為加快推進(jìn)我縣“綠色低碳先行區(qū)、全域旅游示范縣”建設(shè)目標(biāo)，滿(mǎn)足各類(lèi)事業(yè)單位用人需求，建設(shè)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化人才隊(duì)伍，根據(jù)《關(guān)于調(diào)整2023年事業(yè)單位高層次人才引進(jìn)用編計(jì)劃的通知》（西編發(fā)〔2023〕38號(hào)）文件，核準(zhǔn)縣委宣傳部所屬縣新時(shí)代文明實(shí)踐指導(dǎo)中心及縣網(wǎng)絡(luò)安全和信息化中心各使用2名（共4名）高層次人才引進(jìn)用編計(jì)劃。根據(jù)《鄖西縣公開(kāi)引進(jìn)高層次和急需緊缺人才實(shí)施辦法（試行）》（西辦文〔2022〕10號(hào)）文件精神，經(jīng)研究，縣委宣傳部根據(jù)實(shí)際需求設(shè)置崗位條件，擬公開(kāi)引進(jìn)4名高層次及急需緊缺人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

一、資格條件

 

（一）基本條件

 

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

 

2．具有良好的政治素質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信；

 

3．具備引進(jìn)單位所需專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力；

 

4．具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

 

5．符合附件1《2023年鄖西縣委宣傳部所屬事業(yè)單位引進(jìn)人才崗位表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）中所要求的學(xué)歷、學(xué)位、資格等條件。

 

（二）有下列情形之一者不得報(bào)考

 

曾受過(guò)刑事處罰和被開(kāi)除公職的、在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄紀(jì)律行為的、公務(wù)員被辭退未滿(mǎn)5年的、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的、按規(guī)定到定向工作單位未滿(mǎn)服務(wù)期限的、現(xiàn)役軍人、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的、已在鄖西縣轄區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的在職在編人員以及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

 

二、政策待遇

 

（一）薪酬待遇

 

享受鄖西縣事業(yè)單位人事管理制度規(guī)定的工資福利待遇，納入編制管理。

 

（二）人才補(bǔ)貼及其他保障

 

引進(jìn)人才享受《縣委辦公室 縣政府辦公室印發(fā)<關(guān)于實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略推動(dòng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)>的通知》（西辦發(fā)〔2022〕7號(hào)）文件所規(guī)定的相關(guān)政策。

三、引進(jìn)程序

 

（一）報(bào)名

 

1．報(bào)名采取線上郵箱報(bào)名的方式進(jìn)行，郵箱：250211272@qq.com,聯(lián)系人：陳迪祥，電話：0719—6227322。

 

2．報(bào)名時(shí)間：2023年10月16日至11月16日，報(bào)考人員在網(wǎng)上報(bào)名期間只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，所報(bào)崗位未通過(guò)資格審查的，可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)重新投遞其它崗位，所報(bào)崗位已通過(guò)資格審查并回復(fù)的，不能改報(bào)其他崗位。資格審查通過(guò)即完成報(bào)名，不需繳費(fèi)。

 

（二）考試

 

1．對(duì)于引進(jìn)的碩士研究生、“雙一流”高校本科生、中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)（技師以上職業(yè)資格）本科生采取結(jié)構(gòu)化面試或技能測(cè)試的方式擇優(yōu)引進(jìn)。

 

2. 通過(guò)資格初審成功報(bào)名的考生直接進(jìn)入面試程序，按照面試成績(jī)由高到低排名，按1：1的比例進(jìn)入體檢程序。

 

3. 面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的工作能力、綜合素質(zhì)以及運(yùn)用知識(shí)解決工作中實(shí)際問(wèn)題的能力等。

 

4. 對(duì)只有一人參加面試的，劃定不低于75分的面試最低合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到的取消該崗位。

 

5. 面試成績(jī)即綜合成績(jī)。

 

（三）體檢和考察

 

1．體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

 

2．考察根據(jù)需要采取檔案、實(shí)地、信函或在實(shí)踐中考察的方式進(jìn)行。考察中，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用且查證屬實(shí)情形的，取消聘用資格。因考生放棄體檢考察資格或體檢考察不合格不予聘用的，結(jié)合用人單位意見(jiàn)，可按組織考核名次及綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢。結(jié)合用人單位意見(jiàn)是指用人單位有權(quán)根據(jù)需要決定是否遞補(bǔ)，不是必須遞補(bǔ)。

 

（四）公示和聘用

 

根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果，研究確定擬引進(jìn)對(duì)象并進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，由縣委人才辦報(bào)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，研究核準(zhǔn)后由用人單位按照國(guó)家事業(yè)單位人事管理的有關(guān)規(guī)定辦理編制及聘用手續(xù)，簽訂人才引進(jìn)協(xié)議及聘用合同，約定試用期，符合人才認(rèn)定的人員享受相關(guān)政策。試用期考核不合格人員，取消聘用資格。

 

四、其他事項(xiàng)

 

本公告由中共鄖西縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室及鄖西縣人力資源和社會(huì)保障局共同解釋?zhuān)幢M事宜另行公告。

 

附件：1. 2023年鄖西縣委宣傳部所屬事業(yè)單位引進(jìn)人才崗位表

 

2. 2023年鄖西縣引進(jìn)高層次及急需緊缺人才報(bào)名表

 

3. 應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)

 

 

中  共  鄖  西  縣  委  宣  傳  部

 

中共鄖西縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 

 

鄖 西 縣 人 力 資 源 和 社 會(huì) 保 障 局

 

2023年10月16日