為貫徹黨的二十大精神，更好實(shí)施“才聚荊楚”工程，促進(jìn)高校畢業(yè)生留鄂來(lái)鄂就業(yè)創(chuàng)業(yè)，建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊(duì)伍，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見(jiàn)》（鄂人社發(fā)〔2016〕23號(hào)）等文件要求，我校擬面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

 

一、招聘計(jì)劃

 

湖北生物科技職業(yè)學(xué)院2023年擬面向社會(huì)專項(xiàng)公開招聘工作人員11名。具體崗位及條件詳見(jiàn)《湖北生物科技職業(yè)學(xué)院2023年專項(xiàng)公開招聘工作人員崗位表》。

 

二、招聘原則

 

堅(jiān)持黨管干部、黨管人才，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢，堅(jiān)持因崗擇人、人崗相適，堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

 

三、招聘條件

 

（一）基本條件

 

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；

 

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

 

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

 

5.具有崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力；

 

6.具備崗位所需的其他條件（具體條件詳見(jiàn)附件1）。

 

（二）有以下情形之一的不能應(yīng)聘

 

1.現(xiàn)役軍人；

 

2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

 

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

 

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

 

5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部6號(hào)令）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；

 

6.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘工作人員的其他情形。

 

四、報(bào)名及資格審查

 

（一）公告發(fā)布

 

招聘公告在湖北省人力資源和社會(huì)保障廳（http://rst.hubei.gov.cn/）網(wǎng)站和湖北生物科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.hbswkj.com）面向社會(huì)公布。

 

（二）報(bào)名時(shí)間與方式

 

1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2023年12月1日。

 

2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名，應(yīng)聘人員可在上述報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄進(jìn)行報(bào)名。本次招聘考試的報(bào)名、審核結(jié)果查詢、筆試時(shí)間通知、打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢均通過(guò)以下網(wǎng)址進(jìn)入，請(qǐng)考生注意保存。

 

網(wǎng)上報(bào)名網(wǎng)址：bm.gd-pa.cn/dzsys/hbsw

 

報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告和誠(chéng)信承諾書，如實(shí)填寫有關(guān)信息，上傳近期一寸免冠彩色照片。如考生報(bào)名資格實(shí)際條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤或弄虛作假，由此產(chǎn)生的后果由考生本人負(fù)責(zé)。未在報(bào)名截止時(shí)間內(nèi)按照要求提供相應(yīng)證明材料附件的視為報(bào)名不成功。

 

（三）資格審查

 

1.關(guān)于相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)：年齡起算時(shí)間為1月1日，如某崗位年齡要求35周歲及以下，即為1987年1月1日以后出生，其他依此類推。報(bào)名所需各類證件及其他資料須于2023年12月31日前取得。國(guó)外、境外留學(xué)人員須于2023年12月31日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書；博士研究生畢業(yè)證、學(xué)位證取得截止時(shí)間原則上為2023年12月31日，經(jīng)單位同意可以適當(dāng)延長(zhǎng)但不超過(guò)次年3月31日。對(duì)到期未能按要求取得相應(yīng)證件的應(yīng)聘人員，視為自動(dòng)放棄。

 

2.應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名應(yīng)上傳提交個(gè)人簡(jiǎn)歷和填寫完整的《湖北生物科技職業(yè)學(xué)院應(yīng)聘報(bào)名登記表》（附件2），個(gè)人簡(jiǎn)歷包括：身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告及崗位其他所需工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)、職稱等相關(guān)證明材料。

 

3.資格復(fù)審。面試考核前，學(xué)校將組織進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后方能參加面試考核。具體時(shí)間和方式在學(xué)校官方網(wǎng)站另行通知。

 

4.資格審查工作貫穿于專項(xiàng)公開招聘的全過(guò)程。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注湖北生物科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站，并保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通，以便及時(shí)收到有關(guān)考試通知或相關(guān)事宜。

 

五、考核

 

考核采取筆試和面試方式進(jìn)行。網(wǎng)上初審合格全部進(jìn)入筆試。設(shè)定筆試合格線為60分。依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分順序，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，崗位報(bào)名人數(shù)不足1:3的保留該崗位計(jì)劃，按照實(shí)有資格審查合格人數(shù)參加筆試和面試，對(duì)于入圍面試或?qū)嶋H參加面試人數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)之比等于或小于1:1的崗位，設(shè)定面試合格線為80分。

