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湖北

2024年湖北荊州市公安縣事業(yè)單位招聘145人公告

http://www.ldmfl.com       2024-02-20 11:42      來源:公安縣人民政府
【字體: 】              
  公安縣事業(yè)單位2024年統(tǒng)一公開招聘工作人員公告
 
  為貫徹黨的二十大精神,促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè),滿足全縣事業(yè)單位用人需求,建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化事業(yè)單位干部人才隊(duì)伍,服務(wù)社會公益事業(yè)發(fā)展,為縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供人才支撐,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等相關(guān)文件精神,公安縣人力資源和社會保障局將組織全縣事業(yè)單位面向社會公開招聘145名工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、招聘對象
 
  除有政策依據(jù)的相關(guān)群體外,本次招聘面向符合崗位條件的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生和各類社會人才。
 
  二、 招聘條件
 
 ?。ㄒ唬┗緱l件
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀(jì)守法;
 
  3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
 
  4.具有崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力或技能條件;
 
  5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
 
  6.具備崗位所需的其他條件。
 
 ?。ǘ┚唧w條件
 
  詳見《公安縣事業(yè)單位2024年統(tǒng)一公開招聘工作人員崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。
 
  (三)以下人員不能應(yīng)聘
 
  1.現(xiàn)役軍人;
 
  2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
 
  3.曾受過刑事處罰、被開除公職、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的,受到黨紀(jì)、政務(wù)處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的,正在接受紀(jì)律檢查、司法調(diào)查的,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
 
  4.在各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
 
  5.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退(解聘)未滿5年的,以及公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員在試用期被取消錄用(聘用)資格的人員;
 
  6.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;
 
  7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
 
  公安縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位現(xiàn)有在編在冊工作人員不在此次招聘范圍。
 
  三、招聘單位、崗位及資格條件
 
 ?。ㄒ唬┍敬握衅傅木唧w單位、崗位及資格條件詳見《崗位表》(附件1)。
 
 ?。ǘ┍敬喂_招聘的崗位條件由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋,崗位條件相關(guān)問題可咨詢招聘單位及其主管部門,聯(lián)系方式見《公安縣事業(yè)單位2024年統(tǒng)一公開招聘單位聯(lián)系咨詢方式一覽表》(附件2)。
 
  四、報(bào)名
 
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名渠道
 
  本次公開招聘考試的注冊、報(bào)名、查詢、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證等,通過湖北省人事考試網(wǎng)(https://rst.hubei.gov.cn/hbrsksw/)進(jìn)行。
 
 ?。ǘr(shí)間安排
 
  1.注冊:2024年2月19日至2月27日15:00,報(bào)考人員注冊,接受個(gè)人基本信息認(rèn)證。2月27日15:00,注冊窗口準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。在2023年全省事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘中已成功注冊為湖北省人事考試網(wǎng)用戶的人員,無需重新注冊,但可以更新相關(guān)信息。
 
  2.報(bào)名:2024年2月21日9:00至2月27日17:00。注冊成功人員選報(bào)崗位,填寫報(bào)考信息,接受招聘單位資格審查。每人限報(bào)1個(gè)崗位。2月21日至2月26日,省人事考試院將每天發(fā)布一次報(bào)名數(shù)據(jù),供報(bào)考人員參考。2月27日17:00,報(bào)名窗口準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。
 
  3.資格初審:2024年2月21日9:00至2月28日9:00,招聘單位及其主管部門網(wǎng)上進(jìn)行資格初審,考生可同步查詢資格初審結(jié)果。
 
  4.繳費(fèi)確認(rèn):2024年2月28日9:00至3月1日24:00,資格審查通過的報(bào)考人員繳費(fèi)確認(rèn)報(bào)名。未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動放棄。2月28日9:00至2月29日24:00,符合相關(guān)規(guī)定的考試費(fèi)用減免對象,按湖北省人事考試網(wǎng)相關(guān)要求申請減免。
 
  5.崗位調(diào)整和改報(bào):繳費(fèi)確認(rèn)結(jié)束后,對報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開考比例的招聘崗位,相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃核減或取消,并通過荊州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布崗位計(jì)劃調(diào)整情況。已報(bào)名確認(rèn)及繳費(fèi)但招聘崗位取消的報(bào)考人員,接到招聘單位及其主管部門通知后,可于3月6日12:00前改報(bào)其他崗位。期間相關(guān)報(bào)考人員因條件不符未成功改報(bào)其他崗位,以及無法正常聯(lián)系或接到通知后未改報(bào)的,視作放棄改報(bào)權(quán)利,退還已繳費(fèi)用。
 
