位專項人才引進報名表》（附件2）、1寸彩色登記照片1張，并提供湖北省2022年度省市縣鄉(xiāng)公務員招錄筆試準考證。公務員招錄考試中的特殊崗位報名由相關(guān)單位出具證明。

3.報名地點：興山縣人力資源和社會保障局六樓會議室。

（二）資格初審?？h委組織部、縣人社局對報名資料進行資格初審，確定進入面試人選。

（三）結(jié)構(gòu)化面試。由縣委組織部、縣人社局組織通過資格初審人員進行結(jié)構(gòu)化面試，按照面試成績從高到低進行排序，根據(jù)分數(shù)排序1:1比例確定進入考察程序名單。面試分數(shù)低于70分的不納入考察范圍。面試成績結(jié)果通過興山縣人民政府網(wǎng)對外公布。

（三）體檢考察?？h委組織部、縣人社局牽頭組織已通過面試人員進行體檢、考察，體檢費用由考生自行承擔。考生因體檢不合格、考察不合格，或考生在此期間主動放棄導致崗位空缺的，根據(jù)用人需求可按照成績排名進行遞補，面試成績低于70分時不再遞補。

四、公示和聘用管理

對體檢和考察合格者，在興山縣人民政府網(wǎng)予以公示。公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用，可根據(jù)用人需求按綜合成績從高分到低分依次遞補，另行公示。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘用人員無正當理由逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報到的，取消聘用資格，招聘單位可根據(jù)用人需求進行遞補。

公示期內(nèi)無異議的，辦理聘用手續(xù)。引進人才在我縣最低服務年限為3年。引進人才未按照協(xié)議履行約定服務期的，承擔違約責任，須如數(shù)退還已發(fā)放的生活補貼、租房補貼、購房補貼等相關(guān)費用，并將該不誠信行為記入誠信檔案。

咨詢電話：興山縣委組織部0717-2583124

興山縣人力資源和社會保障局 0717-2584512

五、其他事項

1.應聘人員應如實填寫有關(guān)信息，誠信申請報名。要對照《職位表》中的報名條件要求填寫和提供材料，并對填報和提供信息的真實性、準確性負責。如應聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產(chǎn)生的一切后果由應聘人員本人承擔。凡不誠信報名或提供虛假證明材料的，經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實，均取消應聘資格或聘用資格。應聘期內(nèi)電話號碼不得變更，變更視同放棄聘用資格。

2.公告未盡事宜由興山縣委人才工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

附件：1.興山縣2022年度事業(yè)單位“公考攬引”專項人才引進職位表；

2.興山縣2022年度事業(yè)單位專項人才引進報名表。

中共興山縣委組織部     興山縣人力資源和社會保障局

2022年8月31日