根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人事部令第35號(hào))和《十堰市引進(jìn)博士、碩士研究生若干措施》(十人才〔2021〕3號(hào))等相關(guān)文件精神，結(jié)合醫(yī)院編制、崗位空缺情況和工作需要，按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，十堰市太和醫(yī)院現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘高層次人才50人。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象和報(bào)考條件

(一) 招聘對(duì)象

1、取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的碩士應(yīng)屆畢業(yè)生，年齡在30周歲以下(1993年1月1日以后出生);專業(yè)對(duì)口的非應(yīng)屆碩士畢業(yè)生，年齡可以放寬至35周歲以下(1988年1月1日以后出生)。

2、取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的博士研究生，年齡在40周歲以下(1983年1月1日以后出生)。

3、取得正、副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格5年以上，專業(yè)對(duì)口且年齡在45周歲以下(1978年1月1日以后出生)的非本市行政區(qū)域內(nèi)戶籍人員。

具體崗位和條件詳見附件1：《十堰市太和醫(yī)院高層次人才招聘崗位和條件一覽表》

(二)招聘條件

1、政治素質(zhì)好，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，無任何不良記錄。

2、熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,符合崗位表招聘條件。

3、身體健康，具有適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件。

4、有下列情形之一的人員不得報(bào)考：涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;十堰市(含縣市區(qū))行政事業(yè)單位在編人員;法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

二、招聘程序

(一) 報(bào)名、資格審查

1、報(bào)名時(shí)間。2022年12月28日-2023年1月10日。

2、報(bào)名程序。應(yīng)聘人員可在規(guī)定時(shí)間前填寫《事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)，并提交簡(jiǎn)歷及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷和學(xué)位認(rèn)證報(bào)告至人事勞資處辦公室或指定郵箱sytaihe_rsk@163.com。

3、報(bào)名要求。報(bào)考人員填寫《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(附件3)，對(duì)所提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對(duì)提供虛假報(bào)考材料及不符合招聘資格條件的人員，一律不允許報(bào)名，即使報(bào)名參加考試的，一經(jīng)核實(shí)，取消其資格，并計(jì)入個(gè)人誠信檔案。

4、資格審查。

對(duì)符合應(yīng)聘條件和崗位要求的報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，應(yīng)聘人員需提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、職稱證等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件。

(二)試崗。通過資格審查人員進(jìn)入試崗程序。試崗含筆試、專業(yè)技能考核、PPT匯報(bào)、體能測(cè)試等，試崗成績(jī)?cè)诰C合成績(jī)中所占比例為60%。完成試崗后才能參加面試。

(三)面試。

重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的基本知識(shí)、基本技能和基本素質(zhì)等方面的綜合能力。對(duì)符合招聘條件的高層次人才，報(bào)名人數(shù)與招聘崗位形成競(jìng)爭(zhēng)比例的(即：報(bào)名人數(shù)與招聘崗位比大于1:1)，由十堰市太和醫(yī)院統(tǒng)一組織面試，市衛(wèi)健委、市人社局和市紀(jì)委派駐衛(wèi)健委紀(jì)檢組參加巡視，指導(dǎo)監(jiān)督。對(duì)未形成競(jìng)爭(zhēng)比例的(即：報(bào)名人數(shù)與招聘崗位比等于1:1)，由十堰市太和醫(yī)院進(jìn)行考核。

1、面試時(shí)間：另行通知。

2、面試地點(diǎn)：具體地點(diǎn)根據(jù)疫情防控情況另行提前通知。考生持本人第二代身份證原件參加面試，未按要求參加面試的或逾期未到的，視為自動(dòng)放棄資格。

3、成績(jī)計(jì)算。

面試滿分為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)?cè)诰C合成績(jī)中所占比例為40%，加上試崗成績(jī)的60%，得到最終綜合成績(jī)。

(四)綜合成績(jī)公示

按綜合成績(jī)從高到低，按招聘崗位1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選。面試結(jié)束的當(dāng)天，在十堰市太和醫(yī)院官網(wǎng)對(duì)進(jìn)入體檢人選進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。

(五)體檢、考察

體檢由十堰市太和醫(yī)院統(tǒng)一組織。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格人員由十堰市太和醫(yī)院采取函調(diào)、檔案考察或?qū)嵉乜疾斓刃问綄?duì)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況進(jìn)行考察。

(六)錄用人員公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察后，確定擬聘用人選，通過十堰市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站和十堰市太和醫(yī)院官網(wǎng)公示，公示期不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議后確定聘用人選。

(七)聘用審批

公示期滿后，如無問題，十堰市太和醫(yī)院按照國家事業(yè)單位人事管理的有關(guān)規(guī)定辦理編制及聘用手續(xù)，簽訂聘用制合同，試用期一年。試用期滿后，符合人才認(rèn)定的人員享受相關(guān)政策。試用期考核不合格人員，取消聘用資格。

被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到招聘單位聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的，取消聘用資格。十堰市太和醫(yī)院可根據(jù)需要按綜合成績(jī)排名遞補(bǔ)人員體檢和考察。

三、防疫要求

為貫徹落實(shí)新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，確?？忌踩?/p>

順利參加考試，現(xiàn)疫情防控注意事項(xiàng)公告如下：

(一)考生自備口罩做好個(gè)人防護(hù)工作?？荚嚻陂g，應(yīng)全程佩戴口罩，但在接受身份驗(yàn)證時(shí)須臨時(shí)摘除口罩。

(二)考生入場(chǎng)前應(yīng)主動(dòng)配合接受體溫檢測(cè)，出示健康綠碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡綠碼(無星號(hào))，24小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明，現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(<37.3℃)方可進(jìn)入考試區(qū)域。體溫測(cè)量若出現(xiàn)發(fā)熱等可疑癥狀的人員，應(yīng)至臨時(shí)等候區(qū)復(fù)測(cè)體溫。復(fù)測(cè)仍超過37.3℃的，經(jīng)考點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人員評(píng)估后，具備參加考試條件的，本人同意后在隔離考場(chǎng)參加考試;不具備相關(guān)條件的，按相關(guān)疾控部門要求采取防控措施。

招聘咨詢電話：

十堰市太和醫(yī)院人事勞資處 ：0719-8801588,8801618(地址：湖北省十堰市人民南路32號(hào))

十堰市太和醫(yī)院

2022年12月20日

附件1：2023年十堰市太和醫(yī)院高層次人才招聘崗位和條件一覽表.xls

附件2：事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表.doc

附件3：應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書.doc