根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（中華人民共和國國務院第652號令）、《關于進一步強化人才引領推動高質量發(fā)展的實施意見》（興辦發(fā)〔2022〕4號）,擬定本公告。

一、引進對象

本次人才引進分為兩類，其中“專技廣引”4名，“公考攬引”10名，報名相關條件詳見附件1。

二、基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的政治思想素質和道德品行，身體健康；

（四）有下列情形之一的不受理應聘：

1.受到黨紀政紀處分期限未滿或正在接受審查的；

2.正在接受司法調查尚未做出結論的；

3.曾因犯罪受過刑事處罰，處于刑事處罰期間的；

4.現(xiàn)役軍人；

5.全日制普通高校在讀學生（應屆畢業(yè)生除外）；

6.已進入我縣機關事業(yè)單位編制人員；

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的；

三、引進程序

（一）個人報名。符合崗位規(guī)定報名條件的，需準備報名表、二代有效身份證、登記照、學歷學籍證明等相關資料掃描件打包壓縮發(fā)至報考單位指定郵箱，報名“公考攬引”人員還須提供湖北省2023年度省市縣鄉(xiāng)公務員招錄筆試準考證掃描件。報名郵箱地址和報名時間見《興山縣2023年事業(yè)單位人才引進（第二批）報名表》，報名時間以郵箱收件時間為準。

郵件命名：姓名+引進形式+電話號碼（例：張三+專技廣引+13012341234）

（二）資格初審。中共興山縣委人才工作領導小組辦公室對報名資料進行資格初審，確定考試人選并公示人選名單。審核結果原則上不以電話或短信等點對點形式進行通知，請報名人員注意關注興山縣人民政府網(wǎng)站“招聘信息”版塊或“興山組工”微信公眾號。

（三）結構化面試。采取結構化面試方式，按照面試成績從高到低進行排序，根據(jù)分數(shù)排序1:1比例確定進入考察程序名單。面試分數(shù)低于70分的不納入考察范圍。面試成績結果通過興山縣人民政府網(wǎng)對外公布。

（四）體檢考察。中共興山縣委人才工作領導小組辦公室組織已通過面試人員進行體檢、考察，體檢費用由考生自行承擔。考生因體檢不合格、考察不合格，或考生在此期間主動放棄導致崗位空缺的，根據(jù)用人需求可按照成績排名進行遞補，面試成績低于70分時不再遞補。

四、公示和聘用管理

對體檢和考察合格者，在興山縣人民政府網(wǎng)予以公示（七個工作日）。公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用，可根據(jù)用人需求按綜合成績從高分到低分依次遞補，另行公示。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘用人員無正當理由逾期（自接到聘用通知20日內）不報到的，取消聘用資格，招聘單位可根據(jù)用人需求進行遞補。

公示期內無異議的，辦理聘用手續(xù)。引進人才在我縣最低服務年限為3年。引進人才未按照協(xié)議履行約定服務期的，承擔違約責任，須如數(shù)退還已發(fā)放的生活補貼、租房補貼、購房補貼等相關費用，并將該不誠信行為記入檔案。

咨詢電話：興山縣委人才辦 0717-2583124

五、其他事項

1.應聘人員應如實填寫有關信息，誠信申請報名。要對照《崗位表》中的報名條件要求填寫和提供材料，并對填報和提供信息的真實性、準確性負責。如應聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產(chǎn)生的一切后果由應聘人員本人承擔。凡不誠信報名或提供虛假證明材料的，經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實，均取消應聘資格或聘用資格。應聘期內電話號碼不得變更，變更視同放棄聘用資格。

2.《崗位表》中所要求的學歷為報考人員所獲得的最高學歷。

3.公告未盡事宜由中共興山縣委人才工作領導小組辦公室負責解釋。

中共興山縣委人才工作領導小組辦公室

2023年6月1日

附件：興山縣2023年事業(yè)單位人才引進（第二批）崗位表.xlsx

興山縣2023年事業(yè)單位人才引進（第二批）報名表.doc