  6.打印準(zhǔn)考證:2024年3月26日9:00至3月30日9:00,已確認(rèn)報(bào)名人員自行登錄湖北省人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。
 
  (三)報(bào)名注意事項(xiàng)
 
  詳見《公安縣事業(yè)單位2024年統(tǒng)一公開招聘工作人員報(bào)考指南》(附件3,以下簡稱《報(bào)考指南》)。
 
  五、筆試
 
 ?。ㄒ唬┕P試科目及時(shí)間、地點(diǎn)
 
  1.時(shí)間:2024年3月30日(星期六)上午
 
  2.科目:08:30-10:00  職業(yè)能力傾向測驗(yàn)
 
  10:00-12:00  綜合應(yīng)用能力
 
  3.地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。
 
  (二)筆試類別和內(nèi)容
 
  1.針對不同招聘崗位特點(diǎn),按綜合管理類(A類)、社會科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)五個(gè)類別分類設(shè)考。其中:中小學(xué)教師類(D類)綜合應(yīng)用能力科目分為小學(xué)教師崗位(D1)和中學(xué)教師崗位(D2)兩個(gè)子類。
 
  2.考試內(nèi)容詳見《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)》(附件4)。
 
  3.所有崗位的考生均須參加統(tǒng)一筆試中相應(yīng)類別的兩科考試。
 
  (三)開考比例
 
  為實(shí)現(xiàn)競爭擇優(yōu),原則上按崗位計(jì)劃人數(shù)和報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)不低于1:3開考。
 
  (四)筆試成績
 
  筆試成績將于筆試后一個(gè)月左右通過湖北省人事考試網(wǎng)發(fā)布,考生可查詢本人成績。同時(shí)在公安縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布筆試卷面成績最低合格線,低于最低合格線的考生不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
 
  六、資格復(fù)審
 
  (一)根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人數(shù)1∶3的比例,按考生筆試成績從高到低,確定參加資格復(fù)審人選,最后一名筆試成績有相同的人員,一并納入范圍??忌赏ㄟ^公安縣人民政府網(wǎng)站查詢資格復(fù)審入圍情況。
 
 ?。ǘ┵Y格復(fù)審由各招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)。參加資格復(fù)審人員不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,不能進(jìn)入面試。出現(xiàn)的面試人選缺額,按該崗位筆試成績從高到低依次遞補(bǔ),并在公安縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公告。對于無人遞補(bǔ),造成面試入圍人員達(dá)不到1:3比例的崗位,相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃核減或取消,并在公安縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公告。對資格復(fù)審合格者,收取面試費(fèi)用50元/人次。
 
 ?。ㄈ┰诼毠珓?wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)報(bào)考的,須經(jīng)本人所在單位同意;事業(yè)單位在編人員報(bào)考的,須經(jīng)本人所在單位及主管部門同意。以上人員均須在資格復(fù)審階段提供同意報(bào)名的書面證明材料,并在材料中說明服務(wù)期等情況。
 
 ?。ㄋ模﹫?bào)考有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的崗位的人員,在資格復(fù)審時(shí)須提供能證明崗位相關(guān)工作經(jīng)歷的《勞動合同》、社保繳納證明和工資發(fā)放證明等,其中社保繳納證明和工資發(fā)放證明必須提供一項(xiàng)。
 
 ?。ㄎ澹┵Y格審查貫穿本次招聘工作全過程,如應(yīng)聘人員報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤,由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。凡不誠信報(bào)考或提供虛假證明材料的,經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實(shí),均取消應(yīng)聘資格或聘用資格。
 
  七、面試
 
 ?。ㄒ唬┵Y格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。面試入圍人員達(dá)不到規(guī)定比例的,相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃核減或取消,并在公安縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公告。
 
 ?。ǘ┟嬖囍攸c(diǎn)測評應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容,測試應(yīng)試人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專業(yè)知識解決工作中實(shí)際問題的能力。面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試、說課試講、技能測試、現(xiàn)場表演、實(shí)際操作、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等形式進(jìn)行。
 
 ?。ㄈ┰诿嬖囬_考前在公安縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布面試公告,相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。面試公告發(fā)布后,在距面試日5天內(nèi),因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的,不再遞補(bǔ)。面試成績最低合格線為60分。面試公告將明確,對于入圍面試或?qū)嶋H參加面試人數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)之比等于或小于1:1的崗位,另行設(shè)置面試成績最低合格線。低于最低合格線的考生,不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié),相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃核減或取消。
 
  八、考試成績計(jì)算
 
  (一)成績權(quán)重。筆試、面試成績折合成百分制成績后,分別按40%和60%的權(quán)重計(jì)入總成績。涉及在面試環(huán)節(jié)開展專業(yè)測試的,在面試公告中明確專業(yè)測試的成績占比。
 
