根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要和人才引進(jìn)規(guī)劃，現(xiàn)面向社會(huì)招聘碩士以上專業(yè)技術(shù)人才，公告如下：

一、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，身心健康,溝通能力強(qiáng),綜合素質(zhì)好,熱愛本職工作,有奉獻(xiàn)精神。

2.遵守中華人民共和國法律，無違法違紀(jì)等不良記錄。下列人員不得應(yīng)聘報(bào)名：受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或正在接受審查的；正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；曾因犯罪受過刑事處罰,處于刑事處罰期間或被勞動(dòng)教養(yǎng)的；法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

3.應(yīng)聘者提供的個(gè)人信息、資料應(yīng)真實(shí)可靠，對(duì)弄虛作假或在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí)，將取消其應(yīng)聘資格。

二、招聘崗位職數(shù)及條件

1.博士研究生：2人。

系指臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)的全日制博士研究生（海歸者需提供由教育部學(xué)歷認(rèn)證中心出具的《國外學(xué)位學(xué)歷認(rèn)證書》）。主要從事呼吸內(nèi)科、心血管內(nèi)科、消化內(nèi)科、感染性疾病專業(yè)的相關(guān)工作，年齡在45周歲以下。

2.學(xué)科帶頭人：3人。

在專業(yè)領(lǐng)域具有很高的學(xué)術(shù)科研水平和較好的組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)、指導(dǎo)和組織本院相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員共同開展臨床、科研、教學(xué)工作，具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱。年齡在45周歲以下。

（1）內(nèi)科學(xué)科帶頭人：1人，臨床醫(yī)學(xué)、內(nèi)科學(xué)專業(yè)，碩士研究生，1982年1月1日以后出生，具有副高及以上專業(yè)技術(shù)任職資格。

（2）婦產(chǎn)科學(xué)科帶頭人：1人，臨床醫(yī)學(xué)、婦產(chǎn)科學(xué)專業(yè)，碩士研究生，1982年1月1日以后出生，具有副高及以上專業(yè)技術(shù)任職資格。

（3）外科學(xué)科帶頭人：1人，臨床醫(yī)學(xué)、外科學(xué)專業(yè)，碩士研究生，1982年1月1日以后出生，具有副高及以上專業(yè)技術(shù)任職資格。

3.碩士研究生：9人。

（1）內(nèi)科醫(yī)生：4人，臨床醫(yī)學(xué)、內(nèi)科學(xué)專業(yè)，1987年1月1日之后出生，具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，初級(jí)職稱者需具備住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)證明。

（2）外科醫(yī)生：1人，臨床醫(yī)學(xué)、外科學(xué)專業(yè)，1987年1月1日之后出生，具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，初級(jí)職稱者需具備住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)證明。

（3）放射、超聲影像醫(yī)生：各1人，臨床醫(yī)學(xué)、影像醫(yī)學(xué)與核醫(yī)學(xué)專業(yè)，1987年1月1日之后出生，具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證，初級(jí)職稱者需具備住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)證明。

（4）護(hù)理：1人，護(hù)理、護(hù)理學(xué)專業(yè)，1992年1月1日之后出生，具備執(zhí)業(yè)護(hù)士資格證。

（5）醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)：1人，免疫學(xué)、微生物學(xué)、臨床檢驗(yàn)診斷學(xué)、生物化學(xué)與分子生物學(xué)專業(yè)，1987年1月1日之后出生，要求本科學(xué)歷為醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)或醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)專業(yè)。具有醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技師資格證者優(yōu)先。

三、招聘程序

報(bào)名截止時(shí)間為2022年12月31日，根據(jù)報(bào)名情況隨時(shí)開展資格審核，定期在官網(wǎng)上公布考核名單，開展面試考核工作。博士研究生組織專家面談，來一個(gè)談一個(gè)，碩士研究生以面試方式進(jìn)行考核，面試工作在落實(shí)防疫安全措施前提下，組織實(shí)施。紀(jì)檢人員應(yīng)全程參與并監(jiān)督。對(duì)參加面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例等于或小于1：1的崗位，實(shí)行最低合格分?jǐn)?shù)線控制為75分，對(duì)達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢、考察階段。

符合條件者從即日起攜帶身份證、畢業(yè)證、資格證、代表專業(yè)能力的業(yè)績材料原件及復(fù)印件到宜昌市第三人民醫(yī)院人事科報(bào)名。也可以通過郵箱投遞簡(jiǎn)歷報(bào)名，郵件主題寫明“碩士招聘+姓名”。

簡(jiǎn)歷投遞郵箱：2990068991@qq.com

醫(yī)院將通過面試和考核及體檢后擇優(yōu)錄用，與醫(yī)院簽訂勞動(dòng)合同。

四、有關(guān)待遇

人員錄用后，符合進(jìn)編條件者優(yōu)先考試進(jìn)編。醫(yī)院為其開展業(yè)務(wù)提供設(shè)備、設(shè)施、人員等支持，為其開展科研和教學(xué)活動(dòng)提供相應(yīng)條件。

1.安家補(bǔ)貼：

（1）博士研究生：50萬元；

（2）碩士研究生： 2-10萬元；

（3）學(xué)科帶頭人：20-30萬元。

2.享受保底年薪：

（1）博士研究生：20-30萬元；

（2）碩士研究生： 10-20萬元；

（3）學(xué)科帶頭人：20-30萬元。

3.可根據(jù)不同學(xué)科特點(diǎn)和研究計(jì)劃，由醫(yī)院提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)（5-20萬元）。

4.無自有住房醫(yī)院可提供單身宿舍，不選擇單身宿舍居住可按月享受由醫(yī)院發(fā)放的租房補(bǔ)貼（博士生1000元/月、學(xué)科帶頭人1000元/月、研究生500元/月），最長發(fā)放期限不超過3年。

5.博士和碩士分別享受宜昌市政府發(fā)放的購房首付款卷（10萬、6萬）和租房補(bǔ)貼（1000元、800元），最長發(fā)放期限不超過3年。

6. 碩士研究生及以上人才配偶所學(xué)專業(yè)在本院有相應(yīng)工作崗位的，原則上可在本院就業(yè)。

7.表現(xiàn)優(yōu)秀，入選醫(yī)院人才梯隊(duì)建設(shè)范圍，同時(shí)享受相應(yīng)人才津貼。

聯(lián)系電話：0717-6487181聯(lián)系人：雷老師。

宜昌市第三人民醫(yī)院

2022年9月9日