 

（一）筆試

 

筆試主要考察應(yīng)聘人員的政治理論素養(yǎng)、基礎(chǔ)知識(shí)和分析判斷能力和教育教學(xué)知識(shí)，采用閉卷方式，實(shí)行百分制，滿分100分。

 

（二）面試

 

面試實(shí)行百分制，滿分100分，按不同崗位，分別為：

 

1.專任教師崗位

 

根據(jù)不同專業(yè)采用試講和結(jié)構(gòu)化面試（或?qū)I(yè)技能測(cè)試）兩部分構(gòu)成。其中體育相關(guān)崗位采取試講和專業(yè)技能測(cè)試方式進(jìn)行。

 

2.輔導(dǎo)員崗位

 

輔導(dǎo)員崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

 

（三）總成績(jī)計(jì)算

 

筆試和面試成績(jī)按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%兩部分計(jì)算考試總成績(jī)。總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。其中面試成績(jī)：

 

1.采取試講和結(jié)構(gòu)化面試（或?qū)I(yè)技能測(cè)試），面試成績(jī)?yōu)?00分，各環(huán)節(jié)成績(jī)分值各占50%。

 

2.采取結(jié)構(gòu)化面試的，面試成績(jī)?yōu)?00分。

 

計(jì)算成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。如總成績(jī)相同，面試成績(jī)高者排名在前。

 

總成績(jī)從高分到低分的順序按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入后續(xù)程序人員名單。

 

六、心理測(cè)試、體檢與考察

 

1.心理測(cè)試、體檢

 

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。由學(xué)校組織，在指定的醫(yī)院進(jìn)行心理測(cè)試、體檢，如不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加的，視作放棄擬聘用資格。心理測(cè)試結(jié)果作為是否聘用的重要參考因素，心理測(cè)試結(jié)果異常的取消擬聘用人選資格。

 

2.考察

 

心理測(cè)試和體檢合格的應(yīng)聘人員，學(xué)校組織對(duì)其思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作和學(xué)習(xí)表現(xiàn)、擬聘崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。

 

應(yīng)聘人員自愿放棄（不參加）心理測(cè)試、體檢、考察以及心理測(cè)試、體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，在核定的崗位數(shù)內(nèi)，經(jīng)學(xué)校研究后可從報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。經(jīng)體檢、心理測(cè)試和考察合格的擬聘用人員，報(bào)學(xué)校黨委審定。

 

七、公示

 

經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在湖北生物科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.hbswkj.com）面向社會(huì)公示。公示期為7個(gè)工作日。

 

對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用；對(duì)公示期滿無(wú)異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

 

八、聘用

 

經(jīng)省人社廳審核備案后，為新招聘的人員辦理聘用手續(xù)，實(shí)行崗位管理。被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報(bào)到的，取消聘用資格。

 

九、違紀(jì)違規(guī)處理

 

對(duì)應(yīng)聘人員在考試中違紀(jì)違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。

 

十、信息發(fā)布及政策咨詢

 

湖北省人力資源和社會(huì)保障廳（http://rst.hubei.gov.cn/）網(wǎng)站、湖北生物科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.hbswkj.com）為本次專項(xiàng)公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站。湖北生物科技職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站（http://www.hbswkj.com）為本次專項(xiàng)公開招聘面試成績(jī)、錄取情況等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)應(yīng)聘人員密切注意相關(guān)信息。

 

政策咨詢電話：027-87697213、87697212（湖北生物科技職業(yè)學(xué)院人事處）

 

監(jiān)督舉報(bào)電話：027-87697214（湖北生物科技職業(yè)學(xué)院監(jiān)察審計(jì)處）

 

附件1：湖北生物科技職業(yè)學(xué)院2023年專項(xiàng)公開招聘工作人員崗位表.xlsx

附件2：湖北生物科技職業(yè)學(xué)院應(yīng)聘報(bào)名登記表.doc

 

湖北生物科技職業(yè)學(xué)院

 

2023年11月20日