  (二)計(jì)分方法?!堵殬I(yè)能力傾向測驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為150分,共計(jì)300分;面試滿分為100分。考生筆試成績=(《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》+《綜合應(yīng)用能力》卷面得分)÷3;考生面試得分即為面試成績??忌偝煽儯焦P試成績×40%+面試成績×60%。
 
  (三)加分政策。根據(jù)國家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作、參軍入伍的政策要求,對服務(wù)期滿2年(截至2024年7月31日)且考核合格的“三支一扶”計(jì)劃和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員、在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵,實(shí)行加分政策優(yōu)惠。上述人員由本人提出申請,經(jīng)各項(xiàng)目市級主管部門資格審核合格,由荊州市人力資源和社會保障局匯總并按程序公示人員名單,對筆試卷面成績達(dá)到最低合格線的,在折合成百分制的筆試成績上加5分。上述人員中已公開招聘、政策性安置為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的,或報(bào)考定向崗位的,不再享受此優(yōu)惠。
 
  符合相關(guān)條件的報(bào)考人員須在網(wǎng)上報(bào)名繳費(fèi)確認(rèn)后,填寫《荊州市2024年統(tǒng)一公開招聘考試加分申請表》(附件5),于3月7日9:00至3月12日17:00報(bào)送至各項(xiàng)目市級主管部門審核,期間未提交的不再受理。
 
  九、體檢、考察
 
 ?。ㄒ唬w檢
 
  1.體檢人員的確定。根據(jù)考生總成績從高分到低分,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與體檢人數(shù)1∶1的比例確定參加體檢人員。
 
  2.體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。相關(guān)行業(yè)有職業(yè)準(zhǔn)入規(guī)定的,按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果以體檢機(jī)構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。招聘單位或受檢人員對體檢結(jié)果有疑問的,經(jīng)主管部門研究同意,可以復(fù)檢,復(fù)檢機(jī)構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機(jī)構(gòu)中隨機(jī)確定。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),費(fèi)用由申請方承擔(dān)。
 
  3.應(yīng)聘人員須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目,如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的,視為自動放棄體檢資格。對生理期、妊娠期的女性應(yīng)聘人員,應(yīng)按醫(yī)囑暫緩相關(guān)體檢項(xiàng)目,待生理期、妊娠期結(jié)束后補(bǔ)檢,體檢合格的再辦理相關(guān)手續(xù)。
 
 ?。ǘ┛疾?/div>
 
  1.考察工作由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé),堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先,注重對?yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察,可以對應(yīng)聘人員參加國家法定考試的誠信記錄等各類誠信信息進(jìn)行延伸考察??疾熘羞€要對應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審,并了解是否有需要回避的情形。考察發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的,取消聘用資格。
 
  2.考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,招聘單位及其主管部門可按照崗位總成績排名依次遞補(bǔ)體檢或考察人員。
 
  體檢、考察合格人員公布后不再遞補(bǔ)。
 
  十、公示及備案
 
 ?。ㄒ唬┱衅竼挝患捌渲鞴懿块T根據(jù)考察結(jié)果由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人選,經(jīng)公安縣人力資源和社會保障局審定,在公安縣人民政府網(wǎng)站公示,公示期不少于7個(gè)工作日。公示無異議的,或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的,由招聘單位主管部門報(bào)公安縣人力資源和社會保障局審核備案。
 
  (二)公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的,不予辦理聘用備案。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用備案,待查清后再決定是否辦理聘用備案。
 
  十一、聘用
 
 ?。ㄒ唬┙?jīng)公安縣人力資源和社會保障局審核備案后,招聘單位及其主管部門通知新聘人員報(bào)到,與其簽訂聘用合同,約定試用期且計(jì)入聘期,實(shí)行崗位管理,執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
 
 ?。ǘ┍黄溉藛T自接到通知20日內(nèi)無正當(dāng)理由沒有報(bào)到的(2024年度服務(wù)期滿的“三支一扶”計(jì)劃和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員報(bào)到時(shí)間在7月之后),取消聘用資格。
 
  十二、紀(jì)律要求
 
  本次事業(yè)單位公開招聘工作嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》的要求組織實(shí)施。紀(jì)檢監(jiān)察部門對公開招聘全程監(jiān)督檢查,如有弄虛作假或徇私舞弊等行為,一經(jīng)查實(shí)將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
 
  本公告中有關(guān)政策口徑由公安縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。《崗位表》中所列內(nèi)容,由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋。
 
 
 
 
 
 
  公安縣人力資源和社會保障局
 
  2024年2月19